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求人を問い合わせる最終更新日：2026/5/12
訪問看護ステーションビブレ福岡
【常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報
年間休日123日！オンコールも少な目です！
給与
想定月収26.0〜27.0万円
勤務地
福岡県中間市蓮花寺3-9-16
最寄駅
中間 徒歩10分
東中間 徒歩15分
通谷 徒歩15分
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
車通勤可
4週8休以上
・未経験歓迎！経験よりも、人物や意欲を重視した採用を行っています！（20代も積極採用）
・滅多に無い年間休日123日、プライベートも充実できます！
・オンコール少な目で負担少なく、勤務できます。
・職場も明るい雰囲気で、利用者さま一人ひとりに合った看護ができる環境
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | ［訪問看護ステーション］ |
業務内容
訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 ※在宅及び施設内訪問看護
業務内容（変更の範囲）
変更なし
就業場所（所在地）
福岡県中間市蓮花寺3-9-16
アクセス
・JR「中間駅」から約1.2km ・筑豊電鉄「通谷駅」から約1.3km
就業場所（変更の範囲）
変更なし
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
6ヶ月
試用期間中の労働条件
変更有り
※試用期間中の労働条件:基本給145,000円-155,000円＋手当・固定残業代は同じです。
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
・未経験だけど訪問看護に興味のある方 ・普通自動車運転免許を所持している方 ・自家用車で訪問をご希望の方 ・今までの経験を在宅看護で活かしたい方
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 09:00〜18:00 |
|---|
休憩時間
日勤：60分
オンコール有無
オンコールあり
残業めやす
残業月10時間未満
残業6時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：月10日休み
年間休日：123日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
休日備考
［休日］ シフト制 希望休3日まで
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定月収 | 260,000〜270,000円 |
|---|---|
| 基本給 | 165,000円〜 |
| 賞与 | （1回/年） 業績に応じて実施（前年度実績無し） |
～給与・待遇内訳～ ［固定で支払われる手当］※基本給を除く ・資格手当:50,000円 ・経験手当:10,000円 ・地域手当:5,000円 ・固定残業代:30,000円（17時間分、超過分は別途支給） ・オンコール手当:10,000円（5日分/月、5回目以降は1回2,000円） ※ご事情があれば、オンコール免除相談も可能。都度担当者に問い合わせください。
給与締め支払い日
毎月末日締め/翌月25日支払い
昇給
昇給あり
1月あたり1,000円-（前年度実績） 業績・人事考課・能力による
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 上限20,000円
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
【空き状況】 無し
通勤手段
車通勤：可能
退職金
有り
勤続年数4年以上
定年制
あり(65歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
【補足】 上限75歳迄
教育・サポート体制
教育・サポート体制
入職時の研修・サポート体制
OJTにて所属長より教育とフォローを行います。
その他参考情報
その他参考情報
訪問看護ステーションビブレ福岡で働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 6名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 6名 | 0名 |
| 日勤時 | |
| 2-3名 | |
| 夜勤時 | |
| 無し | |
【看護師年齢層】 20代-50代
【ママ・パパナース】 在籍あり
訪問看護特有の情報
【病院の併設】 無し
【医療依存度】 普通
【ターミナル患者】 少数
【精神疾患患者】 少数
【小児患者】 未確認
【在宅緩和ケア】 緩和ケア希望者におすすめ
【体制】 混合制
【訪問先】 個人宅、施設内
【主な訪問時間】 30分;60分;90分
【訪問件数】 4件～4.5件
【オンコールについて】 月5回程度
【独り立ちの時期】 その方の経験や習熟度により判断します。
役職・管理職をご紹介します
家族のような組織作り 「良い人とは？」「訪問看護に適した人とは？」、そんな問いをすることがあります。 私は、「相手の立場に立つことができ、共感でき寄り添うことのできる人」、つまり、相手の気持ちがわかる人だと思います。 そして、そういう人材が思う存分実力を発揮するためには、組織の体制が重要です。 スタッフ一人ひとりが同僚をリスペクトし、家族のような関係性を築いていける組織。そういった環境が、相手の気持ちのわかる優しい人材を育成すると考えています。その環境を整備するのは、私をはじめ運営の責務であることは言うまでもありません。何より大切なのは、その組織が「安心して自分の想いを実現できる場所」であること。 あなたはこれから先、どのような看護をしていきたいですか？また、どのようなリハビリテーションを提供していきたいですか？目の前の利用者様の声に耳をかたむけ、寄り添い、今の自分にできることで精一杯サポートしたい。私は、そんな志高い看護師や理学療法士など、コメディカルの人々の想いに、声に、しっかりと寄り添っていくことをお約束します。家族のような優しい組織で、思う存分、実力を発揮してみませんか。 代表取締役社長 奥田様からのご挨拶
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
福岡県中間市蓮花寺3-9-16
最寄駅
中間駅 / 東中間駅 / 通谷駅
アクセス
・JR「中間駅」から約1.2km ・筑豊電鉄「通谷駅」から約1.3km
施設形態
訪問看護
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/5/12
求人有効期限日
2026/8/10
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
