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ナース人材バンク 大分県 大分市 訪問看護ステーションcoupler 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ)の求人情報

【訪問看護ステーションcoupler】
残業や時間外訪問はほとんどありません!施設への訪問をメインとした訪問看護ステーションです!

看護師、准看護師/常勤(日勤のみ)
給与給 与
想定年収:313.5~408万円 想定月給:21.8~29.2万円
給与勤務時間
[日勤]9:00~18:00
最寄駅最寄駅
滝尾駅 / 牧駅 / 古国府駅
施設形態施設形態
訪問看護
  • 残業少なめ
  • 退職金あり
  • 車通勤可
  • 未経験者歓迎
  • 電子カルテあり
  • 昇給あり
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【訪問看護ステーションcoupler】看護師、准看護師/常勤(日勤のみ)の求人・募集情報

2024/03/25更新

募集内容

配属先
訪問看護
業務内容
訪問看護における看護業務および付帯する業務
教育制度
  • 発展教育支援・喀痰吸引、その他スキルアップに関わる受講費用の補助及び勤務としてのカウント
    ・毎月、社内研修の実施あり
求める人物像
・高齢者様との関わりがお好きな方
・訪問看護にご興味をお持ちの方
・iPadやiPhoneの扱いに抵抗がない方

給 与

給 与
想定年収:313.5~408万円 想定月給:21.8~29.2万円 基本給:173,000円-192,000円
資格手当:5,000円-8,000円
ベースアップ手当:7,000円
特定調整手当:6,000円-45,000円
職務手当:0円-5,000円
オンコール手当:2,000円/回(月10回にて算出)
固定残業代:7,000円-15,000円
※時間外労働の有無に関わらず固定残業代として支給。5時間(職責によっては8時間)を超える時間外労働は追加で支給。
<以下は該当者に支給>
住宅手当:5,000円(本人が世帯主で不動産契約をしている場合に限る)
勤続手当

自分の想定給与を聞く

賞 与
3ヶ月分
年3回 ※2022年度実績
昇 給
有り
1月あたり1,000円-10,000円(2022年度実績)

働き方

勤務時間
[日勤]9:00~18:00
休憩時間
60分
オンコール有無
オンコール有り
雇用形態
常勤(日勤のみ)
試用期間の定め
有り [期間]3ヶ月-6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし
残業時間
3時間程度/月

福利厚生など

社会保険
完備(雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険)
定年制
有り(60歳)
再雇用制度
再雇用制度有り
その他手当
[交通費手当]有り
実費支給 上限10,000円
片道20kmを超える場合、通勤費上限20,000円

訪問看護ステーションcouplerの掲載求人数は1件です

  職種 雇用形態 配属先 想定年収 想定月給  
看護師、准看護師 常勤(日勤のみ) - 313.5~408万円 月給21.8~29.2万円 閲覧中

施設・アクセス情報

ひとこと特徴
・施設への訪問がほとんどなので、夜間の緊急訪問などはほとんどありません。
・訪問先の施設が限られているため、運転の負担も軽減されます!
・高齢の利用者様が主で、高齢者看護や看取りに関わることができます。
・訪問看護のご経験は不問です!お人柄を重視して新たなスタッフの募集をしております!
名称
株式会社ローカルトレイン 訪問看護ステーションcoupler
住所
大分県大分市羽田38-1 アルテール米良202 [地図]
アクセス
JR滝尾駅より車で約6分
車通勤可能(駐車場無料)
施設形態
訪問看護
URL
http://www.local-train.jp/index.html

採用の流れ・選考プロセス

ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

大分県 / 大分市 / 40代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)
希望施設形態: 病院 、 クリニック 、 訪問看護 、 介護施設 、 学校/保育園/企業/その他

仕事をしながらの就活だったので細かいやりとりまでお願いでき、ありがたかったです。

子供の送迎などで連絡のとれる時間が限られていたにも関わらず対応して頂きました。感謝しております。

大分県 / 大分市 / 30代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)
希望施設形態: 病院 、 クリニック 、 訪問看護 、 介護施設

キャリアパートナーのFさんには、担当になって頂いてから、迅速に対応して頂き、こちらの希望に沿った求人をいくつも提案してもらいました。面接から内定に至るまで丁寧に対応頂き感謝しています。 私の場合、キャリアパートナーも3回ほど変わっています。登録してから再就職を希望する日が何年も先でしたので、登録して...

大分県 / 大分市 / 40代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)
希望施設形態: 病院 、 クリニック 、 訪問看護 、 介護施設

面接の前に アドバイスをいただけたこと。
履歴書を下見していただけたこと。

怖かったのは、初めての電話で、グイグイ質問されたこと。
顔も知らないし、自己紹介も イマイチだったので、なかなか 本音で話せなかったこと。
まだ、電話番号を登録してない段階で、1日に何度も着信があって、怖かったこと...

大分県 / 大分市 / 50代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)
希望施設形態: 病院 、 訪問看護 、 介護施設

大変素晴らしい担当者です。

詳細なアドバイスは勿論、1番素晴らしかったことは、私の思いを尊重し、待って下さった事、担当者の立場優先でグイグイくる人が多いので、心が折れそうになります。

でも、彼は違い、見守って下さいました。直ぐ、友人紹介させて頂きました。ボーナスはずんでくださいませ。

意見とし...
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訪問看護ステーションcouplerのキャリアパートナー紹介

訪問看護ステーションcouplerのキャリアパートナー紹介
【所属】ナース人材紹介第三事業部
【心がけていること】

自分自身も転職を経験しており、転職への不安はすごくわかります!少しでも前向きなお気持ちでご転職ができますよう、求職者様のお気持ちに寄り添えるように頑張ります!

看護師さんの転職でよくあるご質問

看護師求人紹介サービスにはどんなメリットがありますか?

ナース人材バンクは看護職専門の求人紹介サービスのため、看護職の転職・就職についての経験や知識が豊富に蓄積されています。
新聞や折り込み広告には載らない求人も各キャリアパートナーが集めていますので、ひとりで探していては見つからなかった職場と出会える可能性があります。
面接のセッティングや条件交渉までをキャリアパートナーが代行しますので、転職・就職活動での面倒やストレスを減らすことができます。

ナースバンク(ナースセンター)のサービスとは違いますか?

ナースバンク(ナースセンター)とは、看護師の再就職の斡旋や教育に関する情報提供を行う機関です。
ナースバンク(ナースセンター)は地域毎に運営されており、多くのナースバンク(ナースセンター)が存在しています。
ナース人材バンクは株式会社エス・エム・エスが厚生労働省から正式な許可を受けて行っている求人紹介サービスです(番号:13-ユ-190019)。 全国12拠点の支店があり、日本全国の求人紹介に対応しています。
ナースバンク(ナースセンター)とナース人材バンクは違う組織ですが、お仕事をお探しの方にとって無料でサービスを受けられる点は同じです。

ナース人材バンクは
株式会社エス・エム・エスが運営する民間の看護師専門転職支援サービスです。

ハローワークでは受けられないような、きめ細かい転職サポートが特徴です。
ご登録いただければ、ご希望の条件に合わせた求人を無料でご紹介させていただきます。
お仕事の紹介対象の職種は看護師、准看護師、保健師、助産師です。
看護部長・師長などの管理職の求人をお探しの方、認定看護師、専門看護師の資格を活かして働きたい方、年収、給料アップを目指している方、男性看護師の方など、お気軽にご相談ください。
常勤の案件のほか、パートの求人のご紹介も行なっています。
派遣や単発のアルバイトの求人のご紹介は行なっていないため、ご注意ください。
また、看護協会が運営し、全国に設置されているナースバンク(ナースセンター、ナースプラザ)とは別のサービスになりますのでご注意ください。
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