久留米リハビリテーション病院

【非常勤(日勤のみ)・病棟】の 看護師求人・採用情報

60分

残業5時間/月

〜詳細〜 ※残業はあまりないですが、忙しいときなどは30分程度あります。（病棟によります）

年末年始休暇3日間 特別休暇（結婚休暇、忌引など） 産休・育休の取得実績あり

上記とOJTを踏まえ、上長・先輩職員にて教育とフォローを行っております。

【教育体制】 中途入社の方もプリセプターがつきます。 新卒の方のように、何から何まで教えますというのではなく、久留米リハビリテーション病院としての業務の流れや、やり方をお教えします。 何かあったときの相談にも応じます。 わからないことがあればまずはプリセプターに聞く、プリセプター以外の職員も教えあう体制があります。 看護・介助の実技面はスキルチェックの後に指導があります。 【委員会・勉強会について】 なるべく時間内に実施していますが、たまに時間外もあります。（日勤業務終了後1時間程度） 育児等で勉強会に参加できない場合は、後日ビデオ視聴で受講も可能です。 育児に支障のない職場づくりを心がけています。 研修会:月1回院内全体研修、月1回看護部の研修、その他外部研修にも参加可能です。 また、地域住民を招いての講習会なども開催しています。

【病床数】 120床

【介護職員人数】 約18名

【医師人数】 約9名

【電子カルテ】 有り

【看護方式】 チームナーシング制

【看護基準】 10:1 （看護基準10:1）一般病棟 （看護基準20:1）医療療養 （看護基準13:1）回復期

【救急搬入件数】 無し

【病棟について】 【病床数】 120床 ・一般病棟36床 （急性期一般病床14床　地域包括ケア病床22床） ・療養病棟32床 ・回復期リハビリテーション病床52床 ※病院内のギャラリー:https://www.kurume-reha.or.jp/gallery/ 【病棟詳細】 ・回復期リハビリテーション病棟 主に脳血管疾患、骨折などの患者様のリハビリテーションを行い在宅へ向けての自立支援を行います。 看護・介護は、身体的・心理的な面での援助及びリハビリを生活動作に繋げられるようリハスタッフと協力し援助しています。 疾患の知識理解を深め、高次脳障害の患者様へのケア・摂食嚥下、リハビリ看護のケアの質を高めてゆきたいと思っています。 また、MSWと協働して患者様・家族のニーズにあった在宅調整を行なっています。 ・療養病棟 様々な慢性疾患（COPD/DM）や難病・癌ターミナル・廃用症候群等でリハビリテーションを行なう患者様を受け入れています。 様々な慢性疾患についての知識を深め、患者様の身体的・心理的な援助を中心にケアしております。 シャワーベットを頻繁に活用し、活動できない患者様のケアも充実させています。 在宅への支援もMSWと協働して行ないます。 ・一般病棟 急性期及び地域包括ケア病床を用意しています。 患者様は身体的にも心理的にも不安定な状況ですので、安心して療養できるような環境の提供と維持に努めております。 様々な状況での入院に対してMSWと協力して心理面からも相談・支援に応じています。 また、交通事故後、在宅療養されている方の短期入院も受け付けています。 ※より病棟の詳細はコチラから https://www.kurume-reha.or.jp/facility/

【1日の外来人数】 31名/日平均

【オペについて】 無し

【分娩について】 なし

無し

有り

1回

面接選考結果通知:面接後7日以内 必要書類：履歴書（写真貼付） 応募書類の返戻：あり