2交替
残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
車通勤可
ひとこと特徴
【求人ポイント】
・いずみ台病院と同法人の介護老人保健施設です。母体が安定しており、福利厚生も充実しています。
・休日の希望日も最大限考慮したシフトを組んでいるので、仕事とプライベートを両方充実させる事が可能です。お子様持ちの方も多く理解があるので、お子様の学校行事などにも参加できます。
・始業が9:00、終業も17:00と実働はなんと7時間。体にご負担なく勤務いただけます。
2交替
年間休日120日以上
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
ひとこと特徴
村田会 湘南大庭病院の同法人施設の為、年間休日120日ございます。
介護老人保健施設ケアパーク湘南台は、皆様一人ひとりの人生のトータルなケアについて一翼を担えるように充実した医療・看護・介護を総合的に提供するために開設いたしました。
事業所の特徴
【法人理念】
（1）医療の原点に立ち返り、労を惜しまず、真摯な態度で医療を実践する。
（2）地域の方々に信頼される最新の医療を提供し、その健康と疾病予防に貢献する。
（3）個人の人生を尊重した医療・看護・介護サービスを提供する
私たちは、個々のご利用者様の有する能力に応じ、自立した施設生活が送れるようご希望を踏まえた施設サービス計画を作成し、それに沿ったケアを提供いたします。
残業少なめ
車通勤可
ひとこと特徴
定員41名の介護付有料老人ホームです。
事業所の特徴
外観はまるでデザイナーズマンションです。とてもお洒落で、街中に溶け込んだ介護付有料老人ホームです。もちろん施設内も清潔感に溢れ、非常に綺麗です。入居者様がゆったりと時間を過ごせるような、ゆとりある空間を感じさせる設計となっています。
施設内だけでなく、当法人の運営するグループホームの入居者様の健康管理を行う機会もあり、体調相談・バイタルチェック等、様々な経験を積んでいただけます。
若い方、経験豊富な方、幅広い年齢層の方が仲よく勤務しているオススメの職場です。
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
電子カルテあり
ひとこと特徴
・オンコール対応ありません。夜勤もありませんので生活リズムが整った働き方をすることができます。
・休憩90分、実働7時間/休憩が長く実働時間も少ないためご負担少なく働くことができる環境です。
・残業が少ないため、ご家庭やプライベートとの両立が可能です。
・多数の福利厚生制度があります。健康診断や人間ドック利用補助制度、会員制保養所の利用や宿泊施設等の利用時優待など多岐にわたります。
・医療連携充実しています。グループ内の系列病院と上手く連携が取れておりますので安心して働くことができます。
事業所の特徴
関東圏だけではなく関西圏でも多くの病院や施設などを展開している「平成医療福祉グループ」が運営する特別養護老人ホームです。「医療との相互協力で【絶対に見捨てない】介護に取り組む」を実践に努めており、グループ内には複数の病院があるため協力医療機関として医療連携を図ることができている点が大きな特徴です。
ヴィラ南本宿は、少人数グループを作っているユニット型個室を採用しているため、きめ細やかな看護ケアが可能です。
日勤のみ、夜勤やオンコール対応無し、残業が少ない環境のため仕事とプライベートを両立することができる職場です。
年間休日120日以上
寮or住宅手当あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
期間限定
ひとこと特徴
・期間限定雇用の「お助けナース」求人です。
・病棟と手術室それぞれの募集があります。
・寮のご用意があります。
・固定給40万円＋夜勤手当、通勤手当、時間外手当等の諸手当が支給されます。
・年間休日120日以上の法人のため、しっかりとお休みを取りながら働くことができる環境です。
・2017年にオープンしたためとてもキレイな病院です。
・20代‐50代まで幅広い年齢の方とご経験の方々が集まってみんなで協力し合いながら働いています。
「チーム医療」を実践しています。ドクター・薬剤師・リハビリ職・看護師で各患者様の治療計画を綿密に立てて対応しています。元気に自宅に帰ってもらえるような看護の提供とチーム連携が大切なので、看護技術だけでなく、チーム連携に必要な対応力なども身につきます。
事業所の特徴
湘南慶育病院は2017年に慶応義塾大学と連携し、開院した新しい病院です。
病棟は光を取り入れる建築構造によりとても明るく、また自然豊かな藤沢市遠藤という土地柄もあってか、病院内には優しく穏やかな空気が流れており、病気を治すという点においてとても良い環境立地を備えおります。
この病院の強みは、一般病棟、回復期リハビリテーション病棟、地域包括ケア病棟、療養病棟と幅広いジャンルの病棟があり、急性期・回復期・慢性期、どの時期の患者様にも対応ができること、そしてそれにより高齢化社会の中で疾患を抱える高齢の患者様が増える中、疾患の治療はもちろんのこと疾患によって起こりうる二次的な疾患にも対応できることです。特に高齢者の疾患治療においては、生活機能も重視し、患者様を全人的に捉えた治療を行っていきます。
2交替
残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
車通勤可
ひとこと特徴
富士山が一望できる緑豊かな丘陵に特別養護老人ホーム・介護老人保健施設・ケアハウスの3施設が同一敷地内にあります。
地域の高齢者の方にトータル的に介護サービスを提供しています。
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
託児所あり
ひとこと特徴
・2012年4月にオープンのショートステイを併設した特別養護老人ホームです。
・託児所が無料で利用可能です。子育て中の方も安心してお勤めいただける環境です。
・退職金もあり、高給与の求人です。
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
未経験歓迎
車通勤可
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
車通勤可
ひとこと特徴
地域に根ざして40年のクリニックが継承開院しました！
看護師も新たになり、患者様数が増加しつつあるため、増員募集となります！
事業所の特徴
2023年継承開業によりリニューアルオープン！
院長がご高齢により、新たに複数の医療法人を経営する株式会社アレックが母体となりリニューアルオープンとなりました！整形フロアが新しくなり、2024年には小児科フロアも改装予定となります！
2交替
給与高め
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
ひとこと特徴
・土日祝日分がシフトで休みになる為、年間休日が多いです。前年度は120日ありました。
・電子カルテ導入済みです！
・託児所利用は24時間対応で3歳まで定額30,000円で利用できます！4歳からは幼稚園に行ってもらいます。2重保育可能です！
・法人で急性期から慢性期まである事+メディカルフィットネスも持っている為、地域に住んでいる方がそこで完結できます。患者様の為に勉強会などに力を入れています！
事業所の特徴
湘南の海と豊かな緑に溢れた町。貴重な文化財、古き良き時代の面影を残した町並みが残ります。そんな自然に恵まれた環境の中、急性期から在宅まで「信頼とやすらぎのある医療」「専門性と倫理観のある医療」「地域に貢献する医療」の理念の元、地域に密着した温かい看護に取り組んでいます。2000年には新棟と共にライフメディカルフィットネスが完成し、職員はジャグジーやサウナでリフレッシュしたり汗を流す事が可能です。この施設を上手く利用する方が多く、職場には笑顔が絶えません。
土日祝休み
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
電子カルテあり
ひとこと特徴
・湘南台駅より徒歩4分の立地です。スーパーや商業施設などが多数あり、お仕事終わりに寄り道もできる周辺環境です。
・土日祝休みでワークライフバランス抜群です。オンコールの負担も少ないためお子様がいる方も安心できる職場です。
・子育て中の看護師が多数在籍しており、協力体制のあるチームが魅力です。
・独り立ちまでの約3ヶ月間の研修期間があるだけではなく、独り立ち後も管理者や先輩看護師へ相談できるような体制を取っています。
・退職金制度も完備をしており、福利厚生面もしっかりしています。
事業所の特徴
座間市相武台にある「アーク訪問看護ステーション」のサテライトステーションです。
湘南台を中心に、平塚、藤沢、寒川の利用者様宅へ一日5件程度の訪問を日々行っております。
土日祝日が休みのため、子供がいる看護師も就業することができます。年末年始休暇があり、年間休日も120日以上ありますのでワークライフバランスの良い職場です。
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
未経験歓迎
車通勤可
ひとこと特徴
・法人として施設入所支援、生活介護支援事業、短期入所利用、ヘルパー派遣事業、グループホーム等があります。
・土・日休みでご家庭との両立が叶う働き方ができます。
・年間休日も120日以上です。
年間休日120日以上
昇給あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
電子カルテあり
ひとこと特徴
◎湘南台駅より徒歩9分！
◎土日休み！
◎日勤9時～17時、実働7時間！
◎インセンティブ制で高給与！
◎自身で訪問件数を調整できる！
◎充実した福利厚生制度！
L オンコール所持者は社用車貸与有り、駐車場代支給有り！
L 定期健康診断、インフルエンザ予防接種は全額会社負担！
L タブレット端末支給、ユニフォーム貸与有り！その他多数
事業所の特徴
「みんなが笑顔で過ごせる」ということを一番大切にしています。
そのため、日々の仕事に対して肯定的に向き合えるように「どうすれば自分達の活動はよりよくなるのか」ということを1人1人が考え、意見やアイディアを組織に反映できる職場となります。
会社の意思決定に関しては、一部の人だけで判断するのでは無く「全員が議論に参加できる組織=みんなが活動に参加できる職場」を目指しています。
そのため、けあぶる訪問看護ステーションでは「ティール組織」という考え方を取り入れています。
給与高め
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
電子カルテあり
ひとこと特徴
病院が母体の透析グループです。
未経験の方でも1ヶ月研修がありますので安心して勤務可能です！
寮があります！
育児手当・学童手当など、お子さんがいらっしゃる方も活躍できる支援制度が充実しています。
給与高水準です！
14床規模で夜間緊急搬送等の受入もほぼ発生しないため、大学病院や総合病院と比較すると負担はかなり少ない勤務となります。
土日祝休み
年間休日120日以上
昇給あり
退職金あり
車通勤可
ひとこと特徴
・東京＆神奈川を中心に17拠点で訪問看護を展開している大手法人です。
・在宅療養生活を24時間365日体制にて活動しており、在宅ホスピス・ケアに
最も力を注いでいます。
・高度なホスピス・ケアを提供すべく、専門的な研修制度を確立し、 能力の高い看護師を育成、「最期の時まであなたらしく地域で生きる」支援を行っています。
・看護業務に集中できる環境づくりを行っています。専用iPadの貸与、クラークの配置をして事務処理業務の負担を軽減、通勤、訪問用に専用の車両の貸与も行っています。
・訪問未経験からのスタートも大歓迎です。入職から4日間は本部にて入職者座学研修を実施します。事業所内オリエンテーション、入職後、1ヶ月、3ヶ月、6ヶ月、12ヶ月目に本部にてフォローアップ研修を実施など、教育体制が大変充実しています。
事業所の特徴
「楓の風」の訪問看護は開設より10年を経過し、現在17事業所100名の訪問看護師が在籍しています。
「老いても、障害を持っても、末期でも最期までご自宅で自分の人生を生きる」ことを支えるやりがいと喜び、成長のあるお仕事です。
働き甲斐のある組織づくりに取り組み、入職時研修、現任研修、キャリアアップ支援などの教育も充実しております。
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
電子カルテあり
ひとこと特徴
週休2.5日。仕事とプライベート両立できます。
アクセス良し。湘南台駅から徒歩1分です。
20代-50代と幅広くスタッフが在籍しております。
優しくお教えしますのでご安心ください。
ただ、大変人気のクリニックなのでとても忙しいです。
じっくり慣れていけるよう支え合う雰囲気のある環境です。
土日祝休み
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
未経験歓迎
車通勤可
電子カルテあり
ひとこと特徴
【ポイント】
・土日祝完全休み。
・年間休日120日以上。
・9時-17時勤務で働きやすいです！
・オンコールなし・副業可能。
スタッフは30代-40代。子育て中が多数です。ひとり親家庭(小学生以下のお子さん)には『ひとり親手当』があります。
看護師の募集です。
【募集背景】
(株)あしたのは瀬谷区、旭区でリハビリ型デイサービスを4事業所運営しています。
シニアフィットネスをベースに歩行に焦点を当てた歩行特化型デイサービスを運営しています。在宅での療養やリハビリも促進する目的でリハビリ訪問看護ステーションを立ち上げました。訪問看護ステーションはあしたのリハビリセンターさこんやま内にあり、綺麗な職場です。
残業少なめ
未経験歓迎
車通勤可
ひとこと特徴
・広くてきれいなクリニックで院長夫妻のお人柄もとても良いです
・2年くらいで内視鏡検査技師の資格を取得できます
・電子カルテ導入済み
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
託児所あり
電子カルテなし
ひとこと特徴
医療的なケアが必要なこどもへの社会的サポートの一つとして、こども専門の訪問看護および保育園で、看護師として在宅療養生活を支援していただくお仕事です。保育園と訪問看護の両方の側面から、“その子らしさ”を大切に、小児看護師として様々な「こうしてあげたい」を叶えていける職場です。
事業所の特徴
【認可小規模保育事業所】
一人ひとりの子どもの育ちを第一に考え、その子が持つ生きる力を最大限に伸ばすことを大切にしています。「子どもの数だけ個性がある」という考え方の下、子どもたちの内側から芽生えるものを拾い上げ、一人ひとりの想いを受け止め、「その子らしさ」を育む保育をみんなで行います。小規模保育園ならではの手厚い人員配置（0-2歳児の定員12名に保育士4-5名）なので安心してきめ細かい保育が行えます。小児医療保険分野で経験を積んだ看護師・保健師たちが巡回し、全園に栄養士を配置、給食調理や献立監修をみんなで作るなど、様々な職種の職員が子ども達の成長を見守ります。一緒に「その子らしさ」を育む保育をしてみませんか。
求人の登録上限(20)に達しています
給 与
勤務地
最寄駅
法人名
施設形態
診療科目
