ナース人材バンク新潟県 2交替制の准看護師求人

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【准看護師 2交替制/新潟県】准看護師おすすめ求人・転職・募集先（給料）一覧

全 41 件中 1～20件表示

【新着】2024.04.23 更新

准看護師 /常勤(夜勤あり)

【新潟県/三条市】かもしか病院
家庭的な病院で、育児との両立も可能！

給　与: 年収 350.8～396.1万円
勤務地: 新潟県三条市南五百川80
法人名: 医療法人社団しただ
施設形態: 病院

2交替残業少なめ給与高め昇給あり退職金あり寮or住宅手当あり車通勤可託児所あり電子カルテなし

ひとこと特徴

・全室個室で新潟県では少ないユニット型の病院です。
・病院は綺麗で、通常より看護師を多めに配置しております。
・新潟県でも高い水準の給与です。
・託児所もあり、家庭と両立しながらの勤務が可能です。

【このような看護師さんにお勧めです】
・家庭的な雰囲気の病院で働きたい看護師さん
・高待遇の病院で働きたい看護師さん

休日・休暇

［休日］
シフト制

［休暇］
有給休暇
※入職時に3日付与、6ヶ月経過で7日付与、入職から勤続1年毎に増加し最大20日
※時間単位取得可能
特別休暇（結婚、出産、忌引）等

［年間休日］
119日（毎年のカレンダーの土曜日、日曜日、祝日数に連動）

詳しくはこちらかもしか病院の詳細情報を見る

新潟県の注目求人

　2024/04/12 更新

看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【新潟県/新潟市中央区】エミナルクリニック新潟院
未経験可/教育充実/全国展開をしている人気の美容医療クリニックの求人です！

給　与: 月給32万円～
勤務地: 新潟県新潟市中央区万代1丁目1-26 万代ビル4F
最寄駅: 新潟駅徒歩9分 / 白山駅 / 関屋駅
施設形態: 診療所

給与高め昇給あり未経験歓迎車通勤可

ひとこと特徴

・給与高水準の求人です。
・｢夜勤なし｣や｢最大10連休｣など自分の時間もしっかり確保できて､安心して続けられます。
・入職後1-2ヶ月前後は基礎知識をしっかりと習得いただきます。研修スピードは一人ひとりに合わせているので、未経験の方も安心してスタートできます。
・職員割引あり！（美容施術・物品購入割引制度あり）
・個人ノルマがないためストレスなく働けます。

詳しくはこちらエミナルクリニック新潟院の詳細情報を見る

【新着】2024.04.23 更新

看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【新潟県/三条市】介護老人保健施設　いっぷく

給　与: 年収 439.6～540.5万円
勤務地: 新潟県三条市長野337
法人名: 医療法人社団しただ
施設形態: 介護老人保健施設

2交替年間休日120日以上残業少なめ昇給あり退職金あり寮or住宅手当あり未経験歓迎車通勤可

ひとこと特徴

・かもしか病院系列の安定した法人です！
・自然豊かな環境でご利用者様と交わることができます
・新潟県では給与高水準です

休日・休暇

［休日］
週休2日制
ローテーションによる

［休暇］
有給休暇法定どおり

［年間休日］
120日
※年間休日数はカレンダーの休日数に連動します

詳しくはこちら介護老人保健施設　いっぷくの詳細情報を見る

　2024.04.12 更新

看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【新潟県/燕市】新潟県立吉田病院

給　与: 年収 376.7～594万円
勤務地: 新潟県燕市吉田大保町32-14
最寄駅: 吉田駅徒歩8分 / 北吉田駅 / 南吉田駅
法人名: 医療法人愛広会
施設形態: 病院

2交替残業少なめ昇給あり退職金あり寮or住宅手当あり未経験歓迎車通勤可

ひとこと特徴

地域の皆様の健康を守るため、信頼され選ばれる病院を一緒に創りませんか？

《オープニング特典》
［転居費用］
転居を伴う場合、住宅探しのための交通費、宿泊費を費用負担します！引っ越し費用、交通費を負担します！
［入職時の就職支度金］
入職に至った場合は愛広会から支度金として20万円を支給します！

休日・休暇

［休日］
シフト制
［休暇］
有給休暇
［年間休日］
119日（公休日118日+バースデー休暇1日）

詳しくはこちら新潟県立吉田病院の詳細情報を見る

看護師・准看護師常勤(日勤のみ) 透析室年収 314.3万円～

新潟県の注目求人

看護師 /常勤(夜勤あり)

【新潟県/五泉市】五泉中央病院
お助けナース【高給与（月給40万円以上）新潟県五泉市にあるケアミックス病院における求人です】

給　与: 月給48.4～49万円
勤務地: 新潟県五泉市太田489-1
最寄駅: 北五泉駅徒歩16分 / 五泉駅徒歩18分 / 新関駅
法人名: 医療法人社団真仁会
施設形態: その他

年間休日120日以上残業少なめ寮or住宅手当あり車通勤可託児所あり期間限定

ひとこと特徴

・期間限定（3ヶ月・6ヶ月）で勤務可能
・高給与！
・引っ越し代補助あり（上限額あり）
・寮あり
・二交代・三交代選択できます

詳しくはこちら五泉中央病院の詳細情報を見る

准看護師常勤(夜勤あり) 月給43.4～44万円

　2024.04.12 更新

看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【新潟県/妙高市】介護老人保健施設新井愛広苑
大手法人愛広会(NSGグループ)が運営する介護老人保健施設での看護職求人です。

給　与: 年収 260.1万円～
勤務地: 新潟県妙高市大字小原新田528
最寄駅: 二本木駅
法人名: 医療法人愛広会
施設形態: 介護老人保健施設

2交替残業少なめ昇給あり寮or住宅手当あり車通勤可

ひとこと特徴

大規模グループの中の1施設ですので、福利厚生が充実しています！
グループ内他施設への異動は本人の同意が無ければ、基本的にはありません。
【このような看護職員さんにお勧めです】
・病院でのスキルを活かして、ゆったりと働きたい方！ワークライフバランスを保ちたい方！
・高齢看護に携わって行きたい方
・母体が大手法人で安定した勤務がしたい方

休日・休暇

［休日］
週休二日制（毎週）

[休暇]
有給休暇（6ヶ月経過後10日）
バースデー休暇あり
リフレッシュ休暇制度あり

[年間休日]
118日

詳しくはこちら介護老人保健施設新井愛広苑の詳細情報を見る

　2024.04.12 更新

看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【新潟県/新潟市西蒲区】介護老人保健施設いわむろの里
【賞与4.0ヶ月分！寮完備】介護老人保健施設での看護師募集です！

給　与: 年収 348.5万円～
勤務地: 新潟県新潟市西蒲区橋本97-1
最寄駅: 岩室駅 / 弥彦駅 / 矢作駅
法人名: 一般社団法人新潟県労働衛生医学協会
施設形態: 介護老人保健施設

2交替残業少なめ昇給あり退職金あり寮or住宅手当あり未経験歓迎車通勤可電子カルテなし

ひとこと特徴

・新潟県内で複数の健診クリニックを運営している『新潟県労働衛生医学協会』が運営母体です。
・福利厚生が充実しており、退職金制度も完備しています。
・新潟県では有数の規模の機関で経営が安定しており、安心して長く勤務することが可能です。

休日・休暇

［休日］
シフト制（4週6休）
週休2日制

［休暇］
有給休暇:法定通り（入社6ヶ月経過後に10日付与）

［年間休日］
令和6年度118日

詳しくはこちら介護老人保健施設いわむろの里の詳細情報を見る

　2024.04.11 更新

准看護師 /常勤(日勤のみ)

【新潟県/新潟市江南区】大江山園
病院併設の介護老人保健施設です。看護師は夜勤・オンコールなしの働き方です。

給　与: 年収 270.2～425.9万円
勤務地: 新潟県新潟市江南区大淵277番地
最寄駅: 大形駅 / 新崎駅 / 亀田駅
法人名: 医療法人社団誠信会
施設形態: 介護老人保健施設

2交替残業少なめ昇給あり退職金あり寮or住宅手当あり車通勤可電子カルテなし

ひとこと特徴

・椿田病院に併設の介護老人保健施設ですので、医師が近くにいて安心です。
・ご家庭の事情にも融通がききます。

・介護老人保健施設で日勤帯で働きたい方にオススメです（隣接の椿田病院のドクターが宿泊しています。）
※オンコールはございます。

休日・休暇

[休日]
月9日休み（1月、5月、8月は月11日休み）
シフト制

[休暇]
誕生日休暇:本人の誕生日
有給休暇（法定通り）

[年間休日]
115日

詳しくはこちら大江山園の詳細情報を見る

　2024.04.11 更新

看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【新潟県/五泉市】五泉中央病院

給　与: 年収 385.3万円～
勤務地: 新潟県五泉市太田489-1
最寄駅: 五泉駅徒歩15分 / 北五泉駅 / 猿和田駅
法人名: 医療法人社団真仁会
施設形態: 病院

2交替 3交替土日祝休み年間休日120日以上昇給あり退職金あり寮or住宅手当あり未経験歓迎車通勤可託児所あり電子カルテなし

ひとこと特徴

・充実の教育・研修制度があります。
・託児所・寮を完備しています。
・年間休日120日なので、オンオフつけて勤務できます。

休日・休暇

4週8休（ローテーション制）
年間休日約120日
有給休暇（初年度10日・最大20日）
有給休暇積立制度（私傷病時最大60日）
育児・介護休業制度

詳しくはこちら五泉中央病院の詳細情報を見る

看護師・准看護師常勤(夜勤あり) 病棟年収 296.8万円～

　2024.04.11 更新

看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【新潟県/小千谷市】小千谷さくら病院
教育体制充実。2・3交替の選択も可能な病院です。

給　与: 年収 334.5～608.8万円
勤務地: 新潟県小千谷市小粟田2732
最寄駅: 小千谷駅 / 越後滝谷駅
法人名: 社会福祉法人　長岡福祉協会
施設形態: 病院

2交替 3交替年間休日120日以上残業少なめ昇給あり退職金あり寮or住宅手当あり未経験歓迎車通勤可託児所あり電子カルテなし

ひとこと特徴

難病の方や身体が不自由な方が多く入院しています。
医療行為と日常生活支援を中心に患者様をサポートし、基本的な看護をじっくり考え、実践し、患者様に寄り添うチーム医療を目指し、やりがいが生まれるような看護実践を推進しています。
・慢性期医療でじっくり看護に取り組めます
・ブランクの方の方にも丁寧に指導いたします

休日・休暇

［休日］
週休2日/シフト制
※希望休:月2日（シフトは毎月25日までに提出）

［休暇］
冬季休暇:12/31-1/3
有給休暇:法定通り

［年間休日］
120日

詳しくはこちら小千谷さくら病院の詳細情報を見る

看護師・准看護師常勤(夜勤のみ) 病棟年収 334.5～608.8万円
看護師・准看護師常勤(日勤のみ) 病棟年収 274.3万円～

　2024.04.10 更新

看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【新潟県/新発田市】介護老人保健施設　いいでの里

給　与: 年収 294.2～491万円
勤務地: 新潟県新発田市金谷197
最寄駅: 新発田駅 / 加治駅
法人名: 医療法人社団有心会
施設形態: 介護老人保健施設

2交替年間休日120日以上残業少なめ昇給あり退職金あり寮or住宅手当あり車通勤可託児所あり

ひとこと特徴

定員80床で有田病院併設の施設です。

休日・休暇

［休日］
シフト制
※希望休:4日/月

［休暇］
有給休暇（2ヶ月後に10日付与）

［年間休日］
122日

詳しくはこちら介護老人保健施設　いいでの里の詳細情報を見る

　2024.04.10 更新

看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【新潟県/長岡市】長岡療育園
新潟県内で希少な「重症心身障害児施設」での看護募集！！

給　与: 年収 346.5～544.7万円
勤務地: 新潟県長岡市深沢町2278-8
最寄駅: 来迎寺駅 / 越後岩塚駅
法人名: 社会福祉法人長岡福祉協会
施設形態: 病院

2交替年間休日120日以上残業少なめ昇給あり退職金あり寮or住宅手当あり車通勤可託児所あり電子カルテあり

ひとこと特徴

●充実した研修・研究制度有り
?キャリアアップに必要とされる専門知識や高度な技術習得など、研修メニューから選び受講することができます。
●賞与4ヶ月！！給与高めです！
●年間休日120日！！入職時に有給付与有り！

休日・休暇

週休2日(シフト制)
年間休日120日程度
有給休暇:規定通り　※入職時に月割で有給付与有り

詳しくはこちら長岡療育園の詳細情報を見る

　2024.04.10 更新

准看護師 /常勤(夜勤あり)

【新潟県/新発田市】介護老人保健施設　ヴィラ菅谷

給　与: 年収 309.4～543.2万円
勤務地: 新潟県新発田市下石川766
最寄駅: 加治駅
法人名: 医療法人社団竹内会
施設形態: 介護老人保健施設

2交替残業少なめ昇給あり未経験歓迎車通勤可

休日・休暇

［休日］
4週8休

［休暇］
有給休暇:法定通り

［年間休日］
107日

詳しくはこちら介護老人保健施設　ヴィラ菅谷の詳細情報を見る

　2024.04.10 更新

看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【新潟県/阿賀野市】介護老人保健施設　阿賀の庄
病院併設有り！高待遇な高齢者施設で勤務したい方必見です！

給　与: 年収 332.1～528.2万円
勤務地: 新潟県阿賀野市保田6317-46
最寄駅: 馬下駅 / 猿和田駅
法人名: 医療法人潤生会
施設形態: 介護老人保健施設

2交替年間休日120日以上残業少なめ昇給あり退職金あり寮or住宅手当あり車通勤可電子カルテなし

ひとこと特徴

・年間休日120日以上、残業も少ない職場環境ですので仕事とプライベートの両立が可能な職場環境です！
・高給与！看護師経験の年数が長い方ですと年収500万円以上も見込めます。
・阿賀野病院と併設しているので、何かあったときにも安心です！

休日・休暇

［休日］
4週8休

［休暇］
夏季休暇:3日
冬季休暇:5日
有給休暇:初年度10日（入職2ヶ月経過後に前倒しで4日付与）

［年間休日］
120日

詳しくはこちら介護老人保健施設　阿賀の庄の詳細情報を見る

　2024.04.09 更新

看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【新潟県/長岡市】長岡保養園
残業がほぼ無く、有給休暇消化率が高い療養型病院での看護師求人です。

給　与: 年収 264～500万円
勤務地: 新潟県長岡市町田町字湯沢575
最寄駅: 宮内駅 / 前川駅 / 長岡駅
法人名: 医療法人至誠会
施設形態: 病院

2交替残業少なめ給与高め昇給あり退職金あり未経験歓迎車通勤可託児所あり電子カルテなし

ひとこと特徴

・残業が非常に少なく、家庭と仕事の両立をしながら勤務可能です。
・職員は医療だけでなく福祉も学ぶことが出来る環境です。

休日・休暇

［休日］
シフト制（勤務表を前月末までに交付する）

［休暇］
有給休暇:法定通り（入職後6ヶ月後に10日付与）

［年間休日］
115日

詳しくはこちら長岡保養園の詳細情報を見る

　2024.04.09 更新

看護師・准看護師 /常勤(夜勤のみ)

【新潟県/南魚沼市】齋藤記念病院
24時間託児所有/アットホームな雰囲気で働きたい方にオススメです。

給　与: 年収 387.6万円～
勤務地: 新潟県南魚沼市欠之上478-2
最寄駅: 魚沼丘陵駅徒歩17分 / 六日町駅
法人名: 医療法人俊榮会
施設形態: 病院

2交替残業少なめ昇給あり退職金あり寮or住宅手当あり未経験歓迎車通勤可託児所あり電子カルテなし

ひとこと特徴

・働き方について相談に乗ってくれる病院です。
・託児所も有り、子育てしながら勤務も可能な病院です。
・支度金有り、就職に際して転居が必要な場合は対象となります。

休日・休暇

［休日］
一ヶ月単位の変形労働時間制でシフト勤務

［休暇］
年末年始休暇5日
リフレッシュ休暇2日
有給休暇:初年度 10日、翌年以降20日付与

［年間休日］
83日

詳しくはこちら齋藤記念病院の詳細情報を見る

看護師・准看護師常勤(夜勤あり) 病棟年収 336.6～674.4万円
看護師・准看護師常勤(夜勤あり) オペ室年収 261.6万円～

　2024.04.09 更新

看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【新潟県/新発田市】新発田リハビリテーション病院
20代-50代の方まで幅広い年齢層の看護師さんが勤務する療養系病院

給　与: 年収 306.9～582万円
勤務地: 新潟県新発田市荒町甲1611-8
最寄駅: 西新発田駅徒歩20分 / 新発田駅 / 中浦駅
法人名: 医療法人愛広会
施設形態: 病院

2交替残業少なめ昇給あり退職金あり寮or住宅手当あり未経験歓迎車通勤可託児所あり電子カルテなし

ひとこと特徴

・2020年6月に改名&増床し新たなステージにチャレンジします。療養系病院ではありますが、20代・30代で全体の70%を占めます。メインは30代の子育て中の看護師さんが多い病院です！
・母体がNSGグループであるため、教育熱心です。外部研修費用も法人が負担してくれる体制が整っています！
・託児所・その他福利厚生も子育て向き！長く働くことができる環境が整っています！

休日・休暇

［休日］
・シフト制
・年間休日119日
（公休日118日＋バースデー休暇1日）
※休み希望については月2回まで申請可能です。それ以上は応相談です。

［休暇］
・有給休暇:初年度10日　※入職後、半年後に付与。
・その他:時間単位有給休暇、特別休暇（慶弔時、バースデー休暇、
リフレッシュ休暇、育児休暇、介護休暇　など当法人の規程により付与します

詳しくはこちら新発田リハビリテーション病院の詳細情報を見る

　2024.04.08 更新

看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【新潟県/燕市】老人保健施設「楽楽」
【2交代制・残業が少な目】介護老人保健施設での看護師の募集です。

給　与: 年収 328.5～605.3万円
勤務地: 新潟県燕市大曲3003
最寄駅: 燕三条駅 / 燕駅 / 西燕駅
法人名: 医療法人社団小柳医院
施設形態: 介護老人保健施設

2交替残業少なめ昇給あり退職金あり寮or住宅手当あり車通勤可

ひとこと特徴

・燕市にて福祉サービスを提供している介護老人保健施設です。
・併設の居宅介護事業所やグループホームと連携して、地域の利用者様に対して質の高い医療介護サービスを継続しています。
・このエリアでは貴重な2交代制のお仕事です。
・手当や福利厚生も手厚く安心して勤務いただけます。
・育児や介護との両立支援も積極的に取り組んでおります。

休日・休暇

[休日]
1ヶ月毎の勤務表による

[休暇]
有給休暇:法定通り　※入職後半年後に10日付与

[年間休日]
107日

詳しくはこちら老人保健施設「楽楽」の詳細情報を見る

　2024.04.04 更新

看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【新潟県/新潟市西区】介護老人保健施設　あすか

給　与: 年収 371.2～435.2万円
勤務地: 新潟県新潟市西区木場56
法人名: 社会福祉法人仁成福祉協会
施設形態: 介護老人保健施設

2交替年間休日120日以上残業少なめ昇給あり退職金あり寮or住宅手当あり車通勤可

ひとこと特徴

・定着率抜群で、2023年度は看護師の退職者はいません。
・職種間の連携も取れています。
・看護師長がすごくいい方で相談に乗ってくれます！

休日・休暇

［休日］
シフト制（月9日-10日程度休み）

［休暇］
有給休暇:法定通り（入社6ヶ月経過後に10日付与）

［年間休日］
123日程度

詳しくはこちら介護老人保健施設　あすかの詳細情報を見る

　2024.04.03 更新

看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【新潟県/胎内市】介護老人保健施設　中条愛広苑
大規模グループの中の1施設ですので、福利厚生が充実しています！残業が少なく、働きやすい職場です。

給　与: 年収 304.5～550万円
勤務地: 新潟県胎内市十二天91
最寄駅: 平木田駅 / 坂町駅 / 中条駅
法人名: 医療法人愛広会
施設形態: 介護老人保健施設

2交替残業少なめ昇給あり退職金あり寮or住宅手当あり車通勤可託児所あり電子カルテなし

ひとこと特徴

・介護老人保健施設にて、福利厚生も重視しながら働きたい方にオススメです。定員100名の入所施設です。
・年間休日117日程度、残業も少ない職場環境、自然豊かな施設でご勤務されたい方にオススメです。

休日・休暇

［休日］
4週8休シフト制　
※月平均9-10日取得。
※勤務表は15日締めのため、15-16日のシフトになります。
［年間休日］
117日

詳しくはこちら介護老人保健施設　中条愛広苑の詳細情報を見る

看護師・准看護師常勤(日勤のみ) 求人ページをご覧ください

　2024.04.03 更新

看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【新潟県/新潟市北区】尾山愛広苑
【夜勤手当充実・残業少なめ・賞与約4ヶ月実績】病院併設の介護老人保健施設の看護師求人です。

給　与: 年収 364.7万円～
勤務地: 新潟県新潟市北区木崎754
最寄駅: 早通駅徒歩16分 / 新崎駅 / 豊栄駅
法人名: 医療法人愛広会
施設形態: 介護老人保健施設

2交替残業少なめ昇給あり退職金あり寮or住宅手当あり車通勤可託児所あり

ひとこと特徴

・大規模グループの中の1施設ですので、福利厚生が充実しています。
・夜勤体制は看護師1名、介護士3名。1人で全てを対応することはありません。
・グループ内他施設への異動は本人の同意が無ければ、基本的にはありません。

休日・休暇

［休日］
シフト制（月あたり平均9-10日休み）

[休暇]
有給休暇（法定通り）
特別休暇（慶弔事、等）
育児休暇
介護休暇
リフレッシュ休暇（勤続10年で3日間、その後は5年毎に3日間付与）
※産休育休取得実績あり

[年間休日]
119日（バースデー休暇1日含む）

詳しくはこちら尾山愛広苑の詳細情報を見る

　2024.04.03 更新

准看護師 /常勤(夜勤あり)

【新潟県/新潟市東区】介護老人保健施設　有楽園
【2交代・年間休日125日・残業すくなめ】施設での看護師募集です。

給　与: 年収 330.9～361万円
勤務地: 新潟県新潟市東区有楽1-15-3
最寄駅: 大形駅 / 東新潟駅
法人名: 医療法人恵松会
施設形態: 介護老人保健施設

2交替年間休日120日以上残業少なめ給与高め昇給あり退職金あり寮or住宅手当あり車通勤可電子カルテなし

ひとこと特徴

・100床の入居者様を受け入れいる施設です。
・利用者の個性を尊重する心あたたかいケアを提供することに努めています。
・年間休日125日と多く、残業も少ない環境で、仕事とプライベートの両立が可能です。

休日・休暇

[休日]
・週休2日制(シフト制)

[休暇]
・有給休暇(初年度採用後3か月で2日、その後は法定通り)
・夏季休暇　
・年末年始休暇　
・特別休暇
・慶弔休暇
・育児・介護休業制度

[年間休日]
・125日

詳しくはこちら介護老人保健施設　有楽園の詳細情報を見る

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ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声一覧

新潟県新潟市江南区
40代

希望雇用形態：

常勤(夜勤含む)

希望施設形態：

病院

ナース人材バンク　サービス満足度：

担当キャリアパートナーへの満足度：

復職にあたり、準備段階から色々対応して頂いて、心強かったです。

特に面接日の直前で体調崩してしまったのですが、すぐに対応していただき、体調をしっかり回復させて面接に臨めました。

また、面接当日もとても緊張していましたが、色々話しをして頂いたおかげで、気持ちを落ち着けて面接を受けることができました... >> 続きを読む

新潟県新潟市西区
50代

希望雇用形態：

常勤(夜勤含む)

希望施設形態：

病院、介護施設

ナース人材バンク　サービス満足度：

担当キャリアパートナーへの満足度：

迅速に条件のあった職場を探してくれて、こちらの条件を伝えてくれるて、とてもたよりになりました。 >> 続きを読む

新潟県新潟市秋葉区
20代

希望雇用形態：

常勤(日勤のみ)

ナース人材バンク　サービス満足度：

担当キャリアパートナーへの満足度：

私のわがままな相談にも親切に対応してくださり、とてもありがたかったです。ありがとうございました >> 続きを読む

新潟県三条市
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新潟県×2交替制の准看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり	30.6
日勤	42.2
夜勤専従	2
非常勤	25.2

単位：％

施設形態

病院	22.8
クリニック	2.5
訪問看護	3.8
介護施設	67.1
企業	0
学校	0
保育園	0
幼稚園	0
その他	3.8

単位：％

配属先

オペ室	3
病棟	30.3
外来	7.6
透析	3
その他	56.1

単位：％

募集 - 経験

単位：％

※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

新潟県の看護師求人動向・求人倍率

新潟県の有効求人倍率

	有効求職者数	有効求人数	看護師求人倍率
新潟県	1,031人	2,425人	2.35倍
全国平均	2,381人	3,394人	1.43倍

出典：eナースセンター「(令和2)年度中央ナースセンター事業報告書」

令和3年の全国の看護師求人倍率が1.43であるのに対して、新潟県の求人倍率は2.35と全国平均を上回る数字となっています。新潟県は、看護師不足の状況であると言えます。

人口10万人あたりの看護師・准看護師・保健師・助産師の数

	新潟県	全国
看護師	1,062.6人	1,015.4人
准看護師	231.8人	225.6人
保健師	53.5人	44.1人
助産師	34.5人	30.1人

出典：令和２年_衛生行政報告例_就業医療関係者_概況

人口10万人あたりの就業者数を比較すると、看護師数を含む全てで全国平均を上回る結果となっています。

看護師・准看護師・保健師・助産師人員数の変化

（単位：人）

	新潟県の人員数（カッコ内は全国）
	保健師	助産師	看護師	准看護師
平成 24年	1,078 （47,279）	767 （31,835）	19,797 （1,015,744）	6,818 （357,777）
平成 26年	1,199 （48,452）	790 （33,956）	20,967 （1,086,779）	6,832 （340,153）
平成 28年	1,183 （51,280）	818 （35,774）	21,938 （1,149,397）	6,060 （323,111）
平成 30年	1,220 （52,955）	764 （36,911）	22,702 （1,218,606）	5,608 （304,479）
令和 2年	1,178 （55,595）	759 （37,940）	23,390 （1,280,911）	5,102 （284,589）

出典：衛生行政報告例（就業医療関係者）の概況

新潟県では、看護師の人員のみ増加傾向にあります。看護師は118.1％増加しているものの（平成24年と令和2年の比較）、全国の増加率126.1％よりも8ポイント低くなっています。

新潟県の看護師の平均給与

当社調べによると全国の常勤看護師の平均年収は4,336,820円、非常勤看護師の平均時給は1,527円であるのに対して、新潟県の常勤看護師の平均年収は4,129,075円、非常勤看護師の平均時給は1,414円です。新潟県の看護師の平均給与は常勤・非常勤ともに全国平均を下回る結果となっています。

勤務時間帯別の平均給与

勤務時間帯	平均年収
日勤＋夜勤	￥4,272,984
夜勤のみ	￥4,375,878
日勤のみ	￥3,721,203

同じ常勤という働き方でも、勤務時間帯によって平均給与に違いがあります。日勤も夜勤も行う常勤の場合、平均年収が4,272,984円と、日勤のみと比較し年収で551,781円の差が発生しています。

看護師の都道府県別平均給与についてはこちら

新潟県の医療について

新潟県では、高齢化が進む中、医療及び介護ニーズを抱える高齢者が安心して在宅療養ができるよう、切れ目のない入院から在宅医療への移行のため、医療と介護の連携体制の構築が求められています。

たとえば、居宅等における医療の充実を目的として、地域の実情に応じた多職種連携の推進、介護保険施設等の整備と在宅医療の推進を行っています。また、病床機能の異なる関係機関の連携強化として、ICTを活用した医療情報の共有を推進しています。ICTは医療機関同士だけでなく、介護保険施設等でも医療、介護情報を共有するツールとして活用されています。そのほか、在宅医療の推進のために、各地域における一元的な窓口の設置支援も行っています。医師・看護師・介護従事者に対する人材確保の施策や働きやすい環境づくりに関しても、県は関係団体と一体になって人材定着・促進の取り組みを進めています。

このように、新潟県では医療におけるさまざまな施策・支援を行い、健康に安心して暮らせる県づくりを目指しています。

出典：第7次新潟県地域保健医療計画

新潟県の看護師に対する支援・取り組み

新潟県の人口10万人あたりの就業看護職員数は、全国平均を上回る状況で推移しています。しかし、今後の高齢化の進展や病床の機能分化・連携等により見込まれる在宅医療の需要に対しては不足している状況です。これに対応するため、看護職員養成体制の強化や、病院等における研修体制の整備等が必要となっています。こうした現状を踏まえ、新潟県では看護職員の養成・県内就業の促進、離職防止、資質の向上等さまざまな施策を行っています。

看護師の県内就業を促進するため、看護師等養成所に対する運営費等の補助や、将来新潟県内の特定医療施設で看護師として働こうとする看護学生に対して、修学資金を貸与する「新潟県看護職員臨時修学資金制度」を行っています。また、看護師の求人情報や県が主催する研修会・イベント情報等を特設ホームページ「新潟県看護のお仕事ステーション」で発信、首都圏での養成校訪問や就職個別相談会等を開催することで、県内への就業促進に努めています。

看護師の離職防止・再就業等の促進では、医療勤務環境改善センター等の関係機関と連携し、働きやすい職場づくり、新人看護職員に対する研修体制の強化を図っています。院内保育の整備や運営の補助、短時間正規雇用といった、多様な勤務形態の導入も促進しています。

このように、高度化・多様化する看護ニーズに対応できるよう、看護師の資質向上の推進、ライフイベントに関係なく、自分らしく働き続けることができるようさまざまな支援・取り組みを行っています。

出典：新潟県看護職員臨時修学資金制度

新潟県で人気のエリア

新潟県で看護師の求人情報が多く、求職者に人気のエリアは新潟市、上越市になります。求人件数も多く、総合病院や老人ホーム、保育所など、さまざまな施設形態から求人を探すことが可能です。給与水準が高かったり、有休消化率がよかったりと細かく情報が記載されている求人票も多く、自身の希望に沿った求人を見つけやすいでしょう。求人票に記載がない場合も、担当キャリアパートナーに質問いただければ、代行してお問い合わせ致します。

ここでは、求人数が多い新潟市、上越市、長岡市の3つの人気エリアの求人情報の特徴を紹介します。

求人情報の特徴

新潟市	県内でもっとも求人数が豊富年間休日120日以上の求人がある訪問看護や介護施設の求人が多い
上越市	日勤のみの求人がある福利厚生が充実した求人がある未経験歓迎の求人がある
長岡市	ワークライフバランスが取りやすい求人がある福利厚生が充実した求人がある訪問看護や介護施設の求人が多い

他にも、新発田市や三条市でも看護職の求人募集が多くあるため、豊富な勤務地の中から自身に合った職場を探しやすいでしょう。

ナース人材バンクでは、地域密着型のクリニックや医療法人の介護施設、大手企業母体の医療施設など種類も幅広く取り扱っているため、興味のある分野から求人を探すことができます。
ご利用者様が求人を探す際に何を最も重視するかを理解し、ご希望に寄り添いながらご紹介いたします。

気になる求人がありましたらお気軽にご相談ください。

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新潟県の病院等施設情報

新潟県では人口10万人あたりの看護師数は年々増加傾向ではありますが、県の求める看護師需給見通しにおける需要数に対しては不足している状況です。不足の要因として県内の病院等に就業する看護師が7割にとどまっていることや、さまざまな事情から離職せざるを得ない職員が一定数いることなどが挙げられます。比較的大規模な病院に看護師が集中する傾向もあり、病院によっての確保状況にも差が生じています。そのため、医療勤務環境改善支援センターと関係機関が連携し、看護師にとって働きやすい・働きがいのある職場づくりを行っています。

新潟県の看護師の募集状況を見ると、最も多く募集している施設形態が介護施設となっています。介護施設の募集が半数を占めている影響か、勤務形態では日勤のみの募集が多くなっていることがわかります。人気エリアの求人状況をみても、現在多くの介護施設で看護師の需要が高まっており、今後も需要増加は続いていくと予測できます。病院やクリニックといった医療機関だけでなく介護施設や訪問看護ステーションといったさまざまな場所で看護師として従事したいとお考えの方にも、転職先を探しやすい働きやすい職場が多いエリアと言えるでしょう。

※2023年3月記載

まとめ

今回は、新潟県の看護師の求人動向や平均給与、医療現場における取り組みについてご紹介しました。新潟県は、介護施設や訪問看護ステーションの求人数も比較的多く、医療機関だけでなくさまざまな場所で看護師として活躍できるエリアです。看護師の修学資金制度や離職防止、再就業支援などさまざまな取り組みを行っており、自身にあった職場を探しやすいでしょう。

准看護師の働き方と年収

准看護師は、戦後の深刻な看護師不足に対応するため、看護師を補助する業務を担う人材として誕生しました。当時は早急な人材養成を目的としていたことから、中学卒業を要件とし、教育課程も看護師より短い「2年間」とされています。
そのため准看護師は「医師、歯科医師又は看護師の指示を受けて」業務を行うこととされていますが、その業務内容自体は看護師と同じ「療養上の世話又は診療の補助」であり、働く場所も看護師と同じく病院や診療所（クリニック）などがメインとなっているため、患者や家族からみてその差はほとんどわからないという側面もあります。
厚生労働省の調査では、看護師の平均年収が4,986,200円なのに対し、准看護師の平均年収は4,067,200円となっており、約92万円の年収差があります。（参照元：令和３年賃金構造基本統計調査）

准看護師の就業環境

全国の就業准看護師は2020年末時点で284,589人で、2010年の368,148人と比較して83,559人減少しています。
一方、看護師は2020年末時点で1,280,911人となっており、2010年との比較で328,188人増えていますので、看護職全体の人数は過去10年で増加している一方で准看護師の数は減っているということになります。
背景としては、准看護師学校養成所数と入学者数が減っていることが挙げられ、入学者数は2000年～2020年の20年間で約4分の1程度になっています。
また全施設種別において准看護師の有効求人数は看護師と比べて少なく、希望する条件での就職が難しいケースもあります。（参照元：看護協会「准看護師制度について現状」）
上記の通り若い年代で新たに准看護師資格を取得する人が減っているため、平均年齢も看護師の「41.2歳」に比べると高く、准看護師は「50.4歳」となっています。
准看護師の就業場所としては、病院で働く人が最も多く35.7%、次いで診療所（クリニック）が32.5%、介護施設が24.8%となっており、その3つの施設形態で働く人が全体の93%を占めています。（参照元：令和２年衛生行政報告例（就業医療関係者）の概況）

准看護師で働く魅力

看護師は「高校」を卒業してから「3年間」の教育課程を履修する必要がありますが、准看護師は「中学校」卒業を要件とし、「2年間」の教育課程で取得が可能です。
看護師よりも短い期間で、早く取得ができますので、経済的事情や「早く働きたい」という思いのある方には魅力的な資格です。
短期間で、社会的にニーズの高い医療系の資格が取得できるという魅力から、社会人経験を経てから准看護師取得を目指す人も多いことが特徴です。
また、准看護師を取得した後に看護師資格を取得することもできます。具体的には准看護師取得後にさらに看護師学校養成所で2年（または3年）学ぶ方法や、実務経験を積んだ上で通信制の学校で学ぶ方法などがあります。（高校を卒業しているかどうかで条件が変動します。）
なお看護師は国家資格であり、准看護師は都道府県知事の免許ですが、この免許は全国で通用します。

准看護師の働き方でよくある質問

准看護師の給料はどのくらい？: 厚生労働省の調査では、准看護師の平均月給は286,700円、平均賞与は626,800円、平均年収は4,067,200円となっています。看護師の平均年収4,986,200円と比較すると約92万円の年収差があります。
背景としては、業務を行うには医師や看護師の指示が必要であるという准看護師免許の性質による資格手当の多寡や、就業先が病院だけでなく診療所や介護施設なども多く「日勤のみ」で働いている人も多いことなどが挙げられるでしょう。
一方で、全ての女性一般労働者の平均月給は253,600円ですので、世の多くの女性よりは高い収入を得ることができている資格と言えるでしょう。（参照元：令和３年賃金構造基本統計調査）
准看護師に多い年代は？: 厚生労働省の調査では、就業准看護師の平均年齢は50.4歳、平均勤続年数は11.5年となっています。
また、年代別で見ると20代が5.2%、30代11.1%、40代24.2%、50代31.0%、60代以上28.5%となっており、最も多い年代は50代、次いで60代以上となっています。（参照元：令和２年衛生行政報告例（就業医療関係者）の概況）

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複数ご登録される場合、他社と弊社でご案内する求人が重複することがありますので他社にご登録される際は、担当キャリアパートナーにご遠慮なくお伝え下さい。
退会するにはどうすればよいですか？: ご登録の皆さまからお預かりしている大切な個人情報は、弊社の個人情報管理事務局にて厳重に管理しております。
従って、退会のお手続きに際しては個人情報管理業務を専任で行っている担当者にて直接ご本人様確認をすることとなっています。
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