最終更新日:2026/3/31

介護老人保健施設あおしまのいえ

【常勤(夜勤あり)】看護師求人・採用情報

年間休日120日以上!宮崎市青島の介護老人保健施設・社会医療法人が運営する福利厚生が充実した施設です。
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事業所画像1枚目

給与

想定年収348.2〜380.2万円

想定月収:24.2〜26.3万円

勤務地

宮崎県宮崎市青島4-6-3

最寄駅

青島 徒歩7分

折生迫 徒歩10分

子供の国

年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験者歓迎
車通勤可
託児所あり
電子カルテなし

おすすめポイント

・社会医療法人耕和会が運営(迫田病院系列)する定員70名の介護老人保健施設です。 ・青島が一望できる環境で利用者様の在宅復帰を目的とした支援をお願いしております。 ・年間休日120日以上とお休みが非常に充実している法人です。 ・住宅手当、家族手当(該当者のみ)の支給もあり福利厚生委も充実しています。 ・残業は少なめでご家庭との両立が叶えやすい職場です。 ・JR青島駅より徒歩約7分(約600m)と最寄駅から徒歩圏内です。 ・同法人の迫田病院の託児所の利用が可能です。(空き状況はお問い合わせ下さい。)

介護老人保健施設あおしまのいえの求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも介護老人保健施設あおしまのいえへの最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態介護老人保健施設
募集職種正看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先-

業務内容

施設内における看護・介護業務および付帯する業務全般 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・医師診察の補助 ・各種医療処置 ・各種介助業務(食事、排泄、移動、入浴介助等) ・病院への送迎業務 ・記録業務 ※簡単なパソコン入力あり ・その他付帯する業務全般 ※社有車あり ※制服貸与あり

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

宮崎県宮崎市青島4-6-3

アクセス

JR青島駅から徒歩約7分(約550m)

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・高齢者様との関わりがお好きな方 ・施設勤務にご興味をお持ちの方(施設勤務経験問いません。)

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勤務時間と休み

勤務時間

早出07:00〜16:00
日勤08:30〜17:30
遅出10:30〜19:30
夜勤17:00〜09:00

休憩時間

日勤:60分 夜勤:180分

残業めやす

残業月10時間未満

残業5時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 勤務表によるシフト制 [休暇] 有給休暇(6ヶ月経過後10日付与) ※入職時に有休を2日付与 ※リフレッシュ休暇・連続休暇取得に取り組んでおります。 [年間休日] 122日

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,482,400〜3,801,904円
想定月収242,200〜263,220円
賞与3.2カ月/年 年2回 2023年度実績

~給与・待遇内訳~ 基本給:180,000円-201,020円 資格手当:20,000円 処遇改善手当:2,200円-2,200円 早出手当:4,000円(月4回程、1,000円/回) 夜勤手当:36,000円(月4回程、9,000円/回) [その他手当(該当者のみ支給)]  住宅手当 家族手当

給与締め支払い日

月末締め/当月25日支払い

昇給

昇給あり

1月あたり1,500円-2,500円(2022年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 実費支給※上限24,400円/月

【住宅手当の詳細】 上限14,300円/月  ※該当者のみ ※法人規程に応じて支給

【扶養手当の詳細】 家族手当:子ども6,000円/名(3名まで)※該当者のみ

【転居費用負担の詳細】 転勤はございません。

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 日中のみ

【詳細】 同法人の迫田病院に認可保育園がございます。 【迫田病院ほほえみ保育園】 1990年に院内託児所として開設し、2016年10月に宮崎市より事業所内保育事業の認可を受けました。 耕和会の従業員様だけでなく、地域の方もご利用しております。 ・対象年齢 産休明けから満3歳未満 ・定員:12名

寮なし

【空き状況】 無し

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

退職金

有り

勤続3年以上で支給

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 上限65歳まで

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

OJT(業務を行いながら)を基本に上長や先輩スタッフからの指導がございます。

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その他参考情報

介護老人保健施設あおしまのいえで働く看護師の特徴

看護師在籍数
常勤6名/非常勤2名(2023年11月)
日勤時
3-4名
夜勤時
看護師1名+介護士2名

【ママ・パパナース】 在籍あり

介護老人保健施設特有の情報

【定員】 70名

【介護職員人数】 約20名 理学療法士:5名 作業療法士:2名 (デイケア 合わせて)

【協力病院】 迫田病院

【電子カルテ】 無し 簡単なPC入力作業がございます。

【平均介護度】 要介護1:9名 要介護2:14名 要介護3:16名 要介護4:15名 要介護5:11名

【経管栄養/インスリン使用者数】 有

【夜勤回数目安】 4-5回/月

【オンコールについて】 夜間オンコール持ち帰りはございません。

【入浴介助】 基本対応有り

【おむつ交換】 基本有り

【通院時の運転】 基本有り

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施設・アクセス情報

所在地

宮崎県宮崎市青島4-6-3

最寄駅

青島駅 / 折生迫駅 / 子供の国駅

アクセス

JR青島駅から徒歩約7分(約550m)

施設形態

介護老人保健施設

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2026/3/31

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介護老人保健施設あおしまのいえに就職した決め手

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30代/常勤(日勤+夜勤)

看護師
上層部が職場の悪い点を明確に把握し、対策を講じていること。 面接時に職場の良い面だけでなく、悪い面、例えば職員によっては患者様との関わりが上手く出来ない事がある、医者への上申が大変である事も話して下さった。
2023/12/25

担当キャリアパートナーへの満足度

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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