最終更新日:2025/7/3

櫻川介護老人保健施設

【常勤(夜勤あり)】看護師求人・採用情報

教育・福利厚生充実!笑顔で働ける職場です
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事業所画像1枚目

給与

想定年収486.4万円〜

想定月収:33.2万円〜

勤務地

東京都墨田区堤通1-9-8

最寄駅

東向島 徒歩10分

曳舟 徒歩11分

年間休日120日以上
昇給あり
退職金あり

櫻川介護老人保健施設の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも櫻川介護老人保健施設への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態介護老人保健施設
募集職種正看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先-

業務内容

介護老人保健施設における看護業務および付帯する業務

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

東京都墨田区堤通1-9-8

アクセス

東向島駅より徒歩10分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

2人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更あり ※試用期間中:夜勤手当変更あり

雇用期間

確認中

こんな人を求めています

より良いサービス提供を目指して、新しいスタッフを募集しております。 利用者さまに満足していただけることはもちろんですが、働くスタッフによってもより良い環境があるように、教育環境から福利厚生まで、充実した環境があります。スタッフ主催の委員会活動や勉強会活動をはじめ、メイクアップ講座や古武術介護まで多岐にたわる講習を受講することができますよ。 サービス充実のため、私たちと一緒に頑張ってみませんか。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:45〜17:30
夜勤17:00〜09:00
早番07:30〜16:45

休憩時間

日勤:60分 夜勤:120分

残業めやす

残業10時間/月

〜詳細〜 職員の急病等で業務が集中する時は、1日8時間まで、6回を限度として1ヶ月80時間まで、1年680時間以内での残業。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

有給消化率:50%程度

休日備考

[休日] 4週8休+祝日相当分 (土曜日・日曜日・祝日分をローテーションで勤務) 希望休:2日/月 [休暇] 有給休暇:法定通り [年間休日] 120日

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給与・福利厚生

給与

想定年収4,864,000円〜
想定月収332,000円〜
賞与4カ月/年 年2回 入職後1回目の賞与なし、2回目以降支給あり

~給与・待遇内訳~ ・基本給:220,000円 ・資格手当:20,000円 ・調整手当:30,000円 ・職務手当:30,000円 ・夜勤手当:8,000円/回(月4-6回)

給与締め支払い日

(常勤)末日締め、当月末日払い (非常勤)末日締め、翌月10日払い

昇給

昇給あり

1月あたり0.90%-1.50%(2023年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 上限月30,000円 一番安いルートの清算となります。尚、バス代は2.0km以上の場合に支給対象となります。

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

通勤手段

車通勤:不可

退職金

有り

勤続5年以上

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

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教育・サポート体制

その他サポート

中途プリセプター制度

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その他参考情報

櫻川介護老人保健施設で働く看護師の特徴

看護師在籍数
8名
常勤
4名
日勤時
3名
夜勤時
1名+介護士(1フロアに1名)

【看護師年齢層】 30-50代

【ママ・パパナース】 在籍有り

介護老人保健施設特有の情報

【定員】 130名

【介護職員人数】 54名

【協力病院】 有

【定員に対しての入所率】 100%

【経管栄養/インスリン使用者数】 数名

【夜勤回数目安】 4-5回

【オンコールについて】 夜勤

【入浴介助】 着脱時のみ

【おむつ交換】 基本無し

【通院時の運転】 基本無し

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施設・アクセス情報

所在地

東京都墨田区堤通1-9-8

最寄駅

東向島駅 / 曳舟駅

アクセス

東向島駅より徒歩10分

施設形態

介護老人保健施設

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/7/3

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

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登録
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キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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