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最終更新日:2025/4/18

天神クリニック

【常勤(日勤のみ)・外来】の 看護師、准看護師求人・採用情報

年間休日120日、残業少なめ。透析看護を主とした有床クリニックでの看護師募集です!
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事業所画像1枚目

給与

詳細ページをご覧下さい

勤務地

福岡県北九州市戸畑区天神1丁目9番7号

最寄駅

九州工大前 徒歩14分

戸畑 徒歩16分

枝光

2交代制
年間休日120日以上
給与高め
昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
車通勤可
電子カルテなし
教育充実

おすすめポイント

・年間休日120日、お休みが多いのでプライベートのお時間を大切にしながら勤務ができます。 ・透析看護をメインに、専門性の高い看護を身に付けることができます。 ・透析未経験の方も、先輩方がしっかりサポートしてもらえる環境です。 ・アットホームな雰囲気があり、小さなお子様がいるスタッフもおり、希望休・有給休暇取得などご相談にのれます。
最新の募集状況を確認する

天神クリニックの求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも天神クリニックへの最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態診療所
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先外来

業務内容

透析室または病棟における看護業務 バイタルチェック、注射、各種検査及び補助、その他看護業務

【1日の業務詳細】

【透析室】 <日勤> 7:30-出勤(早出の方が既に3名勤務) 7:50-申し送り 8:00-午前透析開始(申し送り後順に穿刺開始。透析中はバイタルサインに注意して患者様の状況に応じて対応) 10:20-交代で食事へ 12:30-午前透析終了(この時間が一番大変です!) 15:00-昼間透析開始 15:30-夜間透析申し送り 16:30-昼間透析終了 16:35-日勤業務終了(夜間透析スタッフへ申し送り) 【病棟】 <日勤> 8:00(7:45)-申し受け 8:30-APD開始、CAPD排泄、バッグ交換 9:00-バイタルチェック、清掃、処置、記録 10:30-昼の内服薬一包化 11:00-CAPDバッグ交換 11:30-BS測定、インスリン施注 11:50-配膳・与薬・経管栄養、食事介助、摂取量チェック 12:30-CAPDバッグ交換 13:30-APD準備 14:00-バイタルチェック 14:30-CAPDバッグ交換 15:00-処置、記録 16:00-CAPDバッグ交換 16:30-申し送り

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

福岡県北九州市戸畑区天神1丁目9番7号

アクセス

西鉄バス「天神1丁目」バス停側 西鉄バス「天神四角」「三六町」より徒歩7分 北九州都市高速「戸畑ランプ」より2分 JR戸畑駅より車で5分・徒歩15分

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

3ヶ月/試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

透析室:透析看護を学びたい方 病棟:19床の小規模な病棟で患者様に寄り添った看護に携わりたい方 <求める人物像> ・判断力:患者さんの立場に立って行動できる方、瞬時に物事を考え判断できる方 ・チームワーク:チームワークを大切にし、責任感がある方 ・気づかい:日常業務の中で自ら考え、行動できる方 ・好奇心:チャレンジ精神がある方、自身を向上させ仕事が楽しめる方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤109:00〜18:00
日勤2(土)09:00〜13:00

日祝休み  *土曜日は月2回程度、交代でお休みになります

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業10時間/月

〜詳細〜 月10時間程度 ※希望残業回数による

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

週休2日、年間休日120日 夏季休暇3日、冬季休暇5日 ・透析室:日曜固定休み+他シフト制、元旦はお休み ・病棟:シフト制 ・外来:日祝日固定休み、土曜日半日休み、他平日半日休み (土曜日は月2回程お休みにして土日連休になるようにしております) ≪休日の特徴≫ 日祝休み

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給与・福利厚生

給与

ご登録後、お問い合わせください

賞与3カ月/年 年2回 前年度実績 ※業績・人事考課に応じて変動

~給与・待遇内訳~ 基本給:147,200-243,400円 資格手当:正30,000円、准10,000円

給与締め支払い日

毎月末日締め 翌月10日支払い

昇給

昇給あり

年1回有(1,000円-2,000円)※経験等により2,000円以上昇給する場合もあります

諸手当に関する情報

通勤手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 上限20,900円

【扶養手当の詳細】 支給対象:18歳以下のお子様かつご自身の扶養に入れていること 1名目:5,000円 2名以降:要確認

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 再雇用65歳まで

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

OJTで指導致します。 経験が浅い方は指導体制が取れる時のみ採用しております。

教育制度の備考

独り立ちの時期: ・病棟:しっかりと患者様を看れるようになってから夜勤に入るため最低3ヶ月は入れません。

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その他参考情報

天神クリニックで働く看護師の特徴

看護師在籍数
外来2名/病棟5名
常勤非常勤
外来2名 病棟5名外来0名 病棟0名
日勤時
外来2名  病棟2名+補助1名
夜勤時
病棟:看護師1名+看護助手1名

【看護師年齢層】 外来:30代、透析室:20代-60代

【ママ・パパナース】 在籍有り

診療所特有の情報

【病床数】 19床

【医師人数】 1名

【電子カルテ】 無し 一部電子化しており、入力はPCで行っております。 統括部長や院長先生は手書きで行っています。

【1日の外来人数】 40人前後 +透析患者さんが若干来られます

【往診時の同行】 無し

施設に関する情報

【関連施設】 ヘルパーステーション天神、ケアプランサービス天神 介護老人保健施設 しんわ苑(八幡西区) 【患者様層】 ・透析室:透析患者様 ・病棟:血液透析と腹膜透析の患者様がメイン。たまに内科疾患の方や肝臓疾患の方が入院することもあります。基本的には透析に通えなくなった方が入院されています。 ・外来:基本的には一般の方が中心です。(風邪や体調が悪い、抜糸など) 糖尿の検査に来られる方も多いですが検査方法などはきちんと指導します。透析患者の方には透析室の看護師の方が対応します。※内視鏡は現在行っておりません。

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施設・アクセス情報

名称

医療法人 親和会天神クリニック

所在地

福岡県北九州市戸畑区天神1丁目9番7号

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最寄駅

九州工大前駅 / 戸畑駅 / 枝光駅

アクセス

西鉄バス「天神1丁目」バス停側 西鉄バス「天神四角」「三六町」より徒歩7分 北九州都市高速「戸畑ランプ」より2分 JR戸畑駅より車で5分・徒歩15分

施設形態

クリニック(病棟、外来、透析)

診療科目

内科、消化器科、循環器科、透析、リハビリテーション科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

屋外に喫煙場所あり

URL

https://www.shinwakai-gr.jp/recruit/

求人詳細確認日

2025/4/18

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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