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ナース人材バンク 大阪府 枚方市 ピースフリー枚方 看護師/常勤(夜勤あり)の求人情報

【ピースフリー枚方】
交野市駅より徒歩12分/施設内訪問看護/9時始業/年間休日120日以上/福利厚生充実/定年65歳

看護師/常勤(夜勤あり)
給与給 与
想定年収:487.5~529.5万円 想定月給:36.3~39.8万円
給与勤務時間
[日勤]9:00~18:00
[夜勤]17:30~9:30
最寄駅最寄駅
交野市駅 / 郡津駅 / 河内磐船駅
施設形態施設形態
訪問看護
給与雇用期間の定め
あり
入職後6ヶ月間は契約社員として雇用。6ヶ月経過後双方合意の上で正職員へ登用。
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 退職金あり
  • 車通勤可
  • 昇給あり
ピースフリー枚方

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【ピースフリー枚方】看護師/常勤(夜勤あり)の求人・募集情報

2024/04/03更新

募集内容

配属先
施設内訪問看護
業務内容
大阪府を中心に高齢者向けの介護、看護など福祉事業を展開するピースフリーケアグループの事業所で、施設内の訪問看護業務およびそれに付帯する業務

【業務内容】
・入居者様の健康チェック
・血糖測定
・注入
・点滴
・創傷処置
・服薬治療 など
教育制度
  • 発展教育支援・法令研修 区分研修・ハラスメント研修
    法令遵守に対する認識を持つことにより、リスク軽減に努めます。個人の認識を正しく統一することで、適切なケアサービスの提供ができます。

    ・新入職研修
    会社の概要やホスピタリティ接遇、またケアサービスについての基本を学ぶことにより、配属先での業務に入りやすくなります。配属先ではメンターの同行のもと、ひとり立ちまでしっかりとサポートします。

    ・階層別研修 管理職研修・リーダー研修
    管理職者や次期管理職候補者、サービス提供責任者、主任などの専門職など、それぞれの職務に必要な能力を身に付けるための教育・研修プログラムを実施しています。それぞれの職務ならではの気付きを研修を通して共有しています。

    ・専門知識研修 介護技術研修・接遇研修
    介護職としてのホスピタリティをベースに、介護のスキルをさらに向上させる接遇や介護技術の基本動作を学び、現場の課題に沿った研修を行うことで、課題解決スキルを備えたスペシャリストを目指します。
  • ブランクサポート入社時から就業年数や個人の習熟度に応じて、階層別研修を用意しています。
    そのため業界経験者・未経験者問わず、自身のレベルに応じた研修により知識や技術の習熟を深めることができます。
    また、医療・介護のスペシャリストとして広く活躍できるスキルを身に付けるための専門知識研修も実施しています。
  • 教育制度の備考ピースフリーケアグループでは、実際に働く【人】を財産だと考えています。
    1人ひとりが興味ある分野の知識やスキルを高められる環境を創出することで、自己成長を体感できるような教育体制の仕組みを構築しています。
求める人物像
子育て中の世代の中途採用が多いため、お子さんのために勤務を調整しながらも活躍しているスタッフが多いので、子育て中の方も歓迎します。未経験の方も相談可能です。

給 与

給 与
想定年収:487.5~529.5万円 想定月給:36.3~39.8万円 基本給:142,500円
生涯設計手当:27,500円
資格手当:30,000円
経験手当:5,000円-40,000円
※5年未満:5,000円、5年-10年:10,000円、10年-15年:20,000円、15年-20年:30,000円、20年以上:40,000円
皆勤手当:10,000円
調整手当:88,750円
夜勤手当:15,000円/回 ※月4回試算

自分の想定給与を聞く

賞 与
3ヶ月分
年2回 ※勤続1年後からの支給
昇 給
有り
年1回 ※法人の業績と個人評価による

働き方

勤務時間
[日勤]9:00~18:00
[夜勤]17:30~9:30
休憩時間
[日勤] 60分
[夜勤] 120分
雇用形態
常勤(夜勤あり)
雇用期間の定め
あり
入職後6ヶ月間は契約社員として雇用。6ヶ月経過後双方合意の上で正職員へ登用。
試用期間の定め
有り [期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件の変更無し
残業時間
5時間程度/月
有給消化率
100%

福利厚生など

社会保険
完備(雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険)
定年制
有り(65歳)
再雇用制度
再雇用制度有り
その他手当
[交通費手当]有り
法人規定による

[扶養手当]有り
配偶者手当:7,000円、こども手当:5,000円/名
シングル手当:15,000円

ピースフリー枚方の掲載求人数は2件です

  職種 雇用形態 配属先 想定年収 想定月給  
看護師 常勤(夜勤あり) - 487.5~529.5万円 月給36.3~39.8万円 閲覧中
准看護師 常勤(夜勤あり) - 429.9~471.9万円 月給31.5~35万円 詳細を見る

担当キャリアパートナーによる深堀INFO

ここがイイとこ!スゴイとこ!

スタッフには気持ちよく働いてほしいという思いから、「やりがい」だけに頼らず、しっかり働き方や待遇に還元することを大切にしています。

無理のないシフト体制の構築などにより、残業時間ほぼゼロまで削減することに成功しました。有給休暇の100%消化も、宣言だけではなく現場レベルで推進を強化しています。本部と現場が一体となって改革を進め、4年連続で有給取得率ほぼ100%を達成しています。

また、現場では40-50代と家庭を持つスタッフも多くいるので、子育てや親の介護など家庭の急な事情にも柔軟に対応できるように体制を整えたり、業績に応じた賞金や旅行券のプレゼント企画や年2回の賞与など、評価がきちんと満足に繋がる取り組みも忘れません。コロナ禍では感染症に対する緊急特別慰労金と、家族分のマスクをグループ全職員に配布しました。

感謝を伝えるには言葉ではなく行動、それが当社のスタイルです。どんなときもスタッフや現場を最優先に、これからも想いを形にしていきます。

施設・アクセス情報

ひとこと特徴
・2022年6月に開設した定員62名の住宅型有料老人ホームでの求人です。
・施設内の訪問のため「訪問看護」が初めてという方でも大歓迎です。
・母体のピースフリーケアグループは訪問看護のみならず、訪問介護や調剤薬局事業、障がい福祉サービス、高齢者向け住宅の運営、高齢者向け施設の開発を展開しています。
・年間休日が126日とお休みが多く、プライベートと両立して勤務頂けます。
・扶養手当や住宅手当、誕生日祝い等の福利厚生が充実しています。
・夜勤手当が15,000円/回(看護師の場合)と高めで、月給も高水準です。
名称
メディケアポート株式会社 ピースフリー枚方
住所
大阪府枚方市茄子作南町221-1 [地図]
アクセス
京阪交野線「交野市」駅より徒歩12分
施設形態
訪問看護
URL
https://peacefree.jp/

採用の流れ・選考プロセス

ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

大阪府 / 枚方市 / 50代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(夜勤含む)
希望施設形態: 病院 、 訪問看護 、 介護施設

行動力があり、直ぐに対応して下さり有難うございました。施設について何も分からなかったので情報が頂けて助かりました。

大阪府 / 枚方市 / 50代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 非常勤(扶養外)
希望施設形態: 訪問看護 、 介護施設

最初京都の人材会社に依頼したのですが、いろいろな理由をつけて、1カ月位決まらないと言われていたのに、NJBさんに依頼したら、自宅から近い病院がすぐに決まりました。病院を何件か選んでくれて比較できたのも良かったです。

大阪府 / 枚方市 / 50代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: こだわらない
希望施設形態: 訪問看護 、 介護施設 、 学校/保育園/企業/その他

再就職先に地域包括支援センターは全く眼中になかったところ、越智さんとお話していくなかで、そういう選択肢もあることに気づかされました。

地域包括支援センターについて自身で調べてみて、やってみたいと思える仕事であり、希望通りの条件の職場に巡りあえて、とても感謝しています。

ありがとうございました。

大阪府 / 枚方市 / 40代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)
希望施設形態: クリニック 、 訪問看護 、 介護施設 、 学校/保育園/企業/その他

当初の案件が少ない希望条件にも、丁寧に対応して頂いたり、 途中で希望条件が変更になった際も、全力で対応してくださったのが伝わりました。 本当にありがとうございました。
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ナース人材バンクのご利用がはじめての方へ

ピースフリー枚方のキャリアパートナー紹介

【所属】ナース人材紹介第二事業部
【心がけていること】

私が仕事をするうえで心掛けているのは、素早い対応と親切丁寧です。 期待に応えるだけの対応でしたら、相手は満足しません。看護師さんの希望に沿った提案をするだけならキャリアパートナーの私はいりません。 皆さんの想像を超える、「速く、親切丁寧」な対応で転職のサポートをさせていただきます。

看護師さんの転職でよくあるご質問

面接前にアドバイスやサポートはいただけますか?

面接の不安やストレスをできるかぎり軽減できるようサポートいたします。
面接で気をつけるポイントやよくされる質問などのアドバイスを致します。
面接中にきちんとお話ができなかった場合も、キャリアパートナーからフォローいたします。
その他不安なことは沢山あると思いますので、キャリアパートナーにご遠慮なくご相談ください。

サービス利用の流れはどのようになっていますか

サービスご利用の流れは下記のようになっています。
step1. ご登録
まずは登録フォームまたはお電話よりご登録ください。

step2. キャリアパートナーとの面接・相談
お住まいの地域に特化した専任のキャリアパートナーからご連絡差し上げます。
連絡がきましたら現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。

step3. お仕事の紹介
キャリアパートナーからご希望に合った求人をご案内いたします。専任で各地域の求人情報を集めていますので、きっとご希望に合った求人が見つかるはずです。もしご希望に合う求人ではない場合は、遠慮なくキャリアパートナーにお伝えください。

step4. 面接設定
ご案内した求人の中からご希望に合う求人について、面接設定をさせて頂きます。求人側、求職者側双方のご都合が良い日程で設定いたしますので、ご安心ください。ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を設定することももちろん可能です。

step5. 面接・条件交渉
設定をした日時で面接を行います。給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉は、キャリアパートナーが代行いたします。面接後でも構いませんので、少しでも気になる点はキャリアパートナーにお伝えください。また面接対策など、不安や不明点はご相談可能です。

step6. 就業先の決定
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。その後、求人事業所と「雇用概要確認書」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。内定から入職までの間、在職中の方は現職の退職手続き、復職の方は入職準備など、大変かと思います。担当キャリアパートナーに何でもご相談ください。

ナース人材バンクは
株式会社エス・エム・エスが運営する民間の看護師専門転職支援サービスです。

ハローワークでは受けられないような、きめ細かい転職サポートが特徴です。
ご登録いただければ、ご希望の条件に合わせた求人を無料でご紹介させていただきます。
お仕事の紹介対象の職種は看護師、准看護師、保健師、助産師です。
看護部長・師長などの管理職の求人をお探しの方、認定看護師、専門看護師の資格を活かして働きたい方、年収、給料アップを目指している方、男性看護師の方など、お気軽にご相談ください。
常勤の案件のほか、パートの求人のご紹介も行なっています。
派遣や単発のアルバイトの求人のご紹介は行なっていないため、ご注意ください。
また、看護協会が運営し、全国に設置されているナースバンク(ナースセンター、ナースプラザ)とは別のサービスになりますのでご注意ください。
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