最終更新日:2025/2/14

千葉診訪問看護ステーション

【常勤(日勤のみ)】看護師求人・採用情報

2023年4月開所!社用車で直行直帰可!過去未経験からスタートした方が8割で教育体制も安心です。
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給与

想定月収34.0〜45.0万円

勤務地

千葉県千葉市中央区院内1-8-8 3F

最寄駅

栄町 徒歩6分

東千葉 徒歩6分

葭川公園 徒歩7分

土日祝休み
昇給あり
寮or住宅手当あり
未経験者歓迎
車通勤可
託児所あり
4週8休以上
有給取得率が高い

おすすめポイント

・未経験者大歓迎です!土日祝休でワークライフバランス重視の職場です。 ・スタッフ全員社歴半年以内なので準オープニングという意見の通りやすい環境で働けます。 ・院内託児所完備!小さなお子様が居ても安心して働けます。 ・訪問インセンティブあり(500円/訪問件数)

千葉診訪問看護ステーションの求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも千葉診訪問看護ステーションへの最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

訪問看護業務 病状の観察や療養上のアドバイス、点滴・内服管理、排便ケア、創傷ケア、ターミナルケア、リハビリテーションなど

1日の業務詳細

事業所から10キロ圏内2-3件を移動時間含めて30-60分ずつで回ります。

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

千葉県千葉市中央区院内1-8-8 3F

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・訪問看護にご興味のある、平等に柔軟なコミュニケーションの取れる方! ・未経験・ブランク明けの方も大歓迎!(ブランク明けの方在籍あり) ・自分のやりたいことが明確にある方、チャレンジ意欲のある方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤108:45〜17:45

休憩時間

日勤:60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業10時間/月

〜詳細〜 基本残業ほぼなし(※管理職は発生可能性あり)、発生した場合は別日で残業時間分早帰りなどフレックスに調節できる

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:土日祝休み

有給消化率:90%程度

休日備考

【常勤の場合】 [休日] 土曜日・日曜日・祝日(週休二日制) 当番制で出勤あり (別途手当支給) [休暇] 夏休み、冬休み(合計9日) 有給休暇:法定通り [年間休日] 約124日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする

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給与・福利厚生

給与

想定月収340,000〜450,000円
賞与年2回(6月・12月)

~給与・待遇内訳~ 基本給:175000円 + 諸手当165000円 住宅手当:15,000円 営業手当:25,000円 資格手当:10,000円 精勤手当:5,000円 業務手当:90,000円(みなし残業代20時間分 ※超過分別途支給) オンコール手当:50,000円 賞与年2回(6月・12月) ※その他、該当者のみ支給 インセンティブ(正社員:訪問件数×1000円、パート:訪問件数×300円) ※1件につき30分の見込み残業付 扶養(家族)手当

昇給

昇給あり

年1回(4月)

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当
転居費用の負担

【通勤手当の詳細】 上限25,000円/月

【住宅手当の詳細】 15,000円

【転居費用負担の詳細】 地方の方が転居する場合は、引っ越し費用の補助あり

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【詳細】 徒歩30秒で隣接している託児所、対象:0歳3か月-2歳

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

会社負担

通勤手段に関する詳細

社用車で直行直帰可能、自宅に駐車場がなければ法人契約の駐車場あり。会社で負担します。

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 65歳まで

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

ご本人が慣れるまで同行いたします。

教育制度の備考

管理者が指導熱心です! 入社から1年間のOJTプログラムあり! 「新人研修」 入社時研修受講(組織理念、接遇、訪問看護基礎、エンドオブライフケア、訪問看護応用...

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その他参考情報

千葉診訪問看護ステーションで働く看護師の特徴

看護師在籍数
管理者1名、看護師3名

【看護師年齢層】 30-40代

【ママ・パパナース】 スタッフ全員子育て中

訪問看護特有の情報

【病院の併設】 未確認

【医療依存度】 普通

【ターミナル患者】 少数

【精神疾患患者】 無

【小児患者】 無

【体制】 担当制

【訪問先】 個人宅

【主な訪問時間】 60分

【訪問件数】 2~3件

【オンコールについて】 週に2-3回所有します。出動は1回前後で、電話での対応がほとんどです。

【独り立ちの時期】 ご本人が慣れるまで同行いたします。

深掘りINFO

もっと詳しい職場情報

・訪問インセンティブあり ・訪問手当5万円と高い給与 ・診療所が併設しているので受診料、控除あり ・健康診断/予防注射が無料で受けられる ・訪看ステーションの1階はカフェダイニング。社割あり。

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施設・アクセス情報

所在地

千葉県千葉市中央区院内1-8-8 3F

最寄駅

栄町駅 / 東千葉駅 / 葭川公園駅

施設形態

訪問看護

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/2/14

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP04
応募先の検討
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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