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【神埼市(佐賀県)】看護師おすすめ求人・転職・募集先(給料) 一覧

5 件中 1~5件表示

 2024.04.02 更新
看護師 /常勤(日勤のみ)

【佐賀県/神埼市】有料老人ホーム愛夢かんざき
神埼町の有料老人ホーム/神崎病院が母体の施設です

給与給 与
年収 290~304万円
勤務地勤務地
佐賀県神埼市神埼町田道ケ里2220-1
最寄駅最寄駅
神埼駅  徒歩6分 / 吉野ケ里公園駅 / 伊賀屋駅
法人名法人名
有限会社しょうほう
勤務形態勤務形態
常勤(日勤のみ) 非常勤(日勤のみ)
施設形態施設形態
有料老人ホーム
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・病院母体の施設で安心して勤務が可能です
・有料老人ホームと併設のデイサービスでの兼務となります
・運転業務はございません
・最寄駅から徒歩約7分とアクセス良好

事業所の特徴

有料老人ホームと併設のデイサービスとの兼務となります
 2024.03.19 更新
看護師 /常勤(日勤のみ)

【佐賀県/神埼市】セントケア訪問看護ステーション吉野ヶ里
神埼町の訪問看護ステーション・母体は全国に多数の事業所を展開する法人です。

給与給 与
年収 396.4万円~
勤務地勤務地
佐賀県神埼市神埼町田道ヶ里2892-1 101号
最寄駅最寄駅
神埼駅  徒歩7分 / 吉野ケ里公園駅
法人名法人名
セントケア・ホールディング株式会社
勤務形態勤務形態
常勤(日勤のみ)
施設形態施設形態
訪問看護
残業少なめ 退職金あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・セントケア・ホールディング株式会社が運営する訪問看護ステーションです。
・非常に安定した環境で業務に集中することができます。
・2024年4月に新規OPENする訪問看護ステーションです。
・高給与求人です。
・ゆくゆくはオンコール持ち帰り対応もございますが、入職後しばらくはオンコール対応は想定しておりません。

事業所の特徴

2024年4月に新規開設の訪問看護ステーション
一緒に事業所を盛り上げていっていただける方を募集中
看護師 /常勤(夜勤あり)

【佐賀県/神埼市】和田記念病院
神埼市神埼町の療養型病院/慢性期、高齢者看護を学びたいにお勧めです。

給与給 与
年収 351~357万円
勤務地勤務地
佐賀県神埼市神埼町尾崎3780
最寄駅最寄駅
神埼駅 / 伊賀屋駅 / 吉野ケ里公園駅
法人名法人名
医療法人久和会
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤あり) 常勤(日勤のみ)
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 小児科 リハビリテーション科
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・120床(療養病床60床、介護医療院60床)を有する病院です。
・残業が少なめでご家庭との両立が叶いやすい職場です。
・中途の方にも教育担当(プリセプター)がついての指導がございます。

事業所の特徴

医療法人久和会は3施設(和田医院・和田記念病院・老人保健施設うぶすな)を連携し、地域医療及び福祉に専念しております。
残業が少なめでご家庭との両立も叶いやすく、ワークライフバランスを重視している方にはお勧めです。
看護師 /常勤(日勤のみ)

【佐賀県/神埼市】こすもす苑
日勤(オンコール有)での施設求人です!

給与給 与
年収 263.8万円~
勤務地勤務地
佐賀県神埼市千代田町詫田983
最寄駅最寄駅
伊賀屋駅
法人名法人名
社会福祉法人真栄会
勤務形態勤務形態
常勤(日勤のみ)
施設形態施設形態
特別養護老人ホーム
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・オンコールはありますが日勤での勤務です(プライベート両立し易い)
・住宅手当、扶養手当など充実!
・とにかく女性に優しい職場造りに注力してます。

事業所の特徴

神埼市千代田町の中心にある、定員50名の施設です。
地域に根ざしたサービスを提供できるよう努めおり、施設内にはショートステイやケアハウスも有り、高齢者が健康で安心して暮らしができるよう、福祉サービスを総合的に提供できる体制を整えてます。

<施設定員>
特別養護老人ホーム50名/ショートステイ20名/ケアハウス15名
<居室>
・特別養護老人ホーム+ショートステイ(個室8部屋/2人部屋1部屋/4人部屋15部屋)
・ケアハウス(全室個室15部屋、全て畳部屋)
<設備補足>
各居室にて、トイレ・洗面台・ナースコール・エアコン・テレビ端子・ベッド・箪笥共同・浴室・機械浴装置 等
<施設内見取り図>
https://cosmosen.com/assets/images/pdf/home-map.pdf
看護師 /常勤(夜勤あり)

【佐賀県/神埼市】グループホーム 菜のはな
神崎界隈にて貴重なグループホームの常勤求人です!

給与給 与
年収 287.8~379.8万円
勤務地勤務地
佐賀県神埼市千代田町詫田983
最寄駅最寄駅
伊賀屋駅
法人名法人名
社会福祉法人真栄会
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤あり)
施設形態施設形態
グループホーム
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・小規模で高齢者としっかり向き合い、医療行為よりも、寄り添う看護、介護が実践したい方にお勧め
・ON/OFFを付けてプライベートの両立が可能
・将来的に体力面が心配だけそ、それでも長く勤務したい方にお勧め

事業所の特徴

https://cosmosen.com/guide/#guide-nanohana
求人の登録上限(20)に達しています
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神埼市(佐賀県)の看護師人気求人ランキング

ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

  • 佐賀県 

    20代

    希望雇用形態:
    常勤(夜勤含む)
    希望施設形態:
    病院
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

職場探しから面接の時もたくさんアドバイスをいただきすごく安心して探すことができた。とても良かった。 >> 続きを読む

  • 佐賀県 

    50代

    希望雇用形態:
    常勤(夜勤含む)
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

夜遅い時間でも対応していただき ありがたかった。
高齢なので転職にかなり不安がありましたが、転職先を決める時の助言、面接前の説明、給与交渉していただき転職が内定しました。
疑問にも丁寧に答えてもらっています。
不安が軽くなり感謝しています。 >> 続きを読む

  • 佐賀県  嬉野市

    30代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    病院
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

面接まで同行していただき、安心して面接を受けることができました。 履歴書の内容も一緒に考えてていただき、スムーズに就職活動ができてよかったです。 ありがとうございました。 >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

自分ではなかなか聞きたくても聞けない事を確認していただく事が出来、納得した上で面接を受ける事が出来たと思っています。相談しやすく何でも伝える事が出来ました。また転職したくはありませんが、もしも相談にのっていただきたい時がくるとしたらTさんにお願いしたいです。 ありがとうございました(*^^*) >> 続きを読む

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神埼市の看護師の給与&年収のデータ

神埼市近隣の看護師の平均給与比較

平均年収(常勤のみ)
神埼市 ¥3,859,319
福岡市早良区 ¥4,020,633
久留米市 ¥3,749,806
佐賀県 ¥3,755,444

2024.04 更新

佐賀県神埼市の看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり 33.3
日勤 58.3
夜勤専従 0
非常勤 8.3
単位:%

施設形態

病院 20
クリニック 0
訪問看護 20
介護施設 60
企業 0
学校 0
保育園 0
幼稚園 0
その他 0
単位:%

配属先

オペ室 0
病棟 100
外来 0
透析 0
その他 0
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

神埼市の看護師求人の動き

神埼市の一人当たり応募数

平均 1.7件

神埼市に住んでいる人の主な応募先

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ナース人材バンクはエス・エム・エスが運営する看護師専門転職支援サービスです

ナース人材バンクは株式会社エス・エム・エスが運営する民間の看護師専門転職支援サービスです。
ハローワークでは受けられないような、きめ細かい転職サポートが特徴です。
ご登録いただければ、ご希望の条件に合わせた求人を無料でご紹介させていただきます。
お仕事の紹介対象の職種は看護師、准看護師、保健師、助産師です。
看護部長・師長などの管理職の求人をお探しの方、認定看護師、専門看護師の資格を活かして働きたい方、年収、給料アップを目指している方、男性看護師の方など、お気軽にご相談ください。
常勤の案件のほか、パートの求人のご紹介も行なっています。
派遣や単発のアルバイトの求人のご紹介は行なっていないため、ご注意ください。
また、看護協会が運営し、全国に設置されているナースバンク(ナースセンター、ナースプラザ)とは別のサービスになりますのでご注意ください。

看護師さんの転職でよくあるご質問

個人情報が外部に漏れることはありませんか?
ナース人材バンクを運営する株式会社エス・エム・エスは、プライバシーマークを取得している企業ですので、個人情報保護に対してしっかりとした体制を整えています。
個人情報を取り扱うスタッフに対しても個人情報保護に関する教育を実施し、万全を期しています。
サービス利用の流れはどのようになっていますか
サービスご利用の流れは下記のようになっています。
step1. ご登録
まずは登録フォームまたはお電話よりご登録ください。

step2. キャリアパートナーとの面接・相談
お住まいの地域に特化した専任のキャリアパートナーからご連絡差し上げます。
連絡がきましたら現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。

step3. お仕事の紹介
キャリアパートナーからご希望に合った求人をご案内いたします。専任で各地域の求人情報を集めていますので、きっとご希望に合った求人が見つかるはずです。もしご希望に合う求人ではない場合は、遠慮なくキャリアパートナーにお伝えください。

step4. 面接設定
ご案内した求人の中からご希望に合う求人について、面接設定をさせて頂きます。求人側、求職者側双方のご都合が良い日程で設定いたしますので、ご安心ください。ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を設定することももちろん可能です。

step5. 面接・条件交渉
設定をした日時で面接を行います。給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉は、キャリアパートナーが代行いたします。面接後でも構いませんので、少しでも気になる点はキャリアパートナーにお伝えください。また面接対策など、不安や不明点はご相談可能です。

step6. 就業先の決定
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。その後、求人事業所と「雇用概要確認書」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。内定から入職までの間、在職中の方は現職の退職手続き、復職の方は入職準備など、大変かと思います。担当キャリアパートナーに何でもご相談ください。
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