ナース専科 転職
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看護師求人・募集・転職支援サービスはナース専科 転職

最終更新日:2025/12/24

森木病院

【常勤(日勤のみ)・透析室】の 看護師求人・採用情報

透析を中心とした落ち着いた環境です。
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給与

想定年収304.2〜352.8万円

想定月収:20.4〜23.9万円

勤務地

高知県吾川郡いの町3674

最寄駅

伊野 徒歩4分

伊野駅前 徒歩6分

伊野 徒歩7分

2交代制
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
電子カルテなし

おすすめポイント

・年間休日が120日と多く、公私の両立が可能です。 ・透析を中心とした病院なので、オペや救急の受け入れもなく落ち着いた環境で働けます。 ・発熱外来では院内PCR検査機が導入されており最短約20分(即日結果が分かる)で完了出来るなど地域の皆様へ時代の変化に合わせて貢献しております。
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募集要項

施設形態病院
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先透析室

業務内容

病院内における看護業務及び付帯する業務 ※看護師も介護に積極的に関わります。おむつ交換・入浴介助があります。

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

高知県吾川郡いの町3674

アクセス

いの(土電)駅より徒歩4分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

積極的に業務に取り組める方で長く勤務したいという方を歓迎しております。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30
日勤209:00〜18:00

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業5時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

有給消化率:40%程度

休日備考

[休日] ・病棟 週休2日制(シフト制) ・透析室 固定休:日 祝日は交替制による出勤あり(代休で対応) [休暇] 有給休暇:法定通り [年間休日] 120日 ≪休日の特徴≫ 日曜固定休み

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,042,000〜3,528,000円
想定月収204,000〜239,000円
基本給180,000円〜
賞与3.2カ月/年 年2回(2022年度実績)

~給与・待遇内訳~ ・基本給:180,000円-280,000円 ・正看護師手当:15,000円-40,000円(経験による) ・夜間勤務手当:3,000円/回(遅出勤務の際に支給) 遅出8回-13回 ※資格手当無し ・賞与3.2ヶ月(2022年度実績)

給与締め支払い日

毎月10日締め/当月25日支払い

昇給

昇給あり

1年に1回 ひと月あたり1,000円-3,000円(2022年度実績) ※人事考課、業績による

自分の想定給与を聞く

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 上限24,400円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

財形貯蓄制度有り

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

退職金

有り

退職金は勤続3年以上が対象 退職金共済加入

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 65歳まで

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教育・サポート体制

教育制度の備考

・プリセプター制度:無 ・クリニカルラダー:無 ・院内研修:有※外部講師 ・院外研修:有年に1回 ・透析に関しては、未経験入社の方でも概ね3ヶ月程度でひとり立ち...

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その他参考情報

森木病院で働く看護師の特徴

看護師在籍数
14名(透析室含む)
日勤時
3-4名
夜勤時
看護師1名(+介護士1名)

【看護師年齢層】 平均年齢50歳

その他人員情報

≪正准比率≫ 看護師3:准看護師7

病院特有の情報

【病床数】 33床

【電子カルテ】 無し 紙カルテ

【看護基準】 20:1

【病棟や患者層の特徴】 人工透析を主体とした病院です。

施設に関する情報

【関連事業】 ・ショートステイ

深掘りINFO

こんな魅力があります!

年間休日120日でプライベートとの両立がしやすいだけでなく、諸手当の一部に当直手当があるので、まとまった収入を得たい方にもおすすめです。 また残業時間も月5時間程度と少なく、落ち着いた環境で看護ができます。

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施設・アクセス情報

名称

医療法人光生会森木病院

所在地

高知県吾川郡いの町3674

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最寄駅

伊野駅 / 伊野駅前駅 / 伊野駅

アクセス

いの(土電)駅より徒歩4分

施設形態

病院(療養型)

診療科目

内科、呼吸器科、消化器科、循環器科、外科、透析

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

屋内・敷地内 禁煙

求人詳細確認日

2025/12/24

求人有効期限日

2026/3/24

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!
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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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