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ナース人材バンク 富山県 氷見市 訪問看護の看護師求人

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【氷見市(富山県)/訪問看護】看護師おすすめ求人・転職・募集先(給料) 一覧

1 件中 1件表示

看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【富山県/氷見市】あいの手ケアセンター

給与給 与
求人ページをご覧ください
勤務地勤務地
富山県氷見市阿尾410番地
最寄駅最寄駅
氷見駅
法人名法人名
社会福祉法人ひみ福祉会
年収施設形態
定期巡回・随時対応型訪問介護看護

事業所の特徴

・定期巡回随時型訪問介護看護事業所です。
・家庭との両立を大事に勤務時間や休日等について相談に応じます!
・常勤・非常勤問わず募集しております。
・新任職員・スキルアップ研修や看護師免許取得助成支援研修もあり。

指定された条件に似た条件の求人

【新着】2022.05.19 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【富山県/氷見市】デイサービス灯
氷見市内のデイサービスの求人です♪

給与給 与
月給20~31.5万円
勤務地勤務地
富山県氷見市惣領1476
法人名法人名
株式会社氷見介護サービス
年収施設形態
デイサービス事業所
私たちは福祉介護事業を通して、これから訪れる高齢化社会の「笑顔で生き、人生を楽しむ、住みよい社会」を考えていきます。

事業所の特徴

◎日勤のみ!デイサービスで常勤の募集です♪
◎氷見市内で居宅介護支援事業所も運営する法人です!
◎土日固定休み!プライベートな時間を大切にできます♪
◎看護業務だけではなく、入浴介助や排せつ介助などもしていただくので、介護の経験も積めます。
◎定年制なし!長く看護師として活躍したい方へ
◎マイカー通勤OK!
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【富山県/氷見市】老人保健施設 エルダーヴィラ氷見
充実の福利厚生制度!働きやすい環境を目指されています♪

給与給 与
年収 383.2~453.7万円
勤務地勤務地
富山県氷見市余川南山50
法人名法人名
医療法人社団アスカ
年収施設形態
介護老人保健施設
お客様視点で職員が同じ目標を共有して、自主的に自分たちで課題を見つけて解決してゆく、コミュニケーション豊かでいきいきと働けるやりがいのある職場です。 しっかりした評価制度があり、年2回上司との対話によって課題に挑戦しクリアすれば評価につながります。コミュニケーション豊かで、生き生きと働ける職場です。 仕事と子育ての両立しやすい職場です。時間有休や有給休暇取得率が高く、チームワークで子育ての職場環境を作っています。

事業所の特徴

◎居宅介護支援事業所も併設されている施設です!
◎残業少なめ!プライベートな時間を大切にできます♪
◎入浴介助なし!体の負担も少なく、看護業務に集中して取り組んでいただけます。
◎充実の福利厚生制度!保育手当や扶養手当、退職金制度も整っているので安心して長くご勤務いただけます。
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【富山県/氷見市】特別養護老人ホーム すわ苑
充実の福利厚生制度♪

給与給 与
年収 303.6~354.4万円
勤務地勤務地
富山県氷見市柳田字諏訪野3892-1
最寄駅最寄駅
島尾駅氷見駅雨晴駅
法人名法人名
社会福祉法人ひみ福祉会
年収施設形態
特別養護老人ホーム
経験豊富なベテラン職員、頼りになる中堅職員、お兄さん、お姉さんのような若手職員が元気に笑顔で働いています。業務はマニュアル化されており、福利厚生は充実しています。

事業所の特徴

【おすすめポイント】
1)住宅手当・扶養手当もあり、しっかりとした法人の中で勤務になります。
2)機能訓練指導員もおり、看護師さんにかかる負担は軽減された中で勤務可能です。
3)従来型の施設ですが看護職・介護職協力しながら勤務されている現場です。

◎特養やデイサービスセンターを運営する法人です!
◎年間休日120日!残業ほぼナシ!プライベートな時間を大切にできます♪
◎充実の福利厚生制度!住宅手当や扶養手当、退職金制度も整っているので安心して長くご勤務いただけます。
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【富山県/氷見市】ふるさと病院
賞与年3回!評価制でやりがいがあります!

給与給 与
年収 360.2~483.4万円
勤務地勤務地
富山県氷見市鞍川1878-1
最寄駅最寄駅
氷見駅
法人名法人名
医療法人社団明寿会
年収施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 リハビリテーション科 精神科 心療内科
氷見市の自然に囲まれた場所にある精神病院です。介護福祉施設や介護老人保健施設では療養が難しい認知症高齢者の方の認知症病棟での勤務です。働く方の職場環境も考え、子供の急な発熱などの休みや、有給も取りやすいです。スタッフは職種の違いなく、みんな仲がいいです。年に1度は、法人全体での職員旅行もあり、アットーホームな職場ですよ!

事業所の特徴

・休日数120日で、しっかりと休みを確保!休み明けからまた仕事に専念できます。内科・精神科・心療内科・整形外科・リハビリテーション科の診療科を掲げています。
・明るい家庭的な雰囲気が特徴的で、地域の皆様に親しまれているアルカディア雨晴を運営しています。
・年間休日数120日で、しっかりと休みを確保!休み明けからまた仕事に専念できますね。
・託児所完備で、子育て看護師へのサポートも忘れていません。
・ブランクがある方や、科未経験の方でもすぐに馴染めるような教育研修制度を整えています。
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【富山県/氷見市】陽和温泉病院
賞与5ヶ月♪地域に密着した信頼される病院☆

給与給 与
求人ページをご覧ください
勤務地勤務地
富山県氷見市堀田4-1
最寄駅最寄駅
島尾駅氷見駅
法人名法人名
医療法人社団友愛病院会
年収施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 リハビリテーション科
【富山県・石川県を中心に病院・介護老人保健施設・通所介護施設を運営している法人です!】 富山県氷見市内にある療養型病院です。「利用者様への心温まる優れた医療・福祉の提供」を法人理念とし、患者様により良い環境でお過ごしいただけるよう、職員一同日々努力をしております。職場環境も良く、福利厚生が充実しているので、長期的勤務が望めます。

事業所の特徴

介護医療院でケアマネ資格を活かして勤務できます

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年間10万人の看護師さんが利用。紹介実績No.1!その理由とは・・・交渉力に自身のあるキャリアパートナーが多数所属・日本全国に事業所があります・看護師紹介業界一の老舗

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ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

メールや電話での無理な対応も迅速に対応して下さり、感謝致します。履歴書などの確認もして頂き、お手数をおかけしました。このようなサポートのおかげで安心して面接へ迎えましたことを感謝しております。 今回県外からの転居ということで、以前のキャリアパートナー様にも相談にのって頂き、また、引き継ぎをスムーズに行って頂き、県外でもスムーズに仕事を探せたことや、心遣いに本当に感謝しております。 >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
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私は、感受性が強い方なので、見学から再就職先を決める方法を教えて頂き良かった。見学や面接時間の調整、全てにおいて助かりました。前職で頑張りすぎて疲れていたので。 >> 続きを読む

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氷見市の看護師の給与や年収のデータ

平均年収(当社調べ)

氷見市 全国平均
看護師 ¥4,041,429 ¥4,180,155
准看護師 ¥3,612,309 ¥3,603,004
助産師 ¥4,318,320 ¥4,741,664
保健師 ¥3,666,223 ¥3,839,565

2022.05 更新

非常勤平均時給(当社調べ)

氷見市 全国平均
看護師 ¥1,395 ¥1,539
准看護師 ¥1,200 ¥1,380
助産師 ¥1,758
保健師 ¥1,580

2022.05 更新

富山県の看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり 33.7
日勤 41.5
夜勤専従 0
非常勤 24.9
単位:%

施設形態

病院 22.3
クリニック 12.9
訪問看護 8.6
介護施設 53.2
企業・学校・保育園 0.7
その他 2.2
単位:%

配属先

オペ室 3.3
病棟 37.8
外来 12.2
透析 4.4
その他 42.2
単位:%

募集 - 年齢

単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

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ナース人材バンクはエス・エム・エスが運営する看護師専門転職支援サービスです

ナース人材バンクは株式会社エス・エム・エスが運営する民間の看護師専門転職支援サービスです。
ハローワークでは受けられないような、きめ細かい転職サポートが特徴です。
ご登録いただければ、ご希望の条件に合わせた求人を無料でご紹介させていただきます。
お仕事の紹介対象の職種は看護師、准看護師、保健師、助産師です。
看護部長・師長などの管理職の求人をお探しの方、認定看護師、専門看護師の資格を活かして働きたい方、年収、給料アップを目指している方、男性看護師の方など、お気軽にご相談ください。
常勤の案件のほか、パートの求人のご紹介も行なっています。
派遣や単発のアルバイトの求人のご紹介は行なっていないため、ご注意ください。
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看護師さんの転職でよくあるご質問

非公開求人とは何ですか?
「ナース人材バンク」ではサイト上に掲載している求人広告だけではなく、様々な事情で公開していない非公開求人があります。
求人が非公開となっている理由はいくつかありますが、多いものは下記の理由です。
理由1 応募の殺到を避けるため
企業でのお仕事や条件の良いクリニックでの勤務等、求人していることを公開すると応募が殺到するケースがあります。
採用活動を効率よくするために求人の条件(経験年数や保有資格など)に合う方だけを紹介してもらいたいという医療機関や企業が増えています。

理由2 サイト上に掲載する前に求人が終わってしまう
条件の良いクリニックや企業でのお仕事などは非常に人気が高く、すでにご登録されている方の中にも求人が出るのを待っているケースがあります。
その方を優先的にご紹介してしまうため、掲載する前に求人が終わってしまうことがあります。
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転職はリスクもありますので、できるだけ早く準備を進められることが一番です。
また、お仕事で忙しく転職活動の時間を取りにくい方も代わりにキャリアパートナーが求人を探したり、面接設定いたしますので、効率的に活動ができます。
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