最終更新日:2026/4/8

特別養護老人ホームハーモニー

【常勤(夜勤あり)】看護師、准看護師求人・採用情報

賞与4.15ヶ月分の支給実績あり。特別養護老人ホームでの看護職員募集。

給与

想定年収306.1〜348.2万円

想定月収:19.7〜22.5万円

勤務地

熊本県熊本市東区秋津町秋田171-3

最寄駅

健軍町 徒歩20分

健軍交番前

動植物園入口

残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験者歓迎
車通勤可

おすすめポイント

・特別養護老人ホームやデイサービス、ケアハウスなどさまざまな事業を展開。「調和・協調・友愛 そして自分らしく」をモットーに、利用者様ひとりひとりを尊重した支援をしています。 ・月8‐9日お休みがあり、日々の残業はほとんどありません。自分の時間をしっかり確保できますよ。 ・社会保険の完備はもちろん、住宅手当や扶養手当などの支給があり、待遇が整っています。

特別養護老人ホームハーモニーの求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも特別養護老人ホームハーモニーへの最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態特別養護老人ホーム
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先特別養護老人ホーム

業務内容

特別養護老人ホームでの看護業務全般 ・入所者様のバイタルチェック ・服薬管理等の健康管理 ・医師の指示による簡易的な医療処置 ・健康相談など ・宿直、オンコール対応

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

熊本県熊本市東区秋津町秋田171-3

アクセス

熊本バス 健軍経由御船甲佐行 間島橋バス停下車 徒歩5分 車通勤可能

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間あり

〜2023/3/31

年度更新

こんな人を求めています

この度、当法人が運営する特別養護老人ホームハーモニーで活躍してくださる正職員の看護師を募集中。経験は問いません。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤108:30〜17:30
日勤210:00〜19:00
宿直19:00〜08:00

休憩時間

日勤:60分 夜勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業5時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

有給消化率:60%程度

休日備考

[休日] 月8-9日休み [休暇] 有給休暇:法定通り [年間休日] 107日

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,061,380〜3,482,040円
想定月収196,600〜224,600円
賞与4.15カ月/年 年2回

~給与・待遇内訳~ ・基本給:169,200円-189,600円 ・特殊業務手当:20,000円 ・特定処遇改善手当:3,000円 ・処遇支援手当:4,400円 ・宿直手当:0円‐7,600円(月0-2回、3,800円/回)

給与締め支払い日

末日締め 当月25日支払い

昇給

昇給あり

1月あたり2,000円‐3,000円(前年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 上限:14,600円

【住宅手当の詳細】 上限:21,000円まで

【扶養手当の詳細】 配偶者:10,000円 扶養親族2人まで5,500円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

【空き状況】 無し

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り(条件有り)

駐車場の利用料

1,000円/月

退職金

有り

勤続1年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 上限:65歳まで

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教育・サポート体制

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その他参考情報

特別養護老人ホームハーモニーで働く看護師の特徴

看護師在籍数
3名
常勤非常勤
3名0名

【看護師年齢層】 30代

【ママ・パパナース】 在籍有り

特別養護老人ホーム特有の情報

【定員】 52名

【オンコールについて】 待機 10-15回程度 0-2回/月

【入浴介助】 有り

【おむつ交換】 基本有り

【通院時の運転】 基本有り

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施設・アクセス情報

所在地

熊本県熊本市東区秋津町秋田171-3

最寄駅

健軍町駅 / 健軍交番前駅 / 動植物園入口駅

アクセス

熊本バス 健軍経由御船甲佐行 間島橋バス停下車 徒歩5分 車通勤可能

施設形態

特別養護老人ホーム

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2026/4/8

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。

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まずはお問合わせください!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!