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ナース人材バンク 茨城県 取手市 呼吸器科の看護師求人

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【呼吸器科/取手市(茨城県)】看護師おすすめ求人・転職・募集先(給料) 一覧

4 件中 1~4件表示

【新着】2024.04.26 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【茨城県/取手市】ハートフルふじしろ病院
【お助けナース/短期間・高給与】

給与給 与
月給40万円~
勤務地勤務地
茨城県取手市下萱場225
最寄駅最寄駅
藤代駅  徒歩20分 / 佐貫駅
施設形態施設形態
その他
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 整形外科 リハビリテーション科
年間休日120日以上 残業少なめ 寮or住宅手当あり 車通勤可 期間限定

ひとこと特徴

※期間限定雇用の「お助けナース」求人です※
・月給40万円以上(夜勤手当、通勤手当、時間外手当等を除いて)
・寮の手配有り、寮費25,000円/月
・残業は月1時間未満とほとんどありません
・アットホームな雰囲気の中、オンとオフを分けて勉強しながら働ける環境です

仕事内容

病棟内における看護業務全般を行っていただきます。
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【茨城県/日立市】田尻ヶ丘病院
【無料送迎バスあり】人間関係良好で高定着率!手厚い人員体制/日立市のケアミックス病院です。

給与給 与
年収 366~433.5万円
勤務地勤務地
茨城県日立市田尻町3-24-1
最寄駅最寄駅
小木津駅  徒歩15分 / 日立駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 消化器科 循環器科 小児科 透析 神経内科 放射線科 歯科 矯正歯科 小児歯科
2交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・急性期から慢性期及び療養、介護を必要とする患者様に寄り添った看護を実践しています。
・夏休み、年末年始などしっかりお休みできます。職員のプライベートも大切にしています。
・各病棟に教育担当者が在籍しており、科長と教育担当者がフォローする環境が整備されております。
・学童保育にも対応している24時間託児所完備!子育て理解のある職場で安心して働ける環境です。
・扶養手当の支給対象者が幅広く、転勤費用も入職後5年間は家賃の45%分を補助するなど、諸手当が充実しています。
【新着】2024.04.24 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【茨城県/取手市】ハートフルふじしろ病院
残業少なめ!年間休日120日以上!

給与給 与
年収 373.6~559.2万円
勤務地勤務地
茨城県取手市下萱場225
最寄駅最寄駅
藤代駅  徒歩20分 / 佐貫駅 / 入地駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 整形外科 リハビリテーション科
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 給与高め 昇給あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・月平均5時間ほど と残業が少ないです。(日によっては、全員定時にかえることもあります。)
・4週8休+祝日分の休日+夏冬休暇=年間123日もあり、休日がしっかり取れます。
・アットホームな雰囲気の中、ONとOFFをきちんと分けて勉強しながら働ける環境です。
・慢性疾患の患者様が転院されてくる場合が多く、救急車の搬入はほとんどありません。
・任意ですが外部の勉強会も(他部門含め)17:45-約1時間程、週2回あります。

仕事内容

病院内における看護業務全般、および付帯する業務
看護師 /常勤(日勤のみ)

【茨城県/取手市】JAとりで総合医療センター
【経験長い方ほど給与高水準!】茨城県南部の医療を支える救急基幹病院/がん診療指定病院です

給与給 与
年収 316.2~518.8万円
勤務地勤務地
茨城県取手市本郷2-1-1
最寄駅最寄駅
西取手駅  徒歩12分 / 寺原駅  徒歩18分 / 取手駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 呼吸器外科 消化器科 循環器科 整形外科 脳神経外科 小児科 産婦人科 皮膚科 眼科 耳鼻咽喉科 透析 神経内科 泌尿器科 放射線科 リハビリテーション科 歯科口腔外科
2交替 年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・教育体制/スタッフの質が高く、自己成長と地域貢献を実感できる病院です。
・【経験15年で年収が最高約570万円】の給与高水準です!
・年休120日以上&年に7連休以上の「ロング休暇」取得率が90%以上!
・残業は最も多い病棟で月15時間程度。WLBの両立も意識した病院です。
・日勤枠(準職員)あります。詳しくはお問い合わせください。

仕事内容

病院内における看護業務
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【茨城県/石岡市】山王台病院
2023年度、172床の病院に生まれ変わります。

給与給 与
年収 387.4万円~
勤務地勤務地
茨城県石岡市東石岡4-1-38
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 肛門科 循環器科 外科 整形外科 脳神経外科 皮膚科 眼科 透析 神経内科 泌尿器科 リハビリテーション科 歯科口腔外科 その他
2交替 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・日勤常勤の制度を整えています。夜勤が難しい方もご相談ください。
・急性期を学びたい方におすすめです。
・消化器外科を中心として、その他、透析・乳腺外科・神経内科等多くの診療科目があり、いろいろな知識が身に付きます。
・クリニックや訪問看護等もあり、異動も相談可能です。
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【茨城県/東茨城郡大洗町】大洗海岸病院
経験不問!子育て支援あり!質の高い看護!

給与給 与
月給23.5万円~
勤務地勤務地
茨城県東茨城郡大洗町大貫町915
最寄駅最寄駅
大洗駅 / 常澄駅 / 涸沼駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 胃腸科 循環器科 外科 整形外科 脳神経外科 婦人科 皮膚科 眼科 泌尿器科 放射線科 麻酔科 リハビリテーション科
2交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・子育て中の方安心の職場です!
・キャリアアップを目指す方のサポートも!
・わきあいあいの職場です!
・定年63歳
看護師 /常勤(夜勤あり)

【茨城県/取手市】取手北相馬保健医療センター医師会病院
平成26年に公益社団法人に移行したワークライフバランス充実の病院です。

給与給 与
月給21.4~22.8万円
勤務地勤務地
茨城県取手市野々井1926
最寄駅最寄駅
ゆめみ野駅  徒歩12分 / 稲戸井駅  徒歩13分 / 新取手駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 循環器科 外科 整形外科 脳神経外科 神経内科 その他
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・年間120日以上のお休みで生活と両立しやすいです。
・残業が少なく子育て理解があります。(託児所有)
・2020年に緩和ケア病棟がスタートしています。

仕事内容

病院における看護業務および付帯する業務
求人の登録上限(20)に達しています
ナース人材バンクの ご利用がはじめての方へ
POINT1
年間利用者数10万人以上!
日本最大級の看護師転職サービス!
POINT2
業界最多級の求人数!
地域担当制で希望エリアの求人に詳しい!
POINT3
看護師専門
だから業界知識が豊富!
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ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

  • 茨城県  取手市

    40代

    希望雇用形態:
    常勤(夜勤含む)
    希望施設形態:
    介護施設
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

良かったことは、ハローワークなどで見つけるよりも職場の内部の人間関係などのも現場の人の声など聞いてもらえる。 >> 続きを読む

  • 茨城県  取手市

    40代

    希望雇用形態:
    こだわらない
    希望施設形態:
    クリニック 、 訪問看護
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

ご対応いただきありがとうございました。希望する職種内容への転職がかない嬉しく思います。今後ともよろしくお願い致します。 >> 続きを読む

  • 茨城県  取手市

    50代

    希望雇用形態:
    常勤(夜勤含む)
    希望施設形態:
    病院
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

求人する方の年齢や経験などによっては希望する事柄が多種にわたることが予測され、担当キャリアパートナーのかたは柔軟な対応を求められると思います。

私の担当になった方は、頭の回転も速く押しつけがましいところもなく、タイミング良く連絡下さったのでとても助かりました。

ありがとうございます。

以前... >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

とても話しやすく、聞き上手!!顔が見えなくても、友達に相談してるくらい身近な存在に感じられました。ハキハキ物事を言ってくれるので、私も思っていることをズバズバハッキリ伝えることができました!!とてもワガママだったり、聞いて欲しいことなど多くの要望があったと思いますが、私の不安が無いようにしてくれまし... >> 続きを読む

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茨城県×呼吸器科の看護師の給与&年収のデータ

平均年収(当社調べ)

呼吸器科 茨城県全体
看護師 ¥4,313,526 ¥4,246,017
准看護師 ¥3,627,797 ¥3,587,628
助産師 ¥4,725,897 ¥4,794,782
保健師 ¥3,732,965 ¥3,750,549

2024.04 更新

非常勤平均時給(当社調べ)

呼吸器科 茨城県全体
看護師 ¥1,526 ¥1,513
准看護師 ¥1,097 ¥1,302
助産師 ¥1,520 ¥1,520
保健師 ¥1,300 ¥1,300

2024.04 更新

茨城県×呼吸器科の看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり 28.9
日勤 41.4
夜勤専従 2
非常勤 27.6
単位:%

施設形態

病院 62
クリニック 6
訪問看護 10
介護施設 12
企業 0
学校 0
保育園 2
幼稚園 0
その他 8
単位:%

配属先

オペ室 4.3
病棟 58.7
外来 21.7
透析 13
その他 2.2
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

呼吸器科について呼吸器科について

年間利用者数10万人以上、サービスを開始して15年以上の老舗「看護師専門」転職サービスであるナース人材バンクで働くキャリアパートナーが、今までご紹介してきたご利用者様の声も含めて呼吸器科の業務内容や年収、呼吸器科で働く大変さと魅力についてまとめました!

呼吸器科の業務内容と年収

【呼吸器科の業務内容】

呼吸器科は呼吸器内科と呼吸器外科にわかれます。代表的な疾患である肺がんは、内科・外科ともに取り扱います。

呼吸器内科

一般的な病棟看護だけでなく、人工呼吸器の管理や、抗がん剤治療や緩和ケアにおける疼痛コントロール、家族の精神的ケアまで幅広い知識、技術が必要になります。人工呼吸器・酸素マスクを使ったケアを習得できると共に、すべての診療科に共通するベーススキルを習得できるのが特徴です。
また、結核や肺炎などの感染症を取り扱っているため、院内感染の予防は非常に重要です。感染症が起こるメカニズム等について学び、院内感染を起こさないよう細心の注意を払って業務にあたることが求められます。

呼吸器外科

がんの手術のために入院した患者の手術前後の処置(人工呼吸器の管理、胸腔ドレーンの管理含む)や説明、指導などの業務があります。
また抗がん剤治療をしている患者も多いため、化学療法の知識も必要になります。

【呼吸器科の平均年収】

単科ではない病院やクリニックも多いため、呼吸器科で働く看護師の平均年収を厳密に出すことはできません。
そのため、今回は呼吸器科を診療科目として標榜する事業所に転職した常勤看護師の平均年収をご紹介いたします。

入社年度 呼吸器科 全転職者
2020年度 ¥4,194,900 ¥4,015,512
2021年度 ¥4,228,003 ¥4,047,877
2022年度 ¥4,269,537 ¥4,098,639

※当社実績による
※賞与がある事業所については、2年目以降の標準賞与実績で計算
※定めがないものに関しては夜勤手当は2交代月4回(3交代は月8回)で計算
※固定残業手当以外の残業代手当は含まない

呼吸器科のある事業所に転職した看護師の2022年度平均年収は4,269,537円で、同期間の全体平均年収の4,098,639円より4%程度高いです。
表をみると、直近3年間は同様の傾向であることが分かります。
病院勤務の場合、急変対応等で残業も多くなりやすい診療科目であるため、実際はこの集計結果より高い年収になることも充分あり得ます。

呼吸器科の患者層と必要な資格・スキル

【患者層】

  • 呼吸器内科と呼吸器外科では扱う疾患・患者層も異なるが、肺がんは双方で扱う
  • 内科は慢性疾患がメイン、外科は周手術期看護がメイン
  • 感染症患者
  • 抗がん剤治療が必要な患者
  • 小児から中高年・高齢者まで幅広い世代を扱う
  • 人工呼吸器装着中の看護やがん看護など、急性期から終末期まで対応

【求められるスキル】

  • 人工呼吸器の知識、管理スキル
  • 抗がん剤治療の知識・管理スキル
  • 手術前後の処置・ケア、胸腔ドレーンの管理(外科)
  • 幅広い年齢層の患者に対する対応力
  • 退院支援や生活指導のためのコミュニケーションスキル
  • 感染症と感染症対策のための知識
  • 呼吸リハビリテーションの知識

呼吸器科で働く大変さと魅力

呼吸器科経験があるご利用者様から「こういうところが大変なんです…」とよくうかがうものを紹介します。

【呼吸器科で働く大変さ】

働く大変さ

人工呼吸器の扱い・管理が大変!

ひとくちに人工呼吸器と言っても様々な種類があり、扱い方も異なりますし、専門用語や設定やモードなど覚えなければならないことも多くあります。
また装着時の観察項目が多い上に頻回に確認する必要があるため、管理がとても大変です。呼吸は命に直結するため、ミスが許されない緊張感もあります。
働く大変さ

精神的に辛い場面もある

肺がんは発見された時にはかなり進行していると言われており、痛みや抗がん剤の副作用で苦しむ方も多くいます。
時には患者の死に直面することもあるので、メンタル面の強さ、しなやかさは必要です。
働く大変さ

院内感染のリスクがある

感染症を取り扱う診療科のため、感染リスクはあります。

一方で、呼吸器科で働く魅力もたくさんあります!

【呼吸器科で働く魅力】

働く魅力

幅広い年齢層とのコミュニケーションスキルが身につく

小児から中高年・高齢者まで幅広い世代を扱う診療科であり、また退院支援や生活指導など患者さんやそのご家族への説明をはじめ、言葉でのコミュニケーションの機会が多いのも特徴です。
働く魅力

幅広いステージの看護を経験できる

急性期から終末期まで広範な病期の看護を経験できるため、看護師としてのベーススキルを幅広く習得できる診療科です。
働く魅力

人工呼吸器の知識・管理スキルを習得できる

人工呼吸器に関するスキルは、高度急性期から在宅看護、施設看護でも活かせます。

このように、呼吸器科で働くことで、今後も看護師として働くうえで歓迎される魅力的な経験を積むこともできるんです!

看護師専門の人材紹介サービスであるナース人材バンクでは、ご利用者様の意思決定を適切にサポートするため、求人知識だけでなく、診療科目別の働き方に関する知識や診療報酬などについても継続して学ぶようにしています。
転職についてお悩みの方はぜひ、キャリアパートナーにご自身の業務経験をお話しください。
いただいた内容を基に、必要に応じてキャリアプランのご提案もさせていただきますし、応募先にご利用者様の魅力をキャリアパートナーがしっかりとお伝えいたします!

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ナース人材バンクは株式会社エス・エム・エスが運営する民間の看護師専門転職支援サービスです。
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派遣や単発のアルバイトの求人のご紹介は行なっていないため、ご注意ください。
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看護師さんの転職でよくあるご質問

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連絡がきましたら現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
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また、お仕事で忙しく転職活動の時間を取りにくい方も代わりにキャリアパートナーが求人を探したり、面接設定いたしますので、効率的に活動ができます。
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