最終更新日:2024/9/18

訪問看護ステーション ともづな

【非常勤(日勤のみ)】看護師、准看護師求人・採用情報

菊池市西寺の訪問看護ステーション。施設内訪問看護です
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残業少なめ
給与高め
車通勤可
電子カルテあり

おすすめポイント

・母体の法人はケアハウスやショートステイ、リハサービスを提供しております ・「ともづな」とは船を陸につなぎとめる綱のこと。人と人、人と地域をつなぐ役割を果たすと共に、入居者の方、またその家族、地域にとってなくてはならない存在であり続けたいという願いが込められております ・夜間オンコール対応はございません ・残業は少なめなのでご家庭やプライベートとの両立が叶いやすいです

訪問看護ステーション ともづなの求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも訪問看護ステーション ともづなへの最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種正准問わず
雇用形態非常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

施設内の訪問看護業務 オンコール対応なし

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

熊本県菊池市西寺1588-1

アクセス

菊地市役所より車で約5分(約2.1km)

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

確認中

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

皆様からの応募お待ちしております ・日勤帯のみでの勤務をご検討中の方 ・訪問看護業務にご興味をお持ちの方

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勤務時間と休み

勤務時間

08:00〜17:00

休憩時間

60分

残業めやす

残業無し

〜詳細〜 残業はほぼございません

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

【休日】 シフト制(月9日-10に程度の休み) 【休暇】 有給休暇:法定通り 特別休暇:年間6日 【年間休日】 114日

※非常勤は勤務日以外は休日とする

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 時給

時給1,000円〜

給与締め支払い日

末日締め/翌月10日支払い

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります

寮なし
※雇用形態により異なる場合があります

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

利用料:無料

通勤手段に関する詳細

※雇用形態により異なる場合があります

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

未経験者でも職場のスタッフが指導いたします。

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その他参考情報

訪問看護ステーション ともづなで働く看護師の特徴

看護師在籍数
8名

訪問看護特有の情報

【病院の併設】 無し

【電子カルテ】 有り

【医療依存度】 普通

【ターミナル患者】 少数

【精神疾患患者】 少数

【訪問先】 施設内

【主な訪問時間】 30分;60分

【訪問時の移動手段】 乗り物なし(徒歩など)

【オンコールについて】 夜間オンコール対応はございません

【独り立ちの時期】 ご本人の経験や習熟度を基に判断します

深掘りINFO

もっと詳しい施設情報

ともづな(艫綱)って・・・? そもそも名前の「ともづな」とはなんなんでしょう。 実は、船としっかり陸につなぎとめる綱のことで、船にとってはなくてはならない存在です。 私たちは、人と人、人と地域をつなぐ役割を果たすと共に、入居者の方、またその家族、地域にとって、なくてはならない存在であり続けたいと思っています。

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施設・アクセス情報

所在地

熊本県菊池市西寺1588-1

アクセス

菊地市役所より車で約5分(約2.1km)

施設形態

訪問看護

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

屋外喫煙 可

求人詳細確認日

2024/9/18

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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STEP05
書類選考・面接
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内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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