デイサービスまおるの看護師求人情報

所在地:

熊本県菊池郡菊陽町久保田2646-2

募集中求人件数0
2025.06.17 更新
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事業所画像1枚目

ひとこと特徴

デイサービスまおるの特徴
いくつになっても「わたしは、こう生きたい」とこだわってほしい 。いくつになっても自分のLife(人生、今の生活)を大切にし てほしい。そんな思いからデイサービスまおるを作りました。 特徴①いくつになっても自分らしく  ※オーストラリア発祥のダイバージョナルセラピーを導入しています。 特徴②「できる」を「する」に ※まおるでは、利用者様の実際の生活を大切にしたいと思います。 特徴③地域とつながる ※地域とのつながりいくつになっても大切にしていきます。

デイサービスまおるの求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でもデイサービスまおるへの最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

募集休止
2025.06.17 更新

給与

詳細ページをご覧下さい

残業少なめ
車通勤可

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デイサービスまおるの情報

名称

合同会社LaGrange デイサービスまおる

所在地

熊本県菊池郡菊陽町久保田2646-2

アクセス

豊肥本線 原水駅より徒歩20分

施設形態

デイサービス事業所

在籍看護師情報

看護師在籍数
非常勤4人

【看護師年齢層】 職員全体は20代~

デイサービス事業所特有の情報

【定員】 20名

【介護職員人数】 6名

【平均介護度】 1.5 介護度低めですが、車いすなどの方も中にはおられます。移乗やトイレの介助などはあります。

【1日の平均利用人数】 12名

【経管栄養/インスリン使用者数】 0/2

【入浴介助】 時々有り

【機能訓練兼務】 無し

【送迎時の運転】 有り

【レク担当】 無し

施設に関する情報

送迎業務について:いつも担当するわけではありませんが、行っていただく日はありますとのこと。

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原水

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定年収:277.2〜346.2万円

想定月収:20.1〜25.1万円

配属先

デイサービス

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常勤(夜勤あり)

正准問わず

給与

想定年収:277.2〜346.2万円

想定月収:20.1〜25.1万円

配属先

デイサービス

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きほう苑通所介護事業所

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菊池郡菊陽町

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三里木

光の森

原水

常勤(夜勤あり)

准看護師

給与

想定年収:316.2万円〜

想定月収:22.0万円〜

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ユーノス大津

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熊本県

菊池郡大津町

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肥後大津

原水

常勤(夜勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:331.2〜367.2万円

想定月収:27.6〜30.6万円

配属先

有料老人ホームの配属になります

詳しくはこちら

常勤(夜勤のみ)

准看護師

給与

想定年収:307.2〜349.2万円

想定月収:25.6〜29.1万円

配属先

有料老人ホームの配属になります

詳しくはこちら

有料老人ホーム太寿園

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熊本県

菊池郡大津町

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肥後大津

原水

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定年収:246.0〜297.4万円

想定月収:18.0〜22.0万円

配属先

有料老人ホーム

詳しくはこちら

非常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

時給:1,034円〜

配属先

有料老人ホーム

詳しくはこちら

看護小規模多機能型居宅介護コスモピアきくよう

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熊本県

菊池郡菊陽町

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武蔵塚

光の森

三里木

常勤(日勤のみ)

管理職

給与

想定年収:472.4〜572.5万円

想定月収:33.1〜40.0万円

詳しくはこちら

デイサービスまごころ本舗光の森苑

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熊本県

熊本市北区

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武蔵塚

光の森

三里木

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:297.9〜346.2万円

想定月収:21.6〜25.1万円

詳しくはこちら

非常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

時給:1,150〜1,600円

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シニアホームまごころの家

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熊本県

熊本市北区

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武蔵塚

光の森

三里木

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:321.9〜370.2万円

想定月収:23.6〜27.1万円

配属先

施設内訪問看護+有料老人ホーム夜勤

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常勤(夜勤あり)

准看護師

給与

想定年収:301.2〜370.2万円

想定月収:22.1〜27.1万円

配属先

施設内訪問看護+有料老人ホーム夜勤

詳しくはこちら

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

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登録
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書類選考・面接
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内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

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