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ナース人材バンク 富山県 氷見市 特別養護老人ホーム氷見鶴寿苑 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ)の求人情報

【特別養護老人ホーム氷見鶴寿苑】

看護師、准看護師/常勤(日勤のみ)
給与給 与
想定年収:324.9~380.1万円 想定月給:22.3~26万円
給与勤務時間
[日勤1]8:30~17:30
[日勤2]9:00~18:00
最寄駅最寄駅
氷見駅
施設形態施設形態
特別養護老人ホーム
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 退職金あり
  • 車通勤可
  • 未経験者歓迎
  • 昇給あり
特別養護老人ホーム氷見鶴寿苑

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【特別養護老人ホーム氷見鶴寿苑】看護師、准看護師/常勤(日勤のみ)の求人・募集情報

2023/12/22更新

募集内容

配属先
ご登録後、お問い合わせください
業務内容
施設における看護業務および付帯する業務
体温、血圧、脈拍等のバイタルチェック
健康管理、吸痰、胃ろうの管理 等
教育制度
  • ブランクサポートOJT

給 与

給 与
想定年収:324.9~380.1万円 想定月給:22.3~26万円 基本給:189,800円-224,250円
資格手当:13,500円-16,500円
調整手当:20,000円-20,000円

自分の想定給与を聞く

賞 与
3ヶ月分
年3回 計3.00月分(2022年度実績)
昇 給
有り
[昇給額]1月あたり300円-12,000円(2022年度実績)

働き方

勤務時間
[日勤1]8:30~17:30
[日勤2]9:00~18:00
休憩時間
60分
雇用形態
常勤(日勤のみ)
試用期間の定め
有り [期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし
残業時間
1時間程度/月

福利厚生など

社会保険
完備(雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険)
定年制
有り(60歳)
再雇用制度
再雇用制度有り
その他手当
[交通費手当]有り
実費支給(上限なし)

特別養護老人ホーム氷見鶴寿苑の掲載求人数は1件です

  職種 雇用形態 配属先 想定年収 想定月給  
看護師、准看護師 常勤(日勤のみ) - 324.9~380.1万円 月給22.3~26万円 閲覧中

施設・アクセス情報

名称
社会福祉法人三福 特別養護老人ホーム氷見鶴寿苑
住所
富山県氷見市鞍川1902-4 [地図]
施設形態
特別養護老人ホーム

採用の流れ・選考プロセス

ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

富山県 / 氷見市 / 50代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: こだわらない
希望施設形態: 病院 、 介護施設

私は、感受性が強い方なので、見学から再就職先を決める方法を教えて頂き良かった。見学や面接時間の調整、全てにおいて助かりました。前職で頑張りすぎて疲れていたので。

富山県 / 氷見市 / 30代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 非常勤(扶養外)
希望施設形態: 病院

メールや電話での無理な対応も迅速に対応して下さり、感謝致します。履歴書などの確認もして頂き、お手数をおかけしました。このようなサポートのおかげで安心して面接へ迎えましたことを感謝しております。 今回県外からの転居ということで、以前のキャリアパートナー様にも相談にのって頂き、また、引き継ぎをスムーズに...

富山県 / 氷見市 / 50代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: こだわらない
希望施設形態: 病院 、 介護施設

私は、感受性が強い方なので、見学から再就職先を決める方法を教えて頂き良かった。見学や面接時間の調整、全てにおいて助かりました。前職で頑張りすぎて疲れていたので。

富山県 / 氷見市 / 30代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)
希望施設形態: 病院 、 クリニック

互いの中間に入って頂き、わたしが聞きにくい給料面など具体的にやり取りして、提示して下さり良かったです。
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特別養護老人ホーム氷見鶴寿苑のキャリアパートナー紹介

【所属】ナース人材紹介第二事業部
【心がけていること】

女性が大半の看護師業界で、子育てとの両立は切っても切り離せない問題なので、少しでも解消が出来るよう、実体験も含めサポートさせて頂ければと思います。

看護師さんの転職でよくあるご質問

非公開求人とは何ですか?

「ナース人材バンク」ではサイト上に掲載している求人広告だけではなく、様々な事情で公開していない非公開求人があります。
求人が非公開となっている理由はいくつかありますが、多いものは下記の理由です。
理由1 応募の殺到を避けるため
企業でのお仕事や条件の良いクリニックでの勤務等、求人していることを公開すると応募が殺到するケースがあります。
採用活動を効率よくするために求人の条件(経験年数や保有資格など)に合う方だけを紹介してもらいたいという医療機関や企業が増えています。

理由2 サイト上に掲載する前に求人が終わってしまう
条件の良いクリニックや企業でのお仕事などは非常に人気が高く、すでにご登録されている方の中にも求人が出るのを待っているケースがあります。
その方を優先的にご紹介してしまうため、掲載する前に求人が終わってしまうことがあります。

内定をもらった後に断る場合はどうすればよいですか?

ご家庭の都合やご退職時期が遅くなるなど内定を辞退する必要が出た場合、担当のキャリアパートナーへ直接お伝えください。
入職予定先へお伝えさせていただきます。

ナース人材バンクは
株式会社エス・エム・エスが運営する民間の看護師専門転職支援サービスです。

ハローワークでは受けられないような、きめ細かい転職サポートが特徴です。
ご登録いただければ、ご希望の条件に合わせた求人を無料でご紹介させていただきます。
お仕事の紹介対象の職種は看護師、准看護師、保健師、助産師です。
看護部長・師長などの管理職の求人をお探しの方、認定看護師、専門看護師の資格を活かして働きたい方、年収、給料アップを目指している方、男性看護師の方など、お気軽にご相談ください。
常勤の案件のほか、パートの求人のご紹介も行なっています。
派遣や単発のアルバイトの求人のご紹介は行なっていないため、ご注意ください。
また、看護協会が運営し、全国に設置されているナースバンク(ナースセンター、ナースプラザ)とは別のサービスになりますのでご注意ください。
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