ナース専科転職
東京都
東村山市
介護老人保健施設久米川
常勤(夜勤あり) / 看護師の求人・募集情報

最終更新日：2025/1/9

介護老人保健施設久米川
【常勤(夜勤あり)】の看護師求人・採用情報

【車通勤可能】残業少なめでワークライフバランスが保ちやすい病院併設介護老人保健施設

給与

想定月収32.1万円〜

勤務地

東京都東村山市本町4-7-14

最寄駅

久米川徒歩8分

東村山徒歩10分

2交代制

残業少なめ

昇給あり

退職金あり

車通勤可

託児所あり

4週8休以上

有給取得率が高い

教育充実

・久米川病院併設の介護老人保健施設です。・施設内は明るく綺麗に保たれています。多職種と連携しながら、寄り添った看護を実践しています。・有給休暇取得率80％以上で、連休も可能です。旅行や帰省など、プライベートの時間を大切にしながら勤務いただけます。・24時間対応の託児所を完備し、学童保育や二重保育にも対応しています。子育て世代をしっかりサポートします。・プリセプター制度や資格取得支援制度など教育サポート体制が整っています。経験が浅い方も安ご安心ください。・職場の雰囲気は明るく和気あいあいとしています。日々の悩みや不安なども話しやすい環境を整えています。

最新の募集状況を確認する

介護老人保健施設久米川の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。求人の取り扱いがない場合でも介護老人保健施設久米川への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

募集要項

施設形態	介護老人保健施設
募集職種	正看護師
雇用形態	常勤(夜勤あり)
配属先	-

業務内容

施設内における看護業務および付帯する業務

業務内容（変更の範囲）

同法人事業所内業務

就業場所（所在地）

東京都東村山市本町4-7-14

アクセス

［電車］西武線『久米川駅』から徒歩10分、『東村山駅』から徒歩13分［車］西武線『久米川駅』から約3分

就業場所（変更の範囲）

同法人事業所内

スキル・経験

【歓迎するスキル】採血、心電図、バイタルチェック、点滴、投薬管理、褥瘡処置、吸引、胃ろう、ストマ管理、血糖管理、経管栄養、看取りケア、入浴介助

【歓迎する経験】一般内科、関連性のある診療科、病棟、急性期、回復期、療養期、施設、訪問看護

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

6ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・高齢者看護に興味があり、寄り添った看護を実践したい方・子育てに理解がある職場で働きたい方・仕事とプライベートのワークライフバランスを重視されている方・人間関係や職場の雰囲気が良好な職場で働きたい方・教育体制が整った環境でスキルアップを目指したい方

勤務時間と休み

勤務時間

日勤	08:30〜17:15
夜勤	16:00〜09:00

休憩時間

日勤：60分夜勤：120分

残業めやす

残業月10時間未満

残業1時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日：4週8休

年間休日：114日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：11日

有給消化率：80%程度

育児休業取得実績	介護休業取得実績	看護休暇取得実績

休日備考

[休日] ・シフト制・希望休: 有り [休暇] ・有給休暇: 法定通り・夏季休暇: 5日・年末年始休暇: 5日・慶弔休暇・育児休暇・産前産後休暇

給与・福利厚生

給与

【賃金形態】月給

想定月収	320,800円〜
賞与	月給を高めに設定しており、賞与は寸志程度の支給です。実績: 50,000円程度（年1回）

～給与・待遇内訳～基本給:190,000円- 役職手当:2,000円- 資格手当:60,000円夜勤手当:68,800円（月4回で計算、17,200円/回　※食事手当含む）

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月15日支払い

昇給

昇給あり

月あたり1,000円-3,000円

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】実費支給（上限30,000円/月）

社会保険

労災保険	雇用保険

健康保険	厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 24時間対応

【詳細】［場所］病院の目の前（病院の道路を挟んだ隣の建物にあります）［対象年齢］0-6歳(就学前)　※主に0-3歳［利用料金］・1歳未満:上限12,000円・1歳以上:上限10,000円［おやつ代］・10ヶ月未満: 無料・10ヶ月以上1歳未満: 100円/回　・1歳以上1歳半未満: 150円/回・1歳以上: 200円/回［保育士］8名（常時3名は在籍しています）［学童保育］有（学校休業日の臨時保育等）［二重保育］有（幼稚園バスが病院の前で停車し、託児所の保育士が迎えに行きます）［その他］幼稚園児の午後保育、学童児の学校休業日の臨時保育、また夜間保育や休日保育は相談の上行っています。 ※夜間対応日は保育士のシフト勤務によって異なります。

寮

寮なし

通勤手段

車通勤：可能

バイク通勤：可能

駐車場の空き状況

空き有り

退職金

有り

勤続3年以上の場合、企業年金基金より一時金の支給あり。希望者は財形貯蓄もできます。

定年制

なし

教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

中途採用者にも教育担当者が付き、しっかりフォローする体制を整えております。

その他サポート

中途プリセプター制度	認定・専門看護師資格取得支援など

発展教育支援

［研修］院内研修:時間内に実施外部研修:日勤扱いで、研修費や交通費を支給します。［認定看護師資格取得支援］有り

教育制度の備考

［入職後の流れ］・1日目オリエンテーションを行います。（院内の規則など病院についてがメイン）・2日目-（1週間程度）プリセプター（不在時は師長）と一緒...

その他参考情報

介護老人保健施設久米川で働く看護師の特徴

看護師在籍数
10名程　※2024年7月時点

介護老人保健施設特有の情報

【定員】従来型: 20名、ユニット型: 60名

【協力病院】久米川病院

【夜勤回数目安】平均4回程度/月

施設に関する情報

【利用者様について】［入所］要介護1‐5と認定された方［通所リハビリ］要支援1‐2、要介護1‐5と認定された方

私がオススメしたい理由

【採用ご担当者様よりPRポイントを頂戴しました。】・子育て支援制度が充実子育て世代をしっかりサポートし、安心して勤務いただける環境をご用意しています。 24時間託児所の完備はもちろん、勤務シフトのスタート時間を8‐9時の間で調整する相談が可能です。お子さまが小学生の場合、学校休業日は学童保育の利用も可能です。・ワークライフバランスに自信あり残業は月平均1時間、有給消化率は80%です。また、希望休は月5日程度申請してもほぼ100％通していただける環境です。行事が重なった場合は多少話し合いがありますが、希望休も連休も取りやすいので、プライベートの時間を大切にしながら勤務いただけます。・アットホームな雰囲気で長期的に勤務可能看護部長をはじめ、看護師、医師、コメディカルと、皆さん優しく、温かいです。風通しがよく、アットホームな雰囲気なので、紹介後の評判が非常に良いです。また、一般職員の定年制がないので、働きやすい環境で長くお勤めしていただくことが可能です。