鶴田運動機能回復クリニックの看護師求人情報

所在地:

佐賀県小城市牛津町上砥川174-8

募集中求人件数0
2025.10.17 更新

ひとこと特徴

鶴田運動機能回復クリニックの特徴
運動機能回復クリニックでは骨粗鬆症治療、関節リウマチ治療および術後回復期リハビリテーションの3つを柱とした診療を提供しております。 また、近隣の本院(鶴田整形外科)と連携を取りながら、地域に患者様に整形を通じ、的確な医療を提供している医院です。

鶴田運動機能回復クリニックの求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも鶴田運動機能回復クリニックへの最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

募集休止
2025.10.17 更新
正准問わず

常勤(夜勤あり)

給与

詳細ページをご覧下さい

配属先

病棟 / 【病棟兼外来】

残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
車通勤可
教育充実

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鶴田運動機能回復クリニックの情報

名称

医療法人友和会 鶴田運動機能回復クリニック

所在地

佐賀県小城市牛津町上砥川174-8

アクセス

・牛津駅より徒歩18分 ・祐徳バス上砥川バス停より西へ徒歩5分

施設形態

クリニック(外来)

診療科目

整形外科、リウマチ科、リハビリテーション科

在籍看護師情報

看護師在籍数
約12名
日勤時
確認中
夜勤時
1名(状況により2名)

【看護師年齢層】 20~60歳と幅広いです

【ママ・パパナース】 在籍有り

その他人員情報

≪他職員≫ ・診療放射線技師:約1名 ・理学療法士:約9名

診療所特有の情報

【病床数】 19床

【医師人数】 4名(系列の鶴田整形外科は8名)

【1日の外来人数】 約80名(季節により多少前後有り)

【往診時の同行】 無し

【夜勤回数目安】 月4~5回程度

施設に関する情報

約900mの場所に、法人内の別医院(鶴田整形外科)がございます

staffVoice

スタッフの声

地域の皆様に信頼され、親しまれ、選ばれる診療所になれるよう、職員一同努力を重ねてまいりますので、今後ともよろしくお願い致します!!

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鶴田整形外科

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常勤(夜勤あり)

正准問わず

給与

想定年収:333.1〜478.5万円

想定月収:21.2〜30.5万円

配属先

病棟

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ふじい整形外科

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肥前白石

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常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:335.3万円〜

想定月収:23.6万円〜

配属先

病棟+外来(病棟が主になる想定です。)

詳しくはこちら

常勤(夜勤あり)

准看護師

給与

想定年収:323.3万円〜

想定月収:22.6万円〜

配属先

病棟+外来病棟+外来(病棟が主になる想定です。)

詳しくはこちら

正島脳神経外科

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鍋島

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常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:367.2〜431.7万円

想定月収:25.4〜29.9万円

配属先

病棟

詳しくはこちら

常勤(夜勤あり)

准看護師

給与

想定年収:330.8〜377.4万円

想定月収:22.8〜26.1万円

配属先

病棟

詳しくはこちら

百武整形外科・スポーツクリニック

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佐賀県

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佐賀

鍋島

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:318.8〜418.4万円

想定月収:19.4〜25.4万円

配属先

外来

詳しくはこちら

Y.H.C.矢山クリニック

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佐賀

鍋島

非常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

時給:1,200〜1,400円

配属先

外来 / 日勤で入院患者の処置に入って頂く場合あり

詳しくはこちら

庄野真由美レディースクリニック

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佐賀県

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佐賀

伊賀屋

鍋島

常勤(夜勤あり)

助産師

給与

想定年収:414.0〜510.3万円

想定月収:27.0〜33.4万円

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非常勤(夜勤あり)

助産師

給与

時給:1,500円〜

配属先

日勤のみ、夜勤のみなど相談可能

詳しくはこちら

小副川医院

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川東

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常勤(夜勤あり)

准看護師

給与

想定年収:269.8〜341.3万円

想定月収:19.8〜24.8万円

配属先

病棟

詳しくはこちら

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:269.8〜341.3万円

想定月収:19.8〜24.8万円

配属先

病棟

詳しくはこちら

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

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ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP06
内定〜入職
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アフターフォロー
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