特別養護老人ホーム 愛愛園の看護師求人情報

所在地:

熊本県天草市倉岳町棚底850-105

募集中求人件数1
2025.05.30 更新

ひとこと特徴

特別養護老人ホーム 愛愛園の特徴
進む高齢化社会での老人ホームの役割は大きく、愛情につつまれた施設で健全で安らかな生活を送っていただくため地域福祉の拠点として活動を行っています。

特別養護老人ホーム 愛愛園の求人情報は最新でない可能性があります。 キャリアパートナーから最新情報をご紹介させていただきますので、お気軽にお問合せください。

2025.05.30 更新
正准問わず

常勤(日勤のみ)

給与

想定年収291.5〜330.5万円

想定月収:20.8〜23.6万円

配属先

入所・短期入所・デイ兼務

残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可

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特別養護老人ホーム 愛愛園の情報

名称

社会福祉法人積愛会 特別養護老人ホーム 愛愛園

所在地

熊本県天草市倉岳町棚底850-105

アクセス

サンクローバー(株)前バス停より徒歩7分程度

施設形態

特別養護老人ホーム

在籍看護師情報

看護師在籍数
5名
常勤非常勤
3名2名
日勤時
5名
夜勤時
0名

【看護師年齢層】 53-61歳

【ママ・パパナース】 在籍あり

特別養護老人ホーム特有の情報

【定員】 40名

【介護職員人数】 22名(常勤9名、非常勤13名)

【協力病院】 ・蓮田医院 ・天草中央総合病院 ・天草地域医療センター ・藤本歯科医院

【平均介護度】 4

【経管栄養/インスリン使用者数】 有

【夜勤回数目安】 無し

【オンコールについて】 急遽見取りなどがあった際は対応をお願いしますが、基本オンコールなし。

【入浴介助】 無し

【おむつ交換】 基本無し

【通院時の運転】 基本無し

はじめてご利用になる方へ サービス紹介はこちら
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近くにある特別養護老人ホームの求人紹介

介護老人保健施設夢織りの里天草

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熊本県

天草市

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:343.4〜418.4万円

想定月収:24.9〜30.4万円

配属先

介護老人保健施設

詳しくはこちら

常勤(夜勤あり)

准看護師

給与

想定年収:326.6万円〜

想定月収:23.5万円〜

配属先

介護老人保健施設

詳しくはこちら

特別養護老人ホーム ひかりの園

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熊本県

上天草市

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定年収:340.8〜461.2万円

想定月収:22.4〜30.1万円

配属先

法人内いずれかの配属

詳しくはこちら

非常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

時給:1,100〜1,200円

配属先

法人内いずれの施設への配属

詳しくはこちら

星光園

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熊本県

天草市

常勤(夜勤のみ)

正准問わず

給与

想定年収:399.5〜466.6万円

想定月収:26.1〜30.2万円

配属先

障がい者支援施設

詳しくはこちら

常勤(夜勤あり)

正准問わず

給与

想定年収:357.5〜424.6万円

想定月収:22.6〜26.7万円

配属先

障がい者支援施設

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慈晃園デイサービスセンター

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熊本県

天草市

非常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

時給:1,150円〜

配属先

デイサービス

詳しくはこちら

特別養護老人ホーム慈晃園

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熊本県

天草市

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:329.5〜364.2万円

想定月収:20.0〜22.2万円

配属先

特別養護老人ホーム

詳しくはこちら

常勤(日勤のみ)

准看護師

給与

想定年収:306.0〜336.5万円

想定月収:18.5〜20.4万円

配属先

特別養護老人ホーム

詳しくはこちら

介護老人保健施設やすらぎ苑

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熊本県

水俣市

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水俣

新水俣

常勤(夜勤あり)

正准問わず

給与

想定年収:311.7〜385.9万円

想定月収:21.3〜26.2万円

配属先

介護老人保健施設

詳しくはこちら

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定年収:275.7〜349.9万円

想定月収:18.3〜23.2万円

配属先

介護老人保健施設

詳しくはこちら

グループホームキトさん家

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熊本県

水俣市

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水俣

新水俣

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:330.0万円〜

想定月収:24.5万円〜

配属先

グループホーム

詳しくはこちら

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

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