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光風台病院の看護師求人一覧

所在地:

長崎県長崎市

鳴見台2-45-20

募集中求人件数6件
2025.05.26 更新
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ひとこと特徴

光風台病院の特徴
緑豊かな自然のもと、快適な療養環境を提供できる病院です。 地域に密着し、永続的に信頼され質の高い医療サービスを提供しています。 光風台病院を母体とし、居宅サービス、通所リハビリテーション、訪問看護、サービス付き高齢者向け住宅など時代の流れに合わせ、次々と事業を展開しています。
詳しい求人情報をもらう
2025.05.26 更新
正看護師

常勤(日勤のみ)

給与

想定年収285.0〜333.0万円

想定月収:19.0〜23.0万円

配属先

病棟

2交代制
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験者歓迎
車通勤可
託児所あり
電子カルテなし
有給取得率が高い
教育充実
詳しくはこちら
2025.05.26 更新
准看護師

常勤(日勤のみ)

給与

想定年収240.0〜295.5万円

想定月収:16.0〜20.0万円

配属先

病棟

2交代制
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験者歓迎
車通勤可
託児所あり
電子カルテなし
有給取得率が高い
教育充実
詳しくはこちら
2025.05.22 更新
正看護師

常勤(夜勤あり)

給与

想定年収342.0〜396.0万円

想定月収:24.0〜28.0万円

配属先

病棟

2交代制
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験者歓迎
車通勤可
託児所あり
電子カルテなし
4週8休以上
有給取得率が高い
教育充実
詳しくはこちら
2025.05.22 更新
准看護師

常勤(夜勤あり)

給与

想定年収285.0〜357.0万円

想定月収:20.0〜25.0万円

配属先

病棟

2交代制
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験者歓迎
車通勤可
託児所あり
電子カルテなし
4週8休以上
有給取得率が高い
教育充実
詳しくはこちら
2025.05.22 更新
正看護師

非常勤(日勤のみ)

給与

時給1,200円〜

配属先

病棟

2交代制
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験者歓迎
車通勤可
託児所あり
電子カルテなし
有給取得率が高い
教育充実
詳しくはこちら
2025.05.22 更新
准看護師

非常勤(日勤のみ)

給与

時給1,000円〜

配属先

病棟

2交代制
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験者歓迎
車通勤可
託児所あり
電子カルテなし
有給取得率が高い
教育充実
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光風台病院の情報

名称

医療法人恵会 光風台病院

所在地

長崎県長崎市

鳴見台2-45-20

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アクセス

[車でお越しの方] ・JR長崎駅より約30分(約13.1km) ・長崎自動車道 多良見I.C.より35分 ・川平有料道路 川平ICより約20分(約10km) [バスでお越しの方] ・JR長崎駅より長崎バス光風台経由「光風台」下車より徒歩約5分(約400m) 送迎バスがありますので、 赤迫バス停付近/道ノ尾バス停付近/大神宮バス停付近/集会場バス停付近に集まれる方はご利用が可能です。

施設形態

病院(ケアミックス)

診療科目

内科、外科、整形外科、皮膚科、泌尿器科、放射線科、リハビリテーション科、歯科

在籍看護師情報

看護師在籍数
約60名(病棟:55名、外来:5名)
日勤時
35名程度
夜勤時
看護師2名+看護補助者1名

【看護師年齢層】 平均年齢:40代(20-60代まで幅広く在籍)

【ママ・パパナース】 7割程が子育て中の看護師

病院特有の情報

【病床数】 150床

【医師人数】 8名

【電子カルテ】 無し 将来的に電子カルテへの移行可能性有り

【看護基準】 15:1 一般病棟 15:1 医療療養病棟 20:1 障害者病棟 13:1

【救急搬入件数】 0件

【病棟や患者層の特徴】 【診療科目】 内科・外科・整形外科・泌尿器科・皮膚科・リハビリテーション科・放射線科・歯科 【総病床数】 150床 【施設基準】 ・一般病棟入院基本料  地域一般入院料3(2階病棟) (90日を超えて入院されている患者様には「療養病棟入院基本料1」を算定しております) ・療養病棟入院基本料  入院料1(3階病棟) ・障害者施設等入院基本料 13対1入院基本料(4階病棟) (脳卒中後遺症による重度の意識障害の患者様は、医療区分の評価を行い算定しております。) ・看護配置加算 (2階病棟) ・看護補助加算1 (2階病棟) ・看護補助加算2 (4階病棟) ・療養環境加算(2階、4階病棟) ・療養病棟療養環境加算1 (3階病棟) ・特殊疾患入院施設管理加算 (4階病棟) ・認知症ケア加算3 ・診療録管理体制加算2 ・入院時食事療養(Ⅰ)・入院時生活療養(Ⅰ) ・がん性疼痛緩和指導管理料 ・後発医薬品使用体制加算2 ・脳血管疾患等リハビリテーション料(Ⅰ) ・運動器リハビリテーション料(Ⅰ) ・呼吸器リハビリテーション料(Ⅰ) ・集団コミュニケーション療法料 ・検体検査管理加算(Ⅱ) ・CT撮影及びMRI撮影 ・歯科外来診療環境体制加算(1) ・CAD/CAM冠(歯科) ・クラウン・ブリッジ維持管理料 ・歯周組織再生誘導手術 ・初診料(歯科)の注1に掲げる基準 ・歯科疾患管理料の注11に掲げる総合医療管理加算及び歯科治療時医療管理料

【夜勤回数目安】 月4-5回程

【病棟について】 ・一般病棟50床(2階)15:1 一般病棟で主に急性期の患者様の入院治療と看護を提供しています。 急性期治療又は、治療後のADL改善を目指し低下した体力の回復を図る為、リハビリスタッフと協力し安全性を確保しながら活動能力の向上を支援します。 病状が悪化した患者様を療養病棟より受け入れることもあり、常に患者様の状態に合わせて適切な対応ができるよう病室の配置を行なっています。又、入院期間90日以内に退院ができるよう医師の指示のもと、ケースワーカー・リハビリスタッフと協働し、自宅又は施設入所へと援助をします。 病状により入院が長期になる場合、状況に応じて療養病棟・障害者一般病棟と協力して更に必要な治療・看護・介護が受けれられるようにしています。 ・医療療養病棟54床(3階)20:1 一般病棟での治療の後、家庭復帰・社会復帰を目指して療養していただくための病棟です。疾患の再発防止と維持療法やリハビリテーションが主体です。看護・介護の職能を生かし、理学療法士や作業療法士、言語聴覚士などの専門職と連携し、患者様の安全・快適を第一に、生活の質を高めるケアを行っています。各専門職と医療チームでカンファレンスを行い、個々の患者様に合った、質の良いサービスを提供するように努めております。 ・障害者病棟46床(4階)13:1 障害者病棟とは、「重度の肢体不自由者、脊髄損傷等での重度障害者、重度の意識障害者、筋ジストロフィー等の神経難病者を対象にした病棟」です。尚、ここでいう重度の肢体不自由者とは、日中ベッド上での生活が中心であり、常時看護・介護が必要と医師より判断された状態にある方が対象となります。 当病棟では、上記の対象患者様を含め、一般病棟で急性期の治療が終了しても、まだ継続して治療が必要な患者様や、治療は終了しても早急には在宅療養が困難な患者様にリハビリスタッフと連携して身体機能の維持向上に努め、質の良い入院生活が送れるよう看護・介護を提供しています。

【1日の外来人数】 約40名/日

職場の雰囲気

アットホームな雰囲気で働きやすい環境です。 <紹介者の声> 覚えることも多くて1ヶ月あっという間に過ぎました! 少しずつ慣れ息子も楽しく保育園に行っているようです。 大変なこともありますが、ほぼ定時で仕事も帰れるし仕事と家庭バランス良く両立できているかなと思います!

URL

http://www.kfdh.org/nurse.html
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3年連続看護師転職No.1
ナース専科公式インスタグラム開設

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

看護師転職でよくあるご質問

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近くにある病院の求人紹介

長崎北病院

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西彼杵郡時津町

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道ノ尾

高田

長与

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:392.2〜401.9万円

想定月収:26.6〜27.3万円

配属先

病棟

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常勤(夜勤あり)

准看護師

給与

想定年収:355.8〜383.2万円

想定月収:24.3〜26.1万円

配属先

病棟

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光晴会病院

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長崎県

長崎市

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道ノ尾

赤迫

住吉

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:428.4〜481.3万円

想定月収:28.7〜32.1万円

配属先

病棟

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非常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

時給:1,210円〜

配属先

病棟

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小江原中央病院

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長崎県

長崎市

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浦上車庫前

西浦上

大橋

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:388.4〜423.1万円

想定月収:25.2〜27.4万円

配属先

病棟

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:337.5〜372.3万円

想定月収:21.0〜23.1万円

配属先

病棟

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大石共立病院

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長崎県

長崎市

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:381.6〜463.6万円

想定月収:25.2〜30.2万円

配属先

病棟

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常勤(夜勤あり)

准看護師

給与

想定年収:342.8〜408.4万円

想定月収:22.7〜26.7万円

配属先

病棟

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田川療養所

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長崎県

長崎市

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西浦上

千歳町

昭和町通

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:381.5万円〜

想定月収:25.4万円〜

配属先

病棟

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常勤(夜勤あり)

准看護師

給与

想定年収:328.2万円〜

想定月収:21.9万円〜

配属先

病棟

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女の都病院

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長崎県

西彼杵郡長与町

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長与

高田

道ノ尾

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:373.7〜469.7万円

想定月収:25.1〜31.1万円

配属先

病棟

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:320.9〜416.9万円

想定月収:20.7〜26.7万円

配属先

病棟

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日浦病院

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長崎県

長崎市

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:401.9〜454.5万円

想定月収:28.1〜31.5万円

配属先

病棟

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:339.6〜392.1万円

想定月収:22.9〜26.3万円

配属先

病棟

詳しくはこちら
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