最終更新日:2026/3/19

池田病院

【常勤(日勤のみ)・オペ室】看護師、准看護師求人・採用情報

鹿屋市内189床の急性期から在宅ケアまで地域の中核病院でのお仕事です。病棟・外来・手術室など配属先相談可能です。
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事業所画像1枚目

給与

想定月収17.0万円〜

勤務地

鹿児島県鹿屋市下祓川町1830

2交代制
残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
教育充実

おすすめポイント

・地域最大の透析設備を誇り健診事業をはじめプライマリー・ケアから急性期、回復期から慢性期へと医療提供を行い更に在宅医療まで対応できる総合的なヘルスケアサービスを提供してます。 ・産休、育休休暇はもちろん、個人の生活に応じた勤務調整を行い、リフレッシュ休暇3日間取得できるなどWLBの両立に力を入れています。 ・配属後は、プリセプターを中心に日常業務を指導し教育しています。先輩看護師とペアとなり患者対応するため安心です。

池田病院の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも池田病院への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態病院
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先オペ室

業務内容

病院内における看護業務

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

鹿児島県鹿屋市下祓川町1830

アクセス

大隅交通ネットワーク 鹿屋-牧ノ原線  長寿園前バス停 下車徒歩2分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

3ヶ月 ※期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・子育て理解のある環境で、安定的に長期就業したい方 ・スキルアップ・キャリアアップしたい人も、子育てと両立したい人も活躍できる環境で働きたい方も ・充実した教育体制・フォロー体制のあるところで働きたい方 ・将来的に在宅医療や施設看護にも興味がある方(法人内で急性期から在宅ケアまで幅広く対応しています!)

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:00〜17:00
早出07:00〜16:00

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業5時間/月

〜詳細〜 病棟:0-10時間/月 病棟による 手術室:5時間程度

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

有給消化率:60%程度

休日備考

シフト制 月9日休み 年間休日108日 リフレッシュ休暇:入職3ヶ月後3日連続した休み取得可能 有給休暇:法定通り

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給与・福利厚生

給与

想定月収170,340円〜
賞与3カ月/年 年2回 (夏期6月・冬期12月)

~給与・待遇内訳~ 基本給:202,480円-255,500円 / 准看護師:170,340円-215,000円 手術室手当:750円/件 心カテ手当:500円/件 待機手当(平日)2,000円/回 待機手当(日・祝)4,000円/回 待機回数 5回/月(実働回数はほどんどありません。2-3回/年)

給与締め支払い日

給与締め:月末・給与支払い:20日

昇給

昇給あり

常勤:年1回7月実施 人事考課結果に基づく 非常勤:基本的になし

諸手当に関する情報

通勤手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 実費支給、上限20,000円

【扶養手当の詳細】 お子様が3歳になる前月まで、子ども手当支給あり

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 日中のみ

【詳細】 院内保育所「にじいろ保育園」 定員に付、要相談

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用・勤務延長無し

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

OJT(業務を行いながら)、上長・先輩職員にて指導と教育を行います。

その他サポート

奨学金制度中途プリセプター制度

発展教育支援

・日本看護協会で示されているJNAクリニカルラダーを取り入れ教育を行っています。 ・看護師、院内全職員向けのe-ラーニングや最新の看護手順書・技術動画を視聴できるものを採用しています。 またシミュレーション教育も積極的に取り入れ必要な人が必要な時に利用することができます。 動画や画像で分かりやすく解説されているため、限られた時間の中で効果的なスキルアップを図ることができます。

教育制度の備考

中途の対応は1週間オリエンテーション その後2人のプリセプターをなれるまでつけますので安心です 各病棟を勤務して回りますがブランクがある方にはよいと思います。

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その他参考情報

池田病院で働く看護師の特徴

看護師在籍数
約160名(2024年8月)
夜勤時
2-4名体制(病棟による)

【看護師年齢層】 一般:30代前半 療養:30代後半

病院特有の情報

【病床数】 207床

【医師人数】 約30名(2024年8月)

【電子カルテ】 有り

【看護基準】 7:1

【病棟について】 ・1階:急性期病棟 56床 脳梗塞、くも膜下出血、脳出血、心筋梗塞、大腿骨頸部骨折、白血病、悪性リンパ腫、多発性骨髄腫、骨髄異形成症候群、乳癌 緊急入院する患者さんや、術前・術後の患者さんの苦痛の軽減と安楽が保てるよう、多職種と共働しチーム一丸となって個々の患者さんに寄り添った看護を提供しています。 化学療法で入退院を繰り返す患者さんが多く信頼関係を築き、患者ファーストでアットホームな雰囲気で看護を行っています。 ・2階東病棟:回復期リハ病棟 34床 脳血管疾患、脊髄損傷、くも膜下出血のシャント術後、大腿骨・骨盤・脊椎・股関節の骨折、治療時の安静により廃用症候群を有している状態、股関節又は膝関節に置換術後の状態 脳血管疾患や大腿骨骨折などにより身体機能の低下を期した患者さんを対象に多職種で集中活効果的にリハビリテーションを行い、日常生活動作の改善、在宅復帰と寝たきり防止を図っています。 ・2階西病棟:一般病棟 35床 早期胃がん、早期大腸癌、総胆管結石、膵癌、肝臓癌、肝硬変、腎不全、肺癌、気胸、下肢閉塞性静脈瘤硬化症、下肢静脈瘤 入退院や手術、治療等が多くありますが、患者さん一人一人に寄り添えるように全スタッフで療養環境を調整しています。早期の癌から末期の癌患者さんが入院されますが、一人一人の思いや、その家族の思い、今後の方向性を見据えた看護ができるようにチームで協力していきます。 ・3階東病棟:医療療養病棟 32床 急性期の治療を終え退院までの、退院調整や機能の維持・向上の為のリハビリ終末期・看取り支援の方の受け入れ 急性期の治療を終えた後も引き続き、中長期的な治療や管理を行ったり、医療依存の高い患者や終末期緩和ケアの必要な患者さんにチームで看護を実践しています。長期入院だけでなく、在宅復帰を目指す病棟でもあり、患者さんおよび家族の不安や様々な思いに耳を傾け、多職種(リハビリ・管理栄養士・社会福祉士など)と連携を図り、不安なく退院出来る様支援しています。 ・3階西病棟:地域包括ケア病棟 32床 急性期治療を終了し、すぐに在宅や施設への退院に不安のある患者さん、在宅・施設治療中から緊急入院した患者さんに対して、60日以内で在宅に向けて多職種が、早期にカンファレンスし方向性を決定していきます。

【1日の外来人数】 約371名(2024年8月)

【オペについて】 整形外科(整形一般) 腎臓内科(内シャント設置、腹膜透析カテーテル留置) 一般外科(腹腔鏡下、鼠径・臍ヘルニア、下肢バイパス) 乳腺外科(乳房切除、リンパ節郭清) 脳外科(穿頭・開頭・脳血管内治療) など幅広い外科疾患に対応

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施設・アクセス情報

所在地

鹿児島県鹿屋市下祓川町1830

アクセス

大隅交通ネットワーク 鹿屋-牧ノ原線  長寿園前バス停 下車徒歩2分

施設形態

病院(急性期、回復期、療養型、ケアミックス)

診療科目

内科、呼吸器科、胃腸科、消化器科、循環器科、整形外科、リウマチ科、透析、神経内科、放射線科、リハビリテーション科、歯科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内禁煙

求人詳細確認日

2026/3/19

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

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入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

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想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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病棟 / 急性期、回復期、療養のいづれか

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時給:1,250円〜

配属先

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