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最終更新日:2025/9/5

訪問看護ステーションPANDA

【非常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報

【常勤/非常勤】2023年11月新設のステーション!患者数の増加に伴いスタッフを募集します。
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事業所画像1枚目

給与

時給2,010〜2,260円

勤務地

長崎県長崎市橋口町5番6号

最寄駅

大橋 徒歩4分

年間休日120日以上
残業少なめ
給与高め
未経験者歓迎
車通勤可
電子カルテあり
教育充実

おすすめポイント

【子育て理解あり】 子育て中の方も在籍し、お互い協力しながら働いており、子育てしやすい環境、応援できる事業所です。育児・介護、家事都合による勤務変更にも柔軟に対応中です。 【ワークライフバランス充実】 年間休日120日で、土日祝はお休みです(※但し、急な看護が必要な場合には、土日祝に勤務していただくことがあります)。 【訪問看護の未経験者も歓迎】 慣れるまで現役の訪問看護師が同行訪問のうえ対応します。訪問看護未経験の方も安心して働ける職場環境です。
求人を問い合わせる求人に応募する

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種正看護師
雇用形態非常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

訪問看護における看護業務および付帯する業務 訪問地区:長崎市内全域(主に長崎市中北部を想定) 訪問件数:1-5件程度 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・状態観察、健康管理 ・担当医師との連携 ・ご家族の方とのコミュニケーション ・食事及び排泄等日常生活の世話 ・医師の指導による看護業務 ・ターミナルケア ・記録管理 ・夜間オンコール対応 ・その他付帯する業務全般 ・主治医、ケアマネジャー、居宅介護支援事業所との連携 ※オンコール体制あり ※社用車使用(軽自動車)

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

長崎県長崎市橋口町5番6号

アクセス

大橋駅から徒歩6分

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・看護師 ・普通自動車運転免許必須(AT限定可) ・利用者様に優しく接していただける方

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勤務時間と休み

勤務時間

週4日以上09:00〜18:00

9:00-18:00分の時間の間の4時間程度の勤務となります。勤務時間相談可能。

休憩時間

休憩時間は勤務時間に応じて設定します。

残業めやす

残業月10時間未満

残業3時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:その他、シフトに準じる

休日備考

【常勤の場合】 [休日] 固定休:土曜日、日曜日、祝日 ※急な看護が必要な場合には、土日祝に勤務していただくことがあります(割増賃金で対応) [休暇] 有給休暇:法定通り(入社6ヶ月経過後に10日付与) [年間休日] 120日(フルタイムの場合) 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする

※非常勤は勤務日以外は休日とする

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 時給

時給2,010〜2,260円
賞与(2回/年) 有り、33,000円(前年度実績)

~給与詳細~ 基本時給:2,000円-2,250円 処遇改善手当:10円 ガソリン代(自家用車利用の場合のみ支給):20円/km

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月10日支払い

月末日締め 翌月10日支払い

昇給

昇給なし
自分の想定給与を聞く

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 日額772円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります

寮

寮なし
※雇用形態により異なる場合があります

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

通勤手段に関する詳細

PANDAは駐車場が3台のため、社用車通勤推奨です。 自家用車で来る場合は1台の駐車スペースに、社用車と入れ替えで置いてもらいます。

※雇用形態により異なる場合があります

退職金

無し

その他事業所情報

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

OJT(業務を行いながら)を基本に上長や先輩スタッフからの指導がございます。 ※1ヶ月程の同行訪問がございます。

発展教育支援

勉強会・会議等は時間内に行っています。

教育制度の備考

OJT(業務を行いながら)を基本に上長や先輩スタッフからの指導がございます。

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その他参考情報

訪問看護ステーションPANDAで働く看護師の特徴

看護師在籍数
常勤3名
常勤
3名

訪問看護特有の情報

【病院の併設】 無し

【電子カルテ】 有り 記録はタブレットやPCにて行います(専用のソフトを利用)。 特殊な技能を必要とするものではありません。

【医療依存度】 低

【ターミナル患者】 少数

【精神疾患患者】 少数

【小児患者】 有

【体制】 担当制

【訪問先】 混合

【主な訪問時間】 30分;60分

【訪問件数】 5件~6件

【オンコールについて】 所有回数:一人あたり8‐10回程/月 ※持ち帰り回数は応相談 出動回数:利用者様の容態で変動します。

【独り立ちの時期】 概ね2ヶ月後から。安心して一人で回れるまではしっかりと指導いたします。

深掘りINFO

大事にしていること

様々な医療分野の経験を積んだ看護師とともに、医師や介護スタッフ、ケアマネジャーと連携を図りながら、利用者様に、「その人らしく」過ごしていただくための療養生活を提案しております。 その為に、単なる「サービス事業者」ではなく、「家族の一員」として頼っていただける様に、研鑽に励み、日々の体制を整え、24時間365日、安心して利用していただける環境を整えてまいります。 私たち訪問看護師のモットーは「人と人の寄り添いあい」・「気づきと気配りが出来る笑顔の名人」です。 どれだけ素晴らしい環境を提供しても、あくまで訪問看護は「人と人」が関わり合うものです。 事務的な対応だけでは、絶対に満足していただけないでしょう。 だからこそ私たちは「訪問看護が大好き」と、心から想える仲間とともに、畝刈町を拠点に、たくさんの人々に、笑顔と一生懸命を届けます(長崎市内も喜んで伺います)。 今日も明日もその先も「私らしく」がつづくために。 【理念】 その人らしく、自分の生きたい人生を歩むために、ご利用者さまとその家族に寄り添いながら、繋がりを大切にし、気づき、気遣いのある看護を提供できる。 安心で温かな在宅療養を地域にゆきわたらせ、ひとりでも多くの方に、こころから満たされた人生を。 ささえるのではなく、ささえあいたいと言われる訪問看護ステーションになる。 ≪社会福祉法人いわこ会について≫ <理事長> 社会福祉法人いわこ会は平成8年10月に法人認可され、平成10年4月ケアハウスさくらの里(定員50名)開設、平成15年9月グループホームさくらの里(18床)開設、平成19年3月デイサービスさくらの里(定員30名)、ショートステイさくらの里(39床)開設、平成23年8月ショートステイさくらの里 ほほえみ(30床)、有料老人ホームさくらの里(24床)開設、平成26年6月デイサービスさくらの里 花かごplus+(定員20名)開設、その他ヘルパーステーション、居宅介護支援事業所など、一途に老人福祉事業を中心に傾注しながら、地域における高齢者福祉の一端を担ってまいりました。 私達の使命は、地域の皆様が健康で楽しい毎日を過ごされるためのお手伝いをすることです。 来るたびに「来てよかった」と安心し、満足していただける場所を提供するとともに、今日の複雑な介護システムの中でお困りの利用者様、また、ご家族様に寄り添いながら、それぞれの方に合わせた、よりよいサービスを提供し続けていきたいと思っております。 これからも、より専門性の高い福祉サービスを提供することで、地域の皆様に愛され、親しまれ、安心して任させていただける施設として、当法人に与えられた使命を果たすべく、職員一丸となって努力してまいります。 今後とも皆様方の変わらぬご厚情とご支援を賜りますよう、お願い申し上げます。

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施設・アクセス情報

名称

社会福祉法人いわこ会訪問看護ステーションPANDA

所在地

長崎県長崎市橋口町5番6号

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最寄駅

大橋駅

アクセス

大橋駅から徒歩6分

施設形態

訪問看護

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/9/5

求人有効期限日

2025/12/4

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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