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ナース人材バンク 愛媛県 常勤・残業少なめの看護師求人

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【常勤 残業少なめ/愛媛県】看護師おすすめ求人・転職・募集先(給料) 一覧

113 件中 1~20件表示

【新着】2024.04.25 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【愛媛県/東温市】介護老人保健施設 希望の館
【未経験歓迎】入職後はマンツーマンで業務を教えていただけ、一人一人の経験やペースに合わせて指導していただけます。

給与給 与
年収 266.3~301.5万円
勤務地勤務地
愛媛県東温市則之内甲2783-1
最寄駅最寄駅
横河原駅 / 愛大医学部南口駅 / 見奈良駅
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤あり)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:45~17:15
[遅出]11:00~19:30
[夜勤]17:00~9:15
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・電子カルテの導入やICT化の推進など、職場環境の改善に積極的に取り組んでいる施設です。
・看護職員の半数が男性職員で介助業務なども安心して頼れる環境です。体力的に自信のない方もご安心ください。
・在籍看護師の約半数が子育て中の看護師で、ご家庭とのバランスを保ちながらご活躍いただける環境です。
・医療行為もありますので手技やスキル面でブランクになるのでは、とご不安に思われている方もご安心ください。

休日・休暇

[休日]
シフト制
[休暇]
有給休暇:法定通り
[年間休日]
100日
[実績]
育児休業取得: 有
介護休業取得: なし
看護休暇取得: なし
看護師 /常勤(夜勤あり)

【愛媛県/新居浜市】愛媛労災病院
福利厚生抜群!年間休日121日/初年度から有給20日付与/昇給6,800円以上で充実!

給与給 与
月給23.1~39.4万円
勤務地勤務地
愛媛県新居浜市南小松原町13-27
最寄駅最寄駅
新居浜駅 / 多喜浜駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:15~17:00
[準夜]15:45~0:30
[深夜]0:00~8:45
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
3交替 年間休日120日以上 残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

※全国に32病院運営する大手労災グループで福利厚生バツグン!
・年間休日121日
・初年度から有給20日付与
・昇給6,800円以上
・転居を伴う異動の相談可です!
※定着率良好、勤続年数が長い病院です!
・新卒で入る方が半数を占めますが平均年齢40歳半ばです。
・病院独自のラダーがあり教育体制を整備しています。
※急性期ですが忙しすぎない病院です!
・救急やオペの件数を取るのは県病院、住友病院に任せています。
・整形とリハビリに注力する方向を選びました。
・育児中の看護師も続けられる急性期です。
【新着】2024.04.25 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【愛媛県/新居浜市】立花病院
【日勤常勤外来あり】【祝入り夜勤手当が12,000円】【賞与4ヶ月】

給与給 与
月給16.9万円~
勤務地勤務地
愛媛県新居浜市喜光地町1-13-29
最寄駅最寄駅
新居浜駅 / 多喜浜駅 / 中萩駅
勤務形態勤務形態
常勤(日勤のみ) 常勤(夜勤あり)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]9:00~18:00
[土曜]9:00~13:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

60床の地域に根差したアットホームな環境です。
ブランクや経験に自信がない方も、その方のペースに合わせてお仕事を相談することができます。

休日・休暇

[休日]
年間休日:107日
病棟:シフト制
外来:日曜日・祝日・土曜日午後+月1回平日休み
※救急対応があるため、日祝の午前中も交代で出勤あり
【新着】2024.04.25 更新
看護師 /常勤(日勤のみ)

【愛媛県/新居浜市】通所介護事業所 きぼうの苑

給与給 与
年収 296.5万円~
勤務地勤務地
愛媛県新居浜市西の土居町2-8-12
最寄駅最寄駅
新居浜駅 / 中萩駅
勤務形態勤務形態
常勤(日勤のみ)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤1]8:30~17:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
日・祝休み
シフト制
希望休:2日/月

[休暇]
夏季休暇:3日
年末年始休暇:0日
有給休暇:法定通り

[年間休日]
96日

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
看護師 /常勤(日勤のみ)

【愛媛県/松山市】訪問看護ステーションデューン松山
日勤のみ。オンコール無。精神科の訪問看護です

給与給 与
年収 352.3~402.9万円
勤務地勤務地
愛媛県松山市道後町2-12-1 City&Frontビル103号室
最寄駅最寄駅
南町駅  徒歩4分 / 道後温泉駅  徒歩4分 / 道後公園駅  徒歩4分
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[正社員A]9:00~18:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

【事業所特徴】
・精神疾患のある利用者様に特化した訪問看護を行っています。全国にステーションを展開、今後益々拡大を見込んでいる企業です。
・日勤のみ、オンコール無し。家庭と両立したい看護師さんにおすすめです。
・担当制なしで、1人の利用者様に色々な看護師が入るので、1人で責任を負うこともありません。

【勤務条件】
・「日曜+シフト」での募集ですが、産・育休後「土日祝休み」、「9-17時の時短勤務・日曜+シフト休」等での復帰も可能です。
・訪問件数の調整により、収入UPも可能です。
・会社携帯は置いて帰ってもらうので、急な呼び出し一切なし。
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【愛媛県/松山市】ノイエス 松山オフィス
未経験可/治験コーディネーター職/ビジネススキルから治験専門知識まで学べる研修あり/実働7.5時間

給与給 与
年収 431万円~
勤務地勤務地
愛媛県松山市一番町1丁目10?8 一番町共同ビル302号室
最寄駅最寄駅
勝山町駅  徒歩1分 / 大街道駅  徒歩4分 / 警察署前駅  徒歩5分
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]9:00~17:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
土日祝休み 年間休日120日以上 昇給あり

ひとこと特徴

・業界大手のエムスリーグループ。
・教育制度抜群。入社から2年にわたり継続的な研修プログラムがあります。
・育休復帰率80%、女性リーダー約5割と、女性も活躍しやすい環境です。
【新着】2024.04.25 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【愛媛県/新居浜市】住友別子病院
福利厚生抜群の元企業病院で経験値アップ

給与給 与
月給24.8万円~
勤務地勤務地
愛媛県新居浜市王子町3-1
最寄駅最寄駅
新居浜駅 / 中萩駅
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤あり)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:00
[夜勤]16:30~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・急性期看護に携わりたい方におすすめです。
・福利厚生が充実している病院です。
・寮や託児所の利用も相談可能です。
・新築建替え済みです。
2交代制をとっていて、外来では年間休日が120日、病棟では111日あります。地域の中核病院で、豊富な経験を積んでいけます。車での通勤が可能で、通勤手当も最大15,200円/月まで支給されます。

休日・休暇

[休日]
シフトによる

[休暇]
有給休暇:法定通り
リフレッシュ休暇
育児休暇
介護休暇

[年間休日]
111日-120日
【新着】2024.04.25 更新
看護師 /常勤(日勤のみ)

【愛媛県/松山市】訪問看護ステーションかがやき松山
【地域医療を保つ】住み慣れた「お家」、地域で暮らし続けたいを叶える

給与給 与
月給28~32万円
勤務地勤務地
愛媛県松山市西石井6-12-27
最寄駅最寄駅
いよ立花駅  徒歩20分 / 福音寺駅 / 石手川公園駅
勤務形態勤務形態
常勤(日勤のみ)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]8:30~17:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・社用車1人1台貸与しており通勤使用も可能
・効率的であれば直行直帰も出来るのでプライベートとの両立もしやすい環境
・スマホ、タブレットを貸与しており業務効率アップ
・代表は働きやすさにはこだわっていますと言われるほど風通しの良いステーション
・管理者は30代で若い方も活躍が出来る場所

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
月8‐10日シフトにより週休2日制
[休暇]
有給休暇:法定通り(比較的取得しやすいと思います)
[実績]
育児休業取得:有
看護休暇取得:該当者なし
介護休業取得:該当者なし
[年間休日]
109日
【新着】2024.04.25 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【愛媛県/新居浜市】循環器科林病院
実働7時間!地域密着の心臓血管外科専門病院

給与給 与
年収 304.3万円~
勤務地勤務地
愛媛県新居浜市中西町6-46
最寄駅最寄駅
新居浜駅 / 中萩駅
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤あり) 常勤(日勤のみ)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:00~16:15
[準夜勤]16:00~0:15
[深夜勤]0:00~8:15
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
3交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・平成28年-地域包括病床スタート。地域医療に根差した病院です。
・年間休日120日以上。お休み多いです。
・残業は比較的少なめの職場なので、仕事帰りの予定も組みやすいと定評があります。
・実労働7時間15分で勤務時間短いです。

休日・休暇

[休日]
シフト制:週休2日制 

[休暇]
有給休暇:入社半年経過後10日付与
年末年始休暇:4日
夏季休暇:2日

[年間休日]
124日
【新着】2024.04.25 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【愛媛県/伊予市】伊予診療所

給与給 与
年収 237.6~312万円
勤務地勤務地
愛媛県伊予市米湊816-1
最寄駅最寄駅
郡中港駅  徒歩3分 / 伊予市駅  徒歩4分 / 郡中駅  徒歩4分
勤務形態勤務形態
常勤(日勤のみ)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]8:30~17:00
[夜勤]16:45~9:15
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可

休日・休暇

[休日]
シフト制

[休暇]
お盆休み(8/15)
年末年始休暇(12/30-1/3)
介護休暇、育児休暇
年次有給休暇(10日)※6ヶ月経過後に付与
【新着】2024.04.24 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【愛媛県/四国中央市】老人保健施設 百の里
年間休日は嬉しい120日!西岡病院系列の施設となり福利厚生は同様で安心して勤務が可能。

給与給 与
年収 355.6万円~
勤務地勤務地
愛媛県四国中央市中曽根町994
最寄駅最寄駅
伊予三島駅  徒歩20分 / 伊予寒川駅
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤あり)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:00
[早出]7:30~16:00
[遅出]9:30~18:00
[夜勤]16:30~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
3交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・病院母体の法人ですので安心して就業可能
・夜勤が介護士含め5名体制のため手厚い体制になり安心・業務軽減
・寝たきり・褥瘡0名への取り組みを積極的に行っております
・言語聴覚士も配置して、リハビリに注力をしております
・無料駐車場があり車通勤が可能
・残業が少なくワークライフバランスが整っています。

休日・休暇

[休日]
週休2日制

[休暇]
有給休暇:法定通り

[年間休日]
120日

[実績]
育児休業取得:有
看護休業取得:なし
介護休業取得:なし
【新着】2024.04.23 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【愛媛県/松山市】済生会松山病院
規模はそんなに大きくないけれど、その分働く仲間はみんな顔馴染みでアットホームな病院

給与給 与
年収 392.5万円~
勤務地勤務地
愛媛県松山市山西町880-2
最寄駅最寄駅
山西駅  徒歩6分 / 西衣山駅  徒歩17分 / 三津浜駅  徒歩18分
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤あり)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:00
[夜勤]16:30~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
2交替 3交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・負担軽減の為病棟分割の為の増員募集。
・給与体系が公務員に準じており安定
・急性期病院で働きたい方におすすめ
・教育体制が手厚い
⇒認定看護師の学校へ複数名送り出しています(金銭的な支援有)
⇒看外部の研修にも積極的に参加可能
⇒済生会ならではの本部研修参加可能
・託児所完備!子育て中の看護師様も安心して勤務可能
・全国に病院を持つ済生会。福利厚生がとても良く、10年、20年、30年の永年表彰も有

休日・休暇

[休日]
・病棟:4週8休制
・外来、手術室:土曜日(第2・4週)、日曜日、祝祭日(救急日以外)
・透析室:日曜日固定
・年間休日:112日-113日(年度によって異なる)

[休暇]
有給休暇:法定通り
夏季休暇:3日
ハッピー休暇:最長6日間
年末年始休暇:有
お盆休暇:有
地方祭休暇:有
その他休暇(慶弔休暇、産前産後休業)

[実績]
育児休業取得実績:有
介護休業取得実績:有
看護休暇取得実績:有
【新着】2024.04.23 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【愛媛県/松山市】介護老人保健施設合歓の木
≪管理者候補募集!≫リハビリに力を入れ認知症高齢者の受け入れも進める、介護老人保健施設のお手本のような施設

給与給 与
年収 321.2~442.8万円
勤務地勤務地
愛媛県松山市古三津3-5-5
最寄駅最寄駅
三津浜駅  徒歩7分 / 山西駅  徒歩8分 / 西衣山駅  徒歩11分
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤あり)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[早出]7:00~16:00
[日勤]8:30~17:30
[遅出]10:30~19:30
[夜勤]17:00~9:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可

ひとこと特徴

・教育体制が手厚く施設看護が初めての方におすすめです。
・在宅復帰強化型介護老人保健施設のため、リハビリも行い認知症フロアもあります。
・介護士の9割は介護福祉士を取得しています。リハビリ職の最高位は四国理学療法士学会の会長です。(多職種の質が高く、ケアの連携が進みやすい職場環境)
・夜勤手当は11,000円と相場より高く、社宅も完備しています。
・松山赤十字看護学校と松山市医師会松山看護専門学校の実習施設となっており指導力の高い施設です。
・三津整形外科が母体となり様々な運営を展開しています。

休日・休暇

[休日]
4週8休(交替制勤務)
[休暇]
有給休暇:法定通り
[年間休日]
105日
[取得実績]
育児休業取得:有
介護休業取得:有
看護休暇取得:該当者なし
【新着】2024.04.22 更新
管理職 /常勤(日勤のみ)

【愛媛県/今治市】ツクイ今治訪問看護ステーション

給与給 与
年収 502~558.4万円
勤務地勤務地
愛媛県今治市
最寄駅最寄駅
今治駅  徒歩6分 / 伊予富田駅 / 波止浜駅
勤務形態勤務形態
常勤(日勤のみ)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]8:30~17:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可

休日・休暇

[休日]
週休2日制

[休暇]
リフレッシュ休暇:1日/月
有給休暇:初年度10日
産前産後休暇、介護休暇、育児・介護休業

[年間休日]
116日
【新着】2024.04.22 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【愛媛県/松山市】平成脳神経外科病院
脳外と名前がつきますがオペもほぼなく、回復期寄りの病院です。サポートも手厚く転職先として安心です。

給与給 与
月給25.9~30.1万円
勤務地勤務地
愛媛県松山市北井門2-7-28
最寄駅最寄駅
福音寺駅 / 北久米駅 / 久米駅
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤あり)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:30
[準夜]16:00~1:00
[深夜]0:00~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
2交替 3交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・有給消化率が非常に高く、有給も取得しやすい環境です。
・残業はほぼなく、プライベート時間もしっかり確保可能です。
・急性期病院ですが各種勉強会・委員会活動が時間内に最低限ありますが、休日などにないため自身の時間をしっかり確保できます。
・看護部長は総合病院の看護部長出身です。現場理解をしております。
・師長も職員のサポートが非常に上手く、風通しの良い環境で慕われています。一緒に現場の第一線で活躍しているから理解もあります。

休日・休暇

《休日》
年間休日:112日
月単位変形労働時間によるシフト制(月8日)
《休暇》
有給休暇:法定通り
年末年始休暇:4日(12月31日-1月3日)
慶弔特別休暇:有
産前産後休暇:有
育児休暇:有
介護休暇:有
夏期休暇:なし
年末年始休暇:なし
《実績》
育児休業取得:有
介護休業取得:なし
看護休業取得:有
【新着】2024.04.22 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【愛媛県/四国中央市】西岡病院
思いやりと心通う、医療と介護を提供しています。

給与給 与
年収 374.6万円~
勤務地勤務地
愛媛県四国中央市三島金子2-7-22
最寄駅最寄駅
伊予三島駅  徒歩6分 / 伊予寒川駅
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤あり)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:00
[夜勤]16:30~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・残業がほとんど発生しないためプライベートとの両立が可能です。
・年間休日120日と休日が多いです。
・師長も子育てをしながら勤務しているため、職場内の子育て理解がある環境です。お子様の体調不良でお休みする際も嫌な顔はされません。
・希望休は多く、月4日申請できます。
・賞与も約4ヶ月と近隣相場より高給与です。
・地球温暖化防止に取り組んでいます。

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
週休2日制(毎週・完全週休2日制/勤務カレンダーによるシフト制)
外来:火曜日・木曜日・祝祭日
年間休日:120日
[休暇]
有給休暇:法定通り
年末年始休暇:4日
産前産後休暇:有
育児休業:有
[実績]120日
育児休業取得:有
介護休業取得:有
看護休暇取得:有

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
【新着】2024.04.19 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【愛媛県/四国中央市】松風病院
ワークライフバランス良し・残業はほぼなく希望休申請も取りやすい

給与給 与
月給21.1~31.9万円
勤務地勤務地
愛媛県四国中央市土居町入野970
最寄駅最寄駅
伊予土居駅  徒歩9分 / 関川駅 / 赤星駅
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤あり)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[早出]8:00~16:30
[遅出1]10:00~18:30
[遅出2]10:30~19:00
[準夜]16:00~0:30
[深夜]0:00~8:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
3交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

残業がほぼなく、ON・OFFをしっかりと付け働きやすい環境です。
看護部長は男性で優しくて話しやすいです。
実労働は7.5時間と短く、集中して勤務可能です。(週37.5時間)
精神科や慢性期の落ち着いた環境で働きたい方におすすめです。
年間休日は107日あります。賞与4ヶ月と条件面も整っています。
配属相談も乗ります。療養病棟勤務も相談可能です。
県立病院や総合病院などで経験してきた方も就業中です。
ホテルのように綺麗な病院です。
介護療養病棟を医療療養にしていく方針です。
外国籍実習生を令和5年も3名受け入れております。

休日・休暇

[休日]
週休2日 シフト制
希望休:月3日

[休暇]
有給休暇:法定通り
介護休暇:有
育児休暇:有
慶弔特別休暇:有
産前産後休暇:有
育児休業取得:有(取得率100%・復帰率100%)
介護休業取得:有(取得率100%)
看護休暇取得:有(取得率100%)

[年間休日]
107日
【新着】2024.04.19 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【愛媛県/新居浜市】特別養護老人ホームアソカ園
【託児所有】家庭との両立可能/休みやすく働きやすい環境!高齢者に対して心のこもったケアが実践できます!

給与給 与
月給22.2~22.7万円
勤務地勤務地
愛媛県新居浜市清住町1-36
最寄駅最寄駅
多喜浜駅 / 新居浜駅
勤務形態勤務形態
常勤(日勤のみ)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]9:00~17:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり

ひとこと特徴

嘱託医がいるため安心して働けます。
有給休暇を入社日から付与、1時間単位で取得可能です。
定着率が高く、長期勤務者が多い施設です!
介護のレベルが高く、若い看護師も活躍しています。
複数施設を運営しており、勤務希望やご状況に合わせて配属先などの相談もできます。
施設未経験の方も見学から可能です!

休日・休暇

日曜日、その他の休日が月4-5日程度
年間休日:98日
 2024.04.18 更新
管理職 /常勤(日勤のみ)

【愛媛県/松山市】中川病院
年間休日120日/ワークライフバランス重視の方におすすめの求人です。

給与給 与
月給23.2~28.2万円
勤務地勤務地
愛媛県松山市南梅本町甲58
最寄駅最寄駅
梅本駅  徒歩3分 / 牛渕団地前駅  徒歩14分 / 平井駅  徒歩15分
勤務形態勤務形態
常勤(日勤のみ)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]8:30~18:00
[日勤2]8:30~12:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
3交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・病院から在宅まで患者様をトータルでサポートし、医療・介護のサービス提供をしています。
・子育てを理解する環境で、育児手当支給もあります。
・年間休日120日+有給休暇消化率90%以上と高く、プライベートの時間が確保できます。
・シフトの相談や融通がききます。
・入退院が多い日以外は残業もほぼなく定時で帰宅できます(救急指定病院ではありません)。
・思いやりのある言葉掛けがあったりと、意見を言い合える職場環境です。
・介護は看護助手が対応することが多く、身体の負担軽を軽減できます。

休日・休暇

[休日]
・病棟:週休2日、シフト制
・外来:日曜日、祝祭日

[休暇]
有給休暇:法定通り(入職6ヶ月経過後10日付与・時間休取得可能)
夏季休暇:1日(有給休暇2日を取得していただき、3日間の休暇となります)
年末年始休暇:4日(12/31-1/3)
育児休暇制度、特別休暇制度(冠婚葬祭等)
育児休業取得実績:有り
介護休業・看護休暇取得実績:無し

[年間休日]
120日
 2024.04.17 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【愛媛県/今治市】白石病院
思いやりのある看護を目指しています

給与給 与
年収 289.5~504万円
勤務地勤務地
愛媛県今治市松本町1-5-9
最寄駅最寄駅
今治駅  徒歩9分 / 伊予富田駅 / 波止浜駅
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤あり) 常勤(日勤のみ)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:30
[夜勤]16:30~9:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・専門外来(糖尿病・スポーツ整形)にご興味がある方におすすめです。
・患者様向けに糖尿病教室プログラムを開催中です。
・糖尿病療養指導チームで病棟患者様向けの教室もあります。
・脊椎・脊髄疾患の専門医が2名在籍しており、最新の医療機器を備えています。
・マイクロ顕微鏡・マリスバイポーラ止血装置を導入し手術に力を入れています。
・幅広い勤務形態があります、日勤のみ相談可能です。ご家庭との両立が可能です。
・子育て世代の看護師が多数在籍しています。ライフスタイルに合わせた働き方をご相談できます。

休日・休暇

【休日】
・ローテーションによる
・年間休日114日
・外来:89日(土曜半日勤務)
・週40時間労働制

【休暇】
・有給休暇:入社半年経過後10日付与
・その他:慶弔特別休暇、産前産後休暇、育児休暇
 2024.04.17 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【愛媛県/大洲市】障害者支援施設大洲ホーム
障がい者支援看護に興味のある方におすすめです。働き方や子育てに理解のある事業所です。

給与給 与
月給16.9~21.1万円
勤務地勤務地
愛媛県大洲市春賀甲1688番地
最寄駅最寄駅
春賀駅  徒歩3分 / 八多喜駅 / 五郎駅
勤務形態勤務形態
常勤(日勤のみ)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]8:45~17:45
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・働き方改革関連認定企業です。
・働きやすい制度が充実しており子育て応援企業です。
・企業型の確定拠出年金など長期勤務していても安心です。
・リフレッシュ休暇や制度が充実しています。
・介護職員や全体的な職員年齢は平均37歳でフレッシュな環境です。

休日・休暇

[休日]
週休二日制・4週8休の勤務体制
[休暇]
有給休暇:法定通り
夏季休暇:2日
冬季休暇:2日
慶弔休暇:有
災害休暇:有
公用休暇:有
リフレッシュ休暇:有
子どもの看護休暇:有
介護休暇:有
[年間休日]
105日
 2024.04.17 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【愛媛県/松山市】道後温泉病院
在宅復帰支援に興味がある方にオススメ!

給与給 与
年収 344.1万円~
勤務地勤務地
愛媛県松山市道後姫塚乙21-21
最寄駅最寄駅
道後公園駅  徒歩8分 / 道後温泉駅  徒歩8分 / 南町駅  徒歩14分
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤あり)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:45~17:15
[準夜勤]16:45~0:15
[深夜勤]23:45~9:15
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
3交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・経験が少ない方や、ブランクが長い方も、一歩ずつご自身のペースで慣れていけるよう教育体制です。
・看護協会のリウマチケアの登録認定看護師さんが多数在籍しています。
・夜勤時はタクシーの送迎ありで夜間の帰宅も安心です。
・2017年8月より新築病院に移転し綺麗な病棟での勤務!
・救急指定がない為、急なオペや入院が無ければ、残業が少なく、家庭との両立が可能です。

休日・休暇

[休日]
4週7休(シフト制)
年間休日:109日
[休暇]
有給休暇:法定通り
その他休暇:特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇
[実績]
育児休業取得実績:有
[その他]
休み希望:2日/月(必要であれば3日以上相談可能)
 2024.04.17 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【愛媛県/今治市】木原病院
【やりたいことにチャレンジできる環境です】残業少なめ、仕事もプライベートも頑張りたい方におすすめの求人です!

給与給 与
年収 309.7~444万円
勤務地勤務地
愛媛県今治市別宮町3-7-8
最寄駅最寄駅
今治駅  徒歩8分 / 伊予富田駅 / 波止浜駅
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤あり)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:00~17:30
[土曜日]8:30~12:30
[遅出]16:00~22:00
[当直]22:00~8:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・新職員の方の意見も聞き、良い所は自院に取り入れたりと、柔軟に対応している病院です。
・中途入職者の方もプリセプター制度があります。
・建物はリフォームしており病室や床、壁紙など綺麗です。
・年齢層、家庭環境が多様なスタッフが助け合いながら和気あいあいと勤務しています。
・救急は輪番のみ、小規模な病院ですが電子カルテも導入し落ち着いた環境です。
・残業が少なくお休みも取得しやすいです!子育て中の看護師が多数勤務しています。
・女性専用マンションを完備しております。
・委員会や勉強会は少なく、勤務時間内に実施します。

休日・休暇

[休日]
年間休日:110日
※1ヶ月毎の勤務表による変形労働時間制
[休暇]
有給休暇:法定通
[実績]
育児休業取得:有
介護休業取得:有
看護休暇取得:なし
[その他]
希望休:3日/月までですが相談できます
看護師 /常勤(夜勤あり)

【愛媛県/松山市】つばきウイメンズクリニック
専門性の高い不妊治療を実施!綺麗なクリニックで勤務可能♪ワークライフバランス◎

給与給 与
年収 362.7万円~
勤務地勤務地
愛媛県松山市北土居5-11-7
最寄駅最寄駅
福音寺駅 / 北久米駅 / いよ立花駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:30
[早出]7:00~16:00
[遅出]9:30~18:30
[夜勤]17:00~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
2交替 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり

ひとこと特徴

・保育園はクリニックから車で約3分の場所なので安心
・最先端かつ真摯な「不妊治療」男性不妊外来も併設
・国内でも希少な管理胚培養士である院長が直接指導・管理
・2019年7月に四国で初めてJISART加盟となりました(生殖医療施設の医療の質や安全性を審査する機関)
・開院以来、不妊で悩む夫婦や女性特有の体の不調を抱えている人に寄り添い、専門性の高い治療を行っています
・新しい技術やシステムの導入に積極的に取り組んでいます
求人の登録上限(20)に達しています
ナース人材バンクの ご利用がはじめての方へ
POINT1
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愛媛県/残業少なめの看護師人気求人ランキング

ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

  • 愛媛県  西条市

    50代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    病院 、 クリニック 、 介護施設
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

高年層、ブランクあり、日勤常勤、と 条件的に難しいところ、いろいろリサーチして下さり、また履歴書チェックなども大変助かりました。本当に細やかなお気遣い頂き、感謝しております。ありがとうございました。 >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

とても積極的に探してくださり、本当に助かりました。欲を言えば、もう少し基本給が高いともっと嬉しかったのですが、中途採用でこのような条件の職場をさがしていただき、とても感謝しております。 >> 続きを読む

  • 愛媛県  大洲市

    20代

    希望雇用形態:
    常勤(夜勤含む)
    希望施設形態:
    病院 、 訪問看護
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

初めての転職でわからないことや不安な事が多かったのですが、いつも、親身に相談にのってくださり、話しやすく、安心することが出来ました。また、分からない事があれば、迅速に対応してくださり、分かりやすく教えていただき、心強かったです。 ナース人材バンクさんへ、問い合わせをした際には、丁寧でわかりやすい対応... >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

言い方が悪いかもしれませんが… お友達感覚で何でも相談出来て、いつも相談にのってください、感謝の気持ちで一杯です。 >> 続きを読む

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愛媛県×常勤の看護師の給与&年収のデータ

平均年収(当社調べ)

常勤 愛媛県全体
看護師 ¥3,965,940 ¥3,960,981
准看護師 ¥3,372,439 ¥3,384,195
助産師 ¥4,783,560 ¥4,786,860
保健師 ¥4,267,200 ¥4,040,466

2024.04 更新

愛媛県×常勤の看護師募集状況

施設形態

病院 35.8
クリニック 18.5
訪問看護 11.7
介護施設 30.9
企業 0
学校 0
保育園 0
幼稚園 0
その他 3.1
単位:%

配属先

オペ室 3.1
病棟 47.4
外来 17.5
透析 4.1
その他 27.8
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

愛媛県の看護師求人動向・求人倍率

愛媛県の有効求人倍率

有効求職者数 有効求人数 看護師求人倍率
愛媛県 1,349人 3,883人 2.88倍
全国平均 2,381人 3,394人 1.43倍
出典:eナースセンター「2021(令和3)年度 中央ナースセンター事業報告書

令和3年度の全国の看護師求人倍率が1.43であるのに対して、愛媛県の求人倍率は2.88と全国平均を大きく上回る数字となっています。そのため、愛媛県では看護師が不足している状態であると言えます。

人口10万人あたりの看護師・准看護師・保健師・助産師の数

愛媛県 全国
看護師 1,293.0人 1,015.4人
准看護師 373.0人 225.6人
保健師 54.8人 44.1人
助産師 24.3人 30.1人
出典:令和2年_衛生行政報告例_就業医療関係者_概況

人口10万人あたりの就業者数を比較すると、助産師以外は全国平均を上回っています。看護師数は全国平均を上回る結果となっています。

看護師・准看護師・保健師・助産師人員数の変化

(単位:人)
愛媛県の人員数(カッコ内は全国)
保健師 助産師 看護師 准看護師
平成
24年
662
(47,279)
295
(31,835)
14,616
(1,015,744)
6,090
(357,777)
平成
26年
672
(48,452)
309
(33,956)
15,366
(1,086,779)
5,786
(340,153)
平成
28年
682
(51,280)
323
(35,774)
16,151
(1,149,397)
5,599
(323,111)
平成
30年
702
(52,955)
335
(36,911)
16,839
(1,218,606)
5,389
(304,479)
令和
2年
731
(55,595)
325
(37,940)
17,259
(1,280,911)
4,979
(284,589)
出典:衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

愛媛県では、保健師・助産師・看護師の人員がそれぞれ増加傾向にあります。看護師は118.1%増加しているものの(平成24年と令和2年の比較)、全国の増加率126.1%よりも8ポイント低くなっています。

愛媛県の看護師の平均給与

愛媛県の看護師の平均給与

当社調べによると全国の常勤看護師の平均年収は4,350,334円、非常勤看護師の平均時給は 1,526円であるのに対して、愛媛県の常勤看護師の平均年収は3,901,257円、非常勤看護師の平均時給は1,387円です。愛媛県の看護師の平均給与は常勤・非常勤ともに全国平均を下回る結果となっています。

勤務時間帯別の平均給与

勤務時間帯 平均年収
日勤+夜勤 ¥3,683,149
夜勤のみ ¥3,765,900
日勤のみ ¥3,329,258

同じ常勤という働き方でも、勤務時間帯によって平均給与に違いがあります。日勤も夜勤も行う常勤の場合、平均年収が3,683,149円と、日勤のみと比較し年収で353,891円の差が発生しています。

看護師の都道府県別平均給与についてはこちら

愛媛県の医療について

愛媛県では、急速な高齢化に伴い疾病構造が変化する中で、県民の多様なニーズに対応し、切れ目のない医療を提供するために、医療機能の最適化が課題となっています。そのため、医療機能の充実と分化・連携を進め、効率的で質の高い医療提供体制の構築などさまざまな施策・取り組みを推進しています。

例えば、限られた医療資源を有効活用し安心して医療を受けることができる体制を構築するために、地域医療連携を推進しています。地域連携クリティカルパス(急性期から慢性期まで治療に携わるすべての医療機関が共有して用いる診療計画書)を導入することで、医療連携の円滑化や医療の標準化、診療の継続性の確保・効率化などを図っています。また、ICTを活用した医療機関同士の情報共有と連携を推進するネットワークの基盤整備を推進しています。

そのほか、高齢化が進展する中で、全ての県民が共に生きがいをもって暮らせる社会づくりを推進するため、地域包括ケアシステムの構築や在宅医療を支える医療環境の充実などの取り組みを行っています。

出典: 第7次愛媛県地域保健医療計画

愛媛県の看護師に対する支援・取り組み

愛媛県では、人口10万人あたりの看護師数は全国平均を上回っていますが、地域偏在がみられ、更なる看護師の確保が必要です。
また、医療の高度化・専門化や県民ニーズの多様化などに対応するため、新しい需要に対応できる質の高い看護職員の養成・確保、資質の向上が課題となっています。こうした現状を踏まえ、看護職員の確保と定着、再就業支援、資質の向上などさまざまな施策を展開しています。

具体的には、「人材の養成」「職場定着」「復職支援」の3つの支援を実施しています。
人材の養成の一環として、看護教員の再教育による基礎看護教育の強化や養成所の運営支援を行い、県内における質の高い看護職員の養成・確保に努めています。さらに、新人看護職員のための研修の実施や支援、院内保育所の運営支援を行い、看護師が働きやすい職場づくりのための就労環境改善を推進しています。就労環境改善と並行して、離職防止・定着促進を図っています。

次に、未就業者の再就業を支援しています。未就業者の就業促進を支援するナースバンク事業や、届出制度の活用促進を行っています。ナースセンターでは、職業紹介や復職に向けた研修などを行い、看護職員の復職支援に取り組み、育児・介護などを理由に離職した有資格者の再就業を推進しています。

このように愛媛県では、看護師に対して新人看護師の育成支援や看護師のキャリアアップ支援といったさまざまな取り組みを行っています。

出典:愛媛県看護協会 重点政策・重点事業

愛媛県で人気のエリア

愛媛県で看護師の求人情報が多く、求職者に人気のエリアは松山市、今治市になります。求人件数も多く、総合病院や老人ホーム、保育所など、さまざまな施設形態から求人を探すことが可能です。給与水準が高かったり、有休消化率がよかったりと細かく情報が記載されている求人票も多く、自身の希望に沿った求人を見つけやすいでしょう。求人票に記載がない場合も、担当キャリアパートナーに質問いただければ、代行してお問い合わせ致します。

ここでは、求人数が多い松山市、今治市、西条市の3つの人気エリアの求人情報の特徴を紹介します。

求人情報の特徴

松山市
  • 県内で求人数が最も豊富
  • ワークライフバランスを取りやすい求人がある
  • 教育制度を導入している求人がある
今治市
  • 年間休日120日以上の求人がある
  • ワークライフバランスを取りやすい求人がある
  • 福利厚生が充実した求人が豊富
西条市
  • 年間休日120日以上の求人が豊富
  • ワークライフバランスを取りやすい求人がある

他にも、新居浜市や宇和島市でも看護職の求人募集が多くあるため、豊富な勤務地の中から自身に合った職場を探しやすいでしょう。

ナース人材バンクでは、地域密着型のクリニックや医療法人の介護施設、大手企業母体の医療施設など種類も幅広く取り扱っているため、興味のある分野から求人を探すことができます。
ご利用者様が求人を探す際に何を最も重視するかを理解し、ご希望に寄り添いながらご紹介いたします。

気になる求人がありましたらお気軽にご相談ください。

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愛媛県の病院等施設情報

愛媛県の看護師募集状況を見ると、介護施設の募集が約半数となっています。また介護施設の募集が半数を占めている影響か、勤務形態では日勤のみの募集が多くなっています。
介護施設によっては、夜勤を担当することもありますが、比較的日勤が多い傾向のため、ワークライフバランスをとりながら働きやすい求人が豊富なエリアと言えるでしょう。
人気エリアの求人を見ても、ワークライフバランスをとりながら働きやすい求人や年間休日120日以上の求人を出す施設が多い印象です。

※2023年4月記載

まとめ

今回は、愛媛県の看護師の求人動向や平均給与、医療現場における取り組みについてご紹介しました。愛媛県は看護師の求人数も比較的多く、看護職員の職場定着や離職防止施策として、勤務環境改善や再就業支援といったさまざまな取り組みを行っています。日勤のみの募集も多く、ライフステージに関わらず、自身にあった職場を探しやすいエリアです。
愛媛県で看護師として働くことのメリットや利用できる支援を踏まえて、希望条件にあった求人を探しましょう。

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