最終更新日:2026/1/29

うえきの郷

【常勤(日勤のみ)】准看護師求人・採用情報

2024年4月開設の新しい介護施設!寺尾病院に隣接する特別養護老人ホームです!
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事業所画像1枚目

給与

想定年収273.6〜315.6万円

想定月収:20.3〜23.3万円

勤務地

熊本県熊本市北区小糸山町752-1

最寄駅

植木

田原坂

西里

残業少なめ
昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
車通勤可
託児所あり

おすすめポイント

・月9-11日の休み、残業ほぼなし!  プライベートの時間を確保しやすいシフト体制です。 ・オンコール対応がありますが、実際の出動はほとんどありません。 ・寺尾病院が隣接しており、医療対応時の連携がしやすい!

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態特別養護老人ホーム
募集職種准看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

特別養護老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 健康管理、褥瘡の処置、けがの処置、採血(定期往診の前に依頼があれば実施)、点滴(月に5回程度)、受診時の付き添い(運転業務は運転されるい事務がいるため必須ではないです) ※看護と介護は業務を分けているため、浴室で褥瘡処置を行います。 ※急変時は敷地の横に隣接する寺尾病院と連携をとって対応していただきます。

業務内容(変更の範囲)

会社の定める業務

就業場所(所在地)

熊本県熊本市北区小糸山町752-1

アクセス

桜町バスターミナル発寺尾病院前で下車(熊本市内より) 山鹿バスセンター発寺尾病院前で下車(山鹿市内より) JR植木駅からタクシーで約8分 JR植木駅からゆうゆうバス(熊本都市バス運行) 植木1丁目で下車で約11分 最寄りのバス停「寺尾病院前」、徒歩3分 ※車通勤可能

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・利用者様お一人おひとりと向き合いたい方 ・高齢者様との関わりがお好きな方 ・オンコール対応やシフト勤務が可能な方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:00〜17:00

休憩時間

日勤:60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業月10時間未満

残業4時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:月9日休み

年間休日:113日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

休日備考

[休日] シフト制 5月は月10日休み 1月と12月は月11日休み

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収2,736,000〜3,156,000円
想定月収203,000〜233,000円
基本給150,000〜180,000円
賞与2カ月/年(2回/年) 2024年度実績

~給与・待遇内訳~ [固定で支払われる手当]※基本給を除く 資格手当 13,000円 業務手当 20,000円 定額残業手当 5,000円 ※時間外労働の有無に関わらず、固定残業手当を3‐3.7時間分支給します。  超える場合は、法定通り別途支給します。 オンコール手当 1,500円(月10回として算定) [その他手当]※該当者に支給 オンコール後の出動手当 3,000円/回

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月25日支払い

昇給

昇給あり

年に1回 2年目から昇給(8月)

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 上限15,000円迄

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 24時間対応

【詳細】 定員:10名程度 年齢:0歳から6歳 曜日:365日開所 料金:常勤月額10,000円、非常勤月額5,000円(食事代込み、おやつ代は1回30円) 単発利用:終日500円(当日の申し込みでも可) 夜間利用:終日500円(当日の申し込みでも可) スタッフ:保育士3名体制 病児保育:無し 幼稚園バス:有り(主に植木中央幼稚園、北部幼稚園) ※寺尾病院との幼稚園連携について 植木中央幼稚園、北部幼稚園にお子様を預けている方が寺尾病院に勤務する場合は朝、寺尾病院に幼稚園バスが迎えに来て、帰りも幼稚園バスが寺尾病院に早めに送り届けてくださり、勤務が終わるまで病院の託児所で預かることができます。(※託児所利用料は発生します) 備考:庭があります

寮あり

【寮のタイプ】 独身寮(詳細不明)

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

通勤手段に関する詳細

・うえきの郷の目の前の駐車場 ・徒歩5分くらいの駐車場 ・施設横の駐車場(有料になる可能性あり)

退職金

有り

勤続3年以上で支給

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用・勤務延長いずれも有り

【補足】 70歳まで

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教育・サポート体制

その他サポート

認定・専門看護師資格取得支援など

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その他参考情報

うえきの郷で働く看護師の特徴

看護師在籍数
5名
常勤非常勤
2名3名
日勤時
基本は2-3人 土曜日・日曜日・祝日は1-2名 往診日は全員出勤

特別養護老人ホーム特有の情報

【定員】 60名

【介護職員人数】 常勤20人(2025年1月)

【協力病院】 寺尾病院

【平均介護度】 3.5 要介護1 0人 要介護2 0人 要介護3 23人 要介護4 10人 要介護5 4人

【経管栄養/インスリン使用者数】 PEG:利用者なし インシュリン:若干名有り

【オンコールについて】 持ち帰り:ひとりあたり月8-9回程度 電話で介護士の方が指示を仰ぐ程度 出動:施設船体で2ヵ月に1回程度 現在、看取り対応はまだなく、 ・救急搬送時に看護サマリをかくため ・急な嘔吐でSpO2が下がり、吸引対応のため などでの出動

【入浴介助】 基本的になし。介護職の状況により補助をする可能性はあります。

【おむつ交換】 基本有り

【通院時の運転】 基本有り

深掘りINFO

大事にしていること

「社会福祉法人寺尾会に関わる全ての人を幸せにします」を基本理念とし、利用者の方々が安心安全な生活ができるよう質の高いサービスを提供し、尊厳と幸福を保ちながら、充実した日々を送ることができる場所を目指しています。 全職員で利用者の方々のニーズに真摯に対応し、心からのサポートと理解を提供し、利用者の方々が健康で活気ある生活を送るお手伝いをさせていただきます。 私たちは高齢者の方々が社会とのつながりを保ち、活動的な生活を送ることの重要性を理解しています。そのため、様々なレクリエーションや文化活動、地域との交流イベントを企画しています。利用者の方々が興味や能力に応じて自由に参加できるプログラムを提供し、新たな友人や趣味を見つけるきっかけを提供します。 私たちのホームは、ただの施設ではありません。ここは、家族のような絆を築き、思い出を共有し、笑顔と喜びに溢れた場所です。私たちは利用者の方々とそのご家族とのパートナーシップを大切にし、共に生活の質を向上させるために努力しています。皆様がこのホームで安心して過ごし、豊かな生活を送ることができるよう、全力でサポートいたします。

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施設・アクセス情報

所在地

熊本県熊本市北区小糸山町752-1

最寄駅

植木駅 / 田原坂駅 / 西里駅

アクセス

桜町バスターミナル発寺尾病院前で下車(熊本市内より) 山鹿バスセンター発寺尾病院前で下車(山鹿市内より) JR植木駅からタクシーで約8分 JR植木駅からゆうゆうバス(熊本都市バス運行) 植木1丁目で下車で約11分 最寄りのバス停「寺尾病院前」、徒歩3分 ※車通勤可能

施設形態

特別養護老人ホーム

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

屋内外、敷地内禁煙で喫煙所は設けていません。

求人詳細確認日

2026/1/29

求人有効期限日

2026/4/29

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うえきの郷に就職した決め手

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60代/常勤(日勤のみ)

看護師
看護、介護業務がきちんと分かれている所。 雰囲気が明るかったあったから。
2025/4/4

担当キャリアパートナーへの満足度

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採用の流れ・選考プロセス

書類選考

無し

面接有無

有り

面接回数

1回

選考方法備考

応募書類:履歴書(写真付き)、看護師資格証(写し)※面接時持参

※異なる選考フローになる場合もございます。応募される際にキャリアパートナーから改めてご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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