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最終更新日:2025/12/10

介護老人保健施設 ニューライフ須恵

【非常勤(夜勤のみ)】の 准看護師求人・採用情報

24時間託児所有・賞与4ヶ月!福利厚生が整った介護老人保健施設にて看護師募集です!
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事業所画像1枚目

給与

1回あたり1.4〜1.4万円

勤務地

福岡県糟屋郡須惠町大字旅石115-483

最寄駅

須恵中央 徒歩12分

新原 徒歩18分

須恵 徒歩19分

給与高め
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり

おすすめポイント

・24時間託児所完備!  ・賞与年間4ヶ月で年収も高め、病院母体の施設で福利厚生も充実!
最新の募集状況を確認する

介護老人保健施設 ニューライフ須恵の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも介護老人保健施設 ニューライフ須恵への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態介護老人保健施設
募集職種准看護師
雇用形態非常勤(夜勤のみ)
配属先介護老人保健施設

業務内容

介護老人保健施設における看護・介護業務及び付帯する業務

【1日の業務詳細】

・夜勤時の業務の流れ フロアが2つあり、看護師さんは夜勤時両方のフロアを見ます。 2フロアの申し送りを聞いて、それに応じて処置をしたり、病院の当直の先生に指示を仰いだりします。 何もない時は介護士さんと一緒にフロアに入り、おむつ交換や体位交換、朝の食事介助、入浴介助(浴槽内介助もあり)などの対応をします。 朝の経管栄養の対応もあり。 朝は全介助の方も車椅子の方も全員離床させています。

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

福岡県糟屋郡須惠町大字旅石115-483

アクセス

・バス停[吉原]より徒歩11分 ・JR香椎線[須恵中央駅]より徒歩15分/車で4分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

確認中

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・夜勤ができる方を求めています。 ・病棟で経験されてこられた方を求めています。 ・看護師の資格をもちながらも介護の面でも働いてみたいという方、歓迎!

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勤務時間と休み

勤務時間

週1日以上16:00〜09:00

回数相談可能

休憩時間

120分

残業めやす

残業月10時間未満

残業10時間/月

〜詳細〜 日勤のリーダー業務の際に残業の可能性があります。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 4週8休(シフト制) [休暇] 有給休暇:法定通り ※入職時に5日付与 リフレッシュ休暇:2日 [年間休日] 104日

※非常勤は勤務日以外は休日とする

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 1回あたり

1回あたり14,170〜14,170円

給与締め支払い日

毎月末締め、翌月15日支払い

その他福利厚生

無

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 24時間対応

【詳細】 月10,000円 病院敷地内に併設 土日もご利用可能

※雇用形態により異なる場合があります

寮

寮なし
※雇用形態により異なる場合があります

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料駐車場あり

通勤手段に関する詳細

※雇用形態により異なる場合があります

その他事業所情報

[施設長あいさつ] 当施設は、平成6年12月1日に開設され、利用される皆さまは勿論のこと、御家族の皆さまにも満足して頂けるサービスを提供できますように努力しております。 機能障害のあるお年寄りに対して、医師、看護・介護スタッフ、作業療法士など他職種によるケアカンファレンスを行い、利用者一人ひとりのニーズに応じた機能訓練と各種のサービスを提供し、自立を支援して家庭復帰を目指します。 お年寄り、特に認知症老人の方に対しては、人権尊重の思いから身体拘束はしない、また、終末期にあたっては、出来るだけ生活環境を変えず、安楽な生活が送れるようにターミナルケアにも取り組んでおり、お年寄りの尊厳を尊重した医療や介護サービスを提供しています。 介護老人保健施設は本来、在宅復帰を支援する中間施設として考えられていますが、ご家族の中にはターミナルケアを希望される方が増えてきております。また、病院との併設であり急変時には病院へ転院し、十分で適切な医療を受けられるシステムになっています。 介護老人保健施設の機能と役割の一つである地域に開かれた施設として、ボランティアの方々を積極的に受け入れており、小学生から高校生、そして社会人に至る方々が施設を訪問され、利用者の皆さまには大変喜ばれています。 介護保険制度が平成12年4月より施行され、地域に根差した福祉施設として利用者の皆さまが毎日生き甲斐を感じて生活が出来ますように支援し、ご期待に応えていきたいと考えております。 (ニューライフ須恵 施設長)

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

OJT(業務を行いながら)にて上長、先輩スタッフからの指導がございます。

教育制度の備考

・勉強会・研修について 必須研修は月2回 必要があれば別途勉強会が入りますが、基本的に勤務時間内に行います。

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その他参考情報

介護老人保健施設 ニューライフ須恵で働く看護師の特徴

看護師在籍数
常勤14名/非常勤2名(2023年9月)
日勤時
看護師5-6名(1フロア2-3名)
夜勤時
看護師1名+介護士3名

介護老人保健施設特有の情報

【定員】 100名

【介護職員人数】 約30名

【協力病院】 正信会水戸病院、うえの病院、緑風会水戸病院

【電子カルテ】 有り

【平均介護度】 3.4 要介護1:11名 要介護2:10名 要介護3:22名 要介護4:31名 要介護5:20名

【経管栄養/インスリン使用者数】 PEG/インシュリン 対応有

【夜勤回数目安】 3-4回/月

【オンコールについて】 オンコールはございません。

【入浴介助】 浴室内介助有り

【おむつ交換】 基本有り

【通院時の運転】 基本有り

施設に関する情報

・水戸病院(82床) ・水戸病院介護医療院(くつろぎ・ほほえみ) ・水戸病院医療介護支援相談室 ・水戸病院健診センター ・介護老人保健施設ニューライフ須恵 ・あすなろ訪問看護ステーション ・住宅型有料老人ホーム コンフォート須恵 ・コンフォート須恵デイサービスセンター ・居宅介護支援事業所 ケアワイド21

深掘りINFO

もっと詳しい職場情報

介護老人保健施設の機能と役割の一つである地域に開かれた施設として、ボランティアの方々を積極的に受け入れており、小学生から高校生、そして社会人に至る方々が施設を訪問され、利用者の皆さまには大変喜ばれています。 介護保険制度が2000年(平成12年)4月より施行され、地域に根差した福祉施設として利用者の皆さまが毎日生き甲斐を感じて生活が出来ますように支援し、ご期待に応えていきたいと考えております。

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施設・アクセス情報

名称

医療法人社団正信会介護老人保健施設 ニューライフ須恵

所在地

福岡県糟屋郡須惠町大字旅石115-483

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最寄駅

須恵中央駅 / 新原駅 / 須恵駅

アクセス

・バス停[吉原]より徒歩11分 ・JR香椎線[須恵中央駅]より徒歩15分/車で4分

施設形態

介護老人保健施設

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内全面禁煙

URL

https://s-mito.org/newlife-sue/

求人詳細確認日

2025/12/10

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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