ナース専科 転職

最終更新日:2026/4/7

藤戸クリニック

【常勤(日勤のみ)】看護師求人・採用情報

【年収455万円-/賞与4ヶ月】訪問診療で地域医療に貢献しませんか?

給与

想定年収455.1〜462.2万円

想定月収:30.4〜30.9万円

勤務地

岡山県倉敷市藤戸町藤戸1573-1

最寄駅

植松 徒歩13分

彦崎 徒歩19分

茶屋町

給与高め
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
有給取得率が高い

おすすめポイント

・想定年収455万円-と、日勤メインの訪問診療としては高水準な給与設定です。 ・賞与は前年度実績でたっぷり4.0ヶ月分!日々の頑張りがしっかりと還元されます。 ・有給休暇の消化率は約90%と非常に高く、ワークライフバランスを大切にできます。 ・訪問診療未経験の方も大歓迎。医師と同行するため、在宅看護が初めてでも安心してスタートできます。 ・「誕生日休暇」や「特別休暇」など、法人独自の休暇制度も充実しています。

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募集要項

施設形態その他
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先訪問診療

業務内容

・訪問診療に同行するお仕事です。 ・医師とともに患者宅や施設を訪問し診療の補助をします。  主な業務としては、診療サポート、家族や施設スタツフの対応、薬局や他職種との連携等です。

業務内容(変更の範囲)

限定しない

就業場所(所在地)

岡山県倉敷市藤戸町藤戸1573-1

アクセス

植松駅より徒歩13分

就業場所(変更の範囲)

限定しない

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・オンコールの対応が可能な方 ・訪問診療未経験者も歓迎 ・高齢者の方と接するのが好きな方 ・明るく、責任感を持って仕事に取り組める方 ・在宅医療に貢献したい想いのある方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30

休憩時間

日勤:60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業20時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:週休2日制

年間休日:107日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

有給消化率:90%程度

育児休業 取得実績介護休業 取得実績

休日備考

[休日] シフト制 土曜は当番制、日祝は月2回程度の出勤 [休暇] 誕生日休暇:1日 特別休暇:2日

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収4,550,624〜4,622,016円
想定月収303,664〜309,376円
基本給226,664〜232,376円
賞与4カ月/年(2回/年) 前年度実績

~給与・待遇内訳~ 資格手当 10,000円 特別手当 5,000円 ベースアップ手当 6,000円 訪問診療手当 20,000円 電話対応手当 5,000円/回(月4回にて試算) 日祝手当 5,000円/回(月2回にて試算) 緊急対応手当 3,000円/回(月2回にて試算)

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月20日支払い

昇給

昇給あり

年1回 1月あたり4,300円-6,800円(前年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当

【通勤手当の詳細】 上限21,000円

【住宅手当の詳細】 世帯主:10,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

退職金

有り

勤続2年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 65歳まで

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教育・サポート体制

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その他参考情報

深掘りINFO

もっと詳しい施設情報

藤戸クリニックは、「地域に密着した温かいケアによる心と心のつながりを目指し、明るく豊かな生活を営んでいただくこと」を理念に掲げています。高齢者が安心して医療を受けられるよう、外来診療、訪問診療、訪問看護、そして19床の入院設備まで、幅広い医療サービスを提供しています。隣接する老人保健施設「倉敷藤戸荘」や特別養護老人ホーム「サンバードナーシングホーム」とも連携し、医療と介護福祉サービスの両面から、地域の高齢者を支えています。

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施設・アクセス情報

所在地

岡山県倉敷市藤戸町藤戸1573-1

最寄駅

植松駅 / 彦崎駅 / 茶屋町駅

アクセス

植松駅より徒歩13分

施設形態

その他

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2026/4/7

求人有効期限日

2026/7/6

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採用の流れ・選考プロセス

面接有無

有り

面接回数

1回

選考方法備考

応募書類:履歴書(写真付き)、職務経歴書、看護師資格証(写し) 応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄

※異なる選考フローになる場合もございます。応募される際にキャリアパートナーから改めてご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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