ナース専科 転職

最終更新日:2026/5/1

あすなろ訪問看護ステーション

【常勤(日勤のみ)】看護師求人・採用情報

糟屋郡須恵町の訪問看護ステーション・病院母体の施設です
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事業所画像1枚目

給与

想定年収360.6〜361.8万円

想定月収:23.6〜23.6万円

勤務地

福岡県糟屋郡須惠町大字旅石115-483

最寄駅

須恵中央 徒歩12分

新原 徒歩18分

須恵 徒歩19分

昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験者歓迎
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり

おすすめポイント

・正信会水戸病院が母体の訪問看護ステーションです ・嬉しい日曜日、祝日休み(オンコールはシフトで持帰りがございます) ・スタッフ数も多くオンコール持帰りは少なめです ・病院と同じ給与体系で福利厚生も充実しております ・法人施設内の24時間託児所利用のご相談も可能です ・処置が不安な際には事前に院内外勉強会や研修参加も可能です

あすなろ訪問看護ステーションの求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でもあすなろ訪問看護ステーションへの最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先訪問看護ステーション

業務内容

訪問看護における看護業務および付帯する業務 ・病状観察と健康管理アドバイス ・短期集中指導とケア ・医療機器の管理(呼吸器・在宅酸素など) ・清潔援助(入浴・洗髪・爪切り・清拭など) ・排尿援助、服薬管理、指導、床ずれ予防や処置 ・終末期の看護 ・医師の指示による点滴や処置 ・生活動作指導やリハビリ、嚥下機能訓練等 ※エリア:糟屋郡内及び周辺(社用車あり)

業務内容(変更の範囲)

事業所の定める業務

就業場所(所在地)

福岡県糟屋郡須惠町大字旅石115-483

アクセス

JR須恵中央駅より徒歩約10分(約800m)

就業場所(変更の範囲)

なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

皆様からのご応募お待ちしております。 ・訪問看護にご興味をお持ちの方(訪問看護のご経験問いません)

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:00

休憩時間

日勤:60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業10時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:その他、固定休:日曜日、祝日

年間休日:104日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

育児休業 取得実績介護休業 取得実績看護休暇 取得実績

休日備考

[休暇] リフレッシュ休暇(2日) ※シフト制※24時間緊急対応がございます

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収3,606,000〜3,618,000円
想定月収235,500〜236,500円
基本給195,000〜195,000円
賞与4カ月/年(2回/年) 前年度実績

~給与・待遇内訳~ [固定で支払われる手当]※基本給を除く ・職務手当:25,000円 ・暫定手当:7,500円 ・ベースアップ手当:4,000円 ・オンコール手当:4,000円-5,000円(1,000円/回、月4-5回)

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月15日支払い

昇給

昇給あり

1月あたり3,000円-10,000円(前年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 上限20,000円まで

【住宅手当の詳細】 住宅手当 20,000円 (独身・実家が病院から10km以上離れている方)

【扶養手当の詳細】 条件あり

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 24時間対応

【詳細】 「託児所ひまわり園」 預かり時間:24時間保育 ※夜勤明けも利用可能 月額:10,000円(※一時利用は400円/回) 預かり年齢:未就学児

寮なし

【空き状況】 無し

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

職員無料駐車場有り

退職金

有り

勤続3年以上から対象

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

その他事業所情報

<訪問看護サービスの内容> ・訪問看護指示書に基づいたサービスを行う ・一般状態の観察 ・療養上の世話 ・食事、排泄、清潔の管理援助、環境整備、服薬管理、ターミナルケア ・診療の補助、褥瘡の処置、カテーテル管理、在宅酸素等の医療管理処置 ・在宅に於ける生活リハビリの実施指導 ・家族支援、家族への療養上の指導、相談、家族の健康管理、精神的慰安 ・緊急時の対応、緊急の連絡を受けた場合は訪問し、主治医に状態を報告し、指示を受けて対応する ・他のサービス機関との連携 ・居宅支援事業所、デイケア、訪問介護等と情報交換し、対応の統一化を図る

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

OJT(業務を行いながら)を基本に上長や先輩スタッフからの指導がございます

発展教育支援

法人内の勉強会や院外研修へ参加、事業所内の勉強会の参加、学研ナーシングサポートにて配信講義受講やカンファレンスによって情報を共有することにより、スタッフ一人ひとりの質の向上を図っています。

教育制度の備考

初めての医療処置などの時は、事前に母体病院に研修に行く事や勉強会を開催していきます。

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その他参考情報

あすなろ訪問看護ステーションで働く看護師の特徴

看護師在籍数
8名(常勤6名、非常勤2名)
日勤時
5名-6名
夜勤時
夜勤はございません

【看護師年齢層】 30代-50代

【ママ・パパナース】 在籍有

訪問看護特有の情報

【病院の併設】 有り

【電子カルテ】 有り

【医療依存度】 低

【ターミナル患者】 少数

【精神疾患患者】 少数

【小児患者】 無

【在宅緩和ケア】 緩和ケア希望者におすすめ

【体制】 チーム制

【訪問先】 個人宅

【主な訪問時間】 60分

【訪問件数】 5件~6件

【オンコールについて】 オンコール持帰回数:月4回-5回程 オンコール出動回数:全体で月10回程(利用者様の容態により変動)

【独り立ちの時期】 本人の経験や習熟度に応じて判断

施設に関する情報

・水戸病院(112床) ・水戸病院介護医療院 ・水戸病院医療介護支援相談室 ・水戸病院健診センター ・介護老人保健施設ニューライフ須恵

深掘りINFO

役職・管理職をご紹介します

平成30年3月当法人理事会におきまして、4月3日付で前理事長、吉松秀則氏の後を継ぎ、当法人理事長に就任いたしました。 医療情勢や社会構造が大きく変革を迎えているなか、理事長の職に就くにあたり、その責務の重さを痛感しております。 福岡市近郊(須恵町)に位置する当院は、1973年(昭和48年)9月当地に開業し、地域の皆様のホームドクターとして、疾病の予防から治療、管理及び検診に至るまで、気軽に相談できる施設として医療の提供に努めています。 これから高齢化が進む中、重度な要介護状態となっても住み慣れた地域で安心して暮らせるため、訪問診療・訪問看護・訪問介護・訪問リハビリテーション等、在宅サービスにも力を入れて取り組んでいます。 また、人権尊重を基本理念とする当院は、平成10年から身体拘束廃止を宣言し、個人の尊厳を尊重するため、看取りにも取り組んでいます。そして、より質の高いサービスを提供するため、(公財)日本医療機能評価機構の病院の評価を受け認定されています。 今後もより一層地域にとってなくてはならない存在となることができますよう、皆様の縁を大切にし、職務に邁進していく所存です。 当法人は地域の皆様のご支援を頂ながら、共に歩んでいきたいと考えております。 医療法人社団 正信会 理事長 増田 住博 ≪看護部長あいさつ≫ 看護部の理念は「一人ひとりを大切に(感謝と信頼)」としています。「看護師がパートナーを組み、患者さまに関わることでより深い観察とアセスメントを行い、患者満足の向上を目指しています。 また、看護師のワークライフバランスを考え、働きやすい職場風土を目指しています。子育て支援を利用して、たくさんの子育て中の母親も活躍中です。 私どもは看護部目標である「一人ひとりを大切に」を常に心に持ち、命の尊厳と人権を尊重し、温かさ優しさを大切にして心の通う医療・看護を提供できるように日々取り組んでいます。 正信会水戸病院 看護部長 阪本寿子

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施設・アクセス情報

所在地

福岡県糟屋郡須惠町大字旅石115-483

最寄駅

須恵中央駅 / 新原駅 / 須恵駅

アクセス

JR須恵中央駅より徒歩約10分(約800m)

施設形態

訪問看護

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2026/5/1

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採用の流れ・選考プロセス

書類選考

無し

面接有無

有り

面接回数

1回

選考方法備考

面接選考結果通知:面接後7日以内 必要書類:履歴書(写真貼付)、職務経歴書 応募書類の返戻:あり

※異なる選考フローになる場合もございます。応募される際にキャリアパートナーから改めてご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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