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最終更新日:2026/2/27

介護付有料老人ホームよかよかの郷

【常勤(日勤のみ)】の 准看護師求人・採用情報

【病院母体/年間休日120日/託児所完備】自然豊かな環境でゆったり働ける有料老人ホームです。
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事業所画像1枚目

給与

想定年収278.0万円〜

想定月収:19.2万円〜

勤務地

福岡県糟屋郡須惠町大字佐谷1158-3

最寄駅

新原 徒歩17分

須恵中央

宇美

年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
託児所あり
4週8休以上

おすすめポイント

・医療法人成雅会が運営母体であり、経営基盤が安定しています。 ・年間休日は120日あり、残業もほぼ無いのでワークライフバランスを重視できます。 ・泰平病院に併設された託児所を利用でき、子育て中の方も安心です。 ・日勤帯はオンコール有りですが夜間出動は年間1-2回程度で、負担が少ない環境です。 ・夜勤帯は月4回夜勤がありますが見守りや巡回メインで緊急対応はほぼありません。 ・定年が65歳ですが、再雇用制度により上限70歳まで勤務可能です。
求人を問い合わせる求人に応募する

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募集要項

施設形態有料老人ホーム
募集職種准看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先有料老人ホーム

業務内容

施設における看護業務及び付帯する業務 ・入居者様の健康管理、バイタルチェック、服薬管理 ・往診医師との連携、急変時の対応、診療の介助 ・入浴介助、食事介助 ・機能訓練 ・趣味活動 ・その他入居者様の生活援助 ※抱えが必要な方の介助は介護士と2名体制で行います

【1日の業務詳細】

7:00- 起床、身支度 7:30- 朝食 9:00- 入浴 10:00- スタッフによる健康チェック、泰平病院からの医師訪問 12:00- 昼食/来訪者のひととき 14:00- ・個別機能訓練(月・水・金)      スタッフと苑内歩行、起立や歩行訓練、ボール投げ     ・趣味活動(火・木)      塗り絵、習字、風船バレーボール、ゲーム、カラオケ等     ・ボランティアさんなどによる行事、舞踊、カラオケ等 15:00- 歌、体操、午後のお茶 17:30- 夕食 21:00- 就寝/1-2時間おきに居室を巡回

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

福岡県糟屋郡須惠町大字佐谷1158-3

アクセス

・バス停[佐谷]より徒歩11分 ・JR香椎線[新原駅]より車で5分

就業場所(変更の範囲)

法人内で異動の可能性あり

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

6ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・看護と介護の垣根なく、入居者様の生活支援に積極的に取り組める方を求めています。 ・月平均15回程度のオンコール対応もしくは月4回の夜勤に協力いただける方を求めています。 ・一人ひとりのご利用者様に寄り添った施設看護を提供したい方を求めています。 ・これまでの臨床経験を活かしながら、主体的に高齢者看護に携わりたい方を求めています。 ・子育てへの理解がある環境で、安定的に長期就業したい方を求めています。

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勤務時間と休み

勤務時間

早出07:00〜16:00
日勤08:30〜17:30
遅出10:00〜19:30

夜勤(16:30-9:30)を希望の方は入ることもできます。

休憩時間

日勤:60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業月10時間未満

残業無し

〜詳細〜 基本は残業はありません

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:月10日休み

年間休日:120日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

育児休業 取得実績看護休暇 取得実績

休日備考

[休日] シフト制

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収2,780,000円〜
想定月収192,000円〜
基本給170,000円〜
賞与2.8カ月/年(2回/年) <算定期間> 夏:10-3月、冬:4-9月 ※上記期間内の在籍日数に合わせ、日割り計算で割り出し、算定します

~給与・待遇内訳~ [固定で支払われる手当]※基本給を除く ・ベースアップ手当:7,000円 ・オンコール手当:1,000円/回(月平均15回、15,000円) [固定で支払われる手当]※基本給を除く ・祝祭日手当:1,000円/日 ※職種と等級により賃金を決定します。(年2回人事考課あり)

給与締め支払い日

毎月25日締め/翌月5日支払い

昇給

昇給あり

年1回 1月あたり500円-2,000円(前年度実績)

自分の想定給与を聞く

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 上限30,000円/月(実費支給)

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【詳細】 勤務の休みの時でも利用可能 現状空き状況:空き有 【場所】泰平病院に有り 【託児所対象年齢】首がすわってから預かり可能、3歳まで 【託児所利用料金】一律月20,000円。 【託児所運営時間/曜日】月曜日から金曜日稼働。土曜日・日曜日・祝日休み

寮

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

駐車場代無料

退職金

有り

勤続2年以上が対象

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用・勤務延長いずれも有り

【補足】 上限70歳迄

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教育・サポート体制

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その他参考情報

介護付有料老人ホームよかよかの郷で働く看護師の特徴

看護師在籍数
2名
日勤時
2名
夜勤時
介護職2名か看護師1名+介護職1名

【看護師年齢層】 50代

【ママ・パパナース】 在籍なし

有料老人ホーム特有の情報

【定員】 36名

【介護職員人数】 14-15名

【協力病院】 泰平病院、福岡青洲会病院、須恵中央眼科、はすだ歯科医院、太田整形外科

【平均介護度】 2 要支援の方から要介護5の方もおられますが、大体3割ほどの方が要支援の方です

【経管栄養/インスリン使用者数】 0名/2名

【オンコールについて】 持ち帰りは15回程度あり 電話での問い合わせが月数回ある程度で、夜間出動は年間で1-2回ほど

【入浴介助】 あり

【おむつ交換】 基本有り

【通院時の運転】 基本無し

施設に関する情報

-系列施設- ・介護老人保健施設永寿苑 ・認知症対応型共同生活介護 グループホーム陽だまりの丘 ・小規模多機能ホーム ぬくもりの里 ・居宅介護支援事業所 ほほえみ泰平

深掘りINFO

もっと詳しい施設情報

-介護付有料老人ホーム よかよかの郷- 当施設は一般の有料老人ホ-ムにはない、 常駐する介護スタッフによる24時間介護サ-ビスや、 歯科検診を含めた協力医療機関からの定例往診など、 優れた介護サポート体制を完備しています。 また、年1回の定期健康診断に加えて、週3回の機能訓練も実施しています。 完全バリアフリーの平屋建てに全部屋個室をご用意し、 一人一人の個性や生活スタイルに応じてプライバシーを尊重した 暮らしを楽しんで頂けるようスタッフ全員でサポートします。 お部屋には、電動ベッド、コ-ルボタン、湿度調整機能が付いた冷暖房空調機、 空気清浄機、洗面台、一部トイレ等を完備しており、お庭では 花壇や菜園を楽しんでいただけるなど、安心で快適な環境をご用意しています。 三郡山系若杉山の自然に囲まれた環境にもかかわらず、 九州縦貫道「須惠スマ-トIC」から5分、 福岡市内からも30分というとっても便利な立地です。

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施設・アクセス情報

名称

医療法人成雅会介護付有料老人ホームよかよかの郷

所在地

福岡県糟屋郡須惠町大字佐谷1158-3

Google Mapsで見る

最寄駅

新原駅 / 須恵中央駅 / 宇美駅

アクセス

・バス停[佐谷]より徒歩11分 ・JR香椎線[新原駅]より車で5分

施設形態

有料老人ホーム

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

URL

https://www.taihei.or.jp/yokayoka.html

求人詳細確認日

2026/2/27

求人有効期限日

2026/5/28

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採用の流れ・選考プロセス

書類選考

無し

面接有無

有り

面接回数

1回

選考方法備考

面接選考結果通知:面接後7日以内 必要書類:履歴書(写真貼付)、職務経歴書 応募書類の返戻:あり

※異なる選考フローになる場合もございます。応募される際にキャリアパートナーから改めてご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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