ナース人材バンク佐賀県病院・託児所ありの看護師求人

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病院託児所ありの求人・事業所

全 19 件中 1～19件表示

【新着】2024.04.25 更新

看護師 /常勤(夜勤あり)

【佐賀県/佐賀市】佐賀記念病院
急性期と回復期のケアミックス病院！教育体制も充実しております。

給　与: 年収 330.4～425.8万円
勤務地: 佐賀県佐賀市高木瀬町長瀬1240-1
最寄駅: 佐賀駅 / 鍋島駅
勤務時間: 勤務形態：常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30～17:30
[早出]7:00～16:00
[遅出]12:00～21:00
[夜勤]17:00～9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態: 病院
配属先: 病棟

2交替給与高め昇給あり退職金あり寮or住宅手当あり車通勤可託児所あり電子カルテあり

ひとこと特徴

・急性期病棟から回復期病棟があり長期的なキャリア形成が実現可能です。
・佐賀大学との連携を密に行っており、後方支援病院として地域医療に貢献しています。
・24時間託児所もあり子育てと仕事や勉強を両立したい方におススメです。
・残業は月平均10時間前後、2交代制勤務で、ワークライフバランスを重視しております。
・平均勤続年数は約8年です。産休・育休中の看護師も在籍しています。
・男性看護師も活躍しています。（全体の約7％）

休日・休暇

[休日]
病棟、外来共にシフト制
月9日休み　

[休暇]
リフレッシュ休暇:別途5日あり
有給休暇:法定通り

[年間休日]
113日（108日+リフレッシュ休暇5日＝年間休日数113日）

詳しくはこちら佐賀記念病院の詳細情報を見る

准看護師常勤(夜勤あり) 病棟年収 295.6～378.2万円

【新着】2024.04.22 更新

看護師 /常勤(夜勤あり)

【佐賀県/佐賀市】上村病院
佐賀市のケアミックス病院/250年に渡り医療を行ってきた地域に密着した病院です。

給　与: 年収 363.1～530.5万円
勤務地: 佐賀県佐賀市兵庫町渕1903-1
最寄駅: 伊賀屋駅 / 佐賀駅
勤務時間: 勤務形態：常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30～17:30
[準夜勤]17:00～1:15
[深夜勤]0:45～9:30
[夜勤]17:00～9:30
[早出]7:30～16:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態: 病院
配属先: 病棟外来

3交替昇給あり退職金あり寮or住宅手当あり車通勤可託児所あり電子カルテあり

ひとこと特徴

・一般から療養まで幅広い看護を経験でき法人内異動で幅広いキャリア構築可能です。
・託児所有、子育てしている看護師も多数在籍しています。
・福利厚生(住宅手当・扶養手当など)充実、寮も完備しています。
・研修は勤務時間内に行うようにしており、Eラーニングも導入しています。

休日・休暇

［休日］
4週8休（シフト制）
［休暇］
有給休暇:入社1ヶ月後より付与(本来は入社6ヶ月後)
［リフレッシュ休暇］
年間5日
［年間休日］
110日(年間休日105日＋リフレッシュ休暇5日)

詳しくはこちら上村病院の詳細情報を見る

看護師常勤(日勤のみ) 病棟年収 312.7～480.1万円
准看護師常勤(夜勤あり) 病棟年収 305.7万円～
看護師常勤(日勤のみ) 外来年収 298.3～465.7万円
准看護師常勤(日勤のみ) 病棟年収 255.3万円～
看護師非常勤(日勤のみ) 病棟 1,300円～
看護師非常勤(夜勤のみ) 病棟 1,300円～
准看護師非常勤(日勤のみ) 病棟 1,000円～

【新着】2024.04.19 更新

看護師 /常勤(夜勤あり)

【佐賀県/唐津市】虹と海のホスピタル
唐津市の精神科病院/院内に精神科デイケアも併設しております

給　与: 年収 285.8～436.6万円
勤務地: 佐賀県唐津市原842-1
最寄駅: 鬼塚駅徒歩13分 / 東唐津駅 / 和多田駅
勤務時間: 勤務形態：常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30～17:00
[夜勤]16:00～9:00
[早出]7:00～15:30
[遅出]10:30～19:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態: 病院
配属先: 病棟

2交替残業少なめ昇給あり退職金あり寮or住宅手当あり未経験歓迎車通勤可託児所あり電子カルテあり

ひとこと特徴

・24時間完備の託児所があるので子育てとの両立が叶いやすいです
・残業はほぼございませんので、ご家庭やプライベートとの両立が叶いやすいです
・病院の建物や内部はきれいなので、清潔感のある環境で業務に取り組むことができます

休日・休暇

・常勤の場合
［休日］
シフト制（4週8休）

［休暇］
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇

［年間休日］
112日

・非常勤の場合
勤務日以外はすべて公休とする

詳しくはこちら虹と海のホスピタルの詳細情報を見る

准看護師常勤(夜勤あり) 病棟年収 259.6～404.3万円
看護師非常勤(日勤のみ) デイケア 1,100～1,250円
看護師・准看護師非常勤(日勤のみ) 病棟 950～1,250円

　2024.04.17 更新

看護師 /常勤(日勤のみ)

【佐賀県/佐賀市】なゆたの森病院
佐賀市本庄町にあるケアミックス病院/2015年に新築移転し外観、内装ともに非常に綺麗です。

給　与: 年収 261.4～403.8万円
勤務地: 佐賀県佐賀市本庄町大字本庄269-1
最寄駅: 佐賀駅 / 鍋島駅
勤務時間: 勤務形態：常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]8:30～17:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態: 病院
配属先: 病棟

2交替昇給あり退職金あり車通勤可託児所あり電子カルテあり

ひとこと特徴

・165床（一般病棟、障がい者等病棟、療養病棟、緩和ケア病棟）を有する病院です。
・人口透析（ベッド数60台）も積極的に行っております。
・2015年12月に移転し、外観や内装ともに非常に綺麗です。
・24時間の保育園があり、子育て中の方が多数在籍し子育てに理解のある職場です。
・内科疾患の患者様が多く、患者様としっかり向き合える病院です。
・給与も相場より高く、お休みも多め（年間休日113日前後）の環境です。
・有給休暇は1時間単位で取得が可能です。
・残業は配属した部署により異なりますが、多くて月に5時間-10時間程（一般病棟・緩和ケア病棟）と比較的少なめです。

休日・休暇

［休日］
固定休:日曜日
月9‐10日休み（週2日程休み）
※希望休:月3日まで申請可能

［休暇］
有給休暇:法定通り

［年間休日］
113日前後

詳しくはこちらなゆたの森病院の詳細情報を見る

准看護師常勤(日勤のみ) 病棟年収 223.5～342.4万円
看護師常勤(夜勤あり) 病棟年収 309.4～451.8万円
准看護師常勤(夜勤あり) 病棟年収 271.5～390.4万円
看護師・准看護師非常勤(日勤のみ) 病棟 1,000～1,300円

　2024.04.15 更新

看護師 /常勤(夜勤あり)

【佐賀県/嬉野市】嬉野温泉病院
勉強会充実/芸術療法的な治療空間・アメニティーを重視している病院です

給　与: 月給20.4～21.5万円
勤務地: 佐賀県嬉野市嬉野町大字下宿乙1919
勤務時間: 勤務形態：常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30～17:00
[準夜]16:30～1:00
[深夜]0:30～9:30
[2交替]16:30～9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態: 病院
配属先: 病棟

2交替 3交替残業少なめ昇給あり退職金あり寮or住宅手当あり未経験歓迎車通勤可託児所あり電子カルテあり

ひとこと特徴

・看護師の資格取得後の卒後教育の充実、介護職向けの研修会も多くあります！
・一般病棟、療養型病棟、精神科病棟、認知症療養病棟など多くの病棟を有するため配属先の相談が出来ます！
・寮や託児所があり、福利厚生が充実しています。
・看護学生には奨学金制度があります。

休日・休暇

年間休日101（夏季休暇・年末年始休暇は含まず）
原則週休2日（ただし第1土曜日は午前勤務）
特別休暇:夏季休暇3日＋年末年始休暇5日
実質年間休日は109日となります。

有給休暇:入社当日から10日付与
お子様のための看護休暇も取得の相談が可能です（お子様1名にあたり年間5日間）

詳しくはこちら嬉野温泉病院の詳細情報を見る

准看護師常勤(夜勤あり) 病棟月給17.4～18.4万円
看護師・准看護師非常勤(日勤のみ) 病棟内科病棟 1,060～1,350円

　2024.04.10 更新

看護師 /常勤(夜勤あり)

【佐賀県/伊万里市】山元記念病院
急性期を学びたい方にとって充実の設備があります。

給　与: 月給24.2万円～
勤務地: 佐賀県伊万里市二里町八谷搦88-4
最寄駅: 伊万里駅徒歩8分 / 川東駅徒歩14分 / 上伊万里駅
勤務時間: 勤務形態：常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30～17:30
[準夜勤]17:00～9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態: 病院
配属先: 外来病棟

3交替残業少なめ昇給あり退職金あり寮or住宅手当あり車通勤可託児所あり電子カルテあり

ひとこと特徴

・チームナーシング制をとっています。
・病棟は全科対応しており、いろいろな知識を学べます。
・オペは内視鏡、脳外、心臓カテーテル、眼科など高い水準で行っております。
・業務が忙しいときでも1人対応にならないようにチームで対応するようにしています。
・ワークライフバランスを重視しながら、勉強したいという方にお勧めです。

休日・休暇

月9日休（28日の月は月8日、1月と8月は月10日休）
※勤務表による

年間休日109日

詳しくはこちら山元記念病院の詳細情報を見る

看護師・准看護師常勤(夜勤あり) 病棟月給20.5～28.5万円

　2024.04.10 更新

看護師 /常勤(夜勤あり)

【佐賀県/伊万里市】西田病院
伊万里の中核を担う病院です。休床していた緩和ケア病棟が4月から復活する見込みです！緩和ケアにご興味がある方必見です！

給　与: 年収 321.9～530.8万円
勤務地: 佐賀県伊万里市山代町楠久890-2
最寄駅: 鳴石駅徒歩4分 / 楠久駅徒歩16分 / 久原駅
勤務時間: 勤務形態：常勤(夜勤あり)の場合
[早出]7:30～16:00
[日勤]8:30～17:00
[遅出]17:00～21:00
[夜勤]16:30～9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態: 病院
配属先: 病棟外来透析室

3交替昇給あり退職金あり車通勤可託児所あり電子カルテあり

ひとこと特徴

・一般、回復期、緩和ケアなど、幅広い看護を経験できます。
・子育て中の看護師が多く在籍し、シフトなど相談ができます。
・認定看護師の取得支援あります。

休日・休暇

［休日］
・病棟:シフト制
・透析室:日曜日固定休み、その他シフト制
・外来＋オペ室:シフト制

［休暇］
有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）

［年間休日］
100日

詳しくはこちら西田病院の詳細情報を見る

准看護師常勤(夜勤あり) 病棟年収 268.3～355.2万円
看護師常勤(日勤のみ) 外来外来＋オペ室の兼務年収 264.3～473.2万円
看護師常勤(日勤のみ) 外来外来＋オペ室の兼務年収 210.7～297.6万円
看護師・准看護師常勤(夜勤のみ) 病棟月給29.1万円～
看護師・准看護師常勤(日勤のみ) 病棟月給14.2万円～
看護師・准看護師常勤(夜勤あり) 透析室月給14.2～34.8万円
看護師・准看護師非常勤(日勤のみ) 病棟 1,050～1,200円
看護師・准看護師非常勤(夜勤のみ) 病棟 1,050～1,200円
看護師・准看護師非常勤(日勤のみ) 透析室 1,050～1,200円

　2024.04.10 更新

管理職 /常勤(日勤のみ)

【佐賀県/鳥栖市】今村病院
鳥栖市轟木町の一般病院/充実の教育制度あり/看護スキルアップに最適な職場です。

給　与: 年収 650万円～
勤務地: 佐賀県鳥栖市轟木町1523-6
最寄駅: 新鳥栖駅徒歩18分 / 鳥栖駅 / 肥前旭駅
勤務時間: 勤務形態：常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]8:30～17:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態: 病院
配属先: 病棟透析室

2交替 3交替給与高め昇給あり退職金あり寮or住宅手当あり車通勤可託児所あり電子カルテあり

ひとこと特徴

・鳥栖エリアの中核病院として、急性期化を進めており、地域支援病院になることを目指しています。
・一般から回復期まで長期的なキャリア形成が実現できます。
・中途入社の方にもプリセプターがおよそ1年間ついて指導がございます。
・病棟、HCU、オペ室、外来、透析室、内視鏡室など配属先多数あります。
・2018年4月より企業主導型保育施設「ひよ子保育園とどろき」を開設、ワークライフバランスの実現にも取り組んでいます。
・教育体制も拡大中です。教育担当師長を配属して年間教育スケジュールを作成しました。認定看護師等の資格取得支援制度もあります。
・教育師長や臨床心理士、人事課など、各種相談窓口を設けて風通しの良い職場づくりを目指しております。
・病院機能評価認定を受けました。（2017年1月）
・夜勤時は夕食と翌朝の朝食を無料提供します。

休日・休暇

［休日］
月9.5日（2月は8日）のお休み　
・病棟、HCU:シフト制
・透析室:日曜固定休み＋その他シフト制
・内視鏡センター:日曜日・祝日固定休み＋その他シフト制

［休暇］
有給休暇:6ヶ月経過後10日付与
リフレッシュ休暇:3日/年
アニバーサリー休暇:1日/年

［年間休日］
112.5日（休暇を除く）
※リフレッシュ休暇、アニバーサリー休暇を含むと年間休日116.5日

※非常勤の場合、勤務日以外は全て公休とする

詳しくはこちら今村病院の詳細情報を見る

看護師常勤(夜勤あり) HCU 年収 361.9～442万円
看護師常勤(夜勤あり) 病棟年収 361.9～442万円
看護師常勤(日勤のみ) 病棟年収 274.7～379.6万円
看護師・准看護師常勤(日勤のみ) 透析室年収 244.2～354.5万円
看護師・准看護師非常勤(夜勤のみ) 病棟【夜勤専従（非常勤）】 3～4万円

　2024.04.10 更新

看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【佐賀県/武雄市】大野病院

給　与: 月給20.3万円～
勤務地: 佐賀県武雄市山内町大野6351-1
最寄駅: 三間坂駅 / 上有田駅 / 永尾駅
勤務時間: 勤務形態：常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30～17:00
[準夜勤]16:30～1:00
[深夜勤]0:30～9:00
[夜勤]16:30～9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態: 病院
配属先: 病棟

3交替昇給あり退職金あり未経験歓迎車通勤可託児所あり電子カルテなし

ひとこと特徴

・慢性疾患があり長期にわたり療養を必要とする患者さまに対して、看護業務を行っていただきます。
・残業少なく、家庭との両立が可能です！
・託児所もあるため、お子様を育てながら勤務をしている看護師は多数います。
・191床を有し、地域の慢性期医療を担っています。

休日・休暇

[休日]
週40時間未満のシフト勤務

[休暇]
夏季休暇2日・冬季休暇4日・リフレッシュ休暇あり
有給休暇:法定通り

[年間休日]
79日

詳しくはこちら大野病院の詳細情報を見る

　2024.04.08 更新

看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【佐賀県/杵島郡白石町】有島病院
医療　看護　介護　を通して集う人々の幸せを願いプロ意識を持って地域とともに歩みます

給　与: 年収 289.4～349.4万円
勤務地: 佐賀県杵島郡白石町戸ヶ里2352-3
最寄駅: 肥前竜王駅徒歩14分 / 肥前白石駅
勤務時間: 勤務形態：常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30～17:30
[夜勤]17:00～9:00
[早出]7:00～16:00
[遅出]10:00～19:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態: 病院
配属先: 病棟

2交替残業少なめ昇給あり退職金あり車通勤可託児所あり電子カルテなし

ひとこと特徴

・残業は月に2時間程度でワークライフバランスが保てます。
・リフレッシュ休暇が3日間あります。
・患者さんとゆっくり向き合いたい方におすすめです。
・賞与は、年に2回計3.0ヶ月分の実績です。
・長期継続勤務中の方も在籍しています。
・幅広い年齢層の看護師が勤務しており中途の方も馴染みやすい環境です。
・子育て看護師も多数おり、子育て理解のある病院です。託児所もあります。

休日・休暇

＜病棟＞
週休2日制（月8-9日休み）
　年間休日104日
　リフレッシュ休暇3日間あり
　育児休業取得実績あり
　介護休業取得実績あり
　看護休暇取得実績なし

＜外来＞
日曜日・祝日固定休み
土曜日は午後から休診

詳しくはこちら有島病院の詳細情報を見る

看護師・准看護師常勤(日勤のみ) 病棟月給16～20.5万円
看護師・准看護師常勤(日勤のみ) デイケア配属月給16～20.5万円

　2024.04.02 更新

看護師 /常勤(夜勤あり)

【佐賀県/鳥栖市】やよいがおか鹿毛病院
鳥栖市弥生が丘のケアミックス病院　佐賀県東部地区における災害拠点病院です

給　与: 年収 358.8～455.5万円
勤務地: 佐賀県鳥栖市弥生が丘2-143
最寄駅: 弥生が丘駅徒歩9分 / 立野駅 / 基山駅
勤務時間: 勤務形態：常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30～17:30
[準夜勤]16:30～1:30
[深夜勤]0:30～9:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態: 病院
配属先: 病棟透析室オペ室

3交替残業少なめ昇給あり退職金あり寮or住宅手当あり未経験歓迎車通勤可託児所あり電子カルテあり

ひとこと特徴

・259床（急性期病棟、回復期病棟、地ケア病棟、療養病棟）を有する病院です
・急性期から回復期、地域包括ケア、在宅復帰に至るまで一貫した幅広い看護に携われます
・新卒、中途入職問わずプリセプターがつき新人教育に力を入れております
・年間休日112日と比較的お休みも多めです
・給与水準も高めです
・託児所や独身寮を完備しております

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
・病棟　4週8休　シフト制
・透析室　日曜固定休み　他シフト制
・オペ室　日曜日、祝日固定休み　他シフト制

[休暇]
有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）

[年間休日]112日（初年度110日）

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする

詳しくはこちらやよいがおか鹿毛病院の詳細情報を見る

看護師常勤(日勤のみ) 透析室年収 312.7～409.5万円
看護師常勤(日勤のみ) オペ室年収 312.7～409.5万円
准看護師常勤(夜勤あり) 病棟年収 312.4～419.9万円
看護師非常勤(夜勤のみ) 病棟［病棟］ 1,150～1,350円
准看護師非常勤(夜勤のみ) 病棟 960～1,450円

　2024.03.28 更新

看護師 /常勤(夜勤あり)

【佐賀県/鳥栖市】すむのさと高尾病院
鳥栖市高田町の療養型病院。非常に高給与で福利厚生も充実した病院です。

給　与: 年収 446.1～470.8万円
勤務地: 佐賀県鳥栖市高田町210-1
最寄駅: 味坂駅 / 宮の陣駅 / 五郎丸駅
勤務時間: 勤務形態：常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]9:00～17:45
[早出]7:00～15:45
[遅出]13:15～22:00
[夜勤]17:15～9:15
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態: 病院
配属先: 病棟

2交替残業少なめ昇給あり退職金あり寮or住宅手当あり未経験歓迎車通勤可託児所あり電子カルテなし

ひとこと特徴

・2006年開院の療養型病院でとても綺麗な病院です
・スタッフは託児所、寮、フィットネスの利用が無料
・残業時間はほとんどなくプライベートとの両立が叶いやすい職場です
・エリアで高い給与水準！夜勤手当1回16,000円‐17,000円

休日・休暇

［休日］
シフトによる週休2日制　
※月9日休み（2月のみ8日休み）

［休暇］
有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）
年末年始休暇（4日）

［年間休日］
111日

詳しくはこちらすむのさと高尾病院の詳細情報を見る

看護師 /常勤(夜勤あり)

【佐賀県/鹿島市】ふきあげ納富病院
鹿島市高津原の一般病院、一般病棟での看護師求人・福利厚生も整っています。

給　与: 年収 350.1～425.1万円
勤務地: 佐賀県鹿島市高津原1867?1
最寄駅: 肥前鹿島駅徒歩4分 / 肥前浜駅 / 肥前竜王駅
勤務時間: 勤務形態：常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30～17:30
[夜勤]16:30～9:30
[早出]7:30～17:00
[遅出]10:00～19:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態: 病院
配属先: 病棟外来

2交替昇給あり退職金あり寮or住宅手当あり車通勤可託児所あり電子カルテあり

ひとこと特徴

・30床（一般病床）を有し透析も行っている病院です。
・平均勤続年数12年、復職希望者が多いなど働きやすい環境です。
・鹿島市で数少ない透析を扱っている病院です。
・一般病院ですが救急を取っていないため残業少なめの環境です。
・院長先生がお子さま優先のお考えで子育て理解のある職場です。
・福利厚生として、提携している放課後児童クラブにお子様（小学生）を預けることも可能です。

休日・休暇

［休日］
月9日休み（2月のみ8日休み）
病棟:シフト制
透析:固定休（日曜日）
外来:固定休（日曜日、祝日、土曜日の午後）

［休暇］
有給休暇（法定通り）

［年間休日］
107日（2022年度）

［補足］
希望休は基本2回まで取得可能（応相談）

詳しくはこちらふきあげ納富病院の詳細情報を見る

准看護師常勤(夜勤あり) 病棟年収 325.2～385.2万円
看護師・准看護師非常勤(日勤のみ) 外来 1,000円～

看護師 /常勤(夜勤あり)

【佐賀県/唐津市】唐津第一病院
高齢者看護を実践したい方

給　与: 月給22.9～29.1万円
勤務地: 佐賀県唐津市朝日町1071-4
最寄駅: 唐津駅徒歩11分 / 西唐津駅徒歩16分 / 和多田駅
勤務時間: 勤務形態：常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30～17:30
[夜勤]16:30～9:00
[日勤2]10:00～19:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態: 病院
配属先: 病棟

2交替残業少なめ昇給あり退職金あり寮or住宅手当あり未経験歓迎車通勤可託児所あり電子カルテあり

ひとこと特徴

・2交代　残業少なめでワークライフバランスを保てます
・改装済みなので病院内はとても清潔感があります
・2021年10月より託児所オープン！子育て看護師さんにとっても心強いです。

休日・休暇

・年間休日数:107日（月9回公休）
・年次有給休暇日数:10日
※勤務開始6ヶ月経過後より取得可能

詳しくはこちら唐津第一病院の詳細情報を見る

看護師常勤(日勤のみ) 病棟月給22.1～28.1万円
准看護師常勤(夜勤あり) 病棟月給18～19.9万円
准看護師常勤(日勤のみ) 病棟月給17.2～18.9万円
看護師非常勤(夜勤のみ) 病棟 2.4万円～
准看護師非常勤(夜勤のみ) 病棟 2.2万円～
看護師非常勤(日勤のみ) 病棟 1,000～1,100円
准看護師非常勤(日勤のみ) 病棟 900～1,100円

看護師 /常勤(夜勤あり)

【佐賀県/佐賀市】もろどみ中央病院
家庭と両立したい、そんな方にピッタリです

給　与: 年収 363～404.2万円
勤務地: 佐賀県佐賀市諸富町大字諸富津230-2
勤務時間: 勤務形態：常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30～17:00
[夜勤]16:30～9:00
[早出]7:00～15:30
[遅出]10:30～19:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態: 病院
配属先: 病棟

2交替昇給あり退職金あり寮or住宅手当あり車通勤可託児所あり電子カルテなし

ひとこと特徴

・24時間託児所があります。ワークライフバランスに理解がある職場環境です。
・急性期から療養まで幅広い症例が学べます。
・入職して配属先が合わないようであれば配属変更も可能です。看護師が少しでも働きやすいようにサポートいたします。

休日・休暇

［休日］
病棟　シフト制　月平均9日休み
外来　シフト制だが日曜日は月1回当番で出勤し、土祝も基本シフト勤務

［休暇］
有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）

［年間休日］
107日

詳しくはこちらもろどみ中央病院の詳細情報を見る

准看護師常勤(夜勤あり) 病棟年収 327～368.2万円
看護師・准看護師非常勤(日勤のみ) 病棟 1,010円～

看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【佐賀県/杵島郡江北町】古賀病院
杵島郡江北町の慢性期病院です。残業がほとんどなくご家庭との両立が叶いやすい職場です。

給　与: 月給13.9万円～
勤務地: 佐賀県杵島郡江北町上小田1150
最寄駅: 肥前山口駅 / 大町駅 / 肥前白石駅
勤務時間: 勤務形態：常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]8:30～17:30
[早出]7:30～16:30
[遅出]10:00～19:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態: 病院
配属先: 病棟

2交替残業少なめ昇給あり退職金あり寮or住宅手当あり未経験歓迎車通勤可託児所あり電子カルテなし

ひとこと特徴

・60床（地域包括ケア16床、医療療養44床）を有する、慢性期患者様が多く入院している病院です。
・呼吸器や消化器外科の患者様が多くいらっしゃいます。
・ブランクサポートや新人サポートをはじめ、病院専用の教育プログラムがあり安心です。
・子育て中の看護師も多数在籍しており、子育てへの理解がある職場です。
・2019年より地域包括ケア病床を新設し、様々な症例に触れる機会がございます。
・残業がほとんどなくご家庭と両立しやすいです。

休日・休暇

【常勤の場合】
［休日］
病棟:シフト制/月9日休み（2月は閏年以外8日休み）
外来:日曜日・祝日固定休み/第3木曜日休み

［休暇］
有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）
特別休暇3日

［年間休日］
110日（特別休暇3日含む）

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする

詳しくはこちら古賀病院の詳細情報を見る

看護師常勤(夜勤あり) 病棟月給17.1万円～
准看護師常勤(夜勤あり) 病棟月給14.6万円～
看護師・准看護師非常勤(夜勤のみ) 病棟 1,000～1,200円
看護師・准看護師非常勤(日勤のみ) 病棟 1,000～1,200円

看護師 /常勤(日勤のみ)

【佐賀県/唐津市】河畔病院
唐津市松南町のケアミックス病院。様々な病棟を有する救急指定病院です。

給　与: 月給21.2～24.1万円
勤務地: 佐賀県唐津市松南町2-55
最寄駅: 東唐津駅徒歩1分 / 和多田駅 / 虹ノ松原駅
勤務時間: 勤務形態：常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]8:30～17:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態: 病院
配属先: 病棟外来

3交替残業少なめ昇給あり退職金あり寮or住宅手当あり車通勤可託児所あり電子カルテなし

ひとこと特徴

・183床（一般病床149床、療養病床34床）を有する救急指定病院です。
・一般病棟、特殊疾患病棟、回復期病棟、緩和ケア病棟、療養病棟を有し、地域の幅広いニーズに応え医療提供を行っております。
・寮完備。また提携の企業保育園があり子育て中のスタッフ多数在籍。
・東唐津駅目の前と非常に好立地。もちろん車通勤も可能です（駐車場利用料無料）。

休日・休暇

［休日］
シフトによる4週6休制

［休暇］
有給休暇:6ヶ月経過後10日付与
夏季休暇:1日
冬季休暇:4日
その他:創立記念日・就業規則に定める休暇

［年間休日］
96日

詳しくはこちら河畔病院の詳細情報を見る

看護師常勤(夜勤あり) 病棟配属先は相談に応じて面接時検討させていただきます年収 372.9～419万円
准看護師常勤(夜勤あり) 病棟年収 319～346.7万円
准看護師常勤(日勤のみ) 病棟配属先は相談に応じて面接時検討させていただきます年収 283.4～311万円
看護師非常勤(日勤のみ) 外来 1,460円～
看護師・准看護師非常勤(日勤のみ) 病棟 1,230～1,430円

看護師 /常勤(夜勤あり)

【佐賀県/三養基郡基山町】きやま高尾病院
三養基郡基山町の療養型病院です。非常に高給与で福利厚生も充実した病院です。

給　与: 年収 446.1～470.8万円
勤務地: 佐賀県三養基郡基山町園部270-1
最寄駅: 基山駅徒歩19分 / 弥生が丘駅 / 立野駅
勤務時間: 勤務形態：常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]9:00～17:45
[早出]7:00～15:45
[遅出]13:15～22:00
[夜勤]17:15～9:15
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態: 病院
配属先: 病棟

残業少なめ昇給あり退職金あり寮or住宅手当あり未経験歓迎車通勤可託児所あり電子カルテなし

ひとこと特徴

・スタッフは託児所、寮、フィットネスの利用が無料です。
・残業時間はほとんどなく、プライベートとの両立が叶いやすい職場です。
・エリアでも高い給与水準です。夜勤手当は1回16,000円‐17,000円です。

休日・休暇

詳しくはこちらきやま高尾病院の詳細情報を見る

准看護師常勤(夜勤あり) 病棟年収 408.3～428.1万円
看護師常勤(日勤のみ) 医療介護連携室年収 216～288万円

准看護師 /常勤(夜勤あり)

【佐賀県/多久市】中多久病院
多久市北多久の精神科病院です。残業なし！学びたい方へのサポートが充実しています。

給　与: 年収 299.9万円～
勤務地: 佐賀県多久市北多久町多久原2512-24
最寄駅: 中多久駅徒歩2分 / 多久駅 / 東多久駅
勤務時間: 勤務形態：常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30～17:30
[早番]7:30～16:30
[遅番]10:00～19:00
[準夜]16:30～25:00
[深夜]0:30～9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態: 病院
配属先: 病棟

3交替残業少なめ昇給あり退職金あり寮or住宅手当あり車通勤可託児所あり電子カルテあり

ひとこと特徴

・155床（精神科一般病棟、精神科療養病棟、認知症治療病棟）を有する病院です。
・統合失調症と認知症患者様を中心に受け入れを行っております。
・有給は半日単位で取得可能です。消化率も高く、安心してご家庭との両立ができます。
・託児所があります！子育てへのサポート体制や理解のある職場です。
・残業は少なめです。定時で帰宅できることがほとんどです。
・プリセプター制度があります。中途入職の方、精神科未経験の方もご安心頂けます。
・JR中多久駅から徒歩2分と駅近です。

休日・休暇

【休日】
・病棟
シフトによる4週8休制
希望休:3日提出可能
・外来
土日祝　
※法人年間休日数を超えるため、有給を使用し補填となります。
・地域連携室
日曜日固定休み、その他シフト制

【休暇】
夏季休暇:3日（7月-9月に取得）
冬季休暇:3日（12月-1月に取得）
有給休暇:法定基準に準ずる（半日単位で取得可能）

【年間休日】
110日

詳しくはこちら中多久病院の詳細情報を見る

看護師常勤(夜勤あり) 病棟年収 358.6万円～
看護師常勤(日勤のみ) デイケア年収 276.7万円～
看護師常勤(日勤のみ) 地域連携室年収 276.7万円～
准看護師常勤(日勤のみ) 地域連携室年収 239.4万円～
看護師・准看護師非常勤(夜勤のみ) 1.9～2.5万円
看護師・准看護師非常勤(日勤のみ) 病棟 1,200～1,500円

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【施設形態】

【おすすめポイント】

ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声一覧

佐賀県伊万里市
40代

希望雇用形態：

常勤(夜勤含む)

希望施設形態：

病院

ナース人材バンク　サービス満足度：

担当キャリアパートナーへの満足度：

自分ではなかなか聞きたくても聞けない事を確認していただく事が出来、納得した上で面接を受ける事が出来たと思っています。相談しやすく何でも伝える事が出来ました。また転職したくはありませんが、もしも相談にのっていただきたい時がくるとしたらTさんにお願いしたいです。ありがとうございました(*^^*) >> 続きを読む

佐賀県西松浦郡有田町
40代

希望雇用形態：

常勤(日勤のみ)

希望施設形態：

病院、クリニック

ナース人材バンク　サービス満足度：

担当キャリアパートナーへの満足度：

前職場での退職が人間関係でだったのでその事に親身に話を聞いて下さりとても辛かった気持ちがやわらぎました！就職に関しても迷い悩む私にアドバイスをしていただき心強かったです！ホントにありがとうございました。 >> 続きを読む

佐賀県伊万里市
20代

希望雇用形態：

常勤(夜勤含む)

希望施設形態：

病院

ナース人材バンク　サービス満足度：

担当キャリアパートナーへの満足度：

毎日連絡くれて細かく仕事内容も調べてくれて、自分が求める仕事を探してくれた。

最初はよくわからないサイトに登録してしまったかなと思っていたんですが、毎日話してて職業安定所より詳しく調べてくれて何より話しててとても楽しかったです。

なんの問題もなく仕事が決まりました！
全部赤川さんのおかげです。赤... >> 続きを読む

佐賀県多久市
40代

希望雇用形態：

常勤(日勤のみ)

希望施設形態：

病院、介護施設

ナース人材バンク　サービス満足度：

担当キャリアパートナーへの満足度：

面接時のアドバイスや履歴書の記入方法など具体的に教えて頂きました。また、面接の日に電話を頂きさらにアドバイスをして頂きました。 >> 続きを読む

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転職先のご相談

佐賀県×病院の看護師の給与＆年収のデータ

平均年収（当社調べ)

	病院	佐賀県全体
看護師	￥3,766,724	￥3,755,444
准看護師	￥3,190,999	￥3,183,042
助産師	￥4,375,597	￥4,340,919
保健師	￥3,606,571	￥3,585,853

2024.04 更新

非常勤平均時給（当社調べ)

	病院	佐賀県全体
看護師	￥1,252	￥1,253
准看護師	￥1,124	￥1,146
助産師	-	-
保健師	-	-

2024.04 更新

佐賀県×病院の看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり	50.3
日勤	28.8
夜勤専従	0.6
非常勤	20.2

単位：％

施設形態

配属先

オペ室	0
病棟	67.9
外来	13.2
透析	7.5
その他	11.3

単位：％

募集 - 経験

単位：％

※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

佐賀県の看護師求人動向・求人倍率

佐賀県の有効求人倍率

	有効求職者数	有効求人数	看護師求人倍率
佐賀県	411人	704人	1.71倍
全国平均	1,294人	2,972人	2.30倍

出典：eナースセンター「（令和2）年度中央ナースセンター事業報告書」

令和2年の全国の看護師求人倍率が2.30であるのに対して、佐賀県の求人倍率は1.71と全国平均を下回る数字となっています。

人口10万人あたりの看護師・准看護師・保健師・助産師の数

	佐賀県	全国
看護師	1,403.6人	1,015.4人
准看護師	529.8人	225.6人
保健師	63.0人	44.1人
助産師	31.5人	30.1人

出典：令和２年_衛生行政報告例_就業医療関係者_概況

人口10万人あたりの就業者数を比較すると、すべて全国平均を上回っています。

看護師・准看護師・保健師・助産師人員数の変化

（単位：人）

	佐賀県の人員数(カッコ内は全国)
	保健師	助産師	准看護師	看護師
平成 24年	457 （47,279）	172 （31,835）	9,240 （1,015,744）	4,847 （357,777）
平成 26年	467 （48,452）	208 （33,956）	10,020 （1,086,779）	4,837 （340,153）
平成 28年	487 （51,280）	221 （35,774）	10,579 （1,149,397）	4,755 （323,111）
平成 30年	493 （52,955）	237 （36,911）	10,937 （1,218,606）	4,529 （304,479）
令和 2年	511 （55,595）	256 （37,940）	11,389 （1,280,911）	4,299 （284,589）

出典：衛生行政報告例（就業医療関係者）の概況

佐賀県では、准看護師以外の保健師・助産師・看護師の人員がそれぞれ増加傾向にあります。看護師は123.3％増加しており（平成24年と令和2年の比較）、全国の増加率126.1％よりも2.8ポイント低くなっています。

佐賀県の看護師の平均給与

当社調べによると全国の常勤看護師の平均年収は4,338,625円、非常勤看護師の平均時給は1,526円であるのに対して、佐賀県の常勤看護師の平均年収は4,275,306円、非常勤看護師の平均時給は1,357円です。佐賀県の看護師の平均給与は常勤・非常勤ともに全国平均を下回る結果となっています。

勤務時間帯別の平均給与

勤務時間帯	平均年収
日勤＋夜勤	¥3,549,728
夜勤のみ	¥2,818,800
日勤のみ	¥3,118,188

出典：看護師の都道府県別平均給与についてはこちら

同じ常勤という働き方でも、勤務時間帯によって平均給与に違いがあります。日勤も夜勤も行う常勤の場合、平均年収が3,549,728円と、日勤のみと比較し年収で431,540円の差が発生しております。

佐賀県の医療について

佐賀県では、高齢化の進展・人口減少に伴い、医療・介護のニーズの変化や増大が見込まれています。また、在宅医療の推進、地域包括ケアシステムの構築にむけて、入院患者の状態や医療提供体制のあり方だけでなく、高齢者の「住まい」を取り巻く環境も変わっていくことを前提とする必要があります。そのため、「人口増加対応型医療提供体制から人口減少対応型医療提供体制への転換」、「病院完結型医療提供体制から地域完結型医療・介護連携提供体制への転換」の2つのビジョンを策定し、さまざまなアプローチを行っています。

佐賀県の医療現場では、医師・看護師等のスタッフの長時間労働や、新規職員採用が困難といった課題を抱えています。そこで勤務環境改善を支援するため、県では2015年10月から医療勤務環境改善支援センターを佐賀県医師会に設置し、研修会や調査・普及活動を行うほか、社会保険労務士と医療経営アドバイザー等と連携して医療機関からの労務管理・経営に対する相談に対応しています。
そのほかにも、看護職員の復職支援を担うナースセンターにおいて、無料の職業紹介事業や再就業支援研修、離職時の届出制度の周知を実施しています。

また、これからの保健・医療・福祉を支えるために、佐賀県診療情報地域連携システム（ピカピカリンク）や、さがんパスネットの利用を促進し、医療機関の情報共有や連携体制の強化を進めるなどさまざまな施策・取り組みも行っています。

出典：第7次佐賀県保健医療計画

佐賀県の看護師に対する支援・取り組み

佐賀県内で就業している看護職員は年々増加していますが、就業場所別にみると医療機関だけでなく、介護施設や訪問看護ステーションでの需要増加が顕著であり、看護職員の職域が広がっています。職域の拡大による看護師需要に対し、養成所等を卒業する新規看護職員だけでは対応が難しくなっている状況です。
このため、看護学生等が利用可能な奨学金・貸付金制度や潜在看護職員の再就業促進、60歳以上の看護師（プチプラナース）の活用等を推進しています。

佐賀県では、看護師等修学資金貸与条例を設けています。保健師、助産師、看護師、准看護師、理学療法士、作業療法士または歯科衛生士を養成する学校・養成所の在学者で、将来県内において看護職員等の業務に従事しようとする方に対し、修学資金を貸与することで、県内における看護職員等の充実を推進しています。また、中学生や高校生に対する職場体験を行うなど、看護職の魅力を普及することにも力をいれています。

また、質の高い医療・看護体制を提供するために、働き方改革に向けた取り組みや看護職員の離職防止を促進しています。看護師の復職を進めるために、ナースセンターの周知やマッチング機能を高める必要もあり、さまざまな課題に対する取り組みも行っています。
さらに、地域医療構想の推進に伴う病床の機能転換への対応、特定行為研修を受講しやすい体制づくり、タスクシフティングへの対応等についても検討・施策を進めているようです。

出典：看護師等学生が利用できる奨学金・貸付金制度　佐賀県医師会

佐賀県で人気のエリア

佐賀県で看護師の求人情報が多く、求職者に人気のエリアは佐賀市、唐津市になります。求人件数も多く、総合病院や老人ホーム、保育所など、さまざまな施設形態から求人を探すことが可能です。給与水準が高かったり、有休消化率がよかったりと細かく情報が記載されている求人票も多く、自身の希望に沿った求人を見つけやすいでしょう。求人票に記載がない場合も、担当キャリアパートナーに質問いただければ、代行してお問い合わせ致します。

ここでは、求人数が多い佐賀市、唐津市、鳥栖市の3つの人気エリアの求人情報の特徴を紹介します。

求人情報の特徴

佐賀市	県内で最も求人数が多い 24時間託児所ありや住宅手当ありの求人がある病院と連携している介護施設が多い
唐津市	福利厚生が充実している求人がある残業少なめ、2交代などワークライフバランス重視の求人がある年間休日120日以上の求人がある
鳥栖市	給与水準が高めの求人がある日勤のみ、オンコール無しの求人がある未経験歓迎の求人がある

他にも、伊万里市や武雄市でも看護職の求人募集が多くあるため、豊富な勤務地の中から自身に合った職場を探しやすいでしょう。

ナース人材バンクでは、地域密着型のクリニックや医療法人の介護施設、大手企業母体の医療施設など種類も幅広く取り扱っているため、興味のある分野から求人を探すことができます。
ご利用者様が求人を探す際に何を最も重視するかを理解し、ご希望に寄り添いながらご紹介いたします。

気になる求人がありましたらお気軽にご相談ください。

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佐賀県の病院等施設情報

佐賀県は人口に対し病床数が全国平均より1.5倍ほど多く、病床利用率も全国平均を上回っています。また、有床診療所も全国平均から比べると人口比3倍以上も多くなっています。さらに、一般診療所数、病院数においても全国平均を上回っています。ただし、有効求人倍率については全国平均を下回っている状況です。しかし、1.00以上は売り手市場とされているため、看護師不足の状況であり、施設数や病床数も多いことから、自分に合った職場環境が見つかりやすいでしょう。

2022年12月現在

まとめ

今回は、佐賀県の看護師の求人動向や平均給与、医療現場における取り組みについてご紹介しました。佐賀県は年々看護師数が増加傾向にありますが、看護師の職域拡大といった需要増加には追いつけておらず、看護師の求人数が比較的多い「売り手市場」となっています。そこで、佐賀県では看護師の勤務環境改善や潜在看護師の復職促進などさまざまな取り組みで看護師が働きやすい環境づくりを推進しています。
佐賀県で看護師として働くことのメリットや利用できる支援を踏まえて、ナース人材バンクで希望条件にあった求人探しを行ってみてはいかがでしょうか。

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