よりよい職場作りのために
・いわて女性活躍認定企業等（ステップ2）
・いわて働き方改革AWARD2019 個別プロジェクト賞受賞
・職場環境改善宣言企業（社労士診断認証制度による）
・経営労務診断適合企業（社労士診断認証制度による）
・女性管理職率 53.7%
・ノー残業デーの実施（毎週木曜日）
・クラブ活動：野球部
給 与
勤務時間
最寄駅
施設形態
2023/04/24更新
［扶養手当］有り
3500円-12,000円
・いわて女性活躍認定企業等（ステップ2）
・いわて働き方改革AWARD2019 個別プロジェクト賞受賞
・職場環境改善宣言企業（社労士診断認証制度による）
・経営労務診断適合企業（社労士診断認証制度による）
・女性管理職率 53.7%
・ノー残業デーの実施（毎週木曜日）
・クラブ活動：野球部
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。登録は所要時間１分！細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
ナース人材バンク サービス満足度：
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担当キャリアパートナーへの満足度：
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希望雇用形態： こだわらない
希望施設形態：
病院
、
介護施設
ナース人材バンク サービス満足度：
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担当キャリアパートナーへの満足度：
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希望雇用形態： 常勤(夜勤含む)
希望施設形態：
病院
、
学校/保育園/企業/その他
ナース人材バンク サービス満足度：
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担当キャリアパートナーへの満足度：
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希望雇用形態： 常勤(日勤のみ)
希望施設形態：
病院
、
クリニック
ナース人材バンク サービス満足度：
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担当キャリアパートナーへの満足度：
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希望雇用形態： 常勤(日勤のみ)
「感謝の気持ち」と「笑顔」です。 弊社をご登録いただいてありがとうございます。 そのようなところからまずは意識しています。 「感謝の気持ち」と「笑顔」はきっと自分にもまわりにも幸せを運んでくるんだと信じています。 お電話でのお話では中々伝わりづらい部分もあるかもしれません。 それでも少しでも話せてよかった。と言って頂けるように心がけてます！
複数ご登録いただいても、問題ありません。
複数ご登録される場合、他社と弊社でご案内する求人が重複することがありますので他社にご登録される際は、担当キャリアパートナーにご遠慮なくお伝え下さい。
「ナース人材バンク」ではサイト上に掲載している求人広告だけではなく、様々な事情で公開していない非公開求人があります。
求人が非公開となっている理由はいくつかありますが、多いものは下記の理由です。
理由1 応募の殺到を避けるため
企業でのお仕事や条件の良いクリニックでの勤務等、求人していることを公開すると応募が殺到するケースがあります。
採用活動を効率よくするために求人の条件(経験年数や保有資格など)に合う方だけを紹介してもらいたいという医療機関や企業が増えています。
理由2 サイト上に掲載する前に求人が終わってしまう
条件の良いクリニックや企業でのお仕事などは非常に人気が高く、すでにご登録されている方の中にも求人が出るのを待っているケースがあります。
その方を優先的にご紹介してしまうため、掲載する前に求人が終わってしまうことがあります。
