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最終更新日:2025/12/9

あざかみこどもクリニック

【常勤(日勤のみ)・外来】の 准看護師求人・採用情報

[外来/年間休日125日] 小児医療に貢献。地域の子どもたちの健やかな成長を支えるクリニック!

給与

想定年収296.0〜336.0万円

想定月収:22.0〜25.0万円

勤務地

福岡県直方市大字頓野3815-1

最寄駅

感田 徒歩14分

筑豊直方 徒歩14分

直方 徒歩16分

年間休日120日以上
昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
車通勤可
電子カルテあり

おすすめポイント

・木曜日、日曜日、祝日固定休みで年間休日125日。プライベートの時間をしっかり確保することができます。 ・クリニック併設の病児保育を利用可能なので、子育て中の方も安心して勤務ができます。 ・小児科未経験や臨床経験が浅い方もご相談可能です。在籍看護師が丁寧に指導します。
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募集要項

施設形態診療所
募集職種准看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先外来

業務内容

診療所における看護業務および付帯する業務 ・診察介助・点滴・処置等 ・その他付帯する業務

【1日の業務詳細】

・診察介助・点滴・処置等 ・その他付帯する業務

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

福岡県直方市大字頓野3815-1

アクセス

・バス停[西鉄直方営業所]より徒歩2分 ・筑豊電鉄[感田駅]より徒歩16分/車で3分

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・小児医療に興味があり、新しい分野にチャレンジしたい方 ・診察介助や点滴、処置などの外来業務の経験を活かして働きたい方 ・木曜日、日曜日、祝日がお休みで、ワークライフバランスを重視したい方 ・子どもたちの健やかな成長をサポートすることにやりがいを感じる方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜18:30
土曜日08:30〜17:30

土曜日は17:30まで。 ※変形労働時間制未導入。週40時間を超える場合は割増で対応。

休憩時間

日勤:120分

残業めやす

残業20時間/月

〜詳細〜 小児科は季節性があり、夏は比較的落ち着き、冬が忙しい傾向にあります。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:週休2日制

年間休日:125日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

休日備考

[休日] 固定休:木曜日・日曜日・祝日 [休暇] ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・ゴールデンウイーク休暇 ※年に7回程度当番医あり

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収2,960,000〜3,360,000円
想定月収220,000〜250,000円
基本給160,000〜180,000円
賞与2カ月/年(2回/年) 前年度実績 ※業績・人事考課に応じて変動

~給与・待遇内訳~ [固定で支払われる手当]※基本給を除く 資格手当:10,000円 調整手当:50,000円-60,000円

給与締め支払い日

毎月15日締め/当月25日支払い

昇給

昇給あり

ひと月あたり1,000円‐5,000円(前年度実績) ※業績・人事考課に応じて変動

自分の想定給与を聞く

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 上限月額7,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮

寮なし

【空き状況】 無し

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

通勤手段に関する詳細

クリニックより少し離れた場所に職員用駐車場があります。(クリニックより徒歩圏内)

退職金

有り

勤続3年以上で支給

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 再雇用上限:65歳まで

その他事業所情報

あざかみこどもクリニックは1997年に開院して以来、地域の子供達が健やかな日常をすごしていただけるようにスタッフ一同心がけ、小児医療に力を注いでよります。 お子様のかかりつけ医として、一般小児科、アレルギー疾患の治療から発達相談、健診、予防接種など気になることは何でもお気軽に相談してください。 [院長よりご挨拶] 小児科医になって三十数年が経ちました。開院当初受診していた子供達も母親、父親となり、子供をつれて受診されることが多くなり、自分も年をとったなぁと思う以上に、小児科医になって本当によかったなぁと思う今日この頃です。 今後もこれ迄の経験を生かし、みなさんの楽しい子育てのお手伝いができればと思っております。 ・医学博士 ・日本小児科学会専門医 ・日本アレルギー学会専門医

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

OJT(業務を行いながら)を主に、先輩スタッフが丁寧に指導致します。

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その他参考情報

あざかみこどもクリニックで働く看護師の特徴

看護師在籍数
5名(2025年6月時点)
常勤非常勤
4名1名
日勤時
2‐3名
夜勤時
夜勤無し

【看護師年齢層】 30代半ば‐50代前半(2025年5月時点)

診療所特有の情報

【医師人数】 1名

【電子カルテ】 有り

【1日の外来人数】 夏場で50名前後 冬場で100名前後

【往診時の同行】 無し

深掘りINFO

もっと詳しい施設情報

[診療内容] ・一般診療 発熱、咳、鼻水、嘔吐、腹痛、臍ヘルニア、夜尿症など気になることがあればお気軽に相談ください。 ・アレルギー外来 気管支喘息、アレルギー性鼻炎、 アトピー性皮膚炎、食物アレルギーの予防から治療を行っております。 必要に応じて診断及び耐性の確認(食べても大丈夫かどうか)の為に食物経口負荷テストを行います。 ・発達(子育て相談)外来 言葉が遅いのかな、落ち着きがない、かんしゃくがひどい、ちょっと不器用かな、運動が遅れているかな、夜なかなかねないなど赤ちゃんから小学校低学年ぐらいまでのお子さんの相談を受けています。 臨床心理士、保健師と一緒に子どもさんの発達の状況を確認し、今出来る育児や環境調整などの工夫を考えてみませんか。 ※かかりつけのお子さんを対象とさせていただきます。 ・乳幼児健診 直方市の公費負担(無料)で7ヶ月健診(個別健診)を行います。直方市からの7ヶ月健診の案内に従って、問診票等の手続きをしてから、当院に予約のお電話をして下さい。4ヶ月健診、1歳6ヶ月健診、3歳6ヶ月健診は指定された場所での集団健診となります。 (市からの送付される案内に従って指定された日時・場所でお受けください) その他の月齢での健診をご希望の方は、発達外来でご相談の上、必要に応じて対応いたします。 ・予防接種 2ヶ月になったらできるだけ早くワクチン接種を開始しましょう。 予防接種の進め方や、同時接種などお気軽にご相談ください。 完全予約制です。

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施設・アクセス情報

名称

医療法人あざかみこどもクリニックあざかみこどもクリニック

所在地

福岡県直方市大字頓野3815-1

Google Mapsで見る

最寄駅

感田駅 / 筑豊直方駅 / 直方駅

アクセス

・バス停[西鉄直方営業所]より徒歩2分 ・筑豊電鉄[感田駅]より徒歩16分/車で3分

施設形態

クリニック(外来)

診療科目

小児科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内禁煙

URL

https://fdoc.jp/clinic/detail/index/id/51892/

求人詳細確認日

2025/12/9

求人有効期限日

2026/3/9

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採用の流れ・選考プロセス

書類選考

無し

面接有無

有り

面接回数

1回

選考方法備考

面接選考結果通知:面接後7日以内 必要書類:履歴書(写真貼付)、資格証 応募書類の返戻:あり

※異なる選考フローになる場合もございます。応募される際にキャリアパートナーから改めてご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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