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鹿児島徳洲会病院
常勤(夜勤あり) / 看護師 / 病棟の求人・募集情報

最終更新日：2026/3/6

鹿児島徳洲会病院
【常勤(夜勤あり)・病棟】の看護師求人・採用情報

【鹿児島県/期間限定】寮有り/地域医療を支える急性期病院/お助けナースの求人です

給与

想定月収28.0万円〜

勤務地

鹿児島県鹿児島市南栄5丁目10-51

最寄駅

坂之上徒歩16分

慈眼寺

谷山

2交代制

昇給あり

退職金あり

車通勤可

託児所あり

電子カルテあり

期間限定

【求人の特徴】全310床/一般・HCU・回復期・療養の病棟があり、救急から療養・在宅復帰まで幅広く対応しています。 2021年12月に新築移転にともない設備環境がさらに充実した好環境の病院です。職員の働きやすい環境づくりのため、徳洲会グループで初めてスマートフォンを用いたシステムを導入しました。【勤務条件】・月給27万円から学歴・経験に応じた加算あり。夜勤手当13,000円/回と高めです。・寮有り（県外者対象）・県外・離島にお住いの方はオンライン面接も可です。

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募集要項

施設形態	その他
募集職種	正看護師
雇用形態	常勤(夜勤あり)
配属先	病棟

業務内容

病院における看護業務および付帯する業務

【1日の業務詳細】

日勤の1日例 08:30　出勤 08:30　申し送り 08:40　点滴準備 10:15　バイタルチェック 11:30　昼休憩 12:30　食事介助 13:30　体交、口腔ケア 14:00　NSTラウンド 15:00　記録 16:30　申し送り 17:00　業務終了

業務内容（変更の範囲）

法人の定める業務

就業場所（所在地）

鹿児島県鹿児島市南栄5丁目10-51

アクセス

谷山電停より、車で約10分（巡回バスあり） JR指宿枕崎線坂之上駅より、徒歩約22分

就業場所（変更の範囲）

法人の定める範囲

スキル・経験

【歓迎する経験】急性期

募集人数

0人

試用期間

試用期間あり

6ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間あり

［期間］6ヶ月または1年［更新の有無］有り（通算契約期間1年）［更新の条件］勤務成績・態度、法人の経営状況により判断する。

こんな人を求めています

・短期間で収入を効率よく得たい方・短期就業に興味・関心がある方・急性期経験を活かしたい方・鹿児島市内に転居を検討されている方

勤務時間と休み

勤務時間

日勤	08:30〜17:00
夜勤	16:30〜09:00
早番	06:30〜15:00
遅番	12:30〜21:00

夜勤は月4回程度

休憩時間

日勤：60分夜勤：90分

残業めやす

残業10時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

年間休日：110日

育児休業取得実績

休日備考

［休日］シフト制［休暇］有給休暇:勤務条件により法定通り付与

給与・福利厚生

給与

【賃金形態】月給

想定月収	279,870円〜
基本給	209,400円〜
賞与	無し（対象期間による）

～給与・待遇内訳～［固定で支払われる手当］※基本給を除く調整手当:基本給の5％夜勤手当:13,000円/回（月4回程度）処遇改善手当:8,000円

給与締め支払い日

毎月末日締め/当月28日支払い

昇給

昇給あり

年1回（但し、業績・対象期間による）

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 4,100円-上限24,500円/月法人規定により支給（片道2km以上）

社会保険

労災保険	雇用保険

健康保険	厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 24時間対応

【利用料】 50円/30分

【詳細】たんぽぽ保育園（敷地内にあり）

寮

寮あり

【寮のタイプ】独身寮(集団)

通勤手段

車通勤：可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

1,000円/月

退職金

有り

勤続年数3年以上が対象

定年制

あり(63歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】再雇用上限65歳まで

その他事業所情報

≪関連事業所≫ 山川病院、介護老人保健施設光徳苑、中山クリニック、生見クリニック、開門クリニック、サービス付き高齢者向け住宅ぬくみの里、高齢者専用賃貸住宅サウス・ビレッジ開聞、訪問看護ステーションみずほ、南谷山訪問看護ステーション

教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

看護師向け講義のインターネット配信サービス「学研ナーシングサポート」を導入していますので、オンラインでいつでも勉強できる体制があります。経験年数に関わらず興味ある内容の講義を視聴できるので、知識の幅が広がります。

その他サポート

奨学金制度	中途プリセプター制度	認定・専門看護師資格取得支援など

発展教育支援

ラダー段階に応じた研修プログラムが組まれており、より高いレベルを目指すための学習を効率的に行うことが出来ます。また、看護管理者との目標面接で個々の課題の明確化と達成までの計画修正を行い、目標のラダー到達を支援します。

その他参考情報

鹿児島徳洲会病院で働く看護師の特徴

看護師在籍数
244名（2025年12月）
夜勤時
夜勤:救急配属は3名体制

【看護師年齢層】平均年齢36歳

【ママ・パパナース】在籍有り

その他人員情報

内視鏡室:常勤3名、非常勤1名（平均年齢46歳）

この施設特有の情報

【電子カルテ】有り

大事にしていること

【看護部の基本理念】心に届く看護【看護部の基本理念】私たちは、人間の生命、人間としての尊厳を守り、常にその人らしくあるために、患者中心の看護を提供します。私たちは、専門職としての役割りと責任を自覚し、主体的に能力開発に努め、看護の質の向上を図り、安全で効果的な看護の実践を行います。新病院の柱である救急医療の強化に合わせ、看護師の育成にも力を入れていきます。また、急性期や回復期など複数の機能をもつケアミックス病院だからこそ、看護師の予測、判断する能力がより重要になると考えます。そして、患者さんもスタッフも笑顔になれるような病院づくりをしていきたいと思います。