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【企業/岐阜市(岐阜県)】看護師おすすめ求人・転職・募集先(給料) 一覧

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看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【岐阜県/岐阜市】エミナルクリニック 岐阜院
未経験可/教育充実/全国展開をしている人気の美容医療クリニックの求人です!

給与給 与
月給36万円~
勤務地勤務地
岐阜県岐阜市神田町6-12 シグザ神田ビル6F
最寄駅最寄駅
名鉄岐阜駅  徒歩8分 / 岐阜駅  徒歩12分 / 田神駅  徒歩18分
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]10:00~20:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
診療所
給与高め 昇給あり 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

・給与高水準の求人です。
・「夜勤なし」や「最大10連休」など自分の時間もしっかり確保できて、安心して続けられます。
・入職後1-2ヶ月前後は基礎知識をしっかりと習得いただきます。
 研修スピードは一人ひとりに合わせているので、未経験の方も安心してスタートできます。
・職員割引あり!(美容施術・物品購入割引制度あり)
・個人ノルマがないためストレスなく働けます。
求人の登録上限(20)に達しています
ナース人材バンクの ご利用がはじめての方へ
POINT1
年間利用者数10万人以上!
日本最大級の看護師転職サービス!
POINT2
業界最多級の求人数!
地域担当制で希望エリアの求人に詳しい!
POINT3
看護師専門
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ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

  • 岐阜県  岐阜市

    20代

    希望雇用形態:
    常勤(夜勤含む)
    希望施設形態:
    学校/保育園/企業/その他
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

こちらの質問、疑問に対して一つ一つ丁寧に説明してくださいました。

たくさんのアドバイスをいただいたおかげで、無事に就職先が見つかり、本当に感謝しております。

ありがとうございました。 >> 続きを読む

  • 岐阜県  岐阜市

    40代

    希望雇用形態:
    非常勤(扶養外)
    希望施設形態:
    学校/保育園/企業/その他
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

自分ひとりでは希望する職場を探すことがとても難しく、就職活動に対して消極的になっていた時に、Mさんが誠実に対応してくださり、おかげで就職することが出来ました。 >> 続きを読む

  • 岐阜県  岐阜市

    30代

    希望雇用形態:
    こだわらない
    希望施設形態:
    クリニック
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

最初から最後まで親身になって頂き本当にありがとうございました。 大変なお仕事ですが、頑張ってくださいね。 >> 続きを読む

  • 岐阜県  岐阜市

    30代

    希望雇用形態:
    常勤(夜勤含む)
    希望施設形態:
    病院 、 クリニック
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

親身になってくれたり、中立の立場になって考えてくれるからよかった。しかし紹介メールが多いのが多少不満。 >> 続きを読む

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岐阜県の看護師の給与&年収のデータ

平均年収(当社調べ)

岐阜県 全国平均
看護師 ¥4,273,088 ¥4,362,785
准看護師 ¥3,646,402 ¥3,679,341
助産師 ¥5,436,014 ¥4,790,616
保健師 ¥3,768,005 ¥3,907,517

2024.05 更新

非常勤平均時給(当社調べ)

岐阜県 全国平均
看護師 ¥1,372 ¥1,527
准看護師 ¥1,226 ¥1,367
助産師 ¥1,803 ¥1,708
保健師 ¥1,400 ¥1,525

2024.05 更新

岐阜県の看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり 22.1
日勤 40.2
夜勤専従 0.8
非常勤 36.9
単位:%

施設形態

病院 11.4
クリニック 19.2
訪問看護 22.1
介護施設 42.9
企業 0
学校 0
保育園 0.3
幼稚園 0
その他 4.2
単位:%

配属先

オペ室 4.1
病棟 26
外来 20.5
透析 4.8
その他 44.5
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

岐阜県岐阜市の看護師求人概況岐阜県岐阜市の看護師求人概況

岐阜市は岐阜県中南部に位置する同県の県庁所在地です。およそ40万人の人口を有しており、県下最大の都市として知られています。また、岐阜市では高齢化社会を考慮し、医療・介護サービスの一体的な提供を目的とした医療機関と介護事業者の連携を推進しています。医療従事者の需要が高いことから、看護師求人も介護施設やクリニックをはじめ幅広い施設・事業者から発信されています。

岐阜県岐阜市の看護師求人動向・求人倍率

岐阜県の有効求人倍率

有効求職者数 有効求人数 看護師求人倍率
岐阜県 2,299人 3,855人 1.68倍
全国平均 2,381人 3,394人 1.43倍
出典:eナースセンター「2021(令和3)年度 中央ナースセンター事業報告書

岐阜県岐阜市の看護師有効求人倍率は集計資料がありませんでした。代わりに岐阜県の有効求人倍率を確認すると、令和3年度の全国の看護師求人倍率が1.43であるのに対して、岐阜県の求人倍率は1.68と全国平均を上回る数字となっています。そのため岐阜県は、看護師不足の状況であると言えるでしょう。

勤務形態・施設形態・配属先の特徴

勤務形態・施設形態・配属先の特徴

岐阜県岐阜市の看護師の募集状況を見ると、最も多く募集している施設形態が介護施設と訪問看護、病院、クリニックとなっています。勤務形態は日勤が約4割、非常勤が約3割です。

求められる経験

求められる経験

岐阜県岐阜市で求められる経験を見ると、経験3年以上を希望する求人が7割、経験5年以上を希望する求人は6割と多く、医療知識・技術の基礎を身に付けた即戦力となれるような方の需要が高いことがわかります。その一方で、経験1年未満・ブランクありでも相談可能な求人もあり、経験が浅い方や一度現場から離れ不安がある方も、お仕事探しをしてみる価値はありそうです。

岐阜県岐阜市の看護師の平均給与

岐阜県岐阜市の看護師の平均給与

当社調べによると岐阜県の常勤看護師の平均年収は4,289,630円、非常勤看護師の平均時給は1,370円であるのに対して、岐阜市の常勤看護師の平均年収は4,331,949円、非常勤看護師の平均時給は1,350円です。岐阜市の看護師の平均給与は常勤が県平均を上回り、非常勤が下回る結果となっています。

看護師の都道府県別平均給与についてはこちら

岐阜県岐阜市の看護師求人情報について

岐阜県岐阜市の看護師求人は、介護施設や訪問看護、病院の募集が多い傾向にあります。特にクリニックでは内科をはじめ、さまざまな診療科目の求人情報が揃っています。専門とする診療科によって業務内容が異なるため、自身の経験や希望に照らし合わせて選ぶ必要があるでしょう。また、介護施設の求人ではデイサービス事業所や有料老人ホームの求人が多い点が特徴です。

ナース人材バンクでは、地域密着型のクリニックや医療法人の介護施設、大手企業母体の医療施設など種類も幅広く取り扱っているため、興味のある分野から求人を探すことができます。
ご利用者様が求人を探す際に何を最も重視するかを理解し、ご希望に寄り添いながらご紹介いたします。

気になる求人がありましたらお気軽にご相談ください。

相談してみる

岐阜県岐阜市の統計データ

看護職員数(合計) 保健師 助産師 看護師 准看護師
平成22年 6,177人 143人 182人 4,291人 1,561人
平成24年 6,551人 142人 186人 4,592人 1,631人
平成26年 6,799人 149人 203人 4,892人 1,555人
平成28年 7,120人 170人 231人 5,212人 1,507人
平成30年 6,986人 147人 227人 5,196人 1,416人
令和2年 7,745人 180人 233人 5,894人 1,438人
出典:岐阜市「令和2年衛生年報(No.65)」

上記は、岐阜市における看護職員数の推移データです。データを見てみると、継続的に看護職員数が増加していることがわかります。特に看護師は、平成22年から令和2年までの10年間で1,500人以上も増えています。

また、岐阜市の将来人口推計を見てみると、今後数十年かけて65歳未満の人口は減少し、65歳以上の高齢者人口が増えていくと予測されています。医療介護需要の予測値でも介護需要が高まっていくとされており、介護分野での需要も増すでしょう。
そうした背景の中で岐阜市は「岐阜市高齢者福祉計画」を策定し、高齢者が安心して暮らし続けられる社会構築を目指し、介護人材の確保・育成、在宅医療と介護の連携推進などを行っています。

需要が高まる介護施設において、看護師は非常に重要な役割を担います。今後も需要が高まることが予想される看護師求人では好条件を用意している募集も多数あるので、この機会にぜひチェックしてみてください。

出典:日本医師会「地域医療情報システム」
岐阜市「第8期岐阜市高齢者福祉計画」

※2023年5月記載

まとめ

今回は岐阜県岐阜市の看護師の求人動向や平均給与、医療介護に関する取り組みについてご紹介しました。岐阜市では、主に介護施設や訪問看護、病院での看護師求人が豊富に揃っている傾向にあるエリアです。また今後の介護需要を考慮して、自治体が主導となって介護人材の確保・育成、医療機関との連携などの施策を行っています。看護師の需要も高いエリアなので、ぜひ複数の求人を見比べて、自分が理想とする職場を探してみてください。

企業看護師の働き方と年収

「企業看護師」とは、病院などの医療や介護の現場ではなく、一般企業で働く看護師のことを指します。
一般企業での勤務といっても様々な種類があり、例えば社員の健康管理を行う産業看護師をはじめ、新薬の治験業務にかかわる治験コーディネーターや、医療機器メーカーの営業職であるクリニカルスペシャリスト(フィールドナース)などの働き方があります。
いずれの働き方でも「日勤のみ」「土日祝休み」などである場合が多く、生活リズムを整えやすくワークライフバランスが取りやすいことが魅力です。
年収に関しては、企業の規模や職種にもよるため一概には言えませんが、夜勤がなく正規雇用でない場合も多いため、病棟看護師として勤務するよりは下がるケースが多いでしょう。

企業看護師の仕事内容

職種により異なりますが、企業看護師が日々対応するのは、患者ではなく顧客や社内の関係者となります。
対面ではなく電話やメールでの対応も多くなるため、最低限のビジネスマナーは習得しておく必要があるでしょう。 また、ワードやエクセルなど、パソコンソフトの基本スキルは必須となる場合が多いです。
看護師としての知識や実務経験が活かせる一方で、対人コミュニケーションスキルに自信がない方やパソコン操作に苦手意識がある方には向いていないかもしれません。
ご自身の経験はもちろん、長所・短所や得意・不得意に合わせて職種を選ぶ必要があるでしょう。

企業看護師のメリット・デメリット

メリットとしては、「夜勤がない」「土日祝休み」「長期休暇が取れる」「体力的な負担が軽い」などである場合が多く、家族や友人と予定を合わせやすかったり、生活リズムを整えやすくワークライフバランスが取りやすかったりということが挙げられます。
デメリットとしては、「高度なビジネススキルが求められる」「目標数字の管理や出張など臨床とは異なる様々なギャップがある」などが挙げられます。
また「求人が少なく倍率が高い」という側面もあります。厚生労働省の調査によると、就業看護師(保健師・助産師・准看護師除く)のうち、企業等で働く看護師は全体の「約0.4%」という結果が出ており、企業看護師になるのは「狭き門」と言えるでしょう。(参照元:令和2年衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

企業看護師の働き方でよくある質問

企業看護師が多い年代は?

厚生労働省の調査では、就業看護師全体の平均年齢は41.2歳となっています。(参照元:令和3年賃金構造基本統計調査
企業看護師の場合、就業先企業の規模や職種、担当する業務によって年代は様々ですが、企業看護師の求人情報を見ると20代~40代の方が活躍されている職場が多いようです。

企業看護師には新卒でもなれる?

看護師の新卒採用を積極的に行っている企業は稀であると言えるでしょう。企業看護師として必要となる基礎看護スキルや検査データを的確に読み取る力は臨床で培われるため、「臨床経験〇年以上」としている企業が多いのが現状です。
看護師として臨床経験を積んだ上で企業看護師のキャリアを検討すると、選択肢の幅も広がるでしょう。

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また、看護協会が運営し、全国に設置されているナースバンク(ナースセンター、ナースプラザ)とは別のサービスになりますのでご注意ください。

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