最終更新日:2025/7/30

特別養護老人ホーム唐孔雀園

【非常勤(日勤のみ)】看護師、准看護師求人・採用情報

オンコールなし・久留米の介護福祉を30年以上支えてきた社会福祉法人の看護師募集です!
残業少なめ
未経験者歓迎
車通勤可
電子カルテなし

おすすめポイント

・長年地域に根差してきた社会福祉法人が運営母体です ・オンコールは管理職と嘱託医で対応しているため、看護師の対応はありません ・60代の看護師も活躍中、和気あいあいとした職場です!

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募集要項

施設形態特別養護老人ホーム
募集職種正准問わず
雇用形態非常勤(日勤のみ)
配属先特別養護老人ホーム

業務内容

施設での看護、介護業務全般 ・レクや行事は看護師、介護職員一体となって当番制で企画します ・バイタルチェック、血圧測定、体温測定等の体調管理  ・食事介助、入浴介助 ※看護師、介護職員の垣根なく仕事をしています。

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

福岡県久留米市青峰3-12-1

アクセス

久留米インターより車で15分 西鉄バス「青峰団地」バス停より徒歩5分

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

確認中

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・看護と介護職分け隔てなくご対応いただける方 ・高齢者との関わりがお好きな方 ・日勤帯での勤務希望の方

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勤務時間と休み

勤務時間

週3日以上08:30〜18:00
07:30~17:00
09:30~19:00

休憩時間

90分

残業めやす

残業月10時間未満

残業4時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

月9日休み(2月は8日)シフト制 年間休日:107日 有給休暇:法定通り付与

※非常勤は勤務日以外は休日とする

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 時給

時給1,100〜1,200円

給与締め支払い日

毎月15日締め/当月25日支払い

その他福利厚生

交通費支給あり

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります

寮なし

【空き状況】 無し

※雇用形態により異なる場合があります

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

利用料:無料

通勤手段に関する詳細

※雇用形態により異なる場合があります

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

OJT(業務を行いながら)、上長・先輩職員にて指導と教育を行います。

発展教育支援

月1回研修会有、主に介護職員向けであります。

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その他参考情報

特別養護老人ホーム唐孔雀園で働く看護師の特徴

看護師在籍数
常勤4名、非常勤3名(2023年10月)
常勤非常勤
4名1名
日勤時
看護師:4名程度/日、介護士:12名/日
夜勤時
夜勤無し

【看護師年齢層】 30代-60代(2023年10月)

【ママ・パパナース】 在籍有り

特別養護老人ホーム特有の情報

【定員】 入所:80名(短期:7名)

【介護職員人数】 21名

【協力病院】 はくあいクリニック

【電子カルテ】 無し

【平均介護度】 要介護1:2名 要介護2:5名 要介護3:26名 要介護4:26名 要介護5:14名

【定員に対しての入所率】 98%

【経管栄養/インスリン使用者数】 11名前後

【オンコールについて】 オンコールは管理職と嘱託医で対応をしているので、看護師への連絡はありません。

【入浴介助】 浴室内介助有り

【おむつ交換】 基本有り

【通院時の運転】 基本無し

施設に関する情報

生活の場としてアットホームな環境でお過ごしいただくために、制服はなく全員がポロシャツ、ジャージで勤務をしています。

深掘りINFO

大事にしていること

【理念】 利用者個々の人権・人権を尊重し、優しさと労わりの心を持ち、常に奉仕の精神で個々人のライフスタイルにあった快適生活環境づくりに努めます。 施設にあっては、今後優秀な人材確保に努めると共に、新入職員の人材育成と現職員のスキルアップを確立すると共に、施設サービスの質の向上とゆとりある施設づくりを目指します。 地域福祉においては、地域の保健・医療・福祉サービスとの連携を図り、地域住人の声に耳を傾け、地域と施設が一体となり活気ある街づくりに貢献したいと思います。

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施設・アクセス情報

所在地

福岡県久留米市青峰3-12-1

最寄駅

南久留米駅 / 久留米大学前駅 / 御井駅

アクセス

久留米インターより車で15分 西鉄バス「青峰団地」バス停より徒歩5分

施設形態

特別養護老人ホーム

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

屋外に喫煙場所あり

求人詳細確認日

2025/7/30

求人有効期限日

2025/10/28

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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