年間休日120日以上
昇給あり
寮or住宅手当あり
ひとこと特徴
・夜勤なしの日勤のみ(※緊急時対応あり)、週休2日制(日曜休み)です。
・年間休日120日と休暇も充実しているので、 プライベートとの両立が可能です。
・在宅での経験がなくても、事前研修を行いますので、興味のある方は安心してご応募下さい。
年間休日120日以上
昇給あり
寮or住宅手当あり
電子カルテあり
ひとこと特徴
・年間休日120日と休暇も充実しています。
・フレックスタイム制での勤務が可能です。
・在宅での経験がなくても、事前研修が充実しています。
※代表は、元々日本看護協会で訪問看護開発室長、日本訪問看護財団で事務局長の職に従事してきました。
土日祝休み
年間休日120日以上
残業少なめ
給与高め
昇給あり
ひとこと特徴
<PSP>
提携先の社員またはその家族が病気になった際の医療提供の業務です。
医療相談や治療選択肢等の医療情報提供を、エムスリー登録の医師と連携して行っていただきます。
臨床経験を生かして患者様をサポートします。お子様がいらっしゃる方も多数活躍しています。
<エリアビジネスプロデューサー>
日本の医療の変革にチャレンジしたい方を募集します。
これまでの医療従事者としての経験を活かして、地域医療の改革を一緒に推進しませんか?
※担当業務はご経験や志向性を踏まえ選考過程でご相談のうえ決定します。
事業所の特徴
<PSP>
重篤な疾患を抱えた際に、誰もが悩むお医者様選び・治療方針の選択をサポートします。
一病院ではなくエムスリーが保有する日本全国の医療ネットワークを活かして最善の治療方針の選択の一助となる事が出来るとても魅力的な業務です。
<エリアビジネスプロデューサー>
コロナ禍によって日本の医療におけるデジタル化の遅れが顕在化したように、全国の医療機関ではデジタル化を含む業務改善が行われないことで「経営収支の悪化・医療者の長時間労働」が起きており、結果として患者の医療体験が悪化しています。
我々は病院のパートナーとして、医療者が気づかない真の課題を解決すべく、大学病院をはじめとした中核病院の診療・地域連携プロセスの改善を図るため、下記のようなプロダクト/サービスを開発・運営しています。
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
ひとこと特徴
・高額賞与4ヶ月の実績あり
・家族手当あり、保育料補助あり
・始業は9:00!しかも終業は17:30です
・リフレッシュ休暇を含む、年間休日118日
[職場環境について]
魅力的なスタッフが多数いて、わからないことがあったら先輩スタッフが丁寧すぎるほどに教えてくれるので、安心して業務が進められますし、多くを学べる職場です。人間関係が良好で雰囲気はバッチリです。
登録患者宅を自動車または自転車で巡回します。訪問件数は1日5件程度です。
年間休日120日以上
昇給あり
ひとこと特徴
・乳腺疾患、婦人科疾患はもちろん、女性がかかりやすい病気に対応できるよう内科・外科も診療しているクリニックです。
・院長が済生会病院でも非常勤として勤務しており、連携して治療にあたることができます。
※当クリニックでの手術はなく、連携先、または紹介状を書いた先での手術となります。
・スタッフは全員女性です。
年間休日120日以上
退職金あり
電子カルテあり
ひとこと特徴
ご利用者様が訪問看護だけでなく、サービスを一体型で提供している法人です。
多職種が同じフロアで仕事をすることで連携を深め、サービスの質の向上に努めています。
給与高水準です。
フォロー体制整っており安心です(未経験やブランクのある方も大丈夫です)。
子育て中の看護師も多数活躍中です。
事業所の特徴
訪問看護、訪問介護、居宅介護支援サービスとすべて1ヶ所で行うことにより、利用者様にとって一番良いケアを提供しています。当社の看護師は、常に必要な最新の教育を受けつづけることで能力の向上にはげみ、熱意にあふれているスタッフばかりです。毎週月曜日の業務終了後に勉強会を行っています。子育て中のスタッフも多く、皆「お互い様」の精神で協力し合いながら働いています。家族のように仲が良い職場です。病棟での経験を生かして、訪問看護にチャレンジしてみませんか?
土日祝休み
年間休日120日以上
昇給あり
退職金あり
ひとこと特徴
・8:30-17:30までの勤務です!
・大手法人、通所介護事業所数:22店舗訪問看護事業所数:14店舗を運営しています
・土曜日、日曜日、祝日休みです
・訪問時間帯にしっかりケアをし、オンコールはありますがならないように大前提工夫しています
・年俸制で、一律480万円スタートの給与高水準です
・不自由な世界を変える
病気や高齢、何らかの理由で、不自由になったとしてもやりたいことを諦めない。
・事業内容が多岐にわたります
デイサービス、ジュニア教育支援、訪問看護、食事提供サービス、地域包括ケアシステムを用いた就労サービス(てへぺろレストラン)などを行っています。
・社長が理学療法士で、家にいることでだんだん体がなまっていくお年寄りたちをもっと外に出そう、と就労支援もしています!
事業所の特徴
「不自由な世界を変える」というビジョンを掲げています。
病気や高齢、何らかの理由で、不自由になったとしても
不自由を越えて利用者様の「やりたい」を叶える世界を実現します。
介護と医療、自費サービスと連携し、就労から終末期まで、小児から高齢まで、幅広いニーズに対応させて頂き、当社のサービスを受けて頂くことで、不自由を越えて、充実した生活を手に入れるサポートをさせて頂きます。
ご利用者様、ご家族の、心も身体も専門的に支援できる会社でありたいと考えています。
社長は理学療法士です。
2交替
年間休日120日以上
残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
電子カルテあり
ひとこと特徴
・最寄り駅(赤羽駅・赤羽岩淵駅)から駅近の好立地です。
・ワークライフバランス重視。残業はほとんどありません。(あっても30分以内です)
・夜勤の人員体制が手厚く、2時間の仮眠もしっかり取れます。
事業所の特徴
赤羽駅より徒歩2分、赤羽岩淵駅からも徒歩5分と、2線利用可能な好立地に位置する73床の病院です。
地域に密着した診療を行っており、2次救急の受け入れを行う病院でありながら、日々の残業はほとんどありません!また、夜勤体制が手厚く、仮眠はしっかり2時間確保できます。
-
看護師・准看護師
常勤(夜勤あり)
外来
年収 279.2~500万円
-
看護師・准看護師
常勤(日勤のみ)
オペ室
年収 279.2~500万円
-
看護師・准看護師
常勤(夜勤あり)
病棟
一般病棟
年収 279.2~500万円
-
看護師
常勤(日勤のみ)
病棟
療養病棟
年収 279.2~500万円
-
看護師・准看護師
非常勤(日勤のみ)
外来
1,600円~
2交替
年間休日120日以上
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
ひとこと特徴
・急性期総合病院でありながら、ワークライフバランスも保てます。
・年間休日122日。残業10時間-15時間/月程度です。
・新卒者からリーダー、管理職と各人の役割にあわせた教育プランがあり、中途入職でもプリセプターがつきます。
・資格取得などの支援制度あり(認定看護師等資格取得のための費用全額負担)
・子育て中の看護師向けの福利厚生が充実しています。24時間託児所有り、子供が熱発した際なども職員みんなでシフトを柔軟に対応する風土も出来上がっております。
・マイカー通勤も可能です。
事業所の特徴
「心ふれあう温かい看護を目指して」まさにこの言葉の通り、患者様にはもちろん、勤務しているスタッフにもやさしい病院でありたいと願っています。そのために、福利厚生制度の充実には力を入れています。まず教育面に関しては、新卒者からリーダー、管理職と各人の役割にあわせた教育プランがあり、長く働いていく上で大切な多くのことを学べる環境が整っています。そして、地方出身者には嬉しい寮も完備。24時間託児所もありますのでお子様のいる方も安心です。
-
看護師
常勤(日勤のみ)
オペ室
月給24万円~
-
看護師
常勤(夜勤あり)
病棟
循環器内科/消化器内科/呼吸器内科/整形外科
月給29.8万円~
-
看護師・准看護師
常勤(夜勤あり)
外来
月給29.8万円~
-
准看護師
常勤(夜勤あり)
病棟
月給25.2万円~
-
看護師・准看護師
常勤(日勤のみ)
外来
月給23.8万円~
-
看護師・准看護師
非常勤(日勤のみ)
病棟
1,500円~
土日祝休み
年間休日120日以上
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
電子カルテあり
ひとこと特徴
ワークライフバランス、教育体制共に良いあたたかなステーションです!
2交替
年間休日120日以上
残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
電子カルテなし
ひとこと特徴
・慢性期よりの一般と医療療養のケアミックス病院です。
・いずれも高齢者の内科疾患の患者様が大半で、じっくりと向き合った看護を実践できます。
・赤羽駅徒歩5分の好立地!目の前には商店街と大きな公園があります。
・年間休日122日、残業ほぼ無し、有給消化率90%とワークライフバランスは都内でも有数です。
事業所の特徴
当院は、地域に根ざした慢性期よりのケアミックス病院です。より患者様の立場にたてるよう、各科専門医担当制を実施し、信頼される総合医療を確立するため、全スタッフが一丸となって、組織医療活動をすすめております。急性期から慢性期の検診にも力を入れており、地域の健康維持に貢献していきたいと考えております。また、職場環境は良好で、長く働くスタッフが多く、定着率が高いです。平均勤続年数が10年を超えており、活気にあふれております。
2交替
年間休日120日以上
残業少なめ
給与高め
退職金あり
電子カルテなし
ひとこと特徴
・一人一人の患者様に長く寄り添う看護を実践できます。
・日勤の場合7.5時間勤務、年間休日120日、有給消化率90%強とワークライフバランスを重視して働けます。
事業所の特徴
富士病院は、1966年に「開放病棟での早期治療が精神医療の基本である」という理念にもとづいて設立された、我が国初めての鉄格子の無い専門病院です。
職員一同、患者様の精神的不安を取り除き、1日でも早く社会に復帰され、学業に、あるいは社会生活の場で活躍していただけることを願って、日々の業務に真剣に取り組んでおります。
2交替
年間休日120日以上
給与高め
昇給あり
寮or住宅手当あり
電子カルテあり
ひとこと特徴
・年俸制のため(12分割のため)月額支給が高くなります。
・大学・総合病院ほど急性期度合いは高くなく、落ち着いた一般病棟(10:1)です。
・予約入院・予約オペのため突発的な業務は発生しません。
・自立されている患者様多く、比較的ケア業務は少なめです。
・接遇面も重要視しており、患者様に信頼される医療を目指しています。
事業所の特徴
昭和2年に開設した、長い歴史のある一般急性期病院です。救急は受けておらず、週2回のオペも完全予約制となっています。また、消化器系を中心とした、内視鏡を用いる切らないオペのため、平均在院日数は7-8日と大変短くなっています。「ありふれた病気を的確に治す」という理念のもと、一緒に働ける方からのご応募をお待ちしております。
2交替
年間休日120日以上
残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
ひとこと特徴
・ハード面がとてもキレイ。広々としています。
・1次救急指定で、救急搬送も少ないため落ち着いた雰囲気です。
・託児所完備。子育て看護師が多く活躍しています。
・社宅制度あり。法人契約による借り上げで月5万円の補助が出ます。
2交替
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
電子カルテなし
ひとこと特徴
・高齢の慢性疾患患者が多い医療療養型病院です!高齢者と長く向き合った看護を実践したい方を求めます!
・ワークライフバランス重視の方向け!残業月5時間以内!年間休日124日!有休消化率70%以上!
・東十条駅から徒歩3分の好立地!まわりは商店街で常に賑わっています!
・夜勤の休憩は合計3時間で仮眠も出来ます!トランス業務も無く負担の少ない夜勤です!
・定着率良し!大半のスタッフが勤続5年以上です!
・H29年4月外来棟をリニューアルオープンしました!病棟の建物も耐震工事がH30年6月に完了しています。
事業所の特徴
当院は、主に長期療養を行っている医療療養型病院です。したがって、長期入院される患者様のために、当院は「治療の場」であるとともに「生活の場」としても重要であると考えております。長期療養の患者様が充実した入院生活を送れるよう、安心で快適な環境づくりに励んでおります。また、健康維持のための内科や外科の診療を行っていると同時に、生活習慣病などの予防治療としての栄養学、運動療法にも力をいれております。
3交替
年間休日120日以上
給与高め
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
電子カルテあり
ひとこと特徴
・2013年新病院完成!非常に綺麗な病院です!一般病棟、回復期病棟、緩和ケア病棟、地域包括ケア病棟希望の方を求めています!
・小さなお子様がいても安心。提携保育所が21時まで預かってくれます!
・残業少ない! 月5時間-10時間程度!年間休日117.5日!ワークライフバランス重視の方にはぴったりです!
・基本3交代ですが準夜勤は0時まで。終電以後のタクシー代は実費支給!
・日本医療機能評価機構認定施設です。
・借り換え制度あり4万円/月
・緩和ケア病棟も2014年4月に立ち上がりました!緩和ケアの看護を実践したい方も求めています!
事業所の特徴
王子生協病院は「地域の医療要求にこたえ、安全・安心の医療を追求します」ということを病院理念とし、医療生協の病院として地域の医療機関・福祉施設と連携しながら医療活動・保健予防活動を行っております。
数年後には現地にて新病院建設を計画しており、着々と準備は進んでおります。よりよい療養環境の下で、今後とも職員一丸となって地域医療に邁進していく所存です。
プリセプター制を敷いておりますので、経験の浅い方でも先輩看護師がしっかりフォローいたします。
2交替
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
託児所あり
電子カルテあり
ひとこと特徴
・急性期‐回復期‐在宅まで幅広い機能を有するケアミックス型病院なので、中長期キャリアパスが描きやすい環境です。
・JR線『東十条駅』より徒歩3分と好立地。『十条駅』や東京メトロ線『王子神谷駅』からも徒歩圏内と、通勤手段が豊富です。
・母体は大手法人IMSグループ。資格取得支援制度や同グループならではの充実した教育体制をご用意しています。
・有給消化率約80%でお休みがとりやすい環境。プライベートの時間を大切にしながら働けます。
・夜勤は月1回以上から相談可!24時間対応の保育施設があるので、夜勤時も子育て世代をしっかりサポートしていきます。
事業所の特徴
全国有数規模である板橋中央総合病院グループの病院です。最新機器であるHIFU(高密度焦点式超音波治療)装置と、ESWL(対外衝撃波結石破砕術)を行う装置も2台導入しています。専門分野でのスキルアップを目指す看護師にとって、非常に勉強になる環境をご用意しています。平成21年11月に『明理会中央総合病院』という現在の病院名に変更、地域中核を担う総合病院として生まれ変わり、急性期から慢性期まで一貫した医療提供を行います。
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
求人の登録上限(20)に達しています