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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/2/2
アタカ訪問看護ステーション
【非常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
[ 2025年3月開設！/年間休日110日/賞与あり]熊本県内で6つの薬局を展開する安定企業が運営する訪問看護ステーションです
給与
時給1,300〜1,500円
勤務地
熊本県熊本市東区花立5丁目4-76 グランフィーネ健軍東402
最寄駅
健軍町 徒歩17分
健軍交番前 徒歩20分
動植物園入口
給与高め
車通勤可
電子カルテあり
・2025年3月オープンの新しい訪問看護ステーションです。
・基本は土日休み、年間休日110日でプライベートの時間もしっかり確保できます。
・母体は熊本県内で6つの薬局を展開する安定企業！ 安定した基盤のもと、安心して長く働けます！
・施設内への訪問が主となりますが、個人宅訪問にも対応しています。
アタカ訪問看護ステーションの求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でもアタカ訪問看護ステーションへの最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 非常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務
業務内容（変更の範囲）
変更なし
就業場所（所在地）
熊本県熊本市東区花立5丁目4-76 グランフィーネ健軍東402
アクセス
「運輸支局入口」バス停より徒歩16分
就業場所（変更の範囲）
変更なし
募集人数
1人
試用期間
確認中
雇用期間
雇用期間あり
2025/4/1〜2026/3/31
［期間］1年 ［更新の有無］条件付き更新有り ［更新の判断基準］会社と本人の状況による ［更新上限の有無］更新回数上限無し
こんな人を求めています
・チームワークを大切に、協調性を持って仕事に取り組める方 ・利用者様一人ひとりに寄り添った、丁寧な看護を提供できる方 ・新しい環境でチャレンジしたい方
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 週5日以上 | 09:00〜16:00 |
|---|
休憩時間
60分
残業めやす
残業10時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
［休日］ 月9日休み シフト制（2月は8日） ※訪問指示によって出勤となった際は代休 ［休暇］ 有給休暇:法定通り（入社6ヶ月経過後に10日付与） 冬期休暇:12月31月-1月3日 夏季休暇:3日 ［年間休日］ 110日
※非常勤は勤務日以外は休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 時給
| 時給 | 1,300〜1,500円 |
|---|
給与締め支払い日
月末締め 翌月15日支払い
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
財形貯蓄制度あり
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります
寮
寮なし
※雇用形態により異なる場合があります
通勤手段
車通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
駐車場の利用料
無料
通勤手段に関する詳細
※雇用形態により異なる場合があります
教育・サポート体制
教育・サポート体制
入職時の研修・サポート体制
OJT(業務を行いながら)、上長・先輩職員にて指導と教育を行います。
その他参考情報
その他参考情報
アタカ訪問看護ステーションで働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 6名 | |
| 常勤 | |
| 6名 |
【看護師年齢層】 20-40代
【ママ・パパナース】 在籍有り
訪問看護特有の情報
【病院の併設】 無し
【電子カルテ】 有り
【医療依存度】 普通
【ターミナル患者】 無
【精神疾患患者】 少数
【小児患者】 有
【体制】 混合制
【訪問先】 混合
【主な訪問時間】 60分
【訪問件数】 5件～6件
【オンコールについて】 持ち帰り:1人あたり月7～10回程度 時間外の出動頻度：事業所全体で月5回未満
【独り立ちの時期】 本人の経験や習熟度に応じて判断。
その他勤務情報
・訪問エリア：熊本市東区 ・直行/直帰について：原則は事務所へ出勤、早朝夜間などの場合は可能
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
熊本県熊本市東区花立5丁目4-76 グランフィーネ健軍東402
最寄駅
健軍町駅 / 健軍交番前駅 / 動植物園入口駅
アクセス
「運輸支局入口」バス停より徒歩16分
施設形態
訪問看護
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/2/2
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
