ナース専科転職
福岡県
糟屋郡久山町
久山療育園重症児者医療療育センター
常勤(夜勤あり) / 看護師 / 病棟の求人・募集情報

最終更新日：2026/5/21

久山療育園重症児者医療療育センター
【常勤(夜勤あり)・病棟】の看護師求人・採用情報

年間休日は124日/残業はほぼ無しの重症児者医療療育センター求人です。

給与

想定年収362.7万円〜

想定月収：22.7〜27.0万円

勤務地

福岡県糟屋郡久山町大字久原1869

最寄駅

篠栗

門松

伊賀

2交代制

3交代制

年間休日120日以上

残業少なめ

給与高め

昇給あり

退職金あり

寮or住宅手当あり

車通勤可

託児所あり

・賞与4.5ヶ月分と高め/住宅手当・扶養手当もあります。・残業ほぼ無し/重症度の高い入所者様が多いですがその分やりがいもある職場です。・車通勤可能/無料駐車場があります。

カンタン60秒で登録完了!

求人を問い合わせる

募集要項

施設形態	施設
募集職種	正看護師
雇用形態	常勤(夜勤あり)
配属先	病棟 / 重症心身障害施設

業務内容

施設における看護業務および付帯する業務病棟での重症心身障がい児（者）の看護業務・医師の補助　　　　　　・注射、点滴、投薬・医療器具のメンテナンス・準備・使用　・日常生活の援助　など

業務内容（変更の範囲）

変更なし

就業場所（所在地）

福岡県糟屋郡久山町大字久原1869

アクセス

JR篠栗線　篠栗駅よりバスで10分

就業場所（変更の範囲）

久山療育園重症児者医療療育センター内（病棟・通所）/重症者ホームひさやま（グループホーム）

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

6ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・夜勤可能な方・重症心身障がい児者のケア経験をお持ちの方・プライベート両立しながら勤務希望の方

勤務時間と休み

勤務時間

日勤1（2・3交替）	07:00〜16:00
日勤2（2・3交替）	08:00〜17:00
日勤3（3交替）	08:00〜19:00
準夜勤（3交替）	15:15〜00:15
深夜勤（3交替）	00:00〜09:00

夜勤（2交代）15:00-09:00 ・夜勤については、指導者の研修終了後の数ヶ月後に夜勤もあります。月4-8回程度（病棟によって異なります）・1ヶ月単位の変形労働時間制

休憩時間

日勤：60分夜勤：120分

残業めやす

残業月10時間未満

残業無し

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日：週休2日制

年間休日：124日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

育児休業取得実績	介護休業取得実績

休日備考

［休暇］年末年始休暇クリスマス休暇

給与・福利厚生

給与

【賃金形態】月給

想定年収	3,626,850円〜
想定月収	226,900〜269,900円
基本給	200,900〜243,900円
賞与	4.5カ月/年（2回/年）前年度実績（評価制度含む）

～給与・待遇内訳～［固定で支払われる手当］※基本給を除く・職務手当:20,000円・処遇改善手当:6,000円 ※給与は、新卒の方以外は職務経験を考慮いたします。［その他手当］※該当者に支給・夜勤手当

給与締め支払い日

毎月末日締め/当月25日支払い

昇給

昇給あり

1月あたり1,000円-7,000円（前年度実績）

自分の想定給与を聞く

諸手当に関する情報

通勤手当	住宅手当	扶養手当

【通勤手当の詳細】実費支給　上限55,000円

【住宅手当の詳細】 5,000円-28,000円

【扶養手当の詳細】 1名につき:10,000円

社会保険

労災保険	雇用保険

健康保険	厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 24時間対応

【詳細】施設内託児所（条件あり）生後6ヶ月より託児可　※夜勤時の託児も可

寮

寮あり

【寮のタイプ】独身寮(詳細不明)

【利用料】単身寮:19,400円/月（水道代込み）

【詳細】 1LDK（バス・トイレ別）　施設の向かい側:徒歩1分部屋数:18室

通勤手段

車通勤：可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

勤続年数1年以上

定年制

あり(61歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】上限65歳まで

教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

OJTをメインに(業務を行いながら)、上長・先輩職員にて指導と教育を行います。

その他サポート

奨学金制度

発展教育支援

・新人教育プリセプター制度導入入職時より経験ある先輩職員が優しく丁寧に指導します。入職後の育成プログラムがあり、それぞれの能力やペースに合わせた教育を行っています。定期的に上司との面談もあります。現任教育園内・園外の研修も多く、入職後も学べる機会が多いです。【園内研修一覧】 5月:虐待防止法について、職場のメンタルヘルスケア 6月:食中毒予防と当センターにおける食品衛生管理 7月:接遇・コミュニケーション、救急蘇生法 8月:医療安全対策（医療機器・薬事） 9月:組織論 10月:防災対策、医療安全対策・DVD研修（医療機器・薬事） 12月:感染対策 1月:医療安全 3月:療育体験研究発表会【園外研修一覧】経験年数に応じた研修会への参加、その他希望があれば、参加出来ます。演題発表学会　日本重症心身障害学会/重症心身障害療育学会/九州地区重心研究会　看護協会主催　新卒看護師対象研修会、その他各種研修会重症児者医療講習会（東京）人工呼吸器セミナー実習指導者研修会日本重症心身障害福祉協会　重症心身障害認定看護研修会　など

教育制度の備考

・奨学金制度あり業務に従事する看護師、准看護師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、介護福祉士、社会福祉士、管理栄養士、保育士、看護協会主催認定看護師の充足に...

その他参考情報

久山療育園重症児者医療療育センターで働く看護師の特徴

看護師在籍数
病棟看護スタッフ:47名

もっと詳しい施設情報

【めぐみ棟(医療重点病棟)】医療上のケアを中心とし、超重症児者を含む入所者の健康面の増進に努めています。医療の質を高めるため、療育を確保しながら医療重点配置を行っています。重症観察室（SCR)は、特に重度な方をケアしています。【ひかり棟(療育重点病棟)】健康の維持増進とともに、入所者の個々の特性にあった生活の質をより高めるため、介護重点配置を行っています。【第二療育室】重症者ホーム入居者や通所利用の方が通う久山療育園の新しい療育室。天井高も高く、採光に優れた明るい空間です。