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ナース人材バンク 埼玉県 年間休日120日以上の看護師求人

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【年間休日120日以上/埼玉県】看護師おすすめ求人・転職・募集先(給料) 一覧

158 件中 1~20件表示

【新着】2024.04.26 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【埼玉県/さいたま市北区】介護付有料老人ホームソラスト大宮
有料老人ホームでのお仕事です!

給与給 与
月給31.1~33.1万円
勤務地勤務地
埼玉県さいたま市北区宮原町1-46-1
最寄駅最寄駅
加茂宮駅  徒歩5分 / 日進駅  徒歩15分 / 東宮原駅  徒歩15分
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 車通勤可

ひとこと特徴

看護師が24時間体制で常駐する施設です!
母体が安定しています。入所・通所など幅広く展開している法人です。

休日・休暇

週休二日制(週5日勤務)
年間休日123日
看護師 /常勤(夜勤あり)

【埼玉県/川口市】川口総合病院
【JR線『西川口駅』徒歩10分】年間休日132日!大手法人『済生会』ならではの福利厚生&教育体制が充実する川口市の総合病院

給与給 与
年収 467万円~
勤務地勤務地
埼玉県川口市西川口5-11-5
最寄駅最寄駅
西川口駅  徒歩9分 / 川口駅 / 戸田公園駅
2交替 年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・病院全体で「タスク・シフティング」を導入し、業務の円滑化を図ることにより業務の負担を軽減しています。
・年間休日132日とお休み多めの職場です。退職金が高水準等、福利厚生が充実した職場です。
・認定看護師の指導有り!資格取得支援制度も有るので、資格取得を目指されている方に最適な環境です。
・職場の雰囲気良好で子育て理解がある職場!託児所、シフト調整、時短制度など、子育て支援制度も豊富です。
・面接時に院内見学をしっかり行うことができ、入職後のイメージを持ち、納得の上で就職することが可能です。
【新着】2024.04.26 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【埼玉県/朝霞市】大野眼科クリニック

給与給 与
年収 398.1万円~
勤務地勤務地
埼玉県朝霞市西原2-14-18
最寄駅最寄駅
北朝霞駅  徒歩6分 / 朝霞台駅  徒歩7分 / 志木駅  徒歩14分
年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり

ひとこと特徴

・研修がございますので眼科未経験の方も歓迎!
・北朝霞駅より徒歩5分とアクセス良好!
・週休2.5日とお休み多めです。プライベートを大事にした働き方が可能です。

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
週休2.5日
固定休:土曜午後、日曜日、祝祭日

[休暇]
有給休暇:法定通り

[年間休日]
125日

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
【新着】2024.04.25 更新
看護師 /常勤(日勤のみ)

【埼玉県/朝霞市】在宅看護センター笑がお
2021年9月に開設した訪問看護ステーションです。

給与給 与
年収 359.8万円~
勤務地勤務地
埼玉県朝霞市仲町1-11-48 蕪木ビル310号
最寄駅最寄駅
朝霞駅  徒歩2分 / 和光市駅 / 朝霞台駅
土日祝休み 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・2021年9月に開設した訪問看護の求人です。
・朝霞駅から徒歩2分とアクセス良好です。
・1日7時間勤務、土日祝休みです。年間休日120日とお休みが多く、プライベートとの両立可能な環境です。
・管理者は重症心身障がい児者入所施設での勤務経験があり、医療的ケア児や小児の利用者様を受け入れて行く見込みです。

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
基本的には土曜日・日曜日・祝日休み
※利用者様からの土日祝の需要が高くなったため、交代で出られる方大歓迎

[休暇]
リフレッシュ休暇:2日
有給休暇:法定通り(入社6ヶ月経過後に10日付与)

[年間休日]
120日

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
認定・専門 /常勤(日勤のみ)

【埼玉県/狭山市】埼玉石心会病院
【1日インターンシップあり/見学のみも大歓迎】有給取得率87%!最先端の医療設備やヘリポートも備えた狭山市の急性期病院です。

給与給 与
年収 441~551.9万円
勤務地勤務地
埼玉県狭山市入間川2丁目37番20号
最寄駅最寄駅
狭山市駅  徒歩14分 / 稲荷山公園駅 / 新狭山駅
2交替 3交替 残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・西武新宿線線「狭山市駅」より徒歩10分とアクセス良好です。バイク・車通勤も可能です!交通手段が選べます。
・給与高水準で福利厚生面も充実しています。寮を完備しているので遠方からの応募も大歓迎です。
・教育サポート体制が整っており、研修制度等が充実しています。学べる環境を求めている方には最適な環境です。
・法人で訪問看護や特別養護老人ホーム等も運営しておりますので、志向に合わせたキャリア形成も可能です。
・子育て奮闘中の職員が多数在籍しています。シフトもみんなで協力しながら調整しています。保育室は365日体制で、利用も可能です。
看護師 /常勤(夜勤あり)

【埼玉県/吉川市】吉川中央総合病院
年間休日120日!残業少なめ!車通勤可能/吉川市にあるとても綺麗な総合病院です。

給与給 与
年収 406万円~
勤務地勤務地
埼玉県吉川市大字平沼111
最寄駅最寄駅
吉川駅  徒歩9分 / 越谷レイクタウン駅 / 吉川美南駅
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・JR武蔵野線『吉川駅』から徒歩8-10分!アクセス便利です。病院から徒歩5分の距離に寮も完備しています!
・風通しがよい環境で人間関係良好です。幅広い年齢層の看護師が活躍中です!コミュニケーションが活発な環境です。
・年間休日は120日あります!長期休暇取得も可能です!帰省や旅行も存分に楽しめる時間を確保できます。
・保育施設利用でき、扶養手当も支給があります!職場の子育て理解があります。お子さま都合の急な欠勤等もお互い様の精神が根付いています。
・上尾中央医科グループの病院で教育体制が充実しています!資格取得支援制度もあります!あなたのキャリアアップをバックアップします。
【新着】2024.04.24 更新
看護師 /常勤(日勤のみ)

【埼玉県/川口市】益子病院
地域医療の拠点に/寮、託児所完備

給与給 与
年収 351~475.5万円
勤務地勤務地
埼玉県川口市芝中田2-48-6
最寄駅最寄駅
西川口駅  徒歩18分 / 蕨駅  徒歩19分 / 鳩ケ谷駅
2交替 土日祝休み 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・24時間院内託児所有ります。
・2020年に埼玉県が認定する「多様な働き方実践企業認定制度」においてプラチナ認定を受けました。短時間勤務制度やフレックスタイムなど子育て中の方が活躍しております。
・完全週休2日制で年間休日123日です。有給休暇取得率も90%と高いです。

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
月10日休
[休暇]
・リフレッシュ休暇:3日
・誕生日休暇:1日
・元旦休暇:1日
・有給休暇:法定通り
※公休希望:数日間の希望休取得可
[年間休日]
125日

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
【新着】2024.04.24 更新
看護師 /常勤(夜勤のみ)

【埼玉県/熊谷市】籠原病院
ブランク明け歓迎!25床・アットホーム

給与給 与
年収 360~420万円
勤務地勤務地
埼玉県熊谷市美土里町3-136
最寄駅最寄駅
籠原駅  徒歩17分 / 大麻生駅 / 明戸駅
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・ブランクがあって病院で働くことに心配な看護師さんにオススメです。
※新卒者は受け入れていませんがブランクある方は採用しています。
・ゆったりとご勤務頂く事が可能です。
・小規模でアットホームな病院です。

休日・休暇

[休日]
シフト制

[休暇]
有給休暇(法定通り)

[年間休日]
117日
【新着】2024.04.23 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【埼玉県/さいたま市南区】浦和神経サナトリウム
エリアでも数の少ない精神科求人です!

給与給 与
年収 481.8万円~
勤務地勤務地
埼玉県さいたま市南区広ヶ谷戸301-1
最寄駅最寄駅
東浦和駅  徒歩20分 / 南浦和駅 / 浦和駅
2交替 土日祝休み 年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・精神科医療全般を学ぶことができます。
※措置入院指定病院、専門医研修施設で、急性期病棟、デイケア、リワーク(職場復帰支援)等を行っています。
・年間休日120日、日勤の勤務時間が17:00までで残業は少なめですので、充分な休養を取りながら勤務することが可能です。
・周辺相場と比べ、比較的高給与な求人です。

休日・休暇

[休日]
シフト制

[休暇]
有給休暇:法定通り(入社6ヶ月経過後に10日付与)

[年間休日]
120日
【新着】2024.04.22 更新
看護師 /常勤(日勤のみ)

【埼玉県/朝霞市】ソフィアメディ訪問看護ステーション朝霞
「生きるを看る」を大切にする、在宅療養のパイオニア企業。訪問看護未経験歓迎、好待遇求人。

給与給 与
年収 450万円~
勤務地勤務地
埼玉県朝霞市本町2-1-15 グローウィング301号室
最寄駅最寄駅
朝霞駅  徒歩5分 / 和光市駅 / 朝霞台駅
年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり

ひとこと特徴

【年間休日120日以上・有給休暇が取りやすい】
有給休暇は年間平均取得8.5日。
1時間単位から有給休暇を使用可能。勤務中に急に空いた隙間時間にも使用できます。

【未経験者歓迎。充実の研修制度あり】
9割以上は訪問看護未経験からのスタート。
新入社員研修は4日間あり、訪問看護の基礎知識から学び、同行訪問研修もあります。
メンター・ラダー制度あり。オンライン研修は約700種充実したコンテンツで自分のペースで学べる環境です。

【看護業務に集中できる体制と福利厚生】
営業や請求業務は専門スタッフが対応し、訪問業務に専念できます。
オンコール対応翌日の代休付与や時短制度(小学3年生迄)、65歳までの再雇用制度など仕事とプライベートの両立をサポートします。

休日・休暇

[1]4週8休+月1日 冬季休暇5日
[2]土曜日/日曜日/祝日 年末休暇5日(12/30-1/3)

※ステーションによって上記どちらか。各ステーションのお休みについてはお問い合わせください。
※[2]の場合も今後365日シフト制に変更の可能性有り

年末年始(12月30日-1月3日)
有給休暇(入社半年後に10日付与)
産前産後、育児休業(取得実績多数/復帰80%以上/男性の育休取得実績もあり)
介護休暇(取得実績あり)
慶弔休暇
【新着】2024.04.22 更新
看護師 /常勤(日勤のみ)

【埼玉県/川口市】芝西訪問看護ステーション

給与給 与
年収 415.9万円~
勤務地勤務地
埼玉県川口市芝西2-30-6
最寄駅最寄駅
蕨駅 / 南浦和駅 / 東浦和駅
土日祝休み 年間休日120日以上 昇給あり 車通勤可

ひとこと特徴

・医療法人が運営母体の訪問看護ステーションです。
・年間休日120日以上

休日・休暇

[休日]
原則として土曜・日曜・祝日(休日当番あり)

[休暇]
有給休暇:法定通り
【新着】2024.04.22 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【埼玉県/さいたま市大宮区】株式会社EPLink 大宮支店
臨床経験を活かし企業で働けます!土日祝日休み・日勤のみ・実働7.5時間のフレックス制度(コアタイムなし)です!

給与給 与
年収 382~588万円
勤務地勤務地
埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-10-17 シーノ大宮サウスウィング14階
最寄駅最寄駅
大宮駅  徒歩6分 / 北大宮駅  徒歩20分 / 鉄道博物館駅
年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり

ひとこと特徴

治験施設支援機関(SMO:治験を行う施設の治験に関する業務をサポートする機関)です。
【EPLinkの強み】
・治験コーディネーター数は大規模で1,000名を超えております。
・担当地域はほぼ全国をカバーしています。
・提携施設は業界有数の約7,000施設です。
・がんを中心に生活習慣病まで幅広い領域の新薬をカバーしています。

休日・休暇

・土曜、日曜、祝日
※クリニックがご担当の場合、土曜日に稀に患者様よりお問い合わせがあることもございます。土曜日出勤された場合には、振替可能です。
・年末年始
・創立記念日休日
・リフレッシュ休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
【新着】2024.04.22 更新
看護師 /常勤(日勤のみ)

【埼玉県/さいたま市大宮区】ソフィアメディ訪問看護ステーション大宮
「生きるを看る」を大切にする、在宅療養のパイオニア企業。訪問看護未経験歓迎、好待遇求人。

給与給 与
年収 450万円~
勤務地勤務地
埼玉県さいたま市大宮区宮町3-36-1 ガルボ大宮宮町403号室
最寄駅最寄駅
北大宮駅  徒歩6分 / 大宮駅  徒歩11分 / 鉄道博物館駅  徒歩16分
年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 車通勤可

ひとこと特徴

【年間休日120日以上・有給休暇が取りやすい】
有給休暇は年間平均取得8.5日。
1時間単位から有給休暇を使用可能。勤務中に急に空いた隙間時間にも使用できます。

【未経験者歓迎。充実の研修制度あり】
9割以上は訪問看護未経験からのスタート。
新入社員研修は4日間あり、訪問看護の基礎知識から学び、同行訪問研修もあります。
メンター・ラダー制度あり。オンライン研修は約700種充実したコンテンツで自分のペースで学べる環境です。

【看護業務に集中できる体制と福利厚生】
営業や請求業務は専門スタッフが対応し、訪問業務に専念できます。
オンコール対応翌日の代休付与や時短制度(小学3年生迄)、65歳までの再雇用制度など仕事とプライベートの両立をサポートします。

休日・休暇

[休日]
[1]4週8休+月1日 冬季休暇5日
[2]土曜日/日曜日/祝日 年末休暇5日(12/30-1/3)
※ステーションによって上記どちらか。各ステーションのお休みについてはお問い合わせください。
※[2]の場合も今後365日シフト制に変更の可能性有り

[休暇]
年末年始(12月30日-1月3日)
有給休暇(入社半年後に10日付与)
産前産後、育児休業(取得実績多数/復帰80%以上/男性の育休取得実績もあり)
介護休暇(取得実績あり)
慶弔休暇
【新着】2024.04.22 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【埼玉県/春日部市】東都春日部病院
通勤便利な地域の中核病院/人間関係良好

給与給 与
求人ページをご覧ください
勤務地勤務地
埼玉県春日部市大畑652-7
最寄駅最寄駅
武里駅  徒歩4分 / せんげん台駅  徒歩19分 / 一ノ割駅
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・2015年7月に建て替えた、綺麗な建物です。
・フレックス制を採用しているので、お子様の体調が悪くなって朝来られない時や早く帰らなければならない時も、なるべく給与が減らないよう調整しています。
・有給消化も積極的に推進しており、休み希望も通りやすい環境です。
・残業は少ないです。

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
シフト制
[休暇]
有給休暇:10日(6ヶ月後に付与)
※有給の取得率は90%以上で、長期勤務で貯めている方に関しては退職時に消化させています。
[年間休日]
110日

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
【新着】2024.04.22 更新
看護師 /常勤(日勤のみ)

【埼玉県/さいたま市南区】ソフィアメディ訪問看護ステーション南浦和
「生きるを看る」を大切にする、在宅療養のパイオニア企業です。訪問看護未経験歓迎、待遇の良い求人です。

給与給 与
年収 450万円~
勤務地勤務地
埼玉県さいたま市南区文蔵2-32-3 1階
最寄駅最寄駅
南浦和駅  徒歩7分 / 武蔵浦和駅 / 浦和駅
年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可

ひとこと特徴

【年間休日120日以上・有給休暇が取りやすい】
有給休暇は年間平均取得8.5日。
1時間単位から有給休暇を使用可能。勤務中に急に空いた隙間時間にも使用できます。

【未経験者歓迎。充実の研修制度あり】
9割以上は訪問看護未経験からのスタート。
新入社員研修は4日間あり、訪問看護の基礎知識から学び、同行訪問研修もあります。
メンター・ラダー制度あり。オンライン研修は約700種充実したコンテンツで自分のペースで学べる環境です。

【看護業務に集中できる体制と福利厚生】
営業や請求業務は専門スタッフが対応し、訪問業務に専念できます。
オンコール対応翌日の代休付与や時短制度(小学3年生迄)、65歳までの再雇用制度など仕事とプライベートの両立をサポートします。

休日・休暇

[休日]
(1)4週8休+月1日
(2)土曜日/日曜日/祝日

[休暇]
年末年始休暇:5日(12/30-1/3)
有給休暇:法定通り(入社6ヶ月経過後に10日付与)
産前産後休業、育児休業(取得実績多数/復帰80%以上/男性の育児休業取得実績もあり)
介護休暇(取得実績あり)
慶弔休暇
 2024.04.18 更新
看護師 /常勤(日勤のみ)

【埼玉県/さいたま市岩槻区】訪問看護ステーション花梨
年間休日120日以上!精神科特化の訪問看護ステーションでのお仕事です!

給与給 与
月給30~50万円
勤務地勤務地
埼玉県さいたま市岩槻区愛宕町7-1 シェアハウゼン大照1F
最寄駅最寄駅
岩槻駅  徒歩6分 / 東岩槻駅 / 豊春駅
年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可

ひとこと特徴

「その人がその人らしく暮らして行く為に」をテーマにしているステーションです。
専門性の高い精神科領域
オンコールはございますが、基本的に電話対応のみ

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
完全週休2日制

[休暇]
有給休暇:法定通り(入社6ヶ月経過後に10日付与)

[年間休日]
120日

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
 2024.04.18 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【埼玉県/本庄市】本庄児玉病院
認知症専門病院です!残業が少なく両立し易い環境です。

給与給 与
年収 330万円~
勤務地勤務地
埼玉県本庄市児玉町児玉720
最寄駅最寄駅
児玉駅  徒歩17分 / 松久駅
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・4週8休+祝日+夏季3日+冬季4.5日で年間休日は120日以上あります!有給取得率も高く、100%消化していますので、休みを重視しながら勤務したい方にオススメの病院です。
・残業はほとんどありません。定時になるとタイムカードを押す為に行列ができるほどです。ワークライフバランスを重視したい方にオススメです。
・平成21年11月に開院しました。
・看護師を多く配置していますので余裕を持ってご勤務頂ける環境です。
・2交代制です。(日勤:08:45-17:00/夜勤:16:30-09:15)

休日・休暇

[休日]
4週8休に加えて祝日日数分の休日

[休暇]
・夏季休暇:3日
・年末年始:4.5日
・有給休暇:初年度10日(6ヶ月後に付与)
・慶弔休暇
・産前産後休業/育児休業

[年間休日]
120日以上
 2024.04.18 更新
看護師 /常勤(日勤のみ)

【埼玉県/所沢市】わかさクリニック

給与給 与
月給26~32万円
勤務地勤務地
埼玉県所沢市若狭4-2468-31
最寄駅最寄駅
狭山ケ丘駅  徒歩9分 / 武蔵藤沢駅 / 小手指駅
年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 車通勤可 託児所あり

ひとこと特徴

・内科・外科・皮膚科・整形外科・泌尿器科・総合診療科などのさまざまな患者さんを診察しており、多くのスキルを学ぶことができます!
・胃・大腸・膀胱鏡等の内視鏡検査、外来化学療法、皮膚科的な処置などを、毎日多くの患者さんに行っています。

休日・休暇

[休日]
完全週休2日(シフト制)
※祝日出勤した際は代休制度有り
年間休日:120日

[休暇]
有給休暇:法定通り(6ヶ月経過後10日)
 2024.04.18 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【埼玉県/川口市】上青木整形外科
日祝休み・整形外科クリニックでの募集です!

給与給 与
年収 396~456万円
勤務地勤務地
埼玉県川口市上青木西4-14-12
最寄駅最寄駅
西川口駅 / 蕨駅 / 鳩ケ谷駅
年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 電子カルテあり

ひとこと特徴

・腰痛、膝痛、肩コリなど、整形外科一般の診療を中心としながら、徹底的な保存治療を行い、可能な限り手術を回避する治療方針を理念としたクリニックです。
・整形外科でのご経験を地域で活かすことができます。
・アットホームな雰囲気です。院長のお人柄を含め、活気にあふれる職場です!
・経験、スキルは問いません!向上心がある方、一緒に成長をサポートしていきます。
・お昼休みの2時間は自由に使えます。中には皮膚科に行く方もいます。近くにイオンモールもございます。

休日・休暇

日祝日、その他1日(曜日固定、応相談)   
年末年始休暇(12/31-1/3)

有給休暇:法定通り
 2024.04.17 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【埼玉県/上尾市】介護老人保健施設 ふれあいの郷あげお
非常に定着率の高い職場です。

給与給 与
年収 363.5万円~
勤務地勤務地
埼玉県上尾市平方1915
最寄駅最寄駅
指扇駅 / 西大宮駅 / 上尾駅
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり

ひとこと特徴

4週10休とお休みが多いので、仕事とプライベートの両立が図りやすいです。

休日・休暇

[休日]
4週10休(シフト制)

[休暇]
有給休暇(法定通り)

[年間休日]
120日前後(年度により異なる)
 2024.04.16 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【埼玉県/所沢市】所沢石川クリニック
透析のプロを目指す方におすすめです。

給与給 与
年収 422.3万円~
勤務地勤務地
埼玉県所沢市日吉町9-22 いせきビル4F
最寄駅最寄駅
所沢駅  徒歩3分 / 航空公園駅  徒歩17分 / 西所沢駅  徒歩19分
年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり

ひとこと特徴

・医療機関として40年以上の歴史があります。
・透析に特化したクリニックを都心に展開しています。
・駅チカの職場で通勤にも便利です。所沢駅西口徒歩3分です。

休日・休暇

[休日]
週休2日制
※月曜日から土曜日のうち1日休(シフト制)+日曜日固定休+国民の祝祭日の日数分休み
※祝祭日は通常どおり診療をしていますのでシフト制となり、出勤時は他の日に振替休日取得となります。

[休暇]
夏季休暇:3日(7月-9月中に要取得)
年末年始休暇:元旦のみ休み。12月30日から1月3日の間に勤務した日数を振替
産前産後休暇、育児休業、介護休業、看護休暇等

[年間休日]
124日
 2024.04.16 更新
看護師 /常勤(日勤のみ)

【埼玉県/草加市】ファミリークリニック草加
土日祝休み・年間休日123日でプライベートも充実

給与給 与
年収 448万円~
勤務地勤務地
埼玉県草加市高砂2丁目18番地24号ノースビル301号
最寄駅最寄駅
草加駅  徒歩3分 / 谷塚駅
土日祝休み 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・2021年5月にオープンしたクリニックです。
・土曜日、日曜日、祝日のお休みです。年間休日123日とお休みが多くプライベートとの両立可能な環境です。
・草加駅より徒歩2分とアクセス良好です。
・オンコールの出勤は外部委託しているため、出勤100パーセントなし

休日・休暇

[休日]
完全週休2日制
固定休:土曜日・日曜日・祝日

[休暇]
年末年始休暇:有り
年次有給休暇:法定通り

[年間休日]
123日
 2024.04.16 更新
看護師 /常勤(日勤のみ)

【埼玉県/所沢市】訪問看護ステーション シェアライフ
埼玉で精神科の訪問看護求人をお探しなら

給与給 与
月給24~40万円
勤務地勤務地
埼玉県所沢市東所沢5-13-9 2F
最寄駅最寄駅
東所沢駅  徒歩7分 / 清瀬駅 / 秋津駅
年間休日120日以上 昇給あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

精神科・心療内科専門の訪問看護を行っています。

休日・休暇

週休2日、シフト制(日曜固定休みと他1日)
年間休日120日
有給休暇:法定通り
年末年始休暇
産休育休
慶弔休暇など
看護師 /常勤(夜勤あり)

【埼玉県/入間郡三芳町】ふじみの救急病院
綺麗な職場/入間郡にある最新設備を揃えた24時間体制の救急病院です。

給与給 与
年収 430~610万円
勤務地勤務地
埼玉県入間郡三芳町北永井997-5
最寄駅最寄駅
ふじみ野駅 / 上福岡駅 / 鶴瀬駅
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・24時間365日救急受け入れと救急に注力し、全国でも救急車に乗って患者様の元へ出向く病院はココだけです。
・災害時連携病院に指定され『埼玉地域DMAT』として地域医療に貢献しています。
・いろいろなことにチャレンジしたい、業務立ち上げしたい等のお気持ちのある方には最適の環境です!
・フィジカルアセスメントやバイタルサインなど、将来どこへ行っても通用する看護師になるスキルを培うことができます。
・教育フォロー体制ががしっかりしているので、ブランクのある方も安心です。
求人の登録上限(20)に達しています
ナース人材バンクの ご利用がはじめての方へ
POINT1
年間利用者数10万人以上!
日本最大級の看護師転職サービス!
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業界最多級の求人数!
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埼玉県/年間休日120日以上の看護師人気求人ランキング

ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

  • 埼玉県  所沢市

    30代

    希望雇用形態:
    常勤(夜勤含む)
    希望施設形態:
    病院
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

沢山相談に乗って頂きながら、迅速に対応して頂けて本当に良かったです。ありがとうございます。 >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

こちらの都合に合わせていただき、質問への対応も丁寧にしていただきました。 自分の希望の職場が たまたま 求人に出ており、ダメ元のつもりでしたが 希望が叶い内定をいただけて 小瀧さんには感謝しています。 >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

今回のキャリアパートナーの方もよかったですが、以前お世話になっていたキャリアパートナーさんにも、是非またお世話になりたいです。 >> 続きを読む

  • 埼玉県  東松山市

    40代

    希望雇用形態:
    こだわらない
    希望施設形態:
    病院 、 クリニック
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

対応が早く、現在の環境や経験を理解していただきました。
丁寧にお話しを聞いていただきました。 大変、安心に繋がりました。
ありがとうございました。 >> 続きを読む

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埼玉県×年間休日120日以上の看護師の給与&年収のデータ

平均年収(当社調べ)

年間休日120日以上 埼玉県全体
看護師 ¥4,387,844 ¥4,419,379
准看護師 ¥3,820,962 ¥3,786,204
助産師 ¥5,243,345 ¥4,914,292
保健師 ¥3,815,553 ¥4,017,912

2024.04 更新

非常勤平均時給(当社調べ)

年間休日120日以上 埼玉県全体
看護師 ¥1,579 ¥1,585
准看護師 ¥1,370 ¥1,381
助産師 - ¥2,000
保健師 - ¥1,516

2024.04 更新

埼玉県×年間休日120日以上の看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり 21.5
日勤 56.6
夜勤専従 0.4
非常勤 21.5
単位:%

施設形態

病院 19.6
クリニック 23.2
訪問看護 35
介護施設 10.8
企業 0.3
学校 1.6
保育園 4.6
幼稚園 0
その他 4.9
単位:%

配属先

オペ室 7.2
病棟 31.4
外来 19.6
透析 7.2
その他 34.6
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

埼玉県の看護師求人動向・求人倍率

埼玉県の有効求人倍率

有効求職者数 有効求人数 看護師求人倍率
埼玉県 2,215人 5,173人 2.34倍
全国平均 1,294人 2,972人 2.30倍
出典:eナースセンター「(令和2)年度 中央ナースセンター事業報告書

令和2年の全国の看護師求人倍率が2.30であるのに対して、埼玉県の求人倍率は2.34と全国平均をやや上回っています。さらに人口10万人当たりの看護師数を比較すると、全国の看護師の平均数1,015.4人に対して、埼玉県の看護師数は736.9人となっており、全国平均を下回っています。有効求人数や看護師求人倍率も全国平均よりも高く、埼玉県は看護師不足の状況にあるといえるでしょう。

人口10万人あたりの看護師・准看護師・保健師・助産師の数

埼玉 全国
看護師 736.9人 1,015.4人
准看護師 178.8人 225.6人
保健師 30.7人 44.1人
助産師 24.1人 30.1人
出典:令和2年_衛生行政報告例_就業医療関係者_概況

人口10万人あたりの就業者数を比較すると、埼玉県は全て全国平均を下回っています。そのため社会から求められている医療に対して、看護師1人に対する負担が大きくなっている状態といえるでしょう。

看護師・准看護師・保健師・助産師人員数の変化

(単位:人)
埼玉県の人員数(カッコ内は全国)
保健師 助産師 准看護師 看護師
平成
24年
1,719
(47,279)
1,280
(31,835)
38,109
(1,015,744)
14,877
(357,777)
平成
26年
1,878
(48,452)
1,412
(33,956)
41,184
(1,086,779)
14,232
(340,153)
平成
28年
2,067
(51,280)
1,573
(35,774)
46,416
(1,149,397)
14,435
(323,111)
平成
30年
2,219
(52,955)
1,692
(36,911)
50,844
(1,218,606)
13,967
(304,479)
令和
2年
2,258
(55,595)
1,767
(37,940)
54,124
(1,280,911)
13,134
(284,589)
出典:衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

埼玉県では保健師・助産師・看護師の人員が増加傾向にあります。特に看護師は142%増加しており(平成24年と令和2年の比較)、全国の増加率126.1%よりも15.9ポイント高くなっています。

埼玉県の看護師の平均給与

埼玉県の看護師の平均給与

当社調べによると、全国の常勤看護師の平均年収は4,181,631円、非常勤看護師の平均時給は1,539円であるのに対して、埼玉県の常勤看護師の平均年収は4,366,616円、非常勤看護師の平均時給は1,643円です。
埼玉県の看護師の平均給与は常勤・非常勤ともに全国平均を上回る結果となっています。

勤務時間帯別の平均給与

勤務時間帯 平均年収
日勤+夜勤 ¥4,627,336
夜勤のみ ¥5,014,223
日勤のみ ¥4,097,349
出典:看護師の都道府県別平均給与についてはこちら

同じ常勤という働き方でも、勤務時間帯によって平均給与に違いがあります。日勤も夜勤も行う勤務の場合、平均年収が4,627,336円と、日勤のみと比較し年収で529,987円の差が発生しております。埼玉県は夜勤のみの平均年収が高くなっている印象です。

埼玉県の医療について

看護師不足が深刻化している医療現場では、国の方針や人口分布などを見ながら看護師の確保・育成に努めていかなくてはなりません。埼玉県の75歳以上の高齢者人口は、全国一のスピードで増加し、2025年以降も増え続けると推計されています。こうした急速な高齢化により、医療や介護の需要は大幅に増大することが見込まれます。

現在、埼玉県では急速に進む高齢化と病院不足に対処するため、独自の地域医療構想を策定し医療体制の拡充に取り組んでいます。県内各エリアに多数の医療施設が新設される見込みで、大手私立大学の病院整備計画も予定されています。
そのため、若い人材育成の取り組みにも力を入れており、埼玉県の奨学金貸与制度に加えて、多くの病院で独自の人材育成制度を導入しています。

出典:埼玉県地域医療構想
日本医師会 地域医療情報システム 地域別統計(埼玉県)
第7次埼玉地域保健医療計画

埼玉県の看護師に対する支援・取り組み

埼玉県は全国と比較して対人口10万人看護師数が最も少ない県です。近年、高齢化社会の加速に伴い、社会から手厚い看護が求められており、看護師1人に対する負担も大きくなっています。そこで埼玉県は、埼玉県総合医局機構を創設し、看護師の労働環境改善や潜在看護師の復職支援にむけ、公的資金を投入した改革を行っています。また、現職の看護師に向けた研修や教育体制の整備にも力を入れており、認定看護師や専門看護師の育成を行う拠点病院に対して人件費を助成するなどの対策を進めています。

出典:埼玉県看護師等育英奨学金貸与制度について

埼玉県で人気のエリア

埼玉県で看護師の求人情報が多く、求職者に人気のエリアはさいたま市で、中でも大宮区と南区が多くなっています。
大宮区は、自治医科大学付属さいたま医療センターをはじめとする大規模医療施設を複数抱えています。給与水準が高かったり、有休消化率がよかったりと細かく情報が記載されている求人票も多く、自身の希望に沿った求人を見つけやすいでしょう。
求人票に記載がない場合も、担当キャリアパートナーに質問いただければ、代行してお問い合わせ致します。

ここでは、求人数が多いさいたま市・川口市・川越市の3つの人気エリアの求人情報の特徴を紹介します。

求人情報の特徴

さいたま市
  • さまざまな規模の病院、クリニックからの求人が多数揃っている
  • 未経験歓迎、住宅補助ありなど、若手人材にとって働きやすい環境が整備されている求人が多い
  • 残業少なめ、日勤のみなど、ワークライフバランスを実現させやすい
川口市
  • 病院、訪問看護、クリニック・診療所と、施設形態が幅広い
  • 大手企業が運営する老人ホームの募集がある
  • 駅近・マイカー通勤ができる求人も豊富
越谷市
  • 駅徒歩10分圏内の求人も豊富
  • クリニックの求人が多数揃っている

他にも、川越市、所沢市でも看護職の求人募集が多くあるため、豊富な勤務地の中から自身に合った職場を見つけることができるでしょう。

ナース人材バンクでは、埼玉県の地域密着型のクリニックや医療法人の介護施設、大手企業母体の医療施設など種類も幅広く取り扱っているため、興味のある分野から求人を探すことが可能です。
残業少なめ、ワークライフバランスの実現などご利用者様が何を最も重視するかを理解し、ご希望に寄り添いながら求人をご紹介いたします。

気になる求人がありましたらお気軽にご相談ください。

相談してみる

埼玉県の病院等施設情報

埼玉県では、今後の超高齢化に向け、従来の「治す医療」から医療と介護が相互に連携し患者様を支える「治し、支える医療」への転換が求められています。従来の医療体制から今後求められる医療体制に転換すべく、外来診療や在宅診療、初期救急や二次救急など県民に身近な医療についてはできるだけ住み慣れた地域で過不足なくサービスを受けられる「効率的で質の高い医療提供体制の構築」と「地域包括ケアシステムの構築」の整備をすすめています。

地域包括ケアシステム構築へ向けた取組事例として、川越市では、認知症の人と家族を地域で支える認知症支援対策を推進しています。
認知症に関する正しい知識の普及・周囲の理解の促進を行っています。具体的にはパンフレットの作成や配布、広報川越で年間を通したコラム記事の掲載、認知症サポーター養成講座の開催などです。また、認知症の人・家族に対する継続した支援も行っています。認知症介護家族教室やそのフォローアップ事業(オレンジカフェなど)、市民後見推進事業、認知症相談会などです。地域・医療・介護全体で認知症の人・家族とのつながりを持ち、支え合っていく取り組みが実施されています。

医療と介護の連携がより強くなることによって、病院、訪問看護、クリニック・診療所と、求人の施設形態が幅広くなっています。看護師不足の埼玉県では、人材の確保が困難になることが課題にあげられており、働きがいと働きやすさを兼ね備えた医療現場を目指していくことから、今後も看護師の就労環境の向上が期待できるエリアといえるでしょう。

※2022年9月記載

出典:埼玉県地域保健医療計画
厚生労働省 地域包括ケアシステム構築へ向けた取組事例

まとめ

今回は、埼玉県の看護師の求人動向や平均給与、医療現場における取り組みについて詳しくご紹介しました。埼玉県では高齢化の急速な進展、看護師不足が深刻化している中で、地域医療を活性化させるためにさまざまな取り組みが行われています。埼玉県で看護師として働くことのメリットや利用できる支援を踏まえて、希望条件に合った求人を見つけましょう。

【参考】

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