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最終更新日:2026/1/13

訪問看護ステーショントップシップ

【常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報

[2023年開設/日勤のみ/残業少なめ/定年70歳] 子育て世代も安心の訪問看護ステーション!
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事業所画像1枚目

給与

想定年収384.0〜436.0万円

想定月収:28.0〜32.0万円

勤務地

福岡県北九州市小倉北区三郎丸3丁目5-10 SHIRAISHI.BLDI 101号室

最寄駅

片野 徒歩12分

香春口三萩野 徒歩14分

城野 徒歩16分

残業少なめ
給与高め
昇給あり
車通勤可
電子カルテあり
教育充実

おすすめポイント

・想定年収380万円以上と日勤帯求人でも給与高です ・入職後は研修を行いながらの勤務なので未経験、またブランクのある方も安心して働ける環境を用意しています ・子育て中の看護師大活躍中!お休み等もお互いに相談して調整がつきやすい環境です
求人を問い合わせる求人に応募する

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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先訪問看護ステーション

業務内容

訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務

【1日の業務詳細】

・社用車(軽・普通車、AT)使用 ・訪問範囲(門司区、小倉北区、小倉南区、戸畑区 ※黒崎まで対応ケースあり) ・オンコール対応(別途手当あり) ・系列のデイサービスへ応援勤務が時にあり(送迎をすることもある) ※入職後は研修を行いながらの勤務のため、未経験・ブランクのある方も安心して働ける環境を用意しています

業務内容(変更の範囲)

法人が定める業務

就業場所(所在地)

福岡県北九州市小倉北区三郎丸3丁目5-10 SHIRAISHI.BLDI 101号室

アクセス

JR 小倉駅から車で約11分 西鉄バス 赤坂から徒歩約8分

就業場所(変更の範囲)

法人が定める事業所

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

その他労働条件

≪就業規則≫ あり

こんな人を求めています

・高齢者の方に思いやりを持って接することができる方 ・在宅看護の分野に関わりたいと考えている方 ・子育てやプライベートと両立しながら無理なく長期就業したい方 ・訪問看護未経験でも充実した教育体制のもとで新しいことにチャレンジしたい方 ・常勤としてオンコール対応や土日祝の勤務に対応できる方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤09:00〜18:00

休憩時間

日勤:60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業月10時間未満

残業5時間/月

〜詳細〜 36協定における特別条項:なし

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:週休2日制

年間休日:107日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

休日備考

[休日] シフト制 [休暇] 年末年始休暇 お盆休み ※緊急時対応の場合は勤務の可能性あり ハッピータイム制度:有給が1時間から取得可能です。

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収3,840,000〜4,360,000円
想定月収280,000〜320,000円
基本給240,000〜260,000円
賞与2カ月/年(2回/年) 前年度実績(12月・7月)※業績による

~給与・待遇内訳~ [固定で支払われる手当]※基本給を除く ・資格手当:20,000円 ・職能手当:20,000円-40,000円 [その他手当]※該当者に支給 ・オンコール手当:1,000円/回(出動の場合は別途、時間給で支給) ※自己所有車使用の場合別途手当あり(社用車もあります)

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月20日支払い

昇給

昇給あり

1月あたり3.00%-5.00% (2023年度実績) ※業績による

自分の想定給与を聞く

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 上限10,000円

【転居費用負担の詳細】 転勤の可能性なし

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

介護保険有り

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

退職金

無し

退職金共済:未加入

定年制

あり(70歳まで)

継続雇用制度

再雇用・勤務延長無し

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

入社後は研修を行いながらの勤務なので未経験・ブランクのある方も安心して働ける環境を用意しています。

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その他参考情報

訪問看護ステーショントップシップで働く看護師の特徴

看護師在籍数
5名(2024年12月時点)

【看護師年齢層】 主に40代前半

【ママ・パパナース】 在籍あり

訪問看護特有の情報

【病院の併設】 無し

【電子カルテ】 有り カイポケ利用

【体制】 未確認

【訪問先】 混合

【主な訪問時間】 30分;60分

【訪問件数】 未確認

【オンコールについて】 所持:週2-3回 呼び出し:事業所月1回程度

深掘りINFO

大事にしていること

【代表者メッセージ】 利用者さんはもちろんのこと。 TOP SHIPで働いてくれる仲間も日々、幸せであってほしいと思っています。 「仲間を思いやれる。」「利用者さんを思いやれる。」そんな職場です。 様々な資格をもった先輩が同行し丁寧に指導しながらお仕事を覚えていける環境です。 まずは、見学のみでも、お気軽にお問い合わせお待ちしております。 地域に根差したリハビリ特化型デイサービス・訪問看護・訪問自費リハビリで皆様に必要とされる会社となるべく、とにかく人を思う気持ちで、質の高いサービスを提供することを大切にしています。 【私がオススメしたいポイント】 2021年4月よりリハビリ特化型デイサービス開設し、2023年4月から訪問看護を開設。 病院や訪問での経験多数のスタッフが多数在籍しており、教育も充実しています。 また、子育てしながらのスタッフも多いため、お子様の学校行事や体調不良時の休みも取りやすい環境です。

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施設・アクセス情報

名称

株式会社TOP SHIP訪問看護ステーショントップシップ

所在地

福岡県北九州市小倉北区三郎丸3丁目5-10 SHIRAISHI.BLDI 101号室

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最寄駅

片野駅 / 香春口三萩野駅 / 城野駅

アクセス

JR 小倉駅から車で約11分 西鉄バス 赤坂から徒歩約8分

施設形態

訪問看護

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2026/1/13

求人有効期限日

2026/4/13

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採用の流れ・選考プロセス

書類選考

無し

面接有無

有り

面接回数

1回

選考方法備考

面接選考結果通知:面接後7日以内 必要書類:履歴書(写真貼付)、職務経歴書 応募書類の返戻:あり

※異なる選考フローになる場合もございます。応募される際にキャリアパートナーから改めてご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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