嶋田病院

【非常勤(日勤のみ)・病棟】の 看護師求人・採用情報

時間による

残業10時間/月

〜詳細〜 月0-10時間程度 ※患者様のご状況により前後する可能性がございます

[休日] 週休2日、シフト制 [休暇] 有給休暇;法定通り 育児休業（取得実績あり） [年間休日] 110日

OJT(業務を行いながら)と上長を踏まえ、サポートしております。

・クリニカルラダー導入 管理者による目標管理を展開しながら、自律した看護者の育成を目指しています。「成人教育」「社会人基礎力」を基盤に研修プログラムを構成し、個人だけでなく看護部全体が学習し成長する組織となるように教育支援体制を整えています。 ※クリニカルラダーにおける習熟段階は「看護師のクリニカルラダー(日本看護協会版)JNAラダー」を基にした5段階で各習熟段階をラダーレベルで表示 ・シマダ式PNS(パートナーシップ・ナーシング・システム) 県内でもいち早く導入し、患者さんに満足と安心を、職員に専門職としての誇りと自律した看護提供をめざしています。 また、PNSはあえて型にはまらないシマダ式PNSとしてカスタマイズし、本院の看護師が働きやすいよう改良しています。課題はありますが「課題は解決する、そしてそのプロセスを大事に」の方針のもと看護実践をおこなっています。 ・認定看護師を中心とした教育体制 当院には認定看護師8名が在職し、看護実践、看護管理実践、そして看護部の教育に大きく貢献しています。 認定看護師の領域は、感染管理、集中ケア、救急看護、皮膚排泄ケア、緩和ケアです。 院内の教育は、新人・現任教育のそれぞれに対象の目標到達レベルにあったプログラムを準備しています。 また、その講師には各専門領域の認定看護師や看護実践のスキルの高い管理者とスタッフが担当しています。

【病床数】 150床

【医師人数】 27名

【電子カルテ】 有り

【看護方式】 PNS

【看護基準】 7:1

【救急搬入件数】 5件程度（年間2,000件前後）

【病棟や患者層の特徴】 日本医療機能評価機構の認定病院

【病棟について】 ・病棟詳細 ＜本館＞ 【5階】職員専用ラウンジ 【4階】一般病棟 【3階】一般病棟 【2階】回復期リハビリテーション病院・緩和ケア病棟 【1階】栄養管理科・売店・ラウンジ・リハビリテーション室・通所リハビリ ＜中央館＞ 【3階】手術室 【2階】検査室 【1階】受付・外来・地域連携室 ＜新東館＞ 【5階】研修室 【4階】管理棟・医局 【3階】ICU・心臓カテーテル検査室・下肢静脈瘤センター 【2階】健診センター・内視鏡＋IVRセンター 【1階】救急センター(ER)・CT撮影室・MIR撮影室・代謝内分泌外来・総合外来 ［患者層］ ・平均在院日数は、10日前後

【1日の外来人数】 150名前後

【オペについて】 年間1,000件前後（消化器外科が中心）

【分娩について】 無し

≪運営情報 - サービス≫ ≪バックアップ体制≫ 医師事務作業補助者も多く配置して診療のバックアップ体制をとっております。 また、リハビリスタッフも充実しており早期からの介入が可能です。 さらに放射線技師、臨床検査技師が当直をしており、一般撮影・CT・MRI・検体検査が夜間でも可能であり、薬剤師はオンコ－ルで対応します。 先生の手腕が発揮できる環境が揃っており、医師に対してはすべてのスタッフが協力的です。