最終更新日:2026/3/20

介護老人保健施設 常総の郷

【常勤(夜勤あり)】准看護師求人・採用情報

夜勤手当18,000円。全国に職員10,000名以上の「葵会」の施設です。
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事業所画像1枚目

給与

想定年収352.5万円〜

想定月収:25.0万円〜

勤務地

茨城県土浦市荒川沖6-110

最寄駅

ひたち野うしく

荒川沖

2交代制
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可

おすすめポイント

・ グループ・法人の経営が安定しており、給与高水準です。 ・「ホテルステイ」を目指し、挨拶を基本とした接遇に力をいれています。 ・夜勤手当は1回18,000円です。

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募集要項

施設形態介護老人保健施設
募集職種准看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先-

業務内容

介護老人保健施設における看護業務及び付帯する業務

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

茨城県土浦市荒川沖6-110

アクセス

常磐線「荒川沖」駅より徒歩15分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

6ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

施設経験や高齢者看護がある方を歓迎しています。 病院経験だけの方は、何科の経験があるか、処置はどんな事をした事があるか事前に教えてください。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30
夜勤16:30〜09:00
早番08:00〜17:00

休憩時間

日勤:60分 夜勤:120分

残業めやす

残業月10時間未満

残業2時間/月

〜詳細〜 残業はほとんどありません

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:週休2日制

年間休日:115日

休日備考

[休日] シフト制

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収3,524,820円〜
想定月収250,300円〜
基本給153,300〜216,300円
賞与3.4カ月/年(2回/年)

~給与・待遇内訳~ [固定で支払われる手当]※基本給を除く ・職務手当:10,000円- ・調整手当:5,000円-50,000円 ・夜勤手当:18,000円/回(月4-6回) ・皆勤手当:10,000円

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月15日支払い

昇給

昇給あり

諸手当に関する情報

通勤手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 30,000円/上限金額

【扶養手当の詳細】 10,000円-15,000円(子供1名につき年1回)

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

【空き状況】 無し

通勤手段

車通勤:可能

通勤手段に関する詳細

扶養内/車通勤の可否:可

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

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教育・サポート体制

発展教育支援

師長が指導します。

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その他参考情報

介護老人保健施設 常総の郷で働く看護師の特徴

看護師在籍数
常勤8名、非常勤5名
常勤非常勤
10名3名
日勤時
日勤帯5名体制
夜勤時
夜勤帯1名体制(介護助手4名)

【ママ・パパナース】 在籍有り

介護老人保健施設特有の情報

【定員】 100名

【介護職員人数】 常勤28名、非常勤1名

【協力病院】 社会医療法人若竹会つくばセントラル病院、医療法人社団陵栄会牛久デンタルクリニック

【平均介護度】 3.1

【定員に対しての入所率】 98%程度

【経管栄養/インスリン使用者数】 ※いろう10名程度 ※吸引も数名

【夜勤回数目安】 4回

【入浴介助】 着脱時のみ

【おむつ交換】 基本有り

【通院時の運転】 基本無し

施設に関する情報

著しく医療依存度の高い方、暴言、暴力行為のある方、感染症の方、IVHの方の入所は制限しております。 【建物】 100床 (多床室と個室4部屋あり) 2006年に新設 3F認知症の方が多いフロア 2F自立者が多いフロア

深掘りINFO

こんな魅力があります!

季節ごとのイベントがあります。 餅つきを楽しみ、みんなでつきたてのお餅を食べます。 節分、ひな祭り、花見会、遠足、七夕、納涼祭、敬老会などあります。

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施設・アクセス情報

所在地

茨城県土浦市荒川沖6-110

最寄駅

ひたち野うしく駅 / 荒川沖駅

アクセス

常磐線「荒川沖」駅より徒歩15分

施設形態

介護老人保健施設

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2026/3/20

求人有効期限日

2026/6/18

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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