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ナース人材バンク 大分県 竹田市 大久保病院 看護師/常勤(夜勤あり)の求人情報

【大久保病院】
竹田市の急性期病院/看護師の教育や育成に力を入れている病院です

看護師/常勤(夜勤あり)
給与給 与
想定年収:379.1~552.9万円 想定月給:25.7~37.3万円
給与勤務時間
[日勤]8:20~17:20
[早出]7:00~16:00
[遅出]10:00~19:00
[夜勤]17:00~9:00
施設形態施設形態
病院
  • 2交替
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 退職金あり
  • 車通勤可
  • 託児所あり
  • 未経験者歓迎
  • 電子カルテあり
  • 昇給あり
大久保病院

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【大久保病院】看護師/常勤(夜勤あり)の求人・募集情報

2024/04/25更新

募集内容

配属先
病棟またはグループホーム※ご経験などを踏まえ、配属が決定します。
業務内容
病棟
・血圧、体温、脈拍の測定(バイタルサインチェック)
・巡回(ラウンド)
・注射、点滴、採血
・患者の移送
・入院患者の食事、入浴、排泄の補助
・入院患者の体位交換
・入院患者のベッドメーキングなど身のまわりのお世話
・担当患者のカルテ記録
・看護師同士のミーティング、他職種とのカンファレンス
・夜間のナースコール対応等
検診室
・来院者の健診業務
・職員の労務管理および健診業務
教育制度
  • 発展教育支援資格取得:奨学金(返却免除)制度あり 准看護師・看護師・介護福祉士
    研修支援:費用負担 学会などの発表(全額病院負担)
  • ブランクサポート看護部の教育体制はプリセプターシップを導入しており新採用者の個人にあったプログラムで技術の習得を行えるように支援しています。
    プリセプター以外でも支援ができるよう新入職者の技術チェックが切れ目なく支援できる「支援ノート」を使って指導者の伝達をしています。
    新入職員の方には「ぷりぷりノート」として振り返り、わからなかったことなどを書けるようになっています。先輩方からのエピソードや励ましの言葉がたくさん書かれています。
  • 教育制度の備考大分県看護協会の新人研修にも、全て病院負担で参加しています。
    他施設の新人看護師さんとの交流を深め、県内でのネットワークを構築して欲しいと思います。
    院外研修で得た知識・技術は、再度、病院で振り返り習得出来るように支援しています。
求める人物像
皆様からのご応募お待ちしております
・教育体制や育成に力を入れている病院で働きたい方
・残業時間が少なくシフト希望が通りやすい事業所で働きたい方
・夜勤が可能な方

給 与

給 与
想定年収:379.1~552.9万円 想定月給:25.7~37.3万円 ・基本給:202,000円-301,000円
・資格手当:20,000円-35,000円
・勤務手当:1,000円
・夜勤手当:8,500円-9,000円/回(月4回)

自分の想定給与を聞く

賞 与
3.5ヶ月分
年2回※前年度実績
昇 給
有り
1月あたり0円-2,500円※2020年度実績

働き方

勤務時間
[日勤]8:20~17:20
[早出]7:00~16:00
[遅出]10:00~19:00
[夜勤]17:00~9:00
休憩時間
[日勤] 60分
[夜勤] 60分
雇用形態
常勤(夜勤あり)
試用期間の定め
有り 試用期間6ヶ月※試用期間中の雇用条件に変更無し
残業時間
5時間程度/月

福利厚生など

社会保険
完備(雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険)
定年制
有り(60歳)
再雇用制度
継続雇用制度有り
その他手当
[交通費手当]有り
実費支給上限20,900円

大久保病院の掲載求人数は3件です

  職種 雇用形態 配属先 想定年収 想定月給  
看護師 常勤(夜勤あり) - 379.1~552.9万円 月給25.7~37.3万円 閲覧中
保健師 常勤(日勤のみ) - 338.3~491.7万円 月給22.3~32.2万円 詳細を見る
准看護師 常勤(夜勤あり) 病棟 302.7~431.2万円 月給20.5~28.9万円 募集終了

担当キャリアパートナーによる深堀INFO

看護部長をご紹介します!

久住高原の一角にある地域の中核病院として、一般診療、二次救急指定病院や災害拠点病院としての役割を担い、地域の方々が安心して生活できるよう医療の提供を行っています。病床数は136床で、一般急性期・地域包括ケア病棟、特殊疾患病棟、令和2年4月に開設した「介護医療院」から成るケアミックス型の病院です。
看護・介護部は、「利用者の方々のために最善を尽くすことを誇りに持ち、信頼できる看護・介護を提供いたします」を理念とし、当院を利用される地域の方々にご満足していただけるよう、質の高い看護・介護サービスの提供を目指しています。当地は大分県内でも高齢化が進んだ地域のため、認知症予防や自立支援をリハビリテーション科や栄養科等のメディカルスタッフと協働して行っています。その為に、入院時から患者さんやご家族の思い、退院後の生活を見据え、退院支援看護師・ソーシャルワーカー・ケアマネジャーが連携し、丁寧な対応を常に心がけています。
看護・介護部では、法人で働く看護師や介護士には、患者さんやご家族の「思い」を大切にし、気づく力や考える力、行動できるといった実践力の向上を目指し、教育・研修を企画・運営しています。知識や技術の習得に留まらず、資格取得のための支援も行っています。
当法人は病院以外にも介護老人保健施設や訪問看護ステーション、グループホームなどの付帯施設をもち、地域の方々の「命」と「健康」、そして「暮らし」を支えるために、法人職員が連携して支援を行っています。
四季折々の恵まれた自然環境の中で生活をしている地域の方々に、「当法人施設を利用して良かった」と心から満足していただけるよう、患者さんや利用者さんを中心にした看護や介護の提供ができる人材育成を行っていきたいと思います。

施設・アクセス情報

ひとこと特徴
・残業が少な目でシフト希望が比較的通りやすい職場環境です。
・提携の託児所が病院近くにあり子育てをしながらでも安心して働けます。
・ブランクのある方もご相談下さい。プリセプター制度も有り、各個人のスキルや働き方によって一般病棟や介護医療院等配属先をご検討頂けます。
・看護師免許取得の為の支援制度もございます。
・勉強会や研修(院内外)も充実しており看護知識を深めたい方にお勧めです。
名称
社会医療法人社団大久保病院 大久保病院
住所
大分県竹田市久住町大字栢木6026-2 [地図]
施設形態
病院
診療科目
内科 、 胃腸科 、 肛門科 、 循環器科 、 外科 、 整形外科 、 婦人科 、 泌尿器科 、 麻酔科 、 リハビリテーション科
URL
http://www.okubo-hp.com/

採用の流れ・選考プロセス

ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

大分県 / 竹田市 / 50代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(夜勤含む)

とても、親切で自分の事のように考えられて、相談しやすかったです。
私のミスもフォローしてくださり、 感謝しております。

添島さんの顔に泥を塗らないように 努めて行きたいと思っております。
本当に、素晴らしい方でした。

大分県 / 大分市 / 40代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(夜勤含む)
希望施設形態: 病院 、 訪問看護

色んな要望を聞いて頂き、アドバイスをしてくれたり細かく気配りをしてくれ、いつも親身になって接してくれました。

とても親切でありがたかったです。
面接の前は何度も連絡をして頂き自信につながりました。

大分県 / 大分市 / 50代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(夜勤含む)
希望施設形態: 病院 、 介護施設

大変親切、丁寧、親身になってご対応くださいました。感謝しております。。安心しておまかせすることが出来ました。

大分県 / 中津市 / 30代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(夜勤含む)
希望施設形態: 病院 、 介護施設

こちらのことをしっかり就業先に伝えてくれて理解してもらった上で面接までたどり着けて本当に助かりました。

履歴書のこと面接での対応など細かい点までしっかり指導してくれて相談にもわかりやすく対応してもらえてよかったです。
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大久保病院のキャリアパートナー紹介

大久保病院のキャリアパートナー紹介
【所属】ナース人材紹介第三事業部
【心がけていること】

自分自身も転職を経験しており、転職への不安はすごくわかります!少しでも前向きなお気持ちでご転職ができますよう、求職者様のお気持ちに寄り添えるように頑張ります!

看護師さんの転職でよくあるご質問

面接前にアドバイスやサポートはいただけますか?

面接の不安やストレスをできるかぎり軽減できるようサポートいたします。
面接で気をつけるポイントやよくされる質問などのアドバイスを致します。
面接中にきちんとお話ができなかった場合も、キャリアパートナーからフォローいたします。
その他不安なことは沢山あると思いますので、キャリアパートナーにご遠慮なくご相談ください。

入職前に条件や職場について詳しく聞くことはできますか?

入職予定先に確認をとり、お伝え可能な事はしっかりとお伝えいたします。
また、事前に雇用条件を記した捺印済書類を入職予定先からいただきます。

ナース人材バンクは
株式会社エス・エム・エスが運営する民間の看護師専門転職支援サービスです。

ハローワークでは受けられないような、きめ細かい転職サポートが特徴です。
ご登録いただければ、ご希望の条件に合わせた求人を無料でご紹介させていただきます。
お仕事の紹介対象の職種は看護師、准看護師、保健師、助産師です。
看護部長・師長などの管理職の求人をお探しの方、認定看護師、専門看護師の資格を活かして働きたい方、年収、給料アップを目指している方、男性看護師の方など、お気軽にご相談ください。
常勤の案件のほか、パートの求人のご紹介も行なっています。
派遣や単発のアルバイトの求人のご紹介は行なっていないため、ご注意ください。
また、看護協会が運営し、全国に設置されているナースバンク(ナースセンター、ナースプラザ)とは別のサービスになりますのでご注意ください。
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