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求人を問い合わせる最終更新日：2026/5/7
介護付き有料老人ホームのぞみ
【非常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報
給与
時給1,300〜1,500円
勤務地
宮城県遠田郡美里町中埣字上戸35-1
最寄駅
北浦
田尻
陸前谷地
残業少なめ
昇給あり
車通勤可
託児所あり
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 有料老人ホーム |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 非常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
介護付き有料老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 ・入居者の体調管理 ・服薬管理、必要な処置等 ・機能訓練指導 ・看護記録作成 ・往診対応 ・その他付随する業務
業務内容（変更の範囲）
変更なし
就業場所（所在地）
宮城県遠田郡美里町中埣字上戸35-1
就業場所（変更の範囲）
変更あり（関連施設）
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
3ヶ月
試用期間中の労働条件
変更無し
雇用期間
雇用期間なし
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 週2日以上 | 08:00〜17:00 |
|---|
休憩時間
60分
残業めやす
残業月10時間未満
残業無し
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：その他、シフト制
| 育児休業 取得実績 | 看護休暇 取得実績 |
|---|---|
休日備考
※非常勤は勤務日以外は休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 時給
| 時給 | 1,300〜1,500円 |
|---|---|
| 賞与 | （2回/年） ［賞与額］30,000円-（前年度実績） |
給与締め支払い日
毎月末日締め/翌月15日支払い
昇給
昇給あり
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 ［支給額］上限20,000円/月（実費支給）
その他福利厚生
健康診断、インフルエンザ予防接種補助、誕生日祝い、確定拠出型年金制度あり、プロスポーツチーム割引、顧問弁護士初回相談無料。 資格取得支援制度あり（当社規定による）。キャリアパスセミナー実施、外部研修参加。 確定拠出年金制度あり。
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所あり
【詳細】 企業主導型保育園併設（美里）
※雇用形態により異なる場合があります
寮
寮なし
※雇用形態により異なる場合があります
通勤手段
車通勤：可能
通勤手段に関する詳細
※雇用形態により異なる場合があります
退職金
無し
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
介護付き有料老人ホームのぞみで働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 3名 |
有料老人ホーム特有の情報
【定員】 30名
【協力病院】 三浦病院、医療法人心の郷 穂波の郷クリニック
【平均介護度】 2.3
【定員に対しての入所率】 96%
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
宮城県遠田郡美里町中埣字上戸35-1
最寄駅
北浦駅 / 田尻駅 / 陸前谷地駅
施設形態
有料老人ホーム
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/5/7
求人有効期限日
2026/8/5
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
