グリーン訪問看護ステーションの看護師求人情報

所在地:

鹿児島県鹿児島市新照院町19-15

募集中求人件数2
2026.02.20 更新

ひとこと特徴

グリーン訪問看護ステーションの特徴
【医院の特徴】 「いつもあなたの一番近くに」を理念として、医療から自立・在宅介護へのお手伝いをいたします。 当院はかかりつけ医としての内科・皮膚科2名の常勤医がおり、糖尿病内科・消化器内科・循環器内科の非常勤務医と外来診療を行っています。 入院・往診・訪問診療、訪問看護、訪問リハビリから介護部門では居宅介護支援事業(ケアプラン作成)・通所リハビリ・訪問看護ステーション・訪問リハビリテーションまで備えていろいろなご要望に可能な限りおこたえできるようにつとめております。 介護のご相談は些細なことでも当院の3名のケアマネジャーまでどうぞ。 入院は療養型病床36床でリハビリ室を完備し、リハビリを中心に医療・看護をしています。
2026.02.20 更新
正看護師

常勤(日勤のみ)

給与

想定年収300.6〜368.6万円

想定月収:19.8〜24.3万円

配属先

訪問看護ステーション

残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
電子カルテなし
2026.02.20 更新
正看護師

非常勤(日勤のみ)

給与

時給1,300円〜

配属先

訪問看護ステーション

残業少なめ
車通勤可
電子カルテなし

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グリーン訪問看護ステーションの情報

名称

医療法人藤和会 グリーン訪問看護ステーション

所在地

鹿児島県鹿児島市新照院町19-15

アクセス

加治屋町駅より徒歩12分

施設形態

訪問看護

在籍看護師情報

看護師在籍数
3名(2025年8月)
常勤
3名
日勤時
3名

【看護師年齢層】 30代、50代

訪問看護特有の情報

【病院の併設】 有り

【電子カルテ】 無し 紙カルテ

【医療依存度】 低

【ターミナル患者】 少数

【精神疾患患者】 無

【小児患者】 無

【体制】 チーム制

【訪問先】 個人宅、施設内

【主な訪問時間】 60分

【訪問件数】 4件~4.5件

【オンコールについて】 オンコール10回/月(1人当たり)、出動5回/月(事業所全体)

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常勤(日勤のみ)

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給与

想定年収:335.8〜361.8万円

想定月収:26.4〜28.4万円

配属先

訪問看護ステーション

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非常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

時給:1,475〜1,512円

配属先

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定月収:28.0〜42.5万円

配属先

訪問看護

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:370.0〜437.2万円

想定月収:26.0〜30.8万円

配属先

訪問看護ステーション

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たばこ産業前

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:397.2〜423.6万円

想定月収:30.6〜32.8万円

配属先

訪問看護ステーション

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高見馬場

新屋敷

常勤(日勤のみ)

管理職

給与

想定月収:30.0万円〜

配属先

訪問看護ステーション(正看護師)

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ありがとう鹿児島支店

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いづろ通

朝日通

天文館通

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:329.0万円〜

想定月収:27.0万円〜

配属先

訪問看護

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市役所前

水族館口

朝日通

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:339.1〜414.9万円

想定月収:23.6〜29.2万円

配属先

訪問看護ステーション

詳しくはこちら

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

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