最終更新日：2025/9/8

はぴなす訪問看護ステーション那覇小禄
【常勤(日勤のみ)】の看護師求人・採用情報

【那覇市】沖縄県内に複数出店、拡大中の訪問看護ステーションです。

給与

想定月収30.1〜37.7万円

勤務地

沖縄県那覇市金城2丁目11-8

最寄駅

小禄徒歩8分

奥武山公園徒歩13分

赤嶺徒歩15分

残業少なめ

給与高め

昇給あり

退職金あり

車通勤可

4週8休以上

・地域に根ざした医療福祉サービスを目指しており、在宅医療希望の方におすすめの環境です。・経験豊かな医療スタッフが在籍しており、在宅療養をご希望され、緩和ケアを必要とする方、超重症児の小児の方、難病の方、精神疾患の方への訪問に対応しています。・浦添市と那覇市、南風原、北中城に4拠点のステーションを展開しており、最寄りのステーションから広範囲の地域への訪問が可能です。・どちらかの所長のスケジュールは常に空けておく方針をとっており、急な対応が発生したときにスタッフの方に負担がかからないような工夫をしています。そのため残業はほとんどなく、皆さま安心して業務に臨めています。・訪問看護未経験からのスタッフが殆どですが、その人に合った研修プログラムを個別に作成、実施していきますので、訪問看護師して知識、技術を着実に身につけられます。

求人を問い合わせる求人に応募する

募集要項

施設形態	訪問看護
募集職種	正看護師
雇用形態	常勤(日勤のみ)
配属先	-

業務内容

訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務

【1日の業務詳細】

・自宅で療養中のご利用者様に対する医療的、精神的ケアの実施 (予防的ケアから看取りまで) ・訪問看護計画、報告書等の書類作成業務・他事業所、在宅ケアチームとの連携・療養者のご家族への技術的、精神的サポート・療養環境改善アドバイス・訪問介護サービス活用促進のための活動 (地域の医療機関や居宅介護支援事業所との連携強化) など

業務内容（変更の範囲）

法人の定める業務

就業場所（所在地）

沖縄県那覇市金城2丁目11-8

アクセス

ゆいレール「奥武山公園駅」より徒歩17分 ※車通勤可能

就業場所（変更の範囲）

法人の定める就業場所

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・在宅医療に関心があり、ご利用者様お一人おひとりに寄り添ったケアをしたい方・子育てや家庭と両立しながら、常勤として無理なく働きたい方・安定した運営母体のもと、長く安心して勤務したいと考えている方・チームワークを大切に、スタッフ同士で協力しながら仕事を進めたい方・訪問看護の経験がなくても、新しい分野に積極的に挑戦したい方

勤務時間と休み

勤務時間

日勤	08:30〜17:30
遅番	10:00〜19:00

※遅番シフトは月1‐2回程度、皆で交代で対応いたします。必須となりますが、可能な限りご家庭の事情も考慮しながらの調整となります。

休憩時間

日勤：60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業月10時間未満

残業5時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日：4週8休、シフト制

年間休日：116日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

休日備考

[休暇] ・年末年始休暇:4日・リフレッシュ休暇:3日間・有給休暇:法定通り ※入社2カ月経過後3日分は先行利用可

給与・福利厚生

給与

【賃金形態】月給

想定月収	301,000〜377,000円
基本給	250,000〜326,000円
賞与	1カ月/年（1回/年）決算賞与としての支給の場合あり

～給与・待遇内訳～［諸手当］・資格手当:20,000円 [別途支給] ・オンコール手当:3,000円/回　※月平均5回その他出動手当有り・土日祝手当:4,000円/日　※月平均4回

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月20日支払い

昇給

昇給あり

［回数］年1回（会社実績や個人の能力に応じて昇給可能性あり）

自分の想定給与を聞く

諸手当に関する情報

通勤手当	扶養手当

【通勤手当の詳細】［支給額］上限14,000円/月（実費支給）

【扶養手当の詳細】［配偶者、18歳未満のお子様］5,000円/名

その他福利厚生

・入社時物品準備金支給あり（初回給与に反映）・ユニフォーム支給あり・社用携帯・スマートデバイス貸与・社用車貸与など

社会保険

労災保険	雇用保険

健康保険	厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮

寮なし

通勤手段

車通勤：可能

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

［条件］勤続3年以上

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 67歳

教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

訪問だからといって最初から道に詳しい必要はありません。先輩看護師と同行を繰返して道に慣れたたり、貸与のiPadにもナビがついているので安心してください。訪問看護未経験からのスタッフが殆どですが、その人に合った研修プログラムを個別に作成・実施していきますので、訪問看護師として知識・技術を着実に身につけられます。

教育制度の備考

・OJT:同行訪問・OFFJT:各種研修・セミナーなど・勉強会について社内での勉強会等は、必要に応じて頻回で行なっております。ご希望により、外部研修にも...

その他参考情報

はぴなす訪問看護ステーション那覇小禄で働く看護師の特徴

【看護師年齢層】 20-50代

【ママ・パパナース】在籍有り

訪問看護特有の情報

【医療依存度】高

【ターミナル患者】少数

【精神疾患患者】少数

【小児患者】有

【体制】チーム制

【訪問先】個人宅、施設内

【主な訪問時間】 30分;60分;90分

【訪問件数】 5件～6件

【オンコールについて】現在は3名で行っているため、月10回の持ち帰りがあります。（ファーストオンコールのみの対応） ※スタッフが増えれば持ち帰りの回数は減ります。呼び出し回数:1週間に1回-2回（※今後はふえる可能性があります）出動回数:月1回-2回程度 ※オンコールの対応日は出勤日の夜のみです。

【独り立ちの時期】 3ヶ月-6ヶ月(ご本人の経験や習熟度に応じて判断します)

その他勤務情報

［訪問エリア］那覇市、宜野湾市、西原町、中城村、南風原町

施設に関する情報

・祝日休みではございません。(曜日で出勤が決まります) ・日曜日は当番制で出勤の可能性があります。(8週-10週に1回) ［運営情報 - 医療体制］＜関連事業所＞はぴなす訪問看護ステーション浦添経塚はびなす訪問看護ステーション北中城はぴなす訪問看護ステーション八重瀬はぴなす訪問看護ステーションうるま

ここがイイとこ！スゴイとこ！

スタッフの働きやすさを重視し、業務効率を高めるための工夫をしています。訪問時にはスタッフ全員に社用車とiPadを貸与しており、iPadのナビ機能を利用できるため道に不慣れな方も安心です。直行直帰も可能なため、ご家庭との両立が図りやすいです。入社時に物品準備金が支給されるほか、ユニフォームも貸与されるため、自分で準備する負担が軽減されます。