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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/6/11
高原ナーシングホーム
【常勤(日勤のみ)】の 准看護師求人・採用情報
日勤のみ/残業ほぼなし！/未経験歓迎/利用者に寄り添う通所介護サービスです。
給与
想定年収222.2〜319.9万円
想定月収：15.6〜22.2万円
勤務地
鹿児島県曽於市末吉町栄町2-11-1
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験者歓迎
車通勤可
託児所あり
・交通の便もよく、通いやすい場所です。
・休暇制度も整っています（有給休暇、出産・育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇）。
・託児所を完備しております。
高原ナーシングホームの求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | デイケア事業所 |
|---|---|
| 募集職種 | 准看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
通所リハビリにおける看護業務および付帯する業務 ・送迎業務 ・その他、付随する業務
【1日の業務詳細】
8:30 お迎え開始、到着次第、血圧などの健康チェック 9:30 朝の会・入浴、操能訓練、作業など 12:00 昼食 13:30 集団レクリエーション・入浴、運動、体操 15:00 おやつ 15:50 送り開始
業務内容（変更の範囲）
変更なし
就業場所（所在地）
鹿児島県曽於市末吉町栄町2-11-1
就業場所（変更の範囲）
変更なし
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
［期間］3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
・子育てやプライベートと両立しながら長く働いていきたい方。 ・経験を活かしながら高齢者看護に携わりたい方。 ・新しい環境で、経験を活かしながらスキルアップを目指したい方。 ・ブランクのある方、施設未経験者も歓迎です。
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:30〜17:00 |
|---|
休憩時間
日勤：60分
残業めやす
残業月10時間未満
残業3時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
［休日］ ・月8日休み（シフト制） ［休暇］ ・年次有給休暇 ・リフレッシュ休暇（連続4日間） ［年間休日］ ・100日 ≪休日の特徴≫ 日曜固定休み
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定年収 | 2,222,000〜3,198,800円 |
|---|---|
| 想定月収 | 156,000〜222,000円 |
| 賞与 | 3カ月/年 年2回（6月、12月）※2023年度実績 |
～給与・待遇内訳～ ・基本給:125,000円-191,000円 ・職能手当:15,000円 ・特勤手当:16,000円
給与締め支払い日
給与締め:15日・給与支払い:当月25日
昇給
昇給あり
年1回 1月あたり1,000円-2,000円（2023年度実績）
諸手当に関する情報
| 通勤手当 | 住宅手当 | 扶養手当 |
|---|---|---|
【通勤手当の詳細】 実費支給 上限14,000円
【住宅手当の詳細】 5,000円（世帯主に限る）
【扶養手当の詳細】 家族手当:15,000円（配偶者）5,000円（配偶以外2人まで）
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所あり
【詳細】 ※0才-3才まで
寮
寮なし
通勤手段
車通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
駐車場の利用料
無料
退職金
有り
勤続3年以上
定年制
あり(65歳まで)
継続雇用制度
再雇用・勤務延長いずれも有り
【補足】 上限70歳まで
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
高原ナーシングホームで働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 2名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 2名 | 0名 |
| 日勤時 | |
| 2-3名 | |
【看護師年齢層】 50代
デイケア事業所特有の情報
【定員】 通所リハビリ利用者:35名-40名（定員50名）
【1日の平均利用人数】 25名程度
【入浴介助】 あり
【機能訓練兼務】 無し
【送迎時の運転】 有り
【レク担当】 無し
もっと詳しい職場情報
高原ナーシングホームでは、利用者様が可能な限り居宅で自立した日常生活を営むことができるよう、理学療法などのリハビリテーションを提供し、心身機能の維持回復を図っています。理学療法士や作業療法士による個別リハビリや、マシンの利用によるパワーリハビリテーションを実施している点が特徴です。高原病院の系列施設のため、緊急時も安心です。 通所施設は日曜は定休で日勤のみのため、プライベートと両立しながら働きたい方にもおすすめです。法人内には病院や介護老人保健施設などもあり、将来的なキャリアチェンジも相談可能です。託児所もあり子育て中の看護師も安心してご勤務できます。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
鹿児島県曽於市末吉町栄町2-11-1
施設形態
デイケア事業所
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
屋外に喫煙所設置
求人詳細確認日
2026/6/11
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
