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ナース人材バンク 北海道 紋別郡湧別町 特別養護老人ホーム 湧別オホーツク園 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ)の求人情報

【特別養護老人ホーム 湧別オホーツク園】

看護師、准看護師/常勤(日勤のみ)
給与給 与
想定年収:321.5~435.9万円 想定月給:16.5万円~
給与勤務時間
[日勤1]7:30~16:30
[日勤2]8:00~17:00
[日勤3]9:00~18:00
施設形態施設形態
特別養護老人ホーム
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 退職金あり
  • 車通勤可
  • 昇給あり
特別養護老人ホーム 湧別オホーツク園のイメージ画像

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【特別養護老人ホーム 湧別オホーツク園】看護師、准看護師/常勤(日勤のみ)の求人・募集情報

2024/03/28更新

募集内容

配属先
ご登録後、お問い合わせください
業務内容
施設内における看護業務および付帯する業務
・薬の管理
・バイタルチェック
・病院受診付き添い
・レクレーション補助
・その他医療業務全般
・オンコール対応
・看護記録 等

給 与

給 与
想定年収:321.5~435.9万円 想定月給:16.5万円~ [月給内訳]
・基本給:199,250円-268,750円(職務改善手当含む)
・職務改善手当:25,750円
・オンコール手当:500円/回
・被服費6,000円/年
・住宅手当(規定あり)


[賞与]
年2回/4.45ヶ月分(2022年度実績)
賞 与
4.45ヶ月分
年2回(2022年度実績)
昇 給
有り

働き方

勤務時間
[日勤1]7:30~16:30
[日勤2]8:00~17:00
[日勤3]9:00~18:00
休憩時間
60分
雇用形態
常勤(日勤のみ)
試用期間の定め
有り [期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
残業時間
4時間程度/月

福利厚生など

社会保険
完備(雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険)
定年制
有り(65歳)
再雇用制度
再雇用・継続雇用無し
その他手当
[交通費手当]有り
上限18,500円

特別養護老人ホーム 湧別オホーツク園の掲載求人数は1件です

  職種 雇用形態 配属先 想定年収 想定月給  
看護師、准看護師 常勤(日勤のみ) - 321.5~435.9万円 月給16.5万円~ 募集終了

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施設・アクセス情報

名称
社会福祉法人湧別福祉会 特別養護老人ホーム 湧別オホーツク園
住所
北海道紋別郡湧別町東41-1 [地図]
施設形態
特別養護老人ホーム
URL
http://yubetsu-f.jp/

採用の流れ・選考プロセス

ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

北海道 / 紋別郡湧別町 / 30代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)
希望施設形態: 病院 、 クリニック 、 介護施設

親切でとても良かったです。幼い子どもがいるので、昼寝の時間を避けて連絡をしてくださった点もありがたかったです。

必ず共感して話を聞いてくれたので、話しやすかったです。

北海道 / 紋別郡湧別町 / 30代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)
希望施設形態: 病院 、 クリニック 、 介護施設

親切でとても良かったです。幼い子どもがいるので、昼寝の時間を避けて連絡をしてくださった点もありがたかったです。

必ず共感して話を聞いてくれたので、話しやすかったです。

北海道 / 紋別郡湧別町 / 30代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)
希望施設形態: 病院 、 クリニック 、 介護施設

親切でとても良かったです。幼い子どもがいるので、昼寝の時間を避けて連絡をしてくださった点もありがたかったです。

必ず共感して話を聞いてくれたので、話しやすかったです。
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特別養護老人ホーム 湧別オホーツク園のキャリアパートナー紹介

【所属】ナース人材紹介第一事業部
【心がけていること】

私自身が心がけていることは【看護師さんを知る】ということを大切にしております。 求人をご紹介する為に希望の条件を聞くだけではなく、看護師さんの生活背景や看護感についても理解できるように取り組むことを大切にしております。 理由としては、『なぜ私のようなキャリアパートナーという仕事があるのか』という事を自分で認識し介在価値を生むためには看護師さんのこれからの人生、キャリアのサポートというとても重要な責務であると感じるからです。 私自身も今日より明日成長が出来るように1分1秒を大切に最高の転職サービスを提供できるようにしたいと思っております。

看護師さんの転職でよくあるご質問

サービス利用の流れはどのようになっていますか

サービスご利用の流れは下記のようになっています。
step1. ご登録
まずは登録フォームまたはお電話よりご登録ください。

step2. キャリアパートナーとの面接・相談
お住まいの地域に特化した専任のキャリアパートナーからご連絡差し上げます。
連絡がきましたら現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。

step3. お仕事の紹介
キャリアパートナーからご希望に合った求人をご案内いたします。専任で各地域の求人情報を集めていますので、きっとご希望に合った求人が見つかるはずです。もしご希望に合う求人ではない場合は、遠慮なくキャリアパートナーにお伝えください。

step4. 面接設定
ご案内した求人の中からご希望に合う求人について、面接設定をさせて頂きます。求人側、求職者側双方のご都合が良い日程で設定いたしますので、ご安心ください。ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を設定することももちろん可能です。

step5. 面接・条件交渉
設定をした日時で面接を行います。給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉は、キャリアパートナーが代行いたします。面接後でも構いませんので、少しでも気になる点はキャリアパートナーにお伝えください。また面接対策など、不安や不明点はご相談可能です。

step6. 就業先の決定
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。その後、求人事業所と「雇用概要確認書」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。内定から入職までの間、在職中の方は現職の退職手続き、復職の方は入職準備など、大変かと思います。担当キャリアパートナーに何でもご相談ください。

入職前に条件や職場について詳しく聞くことはできますか?

入職予定先に確認をとり、お伝え可能な事はしっかりとお伝えいたします。
また、事前に雇用条件を記した捺印済書類を入職予定先からいただきます。

ナース人材バンクは
株式会社エス・エム・エスが運営する民間の看護師専門転職支援サービスです。

ハローワークでは受けられないような、きめ細かい転職サポートが特徴です。
ご登録いただければ、ご希望の条件に合わせた求人を無料でご紹介させていただきます。
お仕事の紹介対象の職種は看護師、准看護師、保健師、助産師です。
看護部長・師長などの管理職の求人をお探しの方、認定看護師、専門看護師の資格を活かして働きたい方、年収、給料アップを目指している方、男性看護師の方など、お気軽にご相談ください。
常勤の案件のほか、パートの求人のご紹介も行なっています。
派遣や単発のアルバイトの求人のご紹介は行なっていないため、ご注意ください。
また、看護協会が運営し、全国に設置されているナースバンク(ナースセンター、ナースプラザ)とは別のサービスになりますのでご注意ください。
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