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ナース人材バンク 福岡県 柳川市 長田病院 看護師/常勤(夜勤あり)/内視鏡室の求人情報

【長田病院】
♪「柳川市のケアミックス型 内科病院」として急性期から慢性期・リハビリ・緩和ケアまでをカバー♪ 各種条件もグッドな人気求人、自信を持っておススメできます!!♪

看護師/常勤(夜勤あり)
給与給 与
想定年収:344.8~421.1万円 想定月給:25.3~30.5万円
給与勤務時間
[日勤]8:30~17:30
[夜勤]17:00~9:00
最寄駅最寄駅
徳益駅 / 塩塚駅 / 西鉄柳川駅
施設形態施設形態
病院
  • 2交替
  • 残業少なめ
  • 給与高め
  • 退職金あり
  • 車通勤可
  • 託児所あり
  • 電子カルテあり
  • 昇給あり
長田病院

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【長田病院】看護師/常勤(夜勤あり)/内視鏡室の求人・募集情報

2024/02/09更新

募集内容

配属先
内視鏡室 空き時間は外来も兼務となります
業務内容
病棟における看護、介護業務及び付帯する業務
・血圧、体温、脈拍の測定(バイタルサインチェック)
・巡回(ラウンド)
・注射、点滴、採血
・患者様の移送
・入院患者様の食事、入浴、排泄の補助、体位交換
・カルテ記録
・看護師同士のミーティング、他職種とのカンファレンス
・夜間のナースコール対応 等
教育制度
  • 発展教育支援下記は「看護部ページ」にてより詳細がご確認頂けます。
    ●看護部ページ●
    https://www.seiwakai.info/facilities/facilities02/facilities11/#03

    【勉強会・委員会】
    ・勉強会
    ・委員会
    ・開催時間
    ・研究発表

    【教育体制】
    ・看護職員教育は、看護キャリア開発ラダーを導入
    ・プリセプターによる実践教育 (最長1年、夜勤時は他の方やリーダーが代行し、マニュアルに沿って対応)
    ・集合教育(安全管理研修・管理対策研修・接遇研修・倫理研修など)
    ・電子カルテ操作が初めての方もマンツーマンで操作説明を実践
    ・上司との目標面接制度
    ・院外研修、学会参加の支援あり

    【年間教育詳細】 ※下記URLより
    https://www.seiwakai.info/system/wp-content/uploads/2019/10/%EF%BC%B2%E5%85%83%E5%B9%B4%E5%BA%A6%E3%80%80%E3%83%A9%E3%83%80%E3%83%BC%E5%88%A5%E3%80%80%E5%B9%B4%E9%96%93%E8%A8%88%E7%94%BB%E8%A1%A8-.pdf

    【その他】
    年齢では無く「職能等級制(ランク1~9)」を設け、それに加えラダーで教育を行い、その内容を踏まえた役割を期待する様にしていらっしゃいます。
    また、各段階で目標を定め取組み、それを指導者やプリセプターがチェックする仕組みなので、とても明確です。
    ちなみに、これらの内容を踏まえ、人事考課(昇給など)にも反映させています。
  • ブランクサポート新人看護師に対しては、入職時より1年間を通して計画的に集合教育・OJTを行い、知識、技術、メンタル面をサポートします。各部署においては、基礎教育で学習した事を臨床で実践できる様に一人一人の実施指導者がサポートします。
求める人物像
・理念や基本方針を大事に、仲間と協力して、患者様に良い医療を届けたいとお考えの方
・内科疾患に関して熱心に学びたいと思っている方
・ワークライフバランスを大事にしながら看護師としてのキャリアもUPしながら、長く勤務したい方 等

★補足★
面接ではなく、見学もご相談可能です!
先ずは、見学で院内の雰囲気をみて判断して頂き、気に入って頂ければ面接でもOK
お気軽に求人案内担当にお問い合わせ下さい(^^♪

給 与

給 与
想定年収:344.8~421.1万円 想定月給:25.3~30.5万円 基本給与  133900-183500円
職種手当  60,000円
見合金手当 16,000円-17,600円 ※試用期間中は支給対象外
夜勤手当  11000円/回 ※月平均4-5回程度
賞 与
3ヶ月分
年2回(経営状況・人事考課による) ・前年実績は、2.0-3.0ヶ月 ・支給月は、7月と12月 ・日勤常勤の方は半分以下となります
昇 給
有り
年1回(経営状況と人事考課を踏まえ査定)

働き方

勤務時間
[日勤]8:30~17:30
[夜勤]17:00~9:00
休憩時間
[日勤] 60分
[夜勤] 60分
雇用形態
常勤(夜勤あり)
試用期間の定め
有り [期間]入社より3ヶ月
※試用期間中の労働条件変更あり (期間中は見合金手当は支給対象外)
残業時間
5時間程度/月
有給消化率
70%程度

福利厚生など

社会保険
完備(雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険)
再雇用制度
再雇用制度有り
その他手当
[交通費手当]有り
上限24,400円

[扶養手当]有り
3,000円/1名(母子家庭の方・もしく配偶者を扶養している場合に限る)

長田病院の掲載求人数は2件です

  職種 雇用形態 配属先 想定年収 想定月給  
看護師 常勤(夜勤あり) 病棟 344.8~434.3万円 月給25.3~31.6万円 募集終了
看護師 常勤(夜勤あり) 内視鏡室 344.8~421.1万円 月給25.3~30.5万円 募集終了

担当キャリアパートナーによる深堀INFO

看護部長をご紹介します!

「わたしたちは患者さん・ご家族に寄り添い、安全で安心した質の高い看護を提供します。」を理念に掲げています。
看護職はどの職種よりも、患者さんの傍にいる存在です。患者さんの権利や尊厳を保持し、基本方針の一つでもある「その人らしさを大切にした看護」を目指しています。

平成28年10月1日より、急性期病棟(3階)38床・(4階)38床、緩和ケア病棟20床、地域包括ケア病棟(5階)43床、医療療養病棟(6階)43床に病棟編成が行われました。急性期から終末期までをケアできる病院であるため、それぞれの病棟が役割を果たしながら、患者さんが安心して治療を受けることができるよう支援しています。

看護師教育は、臨床実践能力の向上を目的に、看護キャリア開発ラダーに沿って進めています。
ラダー別に教育を実施しており、集合教育では研修者が主体的に参加できるようシミュレーションやグループワークを多く取り入れています。
また、キャリア開発支援も積極的に行っており、その後緩和ケア認定看護師、がん化学療法看護認定看護師、3学会合同呼吸療法認定士、認知症ケア専門士が誕生し、質の向上に努めています。

今後も、看護師一人ひとりの強みを活かしたキャリア開発支援を積極的に行い、看護師がやりがいを持って働き続けることのできる魅力ある職場作りを行っていきたいと考えています。

看護部長 江崎様からのご挨拶

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気になる施設・求人がございましたらまずはお問合わせください!

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施設・アクセス情報

ひとこと特徴
●外観・院内ともに大変綺麗で快適な環境です
●一般、療養、地域包括、緩和ケアなど様々な病棟があり、看護の幅を広げる経験ができます
●相場と比較しても高目の給与水準です
●本当に人間関係が良く雰囲気が良いです、様々な年齢層の方が在籍し、看護部長がしっかり各看護師と向き合っています
●WLB(ワークライフバランス)を大切にしており、子育て支援にも力を入れており、時間外も少ないです
●提携保育園も有り、子育て看護師も多数活躍
●教育体制が大変充実、プリセプター、ラダーも導入、その他キャリアアップにも協力的です
名称
医療法人清和会 長田病院
住所
福岡県柳川市下宮永町523-1 [地図]
アクセス
●電車でお越しの場合
西鉄柳川駅下車より車で約10分
●自動車でお越しの場合
九州自動車道(みやま柳川IC)より車で約20分
●バスでお越しの場合
柳川ショッピングモールより柳川市コミュニティバスで約20分

[アクセス詳細]
https://www.seiwakai.info/about/about01/about04/
施設形態
病院
診療科目
内科 、 呼吸器科 、 胃腸科 、 消化器科 、 循環器科 、 透析 、 放射線科 、 麻酔科 、 アレルギー科 、 リハビリテーション科
URL
https://www.seiwakai.info/facilities/facilities02/facilities11/

採用の流れ・選考プロセス

ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

福岡県 / 柳川市 / 40代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(夜勤含む)
希望施設形態: 病院

本当に親切で、ご丁寧に対応していただきました。
連絡も密にとってくれました。

勇気と優しさに癒されました。有り難うございます。

福岡県 / 柳川市 / 40代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(夜勤含む)
希望施設形態: 病院

本当に親切で、ご丁寧に対応していただきました。
連絡も密にとってくれました。

勇気と優しさに癒されました。有り難うございます。

福岡県 / 柳川市 / 40代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(夜勤含む)
希望施設形態: 病院

本当に親切で、ご丁寧に対応していただきました。
連絡も密にとってくれました。

勇気と優しさに癒されました。有り難うございます。
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長田病院のキャリアパートナー紹介

長田病院のキャリアパートナー紹介
【所属】ナース人材紹介第三事業部
【心がけていること】

前職から一貫して心掛けていることは、求職者の方の目線に立つということです。 人それぞれに、生活をするうえで大切にしていること、不安に感じることなどが異なります。 相手がどういった価値観をもっているのか、どのようなビジョンをも描いているのか、相手の思いに寄り添えているのか、常に意識をしながら、その方にとって最善のご提案をできるよう心掛けています。

看護師さんの転職でよくあるご質問

サービス利用の流れはどのようになっていますか

サービスご利用の流れは下記のようになっています。
step1. ご登録
まずは登録フォームまたはお電話よりご登録ください。

step2. キャリアパートナーとの面接・相談
お住まいの地域に特化した専任のキャリアパートナーからご連絡差し上げます。
連絡がきましたら現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。

step3. お仕事の紹介
キャリアパートナーからご希望に合った求人をご案内いたします。専任で各地域の求人情報を集めていますので、きっとご希望に合った求人が見つかるはずです。もしご希望に合う求人ではない場合は、遠慮なくキャリアパートナーにお伝えください。

step4. 面接設定
ご案内した求人の中からご希望に合う求人について、面接設定をさせて頂きます。求人側、求職者側双方のご都合が良い日程で設定いたしますので、ご安心ください。ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を設定することももちろん可能です。

step5. 面接・条件交渉
設定をした日時で面接を行います。給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉は、キャリアパートナーが代行いたします。面接後でも構いませんので、少しでも気になる点はキャリアパートナーにお伝えください。また面接対策など、不安や不明点はご相談可能です。

step6. 就業先の決定
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。その後、求人事業所と「雇用概要確認書」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。内定から入職までの間、在職中の方は現職の退職手続き、復職の方は入職準備など、大変かと思います。担当キャリアパートナーに何でもご相談ください。

非公開求人とは何ですか?

「ナース人材バンク」ではサイト上に掲載している求人広告だけではなく、様々な事情で公開していない非公開求人があります。
求人が非公開となっている理由はいくつかありますが、多いものは下記の理由です。
理由1 応募の殺到を避けるため
企業でのお仕事や条件の良いクリニックでの勤務等、求人していることを公開すると応募が殺到するケースがあります。
採用活動を効率よくするために求人の条件(経験年数や保有資格など)に合う方だけを紹介してもらいたいという医療機関や企業が増えています。

理由2 サイト上に掲載する前に求人が終わってしまう
条件の良いクリニックや企業でのお仕事などは非常に人気が高く、すでにご登録されている方の中にも求人が出るのを待っているケースがあります。
その方を優先的にご紹介してしまうため、掲載する前に求人が終わってしまうことがあります。

ナース人材バンクは
株式会社エス・エム・エスが運営する民間の看護師専門転職支援サービスです。

ハローワークでは受けられないような、きめ細かい転職サポートが特徴です。
ご登録いただければ、ご希望の条件に合わせた求人を無料でご紹介させていただきます。
お仕事の紹介対象の職種は看護師、准看護師、保健師、助産師です。
看護部長・師長などの管理職の求人をお探しの方、認定看護師、専門看護師の資格を活かして働きたい方、年収、給料アップを目指している方、男性看護師の方など、お気軽にご相談ください。
常勤の案件のほか、パートの求人のご紹介も行なっています。
派遣や単発のアルバイトの求人のご紹介は行なっていないため、ご注意ください。
また、看護協会が運営し、全国に設置されているナースバンク(ナースセンター、ナースプラザ)とは別のサービスになりますのでご注意ください。
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